Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 55 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
55
Dung lượng
70,18 KB
Nội dung
CƠSỞLÝLUẬNVÀTHỰCTIỄNSỬDỤNGPHƯƠNGPHÁPNÊUVẤNĐỀTRONGDẠYHỌCTƯTƯỞNGHỒCHÍMINH - Cơsởlýluận - Khái niệm phươngphápnêuvấnđề - Khái niệm nêuvấnđề Thuật ngữ "dạy họcnêuvấn đề" nhắc đến xu đổi PPDH theo PPDH lấy người học làm trung tâm Trên sở đó, nhà nghiên cứu có nhiều quan điểm, tiếp cận sư phạm tương tác, lớp học đảo ngược dạyhọc dựa vấnđềTrong đó, tiếp cận dạyhọc dựa vấnđề nhà giáo dục nghiên cứu, ứng dụng nhằm khai thác tính hiệu tính tích cực người học, giúp người học phát huy khả thân, nâng cao thành tích học tập Có thể gọi nêuvấnđề hay tình cóvấnđề khác cách gọi có chất cách thứcsửdụng giống “Tình cóvấn đề” tình mà có mâu thuẫn khách quan toán nhận thứchọc viên chấp nhận vấnđềhọc tập mà học viên giải được, kết họ nắm tri thức Theo I.Ia.Lecne, “Tình cóvấnđề khó khăn chủ thể ý thức rõ ràng hay mơ hồ, mà muốn khắc phục phải tìm tòi tri thức mới, phươngthức hành động mới” [26, tr.25] Như “tình cóvấn đề” trở ngại trí tuệ người, xuất học viên chưa biết cách giải Tình kích thích người tìm tòi cách giải hay hành động “Tình cóvấn đề” quy luật hoạt động sáng tạo, có hiệu Nó quy định khởi đầu tư duy, hành động tư tích cực diễn trình nêu giải vấnđề Theo Nguyễn Ngọc Quang, “Tình cóvấnđề trạng thái tâm lí độc đáo người gặp chướng ngại nhận thức, xuất mâu thuẫn nội tâm, có nhu cầu giải mâu thuẫn đó, khơng phải tái hay bắt chước, mà tìm tòi sáng tạo tích cực đầy hưng phấn tới đích lĩnh hội kiến thứcphươngpháp giành kiến thức niềm vui sướng phát hiện” [36, tr.130] Như thế, “tình cóvấn đề” học tập tình tạo mâu thuẫn khách quan nhiệm vụ nhận thức khả học viên, tạo cho học viên căng thẳng trí tuệ, tác động đến tính tích cực, độc lập hoạt động tư họ, để giải vấnđề Chính vậy, đặt học viên trước tình cóvấnđề phát huy tính tích cực, độc lập, sáng tạo tìm tòi cách giải học viên Có thể hiểu nêuvấnđề là: cách thứcnêu đặt vấnđề trình phát mâu thuẫn trình giải mâu thuẫn Trong nghiên cứu Thái Duy Tiên cho rằng: “Nêu vấnđề trình xây dựngvấnđềtừ mâu thuẫn nhận thứcthực tiễn” [17, tr.19] Như vậy, có hai mặt phươngpháp giải vấn đề: Thứ nhất: Đó q trình tương tác người dạy người học, với việc phát vấnđề giải vấnđề Thứ hai: Đó kết trình tìm phương án để giải vấnđề - Đặc trưng nêuvấnđề Theo Machiuskin, A M “nêu vấnđề trình phát mâu thuẫn trở ngại mặt trí tuệ tình mặt lýluận lẫn thựctiễn [36, tr.56] Như vậy, vấnđề đặt thể câu hỏi, mâu thuẫn đặt lýluậnthựctiễn kiến thức thân chưa đủ để giải quyết, nhận biết mà cần trình tư duy, nhận thứcđể giải vấnđề Như vậy, tình cóvấnđề trình nảy sinh tiếp nhận tri thức khả thân với việc tiếp nhận tri thức, khái niệm Dạyhọcnêuvấnđề người dạy đưa tình cóvấn đề, đặt người học vào trình giải mâu thuẫn Quá trình giải mâu thuẫn giúp người học chiếm lĩnh tri thức, lĩnh hội kỹ rèn luyện thái độ học tập chuẩn mực Trên sở đó, người học chiếm lĩnh tri thức phát triển kỹ lập kế hoạch, tự định hướng học tập phát triển kỹ tư sống Từvấnđềcó mâu thuẫn chủ quan đến khách quan mặt nhận thức chủ thể nhận thức chưa đủ để giải mâu thuẫn Như vậy, vấnđề đưa xuất tình huống, tình tình chủ quan tình khách quan Để làm rõ chúng tơi thể qua sơ đồ sau: TÌNH HUỐNG - MÂU THUẪN CHỦ QUAN CHỦ THỂ - MÂU THUẪN KHÁCH QUAN TÌNH HUỐNG CĨ VẤNĐỀTừ khái quát nêuvấnđề thấy, đểsửdụng PPDH này, đòi hỏi người giảng viên cần thiết kế, tạo tình vừa sức giải học viên, tức “vùng phát triển gần nhất”, mâu thẫu giải thuận lợi giảng viên biết xây dựng mâu thuẫn mức độ biết chưa biết phù hợp - Khái niệm phươngphápnêuvấnđề + PhươngphápdạyhọcPhươngpháp giữ vai trò đặc biệt quan trọng việc phát huy tối đa vai trò người học Người học thụ động, trở thành máy, vẹt hay trở thành chủ thể tự giác, tích cực, độc lập, sáng tạo phụ thuộc vào phươngphápSố lượng, chất lượng kiến thức, kỹ năng, thái độ học tập học viên tỉ lệ thuận với chất lượng sửdụngphươngpháp Cho nên cóphươngpháp tốt tìm cách thức nhanh chuyển tải kiến thức, kỹ năng, thái độ đến học viên nhằm đạt mục tiêu dạyhọcCóphương pháp, học viên biết cách khắc phục khiếm khuyết biết phát huy tối đa khiếu, tài năng, biết tranh thủ ngoại lực để phát triển tối đa nội lực việc rèn đức, luyện tài chuyển từ trình dạyhọc sang tựhọc nhằm đáp ứng yêu cầu xã hội Khái niệm phươngphápdạyhọccó nhiều kết nghiên cứu: Lu.Le.Babanxki, 1983: “Phương phápdạyhọc cách thứctương tác thầy trò nhằm giải nhiệm vụ giáo dưỡng, giáo dục phát triển trình dạy học” [32, tr.34] I.Ia.Lécne, 1981: “Phương phápdạyhọc hệ thống hành động có mục đích giảng viên nhằm tổ chức hoạt động nhận thứcthực hành học sinh đảm bảo cho em lĩnh hội nội dunghọc vấn” [32, tr.34] I.D.Dverép, 1980: “Phương phápdạyhọc cách thức hoạt động tươnghỗ thầy trò nhằm đạt mục đích dạyhọc Hoạt động thể việc sửdụng nguồn nhận thức, thủ thuật logic, dạng hoạt động độc lập học viên cách thức điều khiển trình nhận thức giáo viên” [32, tr.38] Như vậy, hiểu, “PPDH hệ thống tác động liên tục giảng viên nhằm tổ chức hoạt động nhận thứcthực hành học sinh đểhọc sinh lĩnh hội vững thành phần nội dung giáo dục nhằm đạt mục tiêu định” + PhươngphápdạyhọcTưtưởngHồChí Minh: PhươngphápdạyhọcTưtưởngHồChíMinh đa dạng phong phú, cần ý đến đặc điểm môn, điều kiện, phươngtiệndạy học, đối tượng, nhân cách giảng viên PhươngphápdạyhọcTưtưởngHồChíMinh cách thức hoạt động giảng viên học viên hoạt động dạy học, giảng viên giữ vai trò đạo nhằm phát huy tính tích cực người họcPhươngphápdạyhọcTưtưởngHồChíMinh cần ý tiêu chí là: trang bị cách học; phát huy tính chủ động người học; sửdụng công nghệ thông tin truyền thông hoạt động dạyhọc Khai thác nguồn tư liệu giáo dục mở nguồn tư liệu thống trang mạng xã hội, lựa chọn, sửdụng cơng trình, giáo trình tiêntiến nước PhươngphápdạyhọcTưtưởngHồChíMinh phải trả lời vấnđềcó ý nghĩa lýluậnthựctiễndạyhọc như: Dạy ai, dạyhọcTưtưởngHồChíMinhđể làm gì, dạyhọc gì, dạyhọc + Phươngphápdạyhọcnêuvấn đề: Có thể thấy, dạyhọcnêuvấnđề không nằm riêng rẽ mà nằm xen kẽ, phối hợp với phươngpháp khác để bảo đảm cho trình dạyhọc hiệu Tuy nhiên, phươngphápnêuvấnđề giữ vai trò chủ chốt trình dạyhọctừ soạn đến tổ chức học đến kiểm tra, đánh giá Đểdạyhọcnêuvấnđề không bị lấn át với phươngpháp khác giảng viên cần mạch kiến thứcsửdụngphươngphápnêuvấnđề làm chủ chốt Dưới hướng dẫn giảng viên, người học chủ động tìm kiếm, nhận vấn đề, xác định phương hướng giải quyết, đánh giá giả thuyết, giảm nhẹ khó khăn đểhọc viên giải nhanh chóng Điều cho thấy, phươngphápdạyhọc tích cực, người học trung tâm trình lĩnh hội tri thức, vai trò người dạy khơng phải đưa người học đến kiến thức mà dẫn dắt, dẫn để người học chiếm lĩnh tri thức Tuy hoạt động tìm tòi học viên q trình giải vấnđề đa dạng phân bước sau: Đặt vấn đề: Làm cho người học hiểu rõ vấnđề Phát biểu vấnđề Xác định phương hướng giải quyết, đề xuất giả thuyết Lập kế hoạch giải theo giả thuyết Thực kế hoạch giải vấnđề Đánh giá việc thực kế hoạch giải vấnđề Với giả thuyết, thực kế hoạch giải đánh giá: Nếu xác nhận giả thuyết chuyển sang bước khác Nếu phủ nhận giả thuyết quay trở lại bước 3, chọn giả thuyết khác Kết luận lời giải: giảng viên sửa chữa, bổ sung kiến thức cần lĩnh hội Kiểm tra lại ứng dụng kiến thức vừa thu Thực tế, quy trình dạyhọc thay đổi bước phụ thuộc vào tri thức cần lĩnh hội mức độ khả nhận thức người họcDạyhọcnêuvấnđềcó nhiều Bốn là, Đánh giá khó khăn vậndụng PPDH nêuvấnđề vào dạyhọc mơn TưtưởngHồChíMinh Khách thể khảo sát: Luậnvăntiến hành điều tra cán quản lý, giảng viên Trung tâm 15 giảng viên kiêm nghiệm dạyhọc phần thuộc Trung tâm Bồi dưỡng Chính trị huyện Đồng xuân, Phú Yên Kết điều tra - Nhận thức tầm quan trọngphươngphápdạyhọcnêuvấnđề Việc sửdụngphươngphápdạyhọcnêuvấnđề giảng viên Trung tâm sửdụng giảng dạyhọc phần lýluận trị, có phần tưtưởngHồChíMinh Tuy nhiên, trình giảng dạy, phươngpháp chưa phát huy hết ưu điểm mạnh Xuất phát từ định hướng, chủ trương “tăng cường vai trò người học, tích cực hóa người học”, điều thể vai trò người học đánh giá có ý nghĩa quan trọngđể đánh giá hiệu dạyhọc Do vậy, người giảng viên cần phải sửdụng biện pháp nào, phươngpháp gì, kỹ thuật để huy động tính tích cực, phát huy chủ động người học chiếm lĩnh tri thức, rèn luyện kỹ năng, hình thành thái độ “cái máy” thụ động thu nạp kiến thức Do vậy, việc nghiên cứu để đưa tính tự giác tích cực người họctừ lâu trở thành nguyên tắc giáo dục nước ta Tuy nhiên, việc thực mức tun truyền chính, chưa thực trở thành nguyên tắc giáo dục với ý nghĩa Có thể thấy, việc dạyhọc nói chung Trung tâm Bồi dưỡng Chính trị huyện Đồng Xuân, Phú Yên nói riêng, thực việc “Hoạt động hóa người học” mối quan tâm hàng đầu Tức hoạt động tự giác tích cực khởi động từ bên trong, làm cho người họccó động biến nhu cầu xã hội thành nhu cầu nội thân Việc đưa người học vào vị trí chủ thể nhận thức tạo điều kiện đểhọc viên hình thành ý thứctự giác, phát triển tư sáng tạo lục giải vấnđềTư sáng tạo theo I.Ia.Lecne “là tư tạo mới, độc đáo, không lặp lại giới phươngthức hoạt động” [15, tr.56] Tuy nhiên, người học q trình sáng tạo khơng phải chủ yếu xã hội, mà chủ quan mình, đồng thời có ý nghĩa xã hội cá nhân trưởng thành mặt tư sáng tạo Do vậy, người học phải tự lực lĩnh hội, chuyển tri thức kỹ từ sách vở, tri thức loài người thành mình, q trình chuyển đổi giảng viên biết xây dựng tình mâu thuẫn, tình cóvấnđề giúp người học bước “tháo buộc” mâu thuẫn, đường ngắn đểhọc viên lĩnh hội kiến thức, kỹ Do vậy, đề tài quan tâm nay, giảng viên dạyhọc môn TưtưởngHồChíMinhvậndụng PPDH nêuvấnđề vào dạyhọc nào? Kết thu qua bảng sau: - Mức độ sửdụngphươngphápnêuvấnđềdạyhọc giảng viên Từ biểu đồ cho thấy đội ngũ giảng viên sửdụngphươngphápnêuvấnđềdạyhọctương đối thấp Kết khảo sát cho thấy có 36,4% giảng viên sử dụng, 54,5% giảng viên sử dụng, số giảng viên chưa sửdụng chiếm tỷ lệ nhỏ 9,1% Để đánh giá thực trạng phươngphápdạyhọcTưtưởngHồChí Minh, tác giả tìm hiểu thu kết đây: - Thực trạng phươngphápdạyhọc Tưtưởng HồChíMinh - Thực trạng phươngphápdạyhọcTưtưởngHồChíMinh Ít sửdụngPhươngphápdạyhọcSố G % V Đôi Số GV % Không dùngSố GV % Diễn giảng – minh họa 19 86.4 13.6 0.0 Vấn đáp, đàm thoại 14 63.6 36.4 0.0 22.7 13.6 14 63.6 10 45.5 10 45.5 9.1 Phát hiện, giải vấnđềVậndụng công nghệ thông tin Phươngpháp thảo luậnPhươngphápdạy theo hợp đồng Phươngphápdạyhọc tình 15 68.2 31.8 0.0 0.0 10 45.5 12 54.5 9.1 12 54.5 08 36.3 Kết khảo sát cho thấy, đa số giảng viên chưa vậndụngphươngphápdạyhọc tích cực vào dạyhọccóvậndụng lồng ghép dạy tiết họctưtưởngHồChíMinh vào giảng dạy, chủ yếu phươngpháp truyền thống diễn giải, thảo luận Hiện phươngpháp chủ yếu diễn giải, đàm thoại Mặc dù vậy, việc thực đổi phươngphápdạyhọcTưtưởngHồChíMinhcósố chuyển biến bước đầu như: Trong tiết dạyhọc mới: Giảng viên quan tâm đến soạn bài, xây dựng tình huống, dùng câu hỏi, dẫn dắt học viên nhận biết vấnđềsửdụng kết hợp PPDH khác Trong luyện tập: Giảng viên đưa tình huống, giao nhiệm vụ cho học viên tìm hiểu vấnđề Với việc chia nhóm từ lớp thành nhiều nhóm Tuy vậy, cách dạy truyền thống, tức thầy đọc, trò chép mà chưa tạo tình huống, vấnđềđểhọc viên chủ động tiếp thu tri thức Với đặc thù môn họcTưtưởngHồChí Minh, áp dụngphươngphápdạyhọc đem lại hiệu cao dạyhọc Bởi học viên phải tư duy, chép học thuộc có khả đem lại q trình nhận thức sâu sắc chất môn học, thêm vào kiến thức thu nạp chủ yếu máy móc, rập khn Tóm lại, với kết khảo sát trình trao đổi với giảng viên cho thấy, với ưu điểm chung đội ngũ giảng viên nhà trường phần đơng có tâm huyết với nghề, yêu nghề, chuẩn bị dạy tốt Tuy nhiên, đểdạyhọc mơn TưtưởngHồChíMinhcó hiệu song song với q trình chuẩn bị, soạn giáo án giảng viên cần đổi PPDH vậndụng đa dạng phươngpháp kỹ thuật dạy học, biết ứng dụng công nghệ thông tin vào dạy học, đặc biệt biết xây dựng tình cóvấnđềtừ mâu thuẫn kiến thức đến thựctiễn Đặc biệt, biết cách vậndụng PPDH đa dạng, linh hoạt từ việc tiếp cận nội dung, chương trình mơn họctừ góc độ khoa học đại, tiếp cận modun đến phươngphápdạyhọc dự án - Thực trạng đánh giá vai trò, ý nghĩa vậndụngphươngphápdạyhọcnêuvấnđề vào dạy môn TưtưởngHồChíMinh Lựa chọn Nội dungSố lượng Giúp người học hiểu chất Học viên áp dụng kiến thứchọc vào thựctiễn Phát triển tư duy, tăng cường hứng thú với môn học Lớp học sôi động, vui vẻ Phát triển lực hợp tác, lực giải vấnđề Tỷ lệ % 12 54.5 18 81.8 18 81.8 19 86.4 13 59.1 Học viên vậndụnglý thuyết vào giải công việc chuyên môn Hình thành thái độ tích cực, rèn luyện khả tự học, tự nghiên cứu học 17 77.3 20 90.9 Tại bảng 1.2 cho thấy, vậndụng PPDH nêuvấnđề vào dạycó nhiều vai trò, tác dụngTrong đó, ý nghĩa đem lại hiệu “Hình thành thái độ tích cực, rèn luyện khả tự học, tự nghiên cứu học” có 20 phiếu lựa chọn (90,9%) “Rèn luyện kĩ suy luận logic” có 20 phiếu đánh giá (90,9%) Ngồi racòn có “Phát triển tư duy, tăng cường hứng thú với môn học; Lớp học sôi động, vui vẻ; Phát triển lực hợp tác, lực giải vấn đề” Điều cho thấy giảng viên trung tâm nhận thức đắn vai trò, ý nghĩa PPDH kỳ vọng đạt Mặc dù, việc vậndụngphươngphápdạyhọc vào thực tế nhiều bấp cập, khó khăn Để tìm hiểu, vậndụng PPDH nêuvấnđề vào dạyhọc mơn TưtưởngHồChíMinhcó bất cập nào, khảo sát thu kết -Thực trạng bấp cập vậndụngphươngphápdạyhọcnêuvấnđềdạyhọc với họcTưtưởngHồChíMinh Tỷ lệ % Stt Nội dung Khơng Khó Bình Rất khó thường Khăn 33.37 51.00 khăn Mất nhiều thời gian để soạn Ít tài liệu tham khảo 15.31 8.18 40.8 50.02 Nội dungdạyhọc khó vậndụngphươngphápnêuvấn 32.65 28.57 38.78 đề Việc đưa tình xử lý tình tốn nhiều 28.57 thời gian Dạyhọc tình khơng 60.20 20.4 16.3 51.02 23.47 đem lại kết cao Trình độ lực giảng viên hạn chế Giảng viên khó điều khiển lớp học Thiếu thốn sở vật chất, phươngtiệndạyhọc Tinh thần học tập học viên 34.69 27.55 37.76 27.55 23.47 48.98 35.71 29.59 24.4 30.61 39.80 39.80 Kết khảo sát cho thấy, có nhiều khó khăn áp dụng PPDH NVĐ có nội dungtưtưởngHồChíMinh Với 09 nhóm ngun nhân chủ yếu nêu phiếu khảo sát, kết cho thấy khó khăn áp dụng PPDH NVĐ dạyhọc với họcTưtưởngHồChíMinh là: Khơng có thời gian đầu tư cho tình điều khó khăn giảng viên thiết kế sửdụng tình gắn với thựctiễn (51%) Ít tài liệu tham khảo (50,02%) Việc đưa tình xử lý tình tốn nhiều thời gian (51,02%) Giảng viên khó điều khiển lớp học (48,98%) Nhìn vào tổng thể kết khảo sát cho thấy giảng viên sửdụngphươngphápnêuvấnđềdạyhọc phần tưtưởngHồChíMinh thường xuyên, song số giảng viên chưa tuân thủ quy trình giảng dạy, số khác ngại sửdụngphươngphápdạyhọc Vì chưa gây hứng thú nhiều cho người học, chưa phát huy tính chủ động, sáng tạo lực rèn luyện tựhọchọc viên - Một số nhận xét thực trạng sửdụngphươngphápdạyhọcnêuvấnđề nội dung môn họcTưtưởngHồChíMinhTrong thời gian dài, với thời lượng điều kiện nên sở vật chất không đủ, tổ chức lớp bồi dưỡng không thường xuyên khó khăn thực đổi phươngphápdạyhọcvậndụngphươngphápdạyhọcnêuvấnđề vào dạyhọcCơsở vật chất trường lớp phươngtiện giảng dạycó trước tình hình khơng phải phổ biến, đời sống giảng viên học viên nhìn chung khó khăn, ảnh hưởng khơng nhỏ đến nề nếp chuyên môn chất lượng giảng dạy, tạo nên trạng thái giảng viên giảng dạy xơ cứng dập khn theo giáo trình, tài liệu Việc đánh giá giảng nặng hình thức, cứng nhắc theo điều quy định, có sẵn, (chẳng hạn dạy phải giáo trình, tài liệu, trọng thời gian chủ yếu ) làm tính sáng tạo giảng viên Nội dung, chương trình, sách giáo khoa chưa hỗ trợ cho giảng viên đổi phươngphápdạy học, tồn nhiều loại sách, nhiều tài liệu, câu hỏi liên quan đến thựctiễnTừ giảng viên chủ yếu dùngphươngpháp thuyết trình, tập trung chủ yếu vào truyền thụ cho đủ kiến thứccó giáo trình Tạo tượngdạy khoán cho xong nội dung Hiện tượngdạyhọc bình qn phổ biến, dạy khốn tạo điều kiện cho học viên tốt nghiệp, lòng với kiến thức tài liệu, giáo trình Tình trạng khơng khuyến khích học viên nỗ lực cá nhân mà tạo nhàm chán học tập, học đơn vị không áp dụng vào công việc thực tiễn, nhiệm vụ chun mơn giao, tạo trì trệ hoạt động giảng viên Việc hạn chế vậndụngphươngphápdạyhọc tích cực nói chung phươngphápdạyhọcnêuvấnđề nhiều bấp cập có nhiều nguyên nhân: - Trong trình dạy học, nói số giảng viên chưa thực ý mức tới việc làm để người học nắm vững lượng kiến thức, đặc biệt tựhọc Nguyên nhân giảng viên hầu hết kiêm nhiệm, thời gian để nghiên cứu tìm tòi phươngphápdạyhọc phù hợp với đối tượng người học lớp hạn chế Do vậy, chưa lôi tập trung ý nghe giảng học viên Bên cạnh nhận thức vị trí, tầm quan trọng giảng viên vấnđề thời thựctiễnTừ dẫn đến tình trạng dạyhọc chưa trọng tâm, kiến thức càn dàn trải - Do điều kiện sở vật chất chưa đầy đủ, nên việc áp dụng theo phươngpháp tích cực chưa cao - Giảng viên học viên chưa khắc phục nhận thức, thói quen dạyhọc truyền thống, nặng lý thuyết coi nhẹ thực hành ứng dụng - Học viên chưa ý thức nhiệm vụ mình, chưa chịu khó, tích cực tư suy nghĩ tìm tòi cho phươngpháphọc tập để biến tri thức thầy thành Vì vậy, sau học xong bài, đa phần học viên chưa nắm bắt lượng kiến thức thầy giảng, nhanh quên kĩ đặt vấnđề chưa nhanh, kĩ tìm tòi, phát hiện, giải vấn đề, ứng dụngthựctiễn Đa phần giảng viên kiêm nhiệm kinh nghiệm chun mơn nghiệp vụ sư phạm hạn chế, chưa theo hướng đổi phươngphápdạy học, đặc biệt phươngphápdạyhọcnêuvấnđề vào nội dungdạy Đánh giá, thi cử chủ yếu theo nội dung hình thức truyền thống, nặng lý thuyết coi nhẹ thực hành ứng dụng, làm hạn chế việc đổi phươngphápdạyhọc -Sự cần thiết việc sửdụngphươngphápnêuvấnđềdạy họcTưtưởngHồ ChíMinh Trung tâm Bồi dưỡng Chính trị huyện Đồng Xuân, Phú Yên Từ đánh giá giảng viên phươngphápdạyhọcnêuvấnđềdạyhọctưtưởngHồChíMinh tác giả cho việc sửdụngphươngphápnêuvấnđềdạyhọctưtưởngHồchíMinh Trung tâm Bồi dưỡng Chính trị huyện Đồng Xn, Phú n có vai trò cần thiết Để tìm hiểu điều tác giả khảo sát thu kết sau đây: Từ kết khảo sát cho thấy: Khơng có giảng viên đánh giá vậndụngphươngphápdạyhọcnêuvấnđềdạyhọc mơn TưtưởngHồChíMinh mức độkhơng quan trọng Tỷ lệ giảng viên khẳng định quan trọng chiếm cao có tỷ lệ 68,2% Có 22,8% giảng viên đánh giá quan trọngThực tế cho thấy, tỷ lệ số người hỏi phần lớn xác định vai trò vậndụngphươngphápdạyhọcnêuvấnđềdạyhọc môn TưtưởngHồChí Minh, điều cho thấy cần thiết vậndụngphươngphápdạyhọcnêuvấnđềdạyhọc mơn TưtưởngHồChíMinh ... người học Dạy học nêu vấn đề có nhiều tên gọi khác nhau: Dạy học nêu vấn đề Dạy học nêu vấn đề - Ơritxtic Dạy học nêu vấn đề - tìm tòi Dạy học giải vấn đề Dạy học nêu giải vấn đề Dạy học tình có vấn. .. chọn, sử dụng cơng trình, giáo trình tiên tiến nước Phương pháp dạy học Tư tưởng Hồ Chí Minh phải trả lời vấn đề có ý nghĩa lý luận thực tiễn dạy học như: Dạy ai, dạy học Tư tưởng Hồ Chí Minh. .. lịch sử phương pháp cần thiết nghiên cứu, học tập tư tưởng Hồ Chí Minh - Ý nghĩa việc dạy học môn Tư tưởng Hồ Chí Minh Một là, nâng cao lực tư lí luận phương pháp cơng tác Tư tưởng Hồ Chí Minh