8. Cấu trúc luận văn
2.1.3. Tổ chức bộ máy quản lí của Trường Cao đẳng Công nghệ
Trải qua các giai đoạn phát triển, đến nay cơ cấu tổ chức của Nhà trường đã ổn định và từng bước phát triển, phát huy vai trò tham mưu của mình với Ban lãnh đạo Nhà trường trong công tác hoạch định chiến lược phát triển của Nhà trường với 4 Phòng chức năng (Phòng Tổng hợp, Phòng Đào tạo và Công tác HSSV, Phòng Kế toán – Tài chính, Phòng Đảm bảo chất lượng và Nghiên cứu khoa học), 6 khoa chuyên môn (Công nghệ Thông tin, Điện - Điện tử, Kế toán - Quản trị kinh doanh, Tài chính – Ngân hàng, Cơ bản) và các trung tâm: Trung tâm tuyển sinh, Trung tâm ngoại ngữ tin học, ....
Tính đến tháng 10/2011, số lượng cán bộ và giáo viên cơ hữu của nhà trường là 130 người. Trong đó:
+ Giảng viên: 120
+ Giáo sư, Phó Giáo sư, Tiến sỹ: 05 + Thạc sỹ: 50
+ Kỹ sư, Cử nhân: 65
Dù trong giai đoạn nào, Nhà trường cũng không ngừng quan tâm và luôn tạo điều kiện để cán bộ, giáo viên Nhà trường được học tập, nâng cao trình độ. Trên 90% giáo viên Nhà trường đã qua lớp bồi dưỡng nghiệp vụ giảng dạy bậc đại học. Tât cả vì mục tiêu đảm bảo và nâng cao chất lượng đào tạo của trường với phương châm “Đổi mới – Sáng tạo - Hiệu quả - Hội
nhập – Phát triển”.
Nhìn chung, cơ cấu tổ chức tương đối phù hợp với thực trạng, quy mô phát triển của toàn trường. Có sự phân định chức năng, nhiệm vụ rõ ràng cho từng đơn vị, đảm bảo thực hiện tương đối hiệu quả nhiệm vụ của nhà trường. Đội ngũ quản lí về cơ bản đủ về số lượng. Đa số cán bộ quản lí tinh thần trách nhiệm cao, năng động, nhiệt tình trong công tác. Đội ngũ giảng viên trẻ có tinh thần nhiệt tình, trách nhiệm cao trong công việc, có phẩm chất đạo đức nhà giáo tốt, năng động sáng tạo, ham học hỏi, có trình độ chuyên môn, đáp ứng yêu cầu phát triển của nhà trường.