- Về ngành nghề ñào tạo
4 Hoạt ñộng ñào tạo
1 - Công tác tuyển sinh ựược ựảm bảo thực hiện công bằng, khách quan theo quy ựịnh của Bộ Giáo dục và đào tạo.
2 - đã công khai số liệu thống kê hằng năm về người tốt nghiệp và có việc làm phù hợp với ngành nghề ựược ựào tạo.
3 - Tổ chức ựào tạo theo mục tiêu, nội dung chương trình giáo dục của trường ựáp ứng nhu cầu sử dụng lao ựộng của xã hội.
4- Có đổi mới phương pháp dạy và học theo hướng phát triển năng lực tự học, tự nghiên cứu và tinh thần hợp tác của người học.
5 - đã ựổi mới phương pháp và quy trình kiểm tra ựánh giá kết quả học tập của người học; ựảm bảo nghiêm túc, khách quan, chắnh xác, công bằng và phù hợp với hình thức ựào tạo, hình thức học tập và ựặc thù môn học, ựảm bảo mặt bằng chất lượng giữa các hình thức ựào tạo.
6 - đảm bảo an tồn, chắnh xác trong lưu trữ kết quả học tập của người học.
7 - Kết quả học tập của người học ựược thông báo kịp thời, ựược lưu trữ ựầy đủ, chắnh xác và an toàn. Văn bằng tốt nghiệp và chứng chỉ học tập ựược cấp theo quy ựịnh và ựược công bố trên trang thông tin ựiện tử của nhà trường. 8 - Có cơ sở dữ liệu về hoạt ựộng ựào tạo của nhà trường, tình hình sinh viên tốt nghiệp, tình hình việc làm và thu nhập sau khi tốt nghiệp. 9 - Có kế hoạch ựánh giá chất lượng ựào tạo ựối với người học sau khi ra trường và kế hoạch ựiều chỉnh hoạt ựộng ựào tạo cho phù hợp với yêu cầu của xã hội.
5 - Về ựội ngũ cán bộ quản lý, giảng viên và nhân viên nhân viên
1- Cán bộ quản lý, giảng viên và nhân viên thực hiện các nghĩa vụ và ựược ựảm bảo các quyền theo quy ựịnh của điều lệ trường cao ựẳng.
2 - Có chủ trương, kế hoạch và biện pháp tuyển dụng, ựào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình ựộ chuyên môn nghiệp vụ cho giảng viên, cán bộ và nhân viên, tạo ựiều kiện cho họ tham gia các hoạt động chun mơn, nghiệp vụ ở trong nước và ở ngoài nước; chú trọng ựào tạo và phát triển các giảng viên trẻ.
3 - Có ựủ số lượng giảng viên ựể thực hiện chương trình giáo dục và nghiên cứu khoa học;
ựạt ựược mục tiêu của chiến lược phát triển giáo dục nhằm giảm tỷ lệ trung bình sinh viên/giảng viên.
4 - đội ngũ giảng viên ựã ựảm bảo trình độ chuẩn ựược ựào tạo của nhà giáo theo quy ựịnh. Giảng dạy theo chuyên môn ựược ựào tạo; ựảm bảo cơ cấu chun mơn và trình ựộ theo quy định; có trình ựộ ngoại ngữ, tin học ựáp ứng yêu cầu về nhiệm vụ ựào tạo, nghiên cứu khoa học.
5 - đội ngũ giảng viên ựược ựảm bảo cân bằng về kinh nghiệm công tác chuyên môn và trẻ hoá của ựội ngũ giảng viên theo quy ựịnh.
6 - đội ngũ kỹ thuật viên, nhân viên có ựủ số lượng, có năng lực chun mơn và ựược ựịnh kỳ bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ, phục vụ có hiệu quả cho việc giảng dạy, học tập và nghiên cứu khoa học.
7 - đã tổ chức ựánh giá các hoạt ựộng giảng dạy của giảng viên; chú trọng việc triển khai ựổi mới phương pháp giảng dạy, phương pháp ựánh giá kết quả học tập của người học.
6 - Về người học
1- Học sinh sinh viên ựược hướng dẫn ựầy ựủ về chương trình giáo dục, kiểm tra ựánh giá và các quy ựịnh trong quy chế ựào tạo của Bộ Giáo dục và đào tạo.
2 - Học sinh sinh viên ựược ựảm bảo các chế ựộ chắnh sách xã hội và ựược chăm sóc sức khoẻ ựịnh kỳ, ựược tạo ựiều kiện hoạt ựộng, tập luyện văn nghệ, thể dục thể thao, ựược ựảm bảo an toàn trong khuôn viên nhà trường; ựược tư vấn việc làm và các hình thức hỗ trợ khác. 3 - Học sinh sinh viên ựược phổ biến, giáo dục về chắnh sách, chủ trương, ựường lối của đảng và pháp luật của Nhà nước; ựược tạo ựiều kiện ựể tu dưỡng và rèn luyện chắnh trị tư tưởng, ựạo ựức, lối sống, tinh thần trách nhiệm và thái ựộ hợp tác; ựược tạo ựiều kiện ựể tham gia công tác đảng, đồn thể.
4 - đã thực hiện ựánh giá năng lực của học sinh sinh viên tốt nghiệp theo mục tiêu ựào tạo; có kết quả ựiều tra về mức ựộ học sinh sinh viên tốt nghiệp ựáp ứng nhu cầu sử dụng nhân lực của ựịa phương và của ngành.
7 - Về nghiên cứu khoa học, ứng dụng, phát
triển và chuyển giao công nghệ
1 - đã xây dựng và triển khai kế hoạch hoạt ựộng khoa học, công nghệ phù hợp với sứ mạng nghiên cứu và phát triển của trường cao ựẳng.
2 - đã có chủ trương và tạo ựiều kiện cho cán bộ, giảng viên, nhân viên và người học tham gia nghiên cứu khoa học và phát huy sáng kiến.
3 - Có các kết quả nghiên cứu khoa học ựược ứng dụng vào việc nâng cao chất lượng dạy và học, quản lý của trường và các cơ sở giáo dục khác ở ựịa phương.
4 - Có các bài báo, cơng trình nghiên cứu khoa học ựăng trên các tập san, các ấn phẩm khoa học; có các tài liệu, giáo trình phục vụ cho công tác ựào tạo, nghiên cứu khoa học và phát triển cơng nghệ của trường.
5 - Có các hoạt ựộng kết hợp nghiên cứu khoa học với ựào tạo; có các hoạt ựộng về quan hệ quốc tế. Kết quả của các hoạt ựộng khoa học và quan hệ quốc tế ựóng góp vào việc phát triển nguồn lực của trường.
8 - Về thư viện, trang thiết bị học tập và cơ sở vật chất khác sở vật chất khác
1 - Thư viện có đủ tài liệu, sách, báo, tạp chắ ựể tham khảo và học tập theo yêu cầu của chương trình giáo dục theo quy ựịnh. Tổ chức phục vụ ựáp ứng yêu cầu học tập của người học.
2 - Có đủ các phịng học và diện tắch lớp học cho việc dạy và học; có ựủ các phịng thực hành, thắ nghiệm và trang thiết bị theo yêu cầu của chương trình giáo dục.
3 - Có đủ phịng làm việc cho các cán bộ, giảng viên và nhân viên cơ hữu theo quy ựịnh 4 - Có phịng máy tắnh được nối mạng ựáp ứng
nhu cầu học tập của học sinh sinh viên; có biện pháp hỗ trợ học sinh sinh viên tiếp cận với cơng nghệ thơng tin.
5 - Có ký túc xá, ựảm bảo ựủ diện tắch nhà ở và sinh hoạt cho sinh viên nội trú và có các dịch vụ phục vụ người học theo quy ựịnh.
6 - Có trang thiết bị và sân bãi cho các hoạt ựộng văn hoá, nghệ thuật, thể dục thể thao, ựảm bảo diện tắch khu thể dục thể thao theo quy ựịnh.
7 - Có quy hoạch tổng thể về sử dụng và phát triển cơ sở vật chất của trường.
8 - Có biện pháp bảo vệ tài sản, trật tự, an toàn, an ninh cho cán bộ quản lý, giảng viên, nhân viên và học sinh sinh viên.
9 - Về tài chắnh và quản lý tài chắnh
1 - Có quy chế chi tiêu nội bộ; thực hiện quản lý tài chắnh theo quy ựịnh về chế ựộ tài chắnh đối với các ựơn vị sự nghiệp có thu.
2 - Có các nguồn tài chắnh ổn ựịnh, ựáp ứng các hoạt ựộng ựào tạo, nghiên cứu khoa học và các hoạt ựộng hợp pháp khác của trường.
3 - Thực hiện công khai tài chắnh để giảng viên, cán bộ, công nhân viên biết và tham gia kiểm tra, giám sát.