bai tap luat lao dong

... hệ pháp luật người lao động người sử dụng lao động Khái niệm Quan hệ lao động quan hệ xã hội phát sinh việc thuê mướn, sử dụng lao động, trả lương người lao động người sử dụng lao động Trong mối ... dụng lao động phải thông báo cho người lao động kết công việc người lao động làm thử; trường hợp công việc làm thử đạt yêu cầu người sử dụng lao động phải giao kết hợp đồng lao động với người lao ... đảm quyền lợi ích bên DN Đặc điểm quạn hệ pháp luật người lao động người sử dụng lao động : https://voer.edu.vn/m/quan-he-phap -luat- lao- dong/ 347302e3 Thứ nhất, mối quan hệ pháp luật NLĐ NSDLĐ,

Ngày tải lên: 03/12/2022, 21:33

... khoản_ Điều 157_Bộ luật Lao Động “Tranh chấp lao động là những tranh chấp về quyền và lợi ích phát sinh trong quan hệ lao động giữa lao động , tập thể lao động với người sử dụng lao động” */ Và theo ... luật Lao động thì “ Tranh chấp lao động tập thể về lợi ích là tranh chấp về việc tập thể lao động yêu cầu xác lập các điều kiện lao động mới so với quy định của pháp luật lao động, thỏa ước lao ... luật lao động tại đơn vi công tác.Thực hiện phương thức trên nhằm nâng cao hơn kỷ luật trong lao động và ý thức chấp hành kỷ luật lao động cho người lao động. Trong các trường hợp đó người lao

Ngày tải lên: 26/04/2014, 14:03

... thỏa ớc lao động tập thể? Ngời sử dụng lao động, ngời lao động Ngời sử dụng lao động, công đoàn *Ngời sử dụng lao động, đại diện tập thể ngời lao động Ngời sử dụng lao động, tất cả ngời lao động ... Thanh tra lao động,thanh tra an toàn lao động,thanh tra bảo hộ lao động Thanh tra lao động,thanh tra bảo hộ lao động,thanh tra vệ sinh lao động *Thanh tra lao động,thanh tra an toàn lao động,thanh ... động,thanh tra lao động Hợp đồng lao động,tiền lơng,học nghề,bảo hiểm xã hội, tranh chấp lao động,thanh tra lao động Hợp đồng lao động,bảo hiểm xã hội, tranh chấp lao động,thanh tra lao động,bồi

Ngày tải lên: 12/06/2014, 09:59

... d kin s gim 170 lao ng trờn tng s 500 lao ng ca cụng ty vo cui quý II nm 2009 1.Theo anh/ch, cụng ty cú quyn chm dt hp ng lao ng vi 170 lao ng trờn hay khụng? 2.Nu chm dt hp ng lao ng vi cụng ... 16.Tho c lao ng th Cụng ty A cú iu khon tho thun: Ngi lao ng t tnh khỏc ti lm vic ti Cụng ty c tr cp tin nh tr mi thỏng 150.000 ng Trờn c s ni dung ca Tho c, mi hp ng lao ng ca Cụng ty vi ngi lao ... tr cho ngi lao ng na 19.Hi: Vic ct tin tr cp thuờ nh tr cho cụng nhõn ca Cụng ty ỳng hay sai? ti sao? 20 Tỡnh 21.Cụng ty may B cú 300 lao ng Tho c lao ng th ca Cụng ty cú iu khon ghi: Lao ng n

Ngày tải lên: 26/12/2015, 05:38

... Tranh chấp lao động bao gồm tranh chấp lao động cá nhân (giữa người lao động sử dụng lao động) tranh chấp lao động tập thể (giữa tập thể người lao động người sử dụng người lao động) Bộ luật lao động ... thống tranh chấp lao động cá nhân tranh chấp lao động tập thể Tuy nhiên, hiểu rằng, tranh chấp lao động cá nhân tranh chấp lao động cá nhân người lao động với người sử dụng lao động quyền nghĩa ... năm, trừ trường hợp đồng ý người lao động Khi tạm thời chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động, người sử dụng lao động phải báo cho người lao động biết trước 03 ngày làm

Ngày tải lên: 30/11/2019, 11:08

... Việt Nam – Trịnh Thị Thùy Dương http://thegioiluat.vn /bai- viet-hoc-thuat/bao-ve-nguoi -lao- dong- trong-linh-vucviec-lam-tien-luong-trong-phap -luat- lao- dong- viet-nam-thuc-tien-tai-thanh-phoda-nang-1339/ ... định: “Tranh chấp lao động tranh chấp quyền lợi ích phát sinh quan hệ lao động người lao động, tập thể lao động với người sử dụng lao động.” Theo tranh chấp anhH công ty X tranh chấp lao động cá nhân ... viên lao động Cụ thể, theo Điều 7,Thông tư số 08/2013/TT-BLĐTBXH việc Tiếp nhận yêu cầu giải tranh chấp lao động cử hòa giải viên lao động tham gia giải tranh chấp lao động có quy định: “Phịng Lao

Ngày tải lên: 26/08/2021, 15:50

... Quan hệ lao động thiết lập người lao động người sử dụng lao động Khi quan hệ lao động hình thành, quyền quản lí lao động hình thành Trong trình lao động, quan hệ người lao động người sử dụng lao ... người lao động người sử dụng lao động Quan hệ lao động thể mâu thuẫn lợi ích người lao động người sử dụng lao động Vì lí đó, lợi ích bên bị xâm phạm tranh chấp lao động phát sinh Tranh chấp lao ... người lao động người sử dụng lao động (điều 157 Luật sửa đổi bổ sung số điều Bộ Luật Lao động năm 2006) Thực tế quan hệ lao động, việc phát sinh mâu thuẫn, bất đồng người lao động người sử dụng lao

Ngày tải lên: 15/01/2016, 19:28

... sinh quan hệ lao động người sử dụng lao động tập thể người lao động - Tại Điều 44 quy định: Thỏa ước lao động tập thể văn thỏa thuận tập thể lao động NSDLĐ điều kiện lao động sử dụng lao động, quyền ... thường tranh chấp lao động cá nhân, chúng có mối quan hệ với tranh chấp lao động tập thể - Thỏa ước lao động tập thể văn thỏa thuận tập thể lao động NSDLĐ điều kiện lao động sử dụng lao động, quyền ... ề th ỏa ước lao động tập thể liên quan trực tiếp đến tập thể lao động, hay nói tập thể lao động chủ thể tranh chấp … Tranh chấp lao động bao gồm tranh chấp lao động cá nhân người lao động với

Ngày tải lên: 24/12/2016, 12:53

... II HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG VÀ THỎA ƯỚC LAO ĐỘNG TẬP THỂ HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG VÀ THỎA ƯỚC LAO ĐỘNG TẬP THỂ I Hợp đồng lao động • Khái niệm, đặc điểm loại hợp đồng lao động • Hình thức hợp đồng lao động • ... LOẠI HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG KHÁI NIỆM Hợp đồng lao động thỏa thuận người lao động người sử dụng lao động việc làm có trả cơng, tiền lương, điều kiện lao động, quyền nghĩa vụ bên quan hệ lao động (Điều ... ƯỚC LĐ TẬP THỂ Thỏa ước lao động tập thể văn thỏa thuận tập thể lao động với người sử dụng lao động điều kiện lao động sử dụng lao động, quyền lợi nghĩa vụ hai bên quan hệ lao động VAI TRÒ CỦA

Ngày tải lên: 11/07/2022, 17:13

... đồng lao động do ngời sử dụng lao động Nhằm bảo vệ ngời lao động khỏi sự đơn phơng chấm dứt hợp đồng lao động của ngời sử dụng lao động trong những trờng hợp ngời lao ... kết. [...]... đồng lao động 2 Thay đổi hợp đồng lao động 3 Tạm hoãn hợp đồng lao động 1.ưThựcưhiện hợp đồng lao động Công việc theo hợp đồng lao động phải do ngời ... hợp đồng lao động ... 3.ưChấmưdứt hợp đồng lao động doư1ưbênư(đơnưphư ng) ơ a Đơn phơng chấm dứt do ngời lao động b Đơn phơng chấm dứt hợp đồng lao động do ngời sử dụng lao động

Ngày tải lên: 22/04/2015, 01:20

... tổ chức lao động phù hợp. Ở đâu có tổ chức lao động, có hợp tác và phân công lao động thì ở đó có tồn tại quan hệ lao động. Luật lao động chủ yếu điều chỉnh quan hệ lao động giữa người lao động ... lao động hình thành trên cơ sở hợp đồng lao động và các quan hệ xã hội liên quan trực tiếp với quan hệ lao động. 1.1.2. Đối tượng điều chỉnh của luật Lao động Đối tượng điều chỉnh của Luật lao ... giữa người lao động với người sử dụng lao động và những quan hệ xã hội liên quan trực tiếp với quan hệ lao động. Như vậy, đối tượng điều chỉnh của Luật lao động bao gồm: - Quan hệ lao động; -

Ngày tải lên: 30/08/2015, 23:53

... cung ứng lao động quan hệ lao động người lao động làm công ăn lương với người sử dụng lao động quy phạm pháp luật lao động điều chỉnh 1.1.2 Đặc điểm  Quan hệ pháp luật sử dụng cung ứng lao động ... cung ứng lao động CHỦ THỂ KHÁCH THỂ NỘI DUNG SỰ KIỆN PHÁP LÝ 1.2.1 Chủ thể quan hệ pháp luật sử dụng cung ứng lao động CHỦ THỂ NGƯỜI LAO ĐỘNG LÀ M CÔNG ĂN LƯƠNG NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG NGƯỜI LAO ĐỘNG ... cung ứng lao động - Khách thể quan hệ pháp luật sử dụng cung ứng lao động sức lao động 1.2.3 Nội dung quan hệ pháp luật sử dụng cung ứng lao động Nội dung quan hệ pháp luật sử dụng cung ứng lao động

Ngày tải lên: 06/12/2015, 06:33

... LUẬT LAO ĐỘNG Ths Đinh Thị Chiến 12/09/15 06:19 Đinh Thị Chiến, 2013 Chương KHÁI NiỆM LUẬT LAO ĐỘNG ViỆT NAM Đối tượng, phạm vi điều chỉnh Điều 1,2 BLLĐ 2012  quan hệ lao động NLĐ làm ... liên tịch Bộ liên quan  Nguồn bổ sung  Thỏa ước lao động tập thể  Nội quy lao động 12/09/15 06:19 Đinh Thị Chiến, 2013 Chương II HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG Khái niệm: Đ 15 Đặc điểm  Đối tượng việc ... 201 BLLĐ 2012  TCLĐTT quyền: Hòa giải viên lao động, Chủ tịch UBND cấp huyện, Tòa án  TCLĐTT lợi ích: Hòa giải viên lao động, Hội đồng trọng tài lao động  Thời hiệu:  01 năm kể từ ngày phát

Ngày tải lên: 06/12/2015, 07:06

... chấp lao động sau: “Tranh chấp lao động tranh chấp quyền lợi ích phát sinh quan hệ lao động người lao động, tập thể lao động với người sử dụng lao động Tranh chấp lao động gồm tranh chấp lao động ... nhân người lao động với người sử dụng lao động tranh chấp lao động tập thể tập thể lao động với người sử dụng lao động.” Trước hết cần phải khẳng định tranh chấp xảy trường hợp tranh chấp lao động ... tập thể lao động cho người sử dụng lao động vi phạm Tranh chấp lao động tập thể lợi ích tranh chấp việc tập thể lao động yêu cầu xác lập điều kiện lao động so với quy định pháp luật lao động,

Ngày tải lên: 29/05/2016, 11:34

... 26 Bộ luật lao động: " Hợp đồng lao động thoả thuận người lao động người sử dụng lao động việc làm có trả công, điều kiện lao động, quyền nghĩa vụ bên quan hệ lao động ” Hợp đồng lao động có ... người lao động, gắn liền với trình lao động, ràng buộc người lao động với người sử dụng lao động Trong kinh tế thị trường, doanh nghiệp không đơn việc ký kết hợp đồng lao động với người lao động ... người lao động hoàn thành công việc theo hợp đồng - Tạm hoãn, chấm dứt hợp đồng lao động, kỷ luật người lao động theo quy định pháp luật, Bộ luật lao động, Thỏa ước lao động tập thể Nội quy lao

Ngày tải lên: 03/05/2017, 00:17

... Thanh tra Nhà nước lao động bao gồm tra sách lao động, tra an toàn lao động tra vệ sinh lao động Thanh tra sách lao động tra việc chấp hành pháp luật lao động sở, đơn vò sử dụng lao động quan có ... quan hệ lao động phát sinh trình lao động người sử dụng lao động người lao động làm công ăn lương ( gọi quan hệ lao động) Nhóm 2: Những quan hệ xã hội liên quan trực tiếp với quan hệ lao động: ... Luật Lao động không lấy tất quan hệ lao động làm đối tượng điều chỉnh chủ yếu mình, mà Luật lao động chủ yếu điều chỉnh quan hệ lao động người lao động làm công ăn lương với người sử dụng lao

Ngày tải lên: 12/06/2017, 21:08

... vấn cán chức nên có thông tin đầy đủ người vấn (tên, chức danh, quan làm việc…) PHẦN B: NHẬN XÉT LAO ĐỘNG CỦA NHÀ BÁO TRONG VIỆC PHÁT HIỆN VÀ TÌM KIẾM ĐỀ TÀI Nhanh nhạy, sáng tạo Hiện vấn đề tranh ... nhận từ học trò Nhưng thực lòng chân thành nhất, xúc động nhất, vinh dự, tự hào niềm động viên lớn lao để giáo viên gắn bó với nghề” – Cô Trần Thị Hải Yến, Phó Hiệu trưởng Trường THPT Trần Phú -

Ngày tải lên: 12/08/2017, 14:33

... Luật Lao động Việt Nam DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT BLLĐ : Bộ luật lao động HĐLĐ : Hợp đồng lao động NLĐ : Người lao động NSDLĐ : Người sử dụng lao động TCLĐ : Tranh chấp lao động TƯLĐ : Thỏa ước lao ... Tranh chấp lao động bao gồm tranh chấp lao động cá nhân giữa người lao động với người sử dụng lao động và tranh chấp tập thể giữa tập thể lao động với người sử dụng lao động”. Tranh chấp lao động ... điều của Bộ Luật lao động về kỷ luật lao động và trách nhiệm vật chất Các Website: 8 http://www.diendanphapluat.vn 9 http://www.sinhvienluat.vn 10 http://www.luatviet.gov.vn 11 Tap Chi Khoa Hoc...

Ngày tải lên: 04/04/2013, 11:21

... kết hợp đồng lao động quy định tại Điều 30 và Điều 120 của Bộ luật Lao động được quy định như sau: 2. Người lao động có thể giao kết nhiều hợp đồng lao động với nhiều người sử dụng lao động nếu ... 42 Bộ luật lao động: khi chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động đã làm việc thường xuyên trong doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức từ 1 năm (12 tháng) trở lên, người sử dụng lao động có ... hình thức tuyển dụng lao động vào làm việc như: tuyển dụng vào biên chế nhà nước, bầu cử các chức danh làm phát sinh quan hệ lao động, hợp đồng lao động Trong đó hợp đồng lao động là chủ yếu...

Ngày tải lên: 07/04/2013, 13:59