các hình thức trả lương cho công nhân

Ngày tải lên: 06/12/2012, 11:09

Ngày tải lên: 27/12/2012, 11:01

Ngày tải lên: 07/08/2013, 10:27

... tiền lơng và các hình thức trả l- ơng tại Công ty cổ phần Dụng Cụ Cơ Khí Xuất Khẩu. Ch ơng III : Giải pháp và khuyến nghị hoàn thiện công tác tiền lơng và các hình thức trả lơng tại Công ty cổ ... dới hình thức tiền tệ, đợc Nhà nớc phân phối theo kế hoạch cho công nhân viên chức ,phù hợp với số l ,chất lợng lao động của mỗi ngời đà cống hiến. Tiền lơng phản ánh việc chi trả cho công nhân ... Ngoài ra, công ty còn kinh doanh các sản phẩm khác nh ở phân xởng sản xuất Bia và cho các doanh nghiệp khác thuê làm trụ sở giao dịch nhằm tăng thu nhập cho cán bộ công nhân viên trong công ty. ã...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 14:36

... trực tiếp. Công ty áp dụng 2 hình thức trả lơng sau: - Hình thức trả lơng theo sản phẩm. - Hình thức trả lơng theo thời gian. 2.1. Hình thức theo trả lơng sản phẩm. Công ty dệt Minh Khai là đơn ... hớng dẫn việc trả lơng trong các doanh nghiệp. Qua đó các doanh nghiệp cũng tự hoàn thiện các hình thức trả lơng ở đơn vị mình. Bởi thực chất của việc hoàn thiện các hình thức trả lơng chính ... trờng, Công ty dệt Minh Khai đang áp dụng hình thức trả lơng theo sản phẩm cho khối sản xuất tại các phân xởng và trả lơng theo thời gian cho khối cán bộ quản lý ở các phòng ban. Nhìn chung công...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 15:52

... khoảng cách kinh tế giữa các vùng trong cả nước 1.3. CÁC HÌNH THỨC VÀ CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG 1.3.1. HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG THEO THỜI GIAN  Khái niệm: Hình thức trả lương theo thời gian là hình thức trả lương ... động. 2.2.3. PHÂN TÍCH HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG THEO SẢN PHẨM  Hình thức trả lương khoán cho các ca đóng bao xi măng 1> Đối tượng áp dụng Hình thức trả lương này được áp dụng cho số lao động 4 ca ... phận này vẫn đang áp dùng hình thức trả lương theo thời gian. Do đó việc xác định đối tượng để trả lương theo hình thức này vẫn chưa hoàn toàn hợp lý. - Hình thức trả lương theo thời gian có...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 15:52

... phải hoàn thiện các hình thức trả lơng. Công tác trả lơng của các doanh nghiệp có vai trò quan trọng. Lựa chọn đợc các hình thức, chế độ trả lơng hợp lý không những trả đúng, đủ cho ngời lao ... đủ các nhu cầu. Phần II Thực trạng về các hình thức trả lơng trong công ty cơ khí tân hoà I. Những đặc điểm chung của công ty có ảnh hởng đến các hình thức trả lơng. 1. Khái quát quá trình hình ... sự quản lý của Bộ Công nghiệp. Sản phẩm chính 29 giảm trừ bán hàng hàng bán trả lại 2.2.5 Hình thức trả lơng theo sản phẩm có thởng. Hình thức trả lơng này là sự kết hợp trả lơng theo sản...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 15:52

... cứu các hình thức tiền lơng Chơng 2: Phân tích thực trạng thực hiện các hình thức trả lơng tại Công ty Dệt kim Thăng Long Chơng 3: Một số biện pháp hoàn thiện các hình thức trả lơng ở Công ... việc thực hiện các hình thức trả lơng ở Công ty Về cơ bản các hình thức trả lơng tại công ty Dệt kim Thăng Long đều đáp ứng các yêu cầu của hệ thống thù lao và các nguyên tắc trả lơng. Mặt khác, ... hoàn thiện các hình thức trả lơng luôn là vấn đề cần thiết đối với các doanh nghiệp. ở Công ty Dệt kim Thăng Long tuy về cơ bản đà chọn đợc hình thức trả lơng phù hợp nhng Ban lÃnh đạo Công ty...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:14

... đôn đóc công nhân làm việc sao cho sản phẩm có chất lợng cao và có năng suất cao. 3. Đánh giấ hiệu quả sử dụng các hình thức trả lơng ở Công ty Về cơ bản các hình thức trả lơng tại công ty ... độ trả lợng theo sản phẩm gián tiếp thờng áp dụng để trả lơng cho công nhân phụ, làm những công việc phục vụ cho công nhân chính nh sửa chữa máy trong các phân xởng dệt, điều chỉnh trong các ... động. 3. Các hình thức trả lơng 3.1 Hình thức trả lơng theo thời gian Trả lơng theo thời gian là hình thức trong đó tiền lơng đợc xác định phụ thuộc vào mức lơng theo cấp bậc (theo chức danh công...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:14

... dây chuyền công nghệ, những công việc cha định mức công việc. Hình thức trả lơng theo thời gian bao gồm hai loại: 2.1 Hình thức trả lơng theo thời gian giản đơn: Là hình thc trả lơng cho ngời ... lợng thực tế mà công nhân trực tiếp sản xuất ra 3.1. Trả lơng theo sản phẩm trực tiếp cá nhân: Là hình thức trả lơng chính đang đợc áp dụng cho công nhân trực tiếp sản xuất của Công ty. Nguyên ... 5 Nếu nh có một công nhân làm 24 ngày công thì lơng thực lĩnh của công nhân đó là: 670.920 x 24 = 618.757 (đồng) 26 Tơng tự tính cho CNBT toàn Công ty. Tóm lại: Qua 3 hình thức trả lơng sản...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:34

... thiện các hình thức trả lơng. Công tác trả lơng của các doanh nghiệp đợc thể hiện có ý nghĩa rất quan trọng. Lựa chọn đợc các hình thức, chế độ trả lơng hợp lý không những trả đúng, đủ cho ngời ... nay ở công ty đang áp dụng hai hình thức trả l- ơng chủ yếu là hình thức trả lơng theo thời gian và hình thức trả lơng theo sản phẩm. Tuỳ theo tính chất công việc của từng bộ phận mà công ty ... lơng. 4. Các hình thức trả lơng. 4.1 Hình thức trả lơng theo thời gian. Hình thức trả lơng theo thời gian dựa vào thời gian lao động và bậc lơng của ngời lao động. Tiền lơng tính theo cách này...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:40

... - Hình thức trả lương theo thời gian gồm : Hình thức trả lương thời gian đơn giản Hình thức trả lương thời gian có thưởng 1.2.2.1 Hình thức trả lương theo thời gian đơn giản : - Chế độ trả lương ... về các hình thức trả lương trong công ty thuốc lá Bắc Sơn. Mục đích nghiên cứu: Trên cơ sở phân tích, luận giải khá toàn diện về các hình thức trả lương cùng với thực trạng trả lương trong công ... như sau: Hình thức trả lương theo sản phẩm. Hình thức trả lương theo thời gian. Hàng năm Tổng công ty căn cứ vào kế hoạch sản xuất kinh doanh của công ty mà đề ra đơn giá tiền lương cho công ty. Ngoài...

Ngày tải lên: 02/09/2012, 11:40

... thức trả lơng theo thời gian và hình thức trả lơng theo sản phẩm. Từng theo tính chất công việc cảu từng bộ phận mà công ty áp dụng các hình thức trả lơng khác nhau. Cụ thể đối với những công nhân ... tốt các hình thức trả lơng hợp lý và hoàn thiện các điều kiện để hoàn thiện các hình thức trả lơng. Hoàn thiện chế độ trả lơng theo sản phẩm và chế độ trả lơng theo thời gian là hai chế độ trả ... của công nhân chính. -Ưu điểm: Khuyến khích công nhân phụ phục vụ tốt hơn chop công nhân chính, góp phần nâng cao năng suất lao động cho công nhân chính. -Nhợc điểm: Tiền lơng của công nhân...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 11:46

... tự như hình thức trả lương theo năng suất nhưng khác ở hình thức trả lương cho đơn vị. Hình thức trả lương HTNV cho đơn vị khác hình thức trả lương theo năng suất là ngoài phụ thuộc các yếu ... thực trạng các hình thức trả lương ở Công ty trong thời gian qua. 1. Phân tích các hình thức trả lương của Công ty Điện lực Ba Đình áp dụng trả lương theo hai khối: lương sản xuất điện, lương sản ... từ đó tìm ra các giải pháp, kiến nghị nhằm cải tiến các hình thức trả lương, để các hình thức này thực hiện trong thực tế có hiệu quả hơn. Đối tượng nghiên cứu Các hình thức trả lương đang đựơc...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 11:46

... còn tồn tại trong các hình thức trả lơng cho ngời lao động cuả Công ty thiết bị điện Hồng Phúc 1. Sự cần thiết phải hoàn thiện các hình thức trả lơng Trong mỗi hình thức trả lơng đều tồn tại ... thiện công tác trả l- ơng là một tất yếu khách quan đối với mỗi doanh nghiệp. Hoàn thiện công tác trả lơng phải theo hớng lựa chọn đợc các hình thức trả lơng. Trong đó hoàn thiện hình thức trả ... mình, Công ty thiết bị điện Hồng Phúc đà chọn ra hình thức trả lơng lao động theo thời gian và theo sản phẩm. 3 .Các hình thức trả lơng ở Công ty thiết bị điện Hồng Phúc : Quy chế trả l ơng của công...

Ngày tải lên: 11/10/2012, 11:44

Ngày tải lên: 11/10/2012, 16:11

... với các đối tượng công nhân viên chức khác nhau, hình thức trả lương theo sản phẩm có một số hình thức như: Trả lương theo sản phẩm trực tiếp cá nhân, trả lương theo sản phẩm tập thể, trả lương ... thi hành. 1.3. Các hình thức trả lương trong doanh nghiệp. 1.3.1 .Hình thức trả lương theo sản phẩm * Khái niệm Hình thức trả lương theo sản phẩm là hình thức trả lương cho người lao động căn cứ ... thực trạng hình thức trả lương sản phẩm 2.3.2.1. Chế độ trả lương theo sản phẩm trực tiếp cá nhân và tập thể. * Đối tượng: 41 CHƯƠNG 1 CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN VỀ CÁC HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG TRONG...

Ngày tải lên: 13/10/2012, 17:07

... tạp mà công việc đòi hỏi từ đó xác định tiền lơng cấp bậc của công việc đó IV. Các hình thức trả lơng. 1. Hình thức trả lơng theo sản phẩm. Trả lơng theo sản phẩm là hình thức trả lơng cho ngời ... khích của từng loại công việc. 3.2. Các hình thức tiền thởng. Các hình thức tiền thởng là các loại tiền thởng hiện đang áp dụng phổ biến trong các doanh nghiệp hiện nay. Các hình thức đó là: - Thởng ... sắp xếp và trả lơng. Một số công ty muốn đứng đầu trong việc trả lơng cao hơn các công ty khác. Các công ty này muốn thu hút nhân tài, bởi vì họ cho rằng trả lơng cao hơn sẽ thu hút các ứng cử...

Ngày tải lên: 15/11/2012, 10:06

... hình thức đợc áp dụng là : - Hình thức trả lơng theo sản phẩm. - Hình thức trả lơng theo thời gian. 1. Hình thức trả l ơng theo sản phẩm : Hình thức trả lơng theo sản phẩm đợc áp dụng trong các ... khích công nhân phụ phục vụ tốt hơn cho ngời công nhân chính, tạo điều kiện nâng cao năng suất lao động cho công nhân chính. 1.4 Hình thức trả lơng theo sản phẩm có thởng : Thực chất của hình thức ... vụ. 1. Hình thức trả lơng theo thời gian: ở công ty cầu I Thăng Long hình thức trả lơng theo thời gian đợc áp dụng cho các đối tợng sau: + Cán bộ công nhân viên quản lý, lao động thuộc các phòng...

Ngày tải lên: 16/11/2012, 09:14

Ngày tải lên: 17/11/2012, 09:05