NÂNG CAO NĂNG LỰC CẠNH TRANH CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN DI ĐỘNG TOÀN CẦU GTEL MOBILE (CMOBILE) ĐẾN NĂM 2020.PDF

88 442 4
NÂNG CAO NĂNG LỰC CẠNH TRANH CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN DI ĐỘNG TOÀN CẦU GTEL MOBILE (CMOBILE) ĐẾN NĂM 2020.PDF

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

B TR GIÁO D C VÀ ÀO T O NG I H C KINH T TP.HCM - TR NG CÔNG HI U NÂNG CAO N NG L C C NH TRANH C A CƠNG TY C PH N DI NG TỒN C U GTEL MOBILE ( GMOBILE ) N N M 2020 LU N V N TH C S KINH T TP.H Chí Minh – N m 2013 B TR GIÁO D C VÀ ÀO T O NG I H C KINH T TP.HCM - TR NG CÔNG HI U NÂNG CAO N NG L C C NH TRANH C A CÔNG TY C PH N DI NG TOÀN C U GTEL MOBILE ( GMOBILE ) N N M 2020 Chuyên ngành : Qu n tr kinh doanh Mã s ngành : 60340102 LU N V N TH C S KINH T Ng i h ng d n khoa h c: TS TR N NG KHOA TP.H Chí Minh – N m 2013 L I CAM OAN Tôi xin cam oan lu n v n th c s kinh t “Nâng cao n ng l c c nh tranh c a Công Ty C Ph n Di ng Toàn C u Gtel Mobile ( Gmobile ) n n m 2020” cơng trình nghiên c u khoa h c c a b n thân Các k t qu nghiên c u trình bày lu n v n không chép c a b t k lu n v n khác c ng ch a c công b b t c n i khác TP.HCM, ngày Tr tháng n m 2013 ng Cơng Hi u M CL C Trang ph bìa L i cam oan M cL c Danh M c Hình nh Danh M c B ng Danh M c T vi t t t M CH 1.1 U…………………………………………………………………………… NG 1: C S LÝ THUY T C A N NG L C C NH TRANH………4 Lý thuy t v c nh tranh, n ng l c c nh tranh l i th c nh tranh………… 1.1.1 C nh tranh…………………………………………………………………… 1.1.2 N ng l c c nh tranh………………………………………………………… 1.1.3 L i th c nh tranh…………………………………………………………… 1.2 Các mơ hình phân tích n ng l c c nh tranh………………………………… 1.2.1 Mơ hình phân tích d a quan i m ngu n l c (Resource-Based View)…7 1.2.2 Mơ hình phân tích c u trúc ngành d a tác l c c nh tranh…………… 10 1.2.3 Mơ hình phân tích ngu n g c c a l i th c nh tranh b ng chu i giá tr :…… 12 CH NG 2: PHÂN TÍCH TH C TR NG N NG L C C NH TRANH C A GMOBILE………………………………………… …………………………… 20 2.1 T ng quan th ng hi u Gmobile…………………………………………… 20 2.1.1 Gi i thi u ng i ti n nhi m Beeline…………………………………………20 2.1.2 Xây d ng th ng hi u Gmobile…………………………………………… 24 2.2 Phân tích mơi tr ng c nh tranh bên ngồi c a Gmobile………………… 26 2.2.1 Các i th c nh tranh hi n t i … ………………………………………… 27 2.2.2 Các i th c nh tranh ti m n … ………………………………………… 27 2.2.3 Các nhà cung c p …………….… ………………………………………… 29 2.2.4 Các s n ph m thay th ……….… ………………………………………… 29 2.2.5 Ng 2.3 i mua ………… ……….… ………………………………………… 30 Phân tích n ng l c c nh tranh c a Gmobile thơng qua mơ hình chu i giá tr 31 2.3.1 Phân tích chu i giá tr c a kênh phân ph i………………………………… 31 2.3.2 Phân tích chu i giá tr c a nhà cung c p…………………………………… 33 2.3.3 Phân tích chu i giá tr c a Gmobile………………………………………… 34 2.4 Phân tích n ng l c c nh tranh c a Gmobile d a quan i m ngu n l c 45 2.4.1 Ngu n l c tài chính………………………………………………………… 45 2.4.2 Ngu n l c v t ch t………………………………………………………… 46 2.4.3 Ngu n l c nhân l c………………………………………………………… 47 2.4.4 Ngu n l c công ngh ……………………………………………………… 48 2.4.5 Danh ti ng th ng hi u…………………………………………………… 49 2.4.6 T ng k t ngu n l c c t lõi……………………………………………….49 CH NG 3: XÂY D NG GI I PHÁP NÂNG CAO N NG L C C NH TRANH CHO GMOBILE……………………………… ……………………… 51 3.1 D báo xu h 3.2 nh h ng phát tri n ngành Vi n thông Di ng phát tri n c a Gmobile ng n n m 2020…… 51 n n m 2020………………………….53 3.3 M c tiêu c nh tranh n n m 2020………………………………………… 56 3.4 Gi i pháp nâng cao n ng l c c nh tranh c a Gmobile……………………… 56 3.4.1 Nhóm gi i pháp phát huy ngu n l c c t lõi t o l i th c nh tranh… 56 3.4.2 Nhóm gi i pháp xây d ng ngu n l c khác…………………………… 68 K T LU N…………………………………………………………………………74 Tài li u tham kh o Ph l c DANH M C HÌNH NH Hình 1.1: Mơ hình áp l c c nh tranh c a M.Porter……………………………… 11 Hình 1.2: M i quan h c a doanh nghi p v i bên ngồi…………………………… 12 Hình 1.3 : Chu i giá tr t ng quát………………………………………………… 14 Hình 2.1: Th ph n di d ng c a doanh nghi p n m 2012……………………… 27 Hình 2.2: Chu i giá tr c a Beeline………………………………………………… 35 Hình 2.3: Chu i giá tr c a Gmobile……………………………………………… 36 Hình 2.4: S Hình 3.1: Xu h c c u nhân s Gmobile………………………………………… 48 ng phát tri n thuê bao qua n m……………………………… 53 Hình 3.2: Doanh thu ngành vi n thông l nh v c di ng qua n m………… 53 DANH M C B NG B ng 2.1: B ng ngu n l c c t lõi……………………………………………… 50 B ng 3.1: B ng th ng kê s thuê bao di ng qua n m……………………… 52 DANH M C T VI T T T VNPT : Vietnam Post and Telecommunications Corporation (T ng công ty B u Vi n thơng Vi t Nam) FPT : FPT Corporation (Công ty c ph n u t phát tri n công ngh ) Vietel : Vietel Corporation (Công ty i n t Vi n thông Quân i) RBV : Resource-Based View ( Quan i m d a ngu n l c) SCA : Sustainable Competitive Advantage (L i th c nh tranh b n v ng) GSM : Global System for Mobile (H th ng di ng toàn c u) CDMA : Code Division Multiple Access ( a truy nh p phân chia theo mã) GPRS : General Packet Radio Service ( D ch v vô n chuy n m ch gói) WAP : Wireless Application Protocol ( ng d ng giao th c không dây) M 1) S c n thi t c a U tài Trong b i c nh c nh tranh ngày gay g t nh hi n gi a th ng hi u s n ph m d ch v t t c l nh v c ngành hàng nh : Hàng tiêu dùng nhanh, hàng tiêu dùng cơng ngh , có th d dàng nh n th y m t ngh ch lý v t giá c a m t hàng khác ngày leo thang l nh v c vi n thơng ang có chi u h a ch ng ng c l i Các nhà cung c p d ch v m ng di ng liên t c ng trình ti p th , khuy n h p d n, gi m giá nh m thu hút c ng nh m r ng th ph n cho Nhìn chung nh ng tên tu i l n l nh v c m ng vi n thông di ng ã có nh tâm trí ng c v th th ng tr ng c ng nh v trí nh t i tiêu dùng nhi u n m qua V y v n h ng i cho “ng h ng c a s kh ng ho ng kinh t th gi i r t l n, ây m t thách th c cho ng i n sau” ! H n n a th i i m mà tác t i m i gia nh p S xu t hi n c a Beeline m t th ho t ng hi u m ng vi n thông di ng m nh t i qu c gia vùng lãnh th “s t” i v i th tr ng c ng tháng th c gia nh p th tr th tr c c t th tr ông Âu Trung Á ã gây ng nh ng n m v a qua Ch sau h n ng ( tháng 7/2009 ), Beeline ã k p “khu y ng nh n bi t th i u ó ch ng t Beeline có nh tìm m t nh hình t th cs c m t n n t ng chi n l c i phù h p vi c i sách c nh tranh hi u qu theo phong cách c a Nh n th y nh ng th m nh s n có c ng” ng hi u – CBI) c ng nh nh ng ph n h i tích v ng ch c, hay nói úng h n m t mơ hình marketing hi n ho ch ng l n ng vi n thông gây ý gi i marketing, nhanh chóng có nh n bi t cao (78% ti p n i nh ng thành công b c u ã ng hi u Beeline, tháng n m 2012, B Cơng An ã quy t nh thâu tóm 49% c ph n tham gia c a th ng nh i tác Vimpelcom xây d ng m t ng hi u vi n thơng thu n vi t B Công an qu n lý mang tên Gmobile Trong kho ng n m tr l i ây, th tr ng vi n thơng có s bi n ng l n nhà m ng Sfone ng ng cung c p d ch v , EVN telecom sáp nh p vào Viettel Telecom, Gmobile tr thành nhà m ng th c nh tranh v i ông l n Mobifone, Vinafone, Viettel VietnamMobile S li u t Sách tr ng v Công ngh thông tinTruy n thông Vi t Nam 2013 c B Thông tin Truy n thông v a công b 16/9/2013 cho th y, th ph n thuê bao i n tho i di cu i b ng v i v i 3,93% ( n m 2011 v i 3,22% ) Tính ng c a Gmobile ang x p n tháng 12/2012, c n t h n 141 tri u thuê bao i n tho i, ó có 9,5 tri u thuê bao c 131,6 tri u thuê bao di c tháng 2013 c a B Thông tin Truy n thông, cho t i th i i m này, c n 145,47 tri u thuê bao, ó di c Cho th y xu h nh ng Tuy nhiên, theo báo cáo S k t công tác qu n lý nhà n n c un m c có kho ng ng chi m 136 tri u, g n g p ôi dân s c ng tiêu dùng hi n t i c ng nh thói quen c a khách hàng vi n thông s t o nhi u c h i c ng nh thách th c cho Gmobile vi c xây d ng l i th c nh tranh riêng Trên c s ó, nghiên c u “Các gi i pháp nâng cao n ng l c c nh tranh c a công ty Gtel Mobile (Gmobile) n n m 2020” hình thành v i hy v ng em l i giá tr c nh tranh ý ngh a thúc c y v th th ng xu t m t s gi i pháp nâng cao n ng l c c nh tranh c a Gmobile n hi u Gmobile lên t m cao h n th tr ng vi n thông n c 2) M c tiêu nghiên c u: Lu n v n c trình bày v i m c tiêu sau: Phân tích, ánh giá n ng l c c nh tranh c a Gmobile n m 2020 3) it ng ph m vi nghiên c u: i t ng nghiên c u n ng l c c nh tranh c a doanh nghi p vi n thông Vi t Nam Ph m vi nghiên c u th tr cho 4) Ph ng vi n thông di ng mi n Nam t n m 2009 n n m 2020 ng pháp nghiên c u Nghiên c u s phân tích d án kinh doanh, s d ng ngu n d li u th c p thu th p tr c ti p t doanh nghi p, gián ti p t báo cáo b ngành, s li u c a 66 900 1800Mhz m t m ng, s phát huy hi u qu t i a v m t dung l ng c ng nh ch t l ng d ch v Phát tri n thêm m t t ng ài ch m sóc khách hàng t i mi n Nam Phát tri n s n ph m ph c v kh i doanh nghi p, khu công ngh ph c h p v i quy mô khách hàng l n nhu c u trao Phát tri n th n i công vi c cao ng m i i n t b ng cách liên k t v i ngân hàng, i n, c, nhà cung c p internet : tra c u, chuy n kho n, toán c c phí M r ng mơ hình ti p th qua di ng t i Vi t Nam ph c v doanh nghi p có nhu c u qu ng bá gi i thi u s n ph m d ch v V n trì hình th c chuy n vùng ( roaming ) v i Vinaphone ph sóng tồn qu c cân nh c v n y t kho ng 1.200 ng phí (giá g i ngo i m ng niêm ng phút, kèm khuy n giá th tr trung bình ch kho ng 200 c l có th ng hi n ng/phút, giá roaming 900 ng hi n nay, Gmobile l kho ng 750 tri u [14] ng/tháng ) Ti p thu nh ng ng tr i i tiên phong l nh v c thông tin di ng Vi t Nam, Gmobile nên máy thi t b th u t vi c kinh doanh cung c p u cu i (ME) ph ki n cho khách hàng Th i gian qua Công ty ã ti n hành th s n xu t thi t b ng i n tho i di ng l ng, ký k t h p ng v i nhà ng l n th gi i (Huawei) nh m t o ngu n hàng cung c p, ph c v chi n l c a d ng hóa thi t b u cu i Hi n t i Công ty ang cung c p lo i máy nh g n, phù h p cho gi i tr v i tính ch t th i trang ti n d ng … giá c c ng r Công ty c n ti p t c ti n hành cung c p ch ng lo i máy theo ph h p lo i máy ang mã p, r ti n h n ng h ng k t c a chu ng v i lo i máy hình th c m u kích thích vi c mua máy cho m i t ng l p dân c Các s n ph m Gmoible cung c p hi n r t phong phú, nh ng v n ch a s c c nh tranh Vi c cung c p s n ph m d ch v c ng nên 67 c ti n hành a d ng có ch n l c ngày ph i c i ti n h n Công ty nên t p trung phát tri n lo i hình d ch v mà kh n ng làm t ng c c phí (nh d ch v Fax, Roaming W@p ) Ngồi ra, Cơng ty Gmobie nên nghiên c u vi c phát tri n nh ng d ch v m i áp ng nhu c u thông tin a d ng c a th tr ng ( a d ng hố lo i hình kinh doanh) ó d ch v nh n tin Paging, PHS Th tr h a h n ó th tr n ng c a nh ng ng ng d ch v nh n tin c ng r t i có thu nh p th p mà c nh Singapore, Hàn Qu c, H ng Kông c ng ang s d ng lo i hình d ch v 3.4.1.3.4 Nâng cao ch t l ng ch m sóc khách hàng Ch m sóc khách hàng bao g m nh ng ho t ng tr c ti p n khách hàng nh m em l i s hài lòng, tin c y cho khách hàng v i nh ng n t ng v hình nh t t p c a m ng di ng Gmobile ng có tác vi c ch m sóc khách hàng c t t, Gmobile c n ph i: T p trung xây d ng qu n lý t t c s d li u c a khách hàng T o nhi u kênh cung c p thông tin cho khách hàng v d ch v vi n thông kênh thu nh n thông tin ph n h i t phía khách hàng c t ng ng hi u bi t v h (qua th góp ý, s thuê bao, Call-center, Inquery Center, FAQ - Các câu h i th ng g p Website c a công ty) Th ng xuyên theo dõi, c p nh t, phân tích c s d li u khách hàng hi n có, theo dõi s bi n ng v s l t ng lo i d ch v theo phân o n th tr Các nv nh k ho c hàng v ch t l ng it ng khách hàng, v ng m c tiêu t xu t t ch c i u tra s hài lòng c a khách ng d ch v ch t l Th c hi n nghiêm ch nh nh ng qui ng ph c v mà công ty cung c p nh v nghi p v tính c c nh ng i u cam k t v i khách hàng Khi gi i quy t u n i ho c v ng m c v h p cách h p tình h p lý ng c n ph i linh ho t gi i quy t v i khách hàng m t 68 3.4.2 Nhóm gi i pháp xây d ng ngu n l c khác 3.4.2.1 Gi i pháp xây d ng ngu n l c tài chính, kêu g i V i vi c thay u t ngu n v n i c c u, hình th c tinh gi m, sách hành chính, nhân s … Gmobile ã d n xây d ng m t ngu n tài hi u qu Tuy nhiên, tri n lâu dài, vi c phát tri n c s h t ng riêng v n mang tính quy t phát nh cho l i th c nh tranh, i u òi h i m t ngu n v n l n V i t hào m t doanh nghi p không b v n cho liên doanh hi n t i s h u m t tài s n c l , theo ch tr ng c a Chính ph , Gmobile c n kêu g i ngu n ngành Cơng An nói riêng, t ngu n v n Nhà N nh kh ng ut l nt b c nói chung t o l i th c nh tranh Gmobile c n gi m m nh chi phí khai thác Chi phí khai thác vi n thơng ch u s tác tr ng có tính h th ng c a y u t nh môi ng, khu v c, h th ng h tr , công ngh , ng Nh v y, s ti p c n có h th ng i, ch t l ng d ch v i v i vi c gi m chi phí ph i m t ph n c g ng liên t c hoàn thi n Các gi i pháp bao g m: T ng ch doanh thu bình quân c a m t thuê bao/tháng - ARPU (Average Revenue Per User) it ng h m t b ph n nh ng ng ng t i s gi i tr ang mê cơng ngh i có thu nh p cao t p trung thành ph khu trung tâm T ng n ng su t lao n ng su t lao ng, s d ng hi u qu chi phí ti n l ng t ng nhanh h n ti n l ng bình quân áp d ng ti n b khoa h c k thu t hi n ng; b i d ng nâng cao trình khuy n khích v t ch t tinh th n Gi m chi phí nhiên li u, n ng l i, hoàn thi n ng, mb o ây, c n ph i nh m c lao i ng ; áp d ng bi n pháp i v i ng i lao ng ng giá thành d ch v thơng qua c i ti n quy trình cơng ngh , gi m t l h h ng, v n hành thi t b 3.4.2.2 Gi i pháp xây d ng c c u t ch c hi u qu Hi n c c u t ch c c a Gmobile c c u ch c n ng v y có nhi u i m h n ch Khi s l lý ng s n ph m d ch v t ng s t p trung c a ng i qu n i v i l nh v c chuyên môn s b dàn m ng, ó s làm gi m m i quan tâm 69 t i phân o n s n ph m c th nhóm khách hàng c a t ng s n ph m Vì v y cá nhân xu t nên xây d ng c c u t ch c theo c c u ma tr n s ph i h p gi a c c u ch c n ng c c u phòng ban i u cho phép t p trung vào khách hàng s n ph m, giúp Lãnh ng th i cho phép có s chuyên sâu vào ch c n ng Ngồi o cơng ty th c hi n vi c qu n tr theo h tính chun mơn hóa cao; q trình quy t ph n nâng cao hi u qu qu n lý ho t ng t p trung; t o l p nh c c k p th i, qua ó góp ng kinh doanh Trong trình xây d ng c c u t ch c cơng ty c n tuân th m t s nguyên t c sau: Th ng nh t lãnh o, i u hành yêu c u T ch c b máy, b trí nhân viên ph i tinh g n Quan h lãnh M i ng o, ph i h p gi a b ph n ph i rõ ràng i ph i th y rõ v trí, nhi m v , quy n h n c a ch ch u trách nhi m tr c m t th tr ng tr c ti p Trách nhi m ph i i ôi v i quy n h n, quy n l i Lãnh o ph i i ôi v i ki m tra Ph m vi n i d ng lãnh o, ch o, ki m tra ph i rõ ràng H p tác ph i nh m th c hi n nhi m v chung 3.4.2.3 Gi i pháp cho ngu n l c công ngh Cơng ngh có nh h ng r t l n v i công ty cung c p d ch v k thu t, n vi c em l i giá tr cho khách hàng i c bi t công ty cung c p d ch v vi n thơng Có th nói r ng kh n ng n m b t công ngh cao nh t l nh v c vi n thông - xem ch a ph i i u quan tr ng l m - mà i u quan tr ng kh n ng áp d ng cơng ngh m i, ó m i ngu n g c c a l i th Và d ng c công ngh ph i k t h p v i nhi u th khác m t yêu c u b c xúc doanh, v y v n sau: có th áp i m i công ngh t o l i th c nh tranh nâng cao hi u qu s n xu t kinh i m i phát tri n k thu t công ngh c n ph i gi i quy t nh ng 70 Ph i d oán úng cung c u c a th tr ng, ph i phân tích ánh giá l a ch n phù h p v i xu th phát tri n k thu t công ngh th gi i C th , áp d ng ti n b khoa h c k thu t truy n d n, chuy n m ch, thông tin di ng, truy n s li u, t ng c ng chuy n giao công ngh nv Nghiên c u, ánh giá nh p lo i máy móc thi t b phù h p v i i u ki n tài trình k thu t c a cơng ty Nghiên c u, ánh giá có th chuy n giao cơng ngh m t cách có hi u qu , ti n t i làm ch công ngh T ng c ng h p tác qu c t v t o, nghiên c u ng d ng công ngh thông tin vào l nh v c vi n thông Tri n khai th c hi n mơ hình g n k t t o, nghiên c u khoa h c v i ng d ng k thu t m ng l i C th ta có gi i pháp sau: 3.4.2.3.1 Phát tri n công ngh Internet di S ng t c cao a d ng ng d ng c ng nh d ch v hi n dành cho dịng i n tho i thơng minh c cho s t o nên vi c gia t ng l u l g p ôi m i n m t ng kh ng l , d báo ng lai i u s gây m t áp l c r t l n lên h th ng m ng c a nhà cung c p d ch v truy n thông v l u l Gmobile nên ti p t c ng d li u Do v y u t cho công ngh LTE (Long Term Evolution) mang t i kh n ng truy n Internet di ng t c cao Theo nghiên c u c a Informa, LTE c t t c nhà khai thác m ng ch p nh n r ng rãi toàn th gi i H coi LTE nh m t s l a ch n hàng u nh có cơng ngh truy c p th h m i, v i h n 100 nhà khai thác m ng tồn c u ang có ý 10 nhà khai thác m ng ã lên k ho ch khai tr 3.4.2.3.2 S d ng n ng l Ng nh tri n khai LTE, kho ng ng dich v LTE n m 2010 ng thông minh h n i tiêu dùng ngày tr nên có ý th c v môi tr nh ng s n ph m "xanh" thân thi n v i môi tr ng h n l a ch n ng Vì th , tiêu chí d n u 71 thân thi n môi tr ng m t nhân t quan tr ng i v i m ng di ng Gmobile vi c gi l i thu hút thêm thuê bao Hãng nên h l ng t i ng d ng nh ng n ng l ng m t tr i hay t gió cho t t c i m ng có th tái sinh nh n ng t tr m thu, phát sóng c nh di ng 3.4.2.3.3 Phát tri n gi i pháp h ng t i khách hàng Công ty ang s h u hàng Terabytes d li u ch t l c a h , nh thông tin cá nhân, th khai thác Tuy nhiên, ph vi c khai thác y a i m, vi c s d ng di ng cao v khách hàng ng u ang s n sàng có ng th c qu n lý phân tích hi n l i th t b i giá tr c a d li u khách hàng V i n n t ng khung Gi i pháp Customer Insight (gi i pháp giúp th u hi u khách hàng) v i gi i pháp Qu n lý d li u th bao c a IBM, cơng ty có th có c s th u hi u h n d ng chi n l i v i hành vi c a khách hàng, giúp công ty xây c kinh doanh t ng th d a nhu c u c a khách hàng, a d ng d ch v c ng nh nâng cao ch t l ng c a d ch v c a công ty 3.4.2.3.4 Nhà cung c p d ch v tr thành nhà tr i nghi m Vi c khách hàng hài lòng v i d ch v h n s d n n vi c khách hàng s d ng d ch v lâu h n Trong vòng vài n m tr l i ây, giá tr th c mà khách hàng mong mu n v n t i không ch n gi n b ng thông t c có nhi u ng i dùng mong mu n d ch v có th t ng c cu c s ng c a h , ng th i cho phép h k t n i v i c ng xã h i nh Facebook hay Twitter thi t b di nên h p tác v i nhà cung c p ng d ng khác m ng Ngày ng ch t l ng ng thông qua m ng ng c a h Do v y, công ty t o nhi u ph ng th c kinh doanh m i 3.4.2.3.5 Phát tri n công ngh n n t ng m ng lõi, truy n d n C h i giành l i quy n tri n khai m ng 3G t EVN Telecom nhà m ng sáp nh p vào Viettel n u Gmobile có l c th c hi n 72 Thay i m ng truy n d n t Viba thành Cáp Quang truy n d li u không gi m ch t l t ng tin c y ng ph thu c vào th i ti t T ng lu ng ph c v cho d ch v giá tr gia t ng – m t nh ng chi n l c kinh doanh c quan tâm giai o n 3.4.2.4 Gi i pháp v chi n thu t c nh tranh giá Doanh thu trung bình c a m t thuê bao (ARPU) c a m ng di Vi t Nam ch kho ng t - USD/tháng N u tính ln t t c ch khuy n m i liên t c c ng vào ch s ARPU c a m ng di USD/tháng Trong ó, theo s li u t Hi p h i Di m ng di ng v i giá th p nh t ng t i ng trình ng l n c ng ch ng GSM th gi i (GSMA), Zimbabwe, n m 2009, c ng c n ph i có ch s ARPU t i thi u 2,7 USD m i trì gia nh p th tr ng Th nh ng, v i Gmobile, ch s ARPU vào quý 3/2012 ch 0,7 USD, quí 4/2012 0,9 USD, ch a t n i USD/tháng, b ng ch a y m t n a so v i m c ARPU c a m ng l n Th làm phép tính, v i m c ARPU 0,9 USD/tháng, c cho USD m t tháng, t ng s thuê bao th c tri u, doanh thu c a Beeline c ng ch t tri u USD, tháng cu i n m 2012, Gmobile c ng ch t doanh thu 18 tri u USD So v i s v n cu i b t Beeline 196 tri u USD rõ ràng, Gmobile ã l n ng Do ó, m c tiêu thu hút thuê bao c a Gmobile ã không nh k v ng, n l giá giá bán c c nh tranh giá r c n c xem "b c c cân nh c Trong kinh doanh, có l c nh tranh ng cùng" c a doanh nghi p B i ta d c toàn s c h n m c th p h n giá thành s d n n thua l Thay vào ó, l i khuyên t chuyên gia mà Gmobile c ng nên ý t i vào giai o n khơng có ngu n tài m nh m nh tr thay vào ó t ng c c r ng: Không nên s d ng chi n thu t c nh tranh ng khuy n 73 Tóm t t Ch ng v i nh ng gi i pháp nâng cao n ng l c c nh tranh c a Gmobile c ng tóm l i tồn b nghiên c u Các gi i pháp k v ng s m i cho Gmobile th tr ng vi n thơng, nh t c ng giành th ph n cao h n nhà m ng VietnamMobile v n v n kinh doanh d n c Cá nhân tác gi c ng mong mu n s góp thơng qua vi t em l i vi n c nh giúp Gmobile v ng phát tri n th i gian t i i hình th c liên doanh v n c m t ph n công s c c a t qua nh ng khó kh n hi n t i v ng 74 K T LU N C nh tranh m t v n lu t c b n c a th tr t n t i t t nhiên c a m i n n kinh t , m t quy ng L i th c nh tranh c a m i doanh nghi p y u t quan tr ng nh t giúp cho doanh nghi p t n t i phát tri n b n v ng M t cách th ng nh t, c nh tranh t ng c ng l c phát tri n c a m i n n kinh t ph n u ng l i th c nh tranh m c tiêu c a m i doanh nghi p Là m t công ty m i thành l p, Gmobile ang ph i i u v i nh ng nguy c kinh doanh, thách th c c nh tranh khó kh n l n v tài v y cơng ty ã ch p nh n thay i c c u t ch c t cao n th p, xoay chuy n chi n l vào i u ch nh sách t l n th tr n nh ng vi n thông c nh tranh gay g t, m ng di nh ng gi i pháp úng n ct t n t i phát tri n ng Gmobile ý th c c n có ng b nh m xây d ng, trì nâng cao l i th c nh tranh Thơng qua chu i phân tích nghiên c u nhi u h n v trình hình thành th u c ng nh nh ng thành qu c trình bày trên, ta có th hi u bi t ng hi u Gmobile ( nh ng thành công b c k th a tr c c ó, song song v i vơ vàng nh ng khó kh n ) v i ni m t hào m t m ng vi n thông thu n Vi t, s h u b i B Công An; nh ng y u t mà Gmobile ã mang l i cho khách hàng, giá tr v s n ph m ch t l ng; t p h p chu i ho t ngu n l c c t lõi th c hi n ho t ng giá tr t o nên y u t này; ng giá tr , ngu n g c cho l i th c nh tranh Các gi i pháp nâng cao n ng l c c ng c trình bày chi ti t phù h p v i ngu n l c Gmobile, ta có th li t kê nh ng i m nh n s giúp Gmobile phát tri n v t qua nhà m ng VietnamMobile ng n h n so kè v i nhà m ng l n Viettel, Mobifone Vinaphone dài h n: S d ng ngu n l c v t ch t nhân l c c a B Công An cho ho t kênh phân ph i, marketing bán hàng, tri n khai k thu t, h t ng ng 75 Phát tri n ngu n nhân l c c t lõi ( VietnamMobile không s h u nhi u nhân l c c t lõi s d ng d án TurnKey – công vi c giao h t cho nhà cung c p ) Phát tri n chi n l t n 900Hhz, th c d ch v vùng ph sóng ( xin c p phép 3G, xin b ng ng l ng giá Roaming v i Vinaphone ) ( VietnamMobile c ng khơng có b ng t n 900Mhz, không roaming v i nhà m ng khác, có gi y phép 3G ) Kêu g i h tr tài t c p qu n lý Nhà n Gmobile có t n d ng c c nh ng l i th c nh tranh hay khơng cịn quy t nh b i n ng l c qu n lý t c p lãnh cao- tránh i theo nh ng l i mòn xe c o – nh ng cán b công an c p c a EVN, Sfone tr c ây Nh ng h n ch Lu n v n khóa 21 c th c hi n th i gian ng n nên vi c trình bày khơng m c ph i nh ng sai sót, suy lu n phân tích ch a sâu, s li u tìm ki m khơng y Tác gi m t nhân viên làm vi c g n bó v i Beeline c ng nh Gmobile g n n m, có nhi u m i quan h ng nghi p ngành vi n thơng, nh ng nhi u khía c nh phân tính cịn mang nhi u tính “ nh tính”, ch quan mà có th nh ng ng i ngồi cu c m i nh n s “l m t mu n s nh n nghiên c u ng” phân tích Tác gi mong c nh ng ý ki n óng góp, chia s t ó hình thành b c hoàn thi n nh ng sai ph m m cho nh ng nghiên c u ti p theo cho nh ng k ho ch ti p theo mà tác gi mu n theo u i -o0o Tài li u tham kh o Ti ng Vi t [1] Bùi Quang Tuy n, “Viettel Telecom C ng h ng giá tr c a khách hàng” – ngu n Doanhnhansaigon [2] Bùi Thúy Vy (2011), “M t s gi i pháp nh m nâng cao n ng l c c nh tranh c a Cơng Ty TNHH Gas Petrolimex Sài Gịn”, lu n v n th c s [3] Duy C ng, Vi t Yên “Gtel không m t ng có Gmobile” – ngu n VnEconomy [4] Hồng Tr ng, Chu Nguy n M ng Ng c (2008), Phân tích d li u nghiên c u v i SPSS, NXB H ng c [5] Michael E Porter (1985), “L i th c nh tranh”, Nhà xu t b n tr - b n d ch 2008 [6] Minh Anh (25/6/2013) - “Roaming v i VinaPhone: Gmobile than l n ng” – ngu n VnEconomy [7] Nguy n ình Th (2011), “Ph doanh”, Nhà xu t b n Lao ng pháp nghiên c u khoa h c kinh ng Xã h i [8] Nguy n H u Ngân (2004), “Phát tri n xây d ng l i th c nh tranh cho t ng cơng ty b u vi n thông Vi t Nam VNPT”, lu n v n th c s [9] Nguy n Minh Duân (2007), “Nâng cao n ng l c c nh tranh c a VMS- MOBIFONE th tr ng thông tin di ng”, lu n v n th c s [10] Philip Kotler (2006), Qu n tr Marketing, NXB Th ng Kê [11] Sách tr ng v công ngh thông tin - TT Vi t Nam 2013 – ngu n Ictnews Ti ng Anh [16] Ambastha, K Momaya (2004), “Competitiveness of Firms: Review of theory, frameworks and models” Singapore Management Review, 26(1), 45-61 [17] Anderson, Eugene W., Claes Fornell and Donald R Lehmann, 1994 “Customer Satisfaction, Market Share, and Profitability : Findings from Sweden”, Journal of Marketing, vol 58, p 53-66 [18] B Wernerfelt (1984), “A Resource-based View of the Firm Strategic Management” Journal 5(Winter special), p171-180 [19] Diah Natalisa, (2000: 63).”Pengaruh Komitmen Manajemen Terhadap Kualitas Layanan Untuk Meningkatkan Kepuasan Pelanggan Maskapai Penerbangan Domestik”, Sudut Pandang Pelanggan dan Penyaji Jasa Disertasi Ilmu Ekonomi, Program Pascasarjana Universitas Airlangga, Surabaya [20] D J Collis, C A Montgomery, “Competing on Resources”, Harvard Business Review, 140-150 [21] Dwi Suhartanto (2000), “Customer Loyalty in the Hotel Industry: the Role of Customer Satisfaction and Image”, International Journal of Contemporary Hospitality Management, Vol 12, No 6, pp 346-351 [22] Grant RM (1991), “A resource based theory of competitive advantage: implications for strategy formulation”, California Management Review, 33(3): 114-35l [23] J Barney (1991), “Firm Resources and Sustained Competitive Advantage”, Journal of Management 17(1), p99-120 [24] J Fahy, A Smithee (1999), “Strategic Marketing and the Resource Based View of the Firm” Academy of Marketing Science Review, 1999 (10) Retrieved from http://www.amsreview.org/articles/fahy10-1999.pdf [25] Kotler Keller “Marketing Management-12th Ed”, Chapter 5, Creating Customer Value Satisfaction and Loyalty GENERAL CONCEPT [26] M A Peteraf (1993), “The Cornestones of Competitive Advandtage: A Resource-based View” Strategic Management Journal, Vol 12, pp 12(3), 179-191 [27] Micheal E.Porter (1996), “Competitive Strategy”, p.11 [28] Parasuraman, A., Zeithaml, V.A and Berry, L (1988), “SERVQUAL: a multiple-item scale for measuring customer perceptions of service quality”, Journal of Retailing, Vol 64, Spring, pp 12-40 [29] Penrose ET (1959) “The Theory of the Growth of the Firm” Oxford University Press: New York [30] Rudolf Grünig, Richard Kühn (2005), “Process-Based Strategic Planning” 2nd Edition, Springer-Verlag, Newyork [31] S Garelli (2005), “Executive Summary IMD World Competitiveness Yearbook 2005” [32] S Wehmeier (2000), (Ed.), “Oxford Advanced Learner's Dictionary” Oxford University Press [33] Teece DJ, Pisano G & Shuen A (1997), “Dynamic capabilities and strategic management”, Strategic Management Journal 18(7):509-33, trang 516 [34] Tse, D K & Wilton P C (1988) “Models of consumer satisfaction formation: An extension”, Journal of marketing Research, 25 203-212 Ph l c ... i c ng nh thách th c cho Gmobile vi c xây d ng l i th c nh tranh riêng Trên c s ó, nghiên c u “Các gi i pháp nâng cao n ng l c c nh tranh c a công ty Gtel Mobile (Gmobile) n n m 2020” hình thành... D C VÀ ÀO T O NG I H C KINH T TP.HCM - TR NG CÔNG HI U NÂNG CAO N NG L C C NH TRANH C A CƠNG TY C PH N DI NG TỒN C U GTEL MOBILE ( GMOBILE ) N N M 2020 Chuyên ngành : Qu n tr kinh doanh... Vi t Nam Công ty C ph n Vi n thông Di ng Tồn C u – Gtel Mobile ã cơng b th a thu n thi t l p m t n n t ng h t ng công ngh cao cho d ch v di ng gi i pháp th quan Ngoài h th ng h t ng công ngh

Ngày đăng: 10/08/2015, 14:55

Từ khóa liên quan

Tài liệu cùng người dùng

  • Đang cập nhật ...

Tài liệu liên quan