... 28 Chấm dứt hoạt động Việt Nam thương nhân nước (Điều 23 LDL) Thương nhân nước chấm dứt hoạt động Việt Nam trường hợp sau đây: a) Hết thời hạn hoạt động ghi giấy phép; b) Theo đề nghị thương nhân ... án kinh doanh, chương trình du lịch cho khách du lịch quốc tế vào Việt Nam Phương án kinh doanh lữ hành chương trình du lịch cho khách quốc tế vào Việt Nam; Giấy tờ chứng minh thời gian hoạt động ... nước tổ chức có tư cách phápnhân Sau thành lập trở thành chủ thể kinh doanh độc lập trực tiếp tiến hành hoạt động kinh doanh danh nghĩa doanh nghiệp tự chịu trách nhiệm kết kinh doanh Doanh nghiệp...
... sách nhân , động viên đội ngũ lao động, khen thưởng, kỷ luật sa thải an toàn lao động Nhóm 4_Quản trị kinh doanh quốc tế 49B 5Quản trị dự án doanh nghiệp có vốn đầu tư nước I _2 - Quản trị hoạt động ... hoạt động theo luật pháp nước sở tại để tiến hành hoạt động kinh doanh nhằm thu lợi ích cho tất bên Quan điểm 2: Doanh nghiệp có vốn FDI những tổ chức kinh doanh quốc tế có tư cách pháp nhân, có ... vốn pháp định doanh nghiệp - Về mức độ đồng trách nhiệm bên trình hoạt động: Trong DNLD mức độ cộng đồng bên cao kết kinh doanh DNLD chia cho bên tương ứng với tỉ lệ vốn góp bên vào vốn pháp...
... Công tác đàotạo cán bộ: Coi trọng công tác đào tạo, không ngừng nângcaotrìnhđộ chuyên môn nghiệp vụ phẩm chất đạo đức cho đội ngũ cán thuế Khi thành lập, trìnhđộ chuyên môn nghiệp vụ đội ngũ ... thực công tác thuế năm 20 05 20 2. 1.1 Kết thu ngân sách: 20 2. 1 .2 Kết thực mặt công tác khác: 23 2.2 Đánh giá nhận xét: .24 Kết Luận .26 27 ... thu nội địa (trừ dầu) 23 521 tỷ, đạt 100, 42% dự toán pháp lệnh; 95,60% dự tóan phấn đấu, tăng 13 ,27 % so với năm 20 04 Thu nội địa (trừ dầu, đất) 21 447 tỷ, đạt 100, 12% dự toán pháp lệnh; 95,31% dự...
... 61 2.2 .2. 2 Thc trng tra ti c s ngi np thu 67 2. 3 ỏnh giỏ thc trng tra thu doanh nghip cú u t nc ngoi trờn a bn H Ni 84 2. 3.1 Kt qu t c 84 2. 3 .2 Hn ch v nguyờn nhõn 88 2. 3 .2. 1 ... 55 2. 2.1 Khỏi quỏt tỡnh hỡnh hot ng ca doanh nghip cú u t nc ngoi trờn a bn H Ni 55 2.2 .2 Thc trng tra thu i vi doanh nghip cú u t nc ngoi trờn a bn ca Cc thu Thnh ph H Ni 61 2.2 .2. 1 ... 49 2. 1 Khỏi quỏt v c cu b mỏy t chc ca Cc thu thnh ph H Ni v t chc h thng tra 49 2. 1.1 C cu b mỏy t chc ca Cc thu thnh ph H Ni 49 2. 1 .2 T chc h thng tra thu trờn a bn H Ni 52 2 .2 Thc...
... Nam tiếp cận, học tập nângcaotrình độ, kinhnghiệm quản lý; mặc khác để lao động có hoạt động tốt, nhà ĐTNN buộc phải đàotạo cán quản lý lao động Việt Nam đến trìnhđộ đủ để dáp ứng yêu cầu ... khác Chính sách lao động: Chính sách lao động có mục tiêu giải việc làm, nângcao tay nghề, kỹ cho người lao động, nângcaotrìnhđộ quản lý cải thiện thu nhập cho người lao động Trong thời gian ... 645 23 68 323 99814.964 Kinh tế 20 5 725 03 Nông nghiệp 54 725 6 82. 5 Quản lý nhà nước 14 67404 Văn xã 21 8 4 026 218.4 Cầu đường 13 705305 Chăn nuôi 01 50000 Văn xã (trường học) 92 996 125 5 3 .2 Tỉnh Bình...
... thử trình độ, Đàotạo phát triển nguồn nhân lực Đàotạo phát triển nguồn nhân lực loại hoạt động có tổ chức, đợc điều khiển thời gian xác định nhằm đem đến thay đổi nhân cách Đàotạo : trình ... chiến lợc đàotạo phát triển Tăng cờng công tác đàotạo ,dạy nghề lao động có trìnhđộ chuyên môn-kỹ thuật caocho thị trờng lao động Việc đào tạo, dạy nghề có tính đến nhu cầu sử dụng lao động theo ... phơng phápđàotạo phù hợp nângcao đợc quy mô chất lợng NNL Đặc biệt trọng đến công tác đàotạonângcao phẩm chất trị, đạo đức ,năng lực trìnhđộ chuyên môn đội ngũ công chức Nhà nớc cấp ,đội...
... số 08 /20 03/TTLT-BKH-BTC ngày 29 / 12/ 2003 hướng dẫn thực Nghị định 3 820 03/NĐ-CP đưa số doanh nghiệp chưa xem xét chuyển đổi doanh nghiệp bên có cam kết chuyển giao không bồi hoàn tài sản cho Nhà ... định 38 /20 03/NĐ_CP Điều Thông tư liên tịch số 08 /20 03/TTLT-BKH-BTC đưa ba hình thức chuyển đổi áp dụng cho đối tượng cụ thể Quy định có hạn nhân hợp lý rõ ràng cụ thể, tạo thuận lợi cho doanh ... Hà Nội -20 08 Luật chứng khoán 20 06 Nghị định 14 -20 07-NĐ-CP hướng dẫn thi hành Luật Chứng khoán 20 06 Nghị định số 38 /20 03/NĐ-CP việc chuyển đổi số doanh nghiệp có vốn đầu tư nước sang hoạt động theo...
... có bổ sung thêm thành viên hồ sơ nói bao gồm: + Đối với thành viên cá nhân: Giấy chứng minh nhân dân, Hộ chiếu chứng thực cá nhân hợp pháp khác; + Đối với thành viênpháp nhân: Quyết định thành ... hành 10/ 12/ 2003 Nghị định 164 thuế thu nhập doanh nghiệp ban hành ngày 22 / 12/ 2003 áp dụng từ 1/1 /20 04 gây sốc cho doanh nghiệp nước khu chế xuất, khu công nghiệp việc giảm ưu đãi cách đột ngột ... điều kiện) - Giảitrìnhkinh tế - kỹ thuật bao gồm nội dung chủ yếu: mục tiêu, quy mô, địa điểm đầu tư; vốn đầu tư; tiến độ thực dự án; nhu cầu sử dụng đất; giảipháp công nghệ giảipháp môi trường;...
... lao động 92 Bảng 2. 21 Mức độ hiểu biết pháp luật lao động chủ doanh nghiệp 97 Bảng 2. 22 Ý kiến trách nhiệm DN NLĐ 101 Bảng 2. 23 Ý kiến trách nhiệm NLĐ DN 101 Bảng 2. 24 Thái độ NLĐ ... 121 3 .2 Một số giảipháp lành mạnh hóa quan hệ lao động doanh nghiệp quốc doanh doanh nghiệp có vốn đầu tư nước Việt Nam 123 3 .2. 1 Nhóm giảipháp tầm vó mô 123 3 .2. 2 Nhóm giải ... LLĐ khách quan 101 Bảng 2. 25 So sánh trìnhđộ văn hoá, chuyên môn kỹ thuật NLĐ 105 Bảng 2. 26 Mức độ hiểu biết pháp luật lao động người lao động 108 Bảng 2. 27 Vai trò công đoàn theo đánh...
... huy động nguồn vốn từ tất thành phần kinh tế, phát huy tính tự chủ ngời lao động để nângcao hiệu sản xuất kinh doanh Hình thức cổ phần hoá doanh nghiệp nhà nớc: Theo điều nghị định 64 /20 02/ NĐ_CP ... thuận lợi cho việc đàotạo đội ngũ nhà kinh doanh phù hợp với đòi hỏi kinh tế thị trờng, đáp ứng đợc yêu cầu đối tác nớc xu mở cửa, hợp tác liên doanh Việc cổ phần hoá DNNN tạo điều kiện cho cạnh ... trò chủ động để có tốc độ tăng trởng theo cấp số nhân cách toàn diện, nângcao thu nhập ngời lao động, góp phần làm tăng trởng kinh tế ổn định xã hội Bên cạnh đó, việc chuyển đổi không tạo môi...
... thử trình độ, Đàotạo phát triển nguồn nhân lực Đàotạo phát triển nguồn nhân lực loại hoạt động có tổ chức, đợc điều khiển thời gian xác định nhằm đem đến thay đổi nhân cách Đàotạo : trình ... công nghệ đại trìnhđộ tổ chức sản xuất -kinh doanh ,tổ chức lao động cao giúp cho DN ĐTNN thời gian đàotạo Cần phải đầu t lớn cho giáo dục đàotạo để phát triển NNL phục vụ chotrình CNH-HĐH ... chiến lợc đàotạo phát triển Tăng cờng công tác đàotạo ,dạy nghề lao động có trìnhđộ chuyên môn-kỹ thuật caocho thị trờng lao động Việc đào tạo, dạy nghề có tính đến nhu cầu sử dụng lao động theo...
... nghiệp -Xác định biên chế cho phận máy quản lý toàn bộ máy quản lý doanh nghiệp -Xây dựng cấu máy quản lý cách phù hợp -Dự trù nhân thù lao lao động: nhânviên gián tiếp, nhânviên trực tiếp sản xuất, ... gia tài nguyên, sức lao động vị trí địa lý, tăng tốc độ tăng trưởng kinh tế tích luỹ chokinh tế, nhằm rút ngắn khoảng cách với nước trước thúc đẩy nhanh trình hội nhập vào kinh tế khu vực giới ... hội, đàotạo lao động… Câu 8: Trình bày tóm tắt nội dung quản trị soạn thảo dự án FDI khả thi Xác định mục tiêu dự án Mục tiêu thu hút đầu tư nước Việt Nam thu hút vốn, công nghệ, kinh nghiệm...
... Tăng GDP (%) Số thu NS (Tỷ đồng) 1997 20 ,55 114 1998 21 ,79 193 1999 7,8 423 20 00 24 ,88 687 20 01 11,93 841,86 20 02 12, 92 1.650 20 03 19,14 1.767 20 04 14,11 2. 275 Nhìn chung qua năm, tỷ trọng công ... đấu đến năm 20 05, tỷ trọng công nghiệp-xây dựng chiếm 46, 32% (năm 20 02 tỷ lệ có 42, 60%), tỷ trọng ngành dịch vụ 31, 02% (năm 20 02 28,80%), ngành nông nghiệp có 22 ,66% (trong năm 20 02 28,60%) Để ... 28 2. 2.1 Đặc điểm doanh nghiệp có vốn ĐTNN địa bàn tỉnh Vĩnh phúc 28 2.2 .2 Thực trạng quản lý đối t ợng nộp thuế tình hình thực thực quy trình quản lý thuế 29 2. 2.3.Thực...
... đầu tư nước FDI _2 2 .2 Phân tích lợi ích quản trị rủi ro doanh nghiệp FDI ( ) 2. 2.1 Đảm bảo môi trường kinh doanh thuận lợi, bất trắc cho doanh nghiệp Vì quản trị rủi ro tìm nguyên nhân rủi ro ngăn ... hay nhân tố gắn với trình định ảnh hưởng tiêu cực của nhân tố tới hoạt động FDI không nghiêm trọng, không gây biến đổi xấu đáng kể tới hoạt động FDI Ví dụ tỉ lệ lạm phát VN năm 20 08 khoảng 22 %, ... thời kỳ 1996 -20 00 80 DA/năm thời kỳ 20 01 -20 06 tăng lên 100 DA/năm 8 .2 Vậy đâu nguyên nhân gây rủi ro gây tình trạng trên? 8 .2. 1 Môi trường vĩ mô VN nhiều bất định Vể pháp lý: Hệ thống pháp luật...
... 8000 6000 4000 20 00 13516 11014 101 72 Lương Max Lương Mean Lương Min 4331 26 33 1089 Năm 20 02 3514 1 527 1 123 Năm 20 03 Năm 20 04 Tin lng cao nht ( Max ) cú xu hng tng 1.3 ln so vi nm 20 02, tin lng thp ... Tin thng Ph cp 20 02 2003 thỏng 100,000 100,000 85 ,28 84,39 8 ,22 8,67 5,39 5,78 khỏc 1,11 1,16 100,000 84,93 7,04 6,83 1 ,20 20 04 Ngun: iu tra doanh nghip FDI H Ni 20 04 Kt qu trờn cho thy, t l tin ... khu cụng nghip ụng cụng nhõn, lao ng TP HCM cú hn cuc(40.4%), Bỡnh Dng 21 ,8% vi 28 0 cuc, ng Nai sp s 20 % vi 22 5 cuc (28 / 12/ 2005 l v ỡnh cụng ti cụng ty freedend c coi l s lngcụng nhõn tham gia...