Giải quyết việc làm cho lao động nữ trong cỏc doanh nghiệp

Một phần của tài liệu giải quyết việc làm cho lao động nữ ở huyện gia bình, tỉnh bắc ninh (Trang 78 - 79)

- Theo giỏ hiện hành

2.2.4. Giải quyết việc làm cho lao động nữ trong cỏc doanh nghiệp

Trong những năm qua, cựng với tốc độ phỏt triển kinh tế của huyện, hoạt động cỏc doanh nghiệp tại Gia Bỡnh cú xu hướng tăng, đõy cũng là lĩnh vực quan trọng trong cụng tỏc giải quyết việc làm cho người lao động tại địa phương, trong đú cú sự tham gia của lực lượng lao động nữ.

Tại thời điểm 10/2009 tồn huyện cú 42 doanh nghiệp, đến cựng kỳ năm 2010 cú 51 doanh nghiệp tăng 9 doanh nghiệp. Cựng với sự gia tăng số lượng cỏc doanh nghiệp thỡ số lao động, trong đú lao động nữ trong cỏc doanh nghiệp này cũng gia tăng, cụ thể từ năm 2006-2010 cú 2.235 lao động nữ được giải quyết việc làm trong cỏc doanh nghiệp.

Một số nhận xột rỳt ra từ kết quả giải quyết việc làm cho lao động nữ huyện Gia Bỡnh thời gian qua.

Với những chủ trương và định hướng đỳng của Đảng và Nhà nước, Đảng bộ và chớnh quyền huyện, cụng tỏc giải quyết việc làm ở Gia Bỡnh đĩ được triển khai tương đối đồng bộ và đạt được những kết quả nhất định. Thành phần kinh tế ngồi Nhà nước thu hỳt tuyệt đại đa số lao động mới, lĩnh vực phi kết cấu, cỏc chương trỡnh quốc gia giải quyết việc làm đúng gúp chủ yếu vào việc giải quyết tỡnh trạng thiếu việc làm. Hoạt động dịch vụ xỳc tiến việc làm đĩ làm cho cho cung cầu lao động xớch lại gần nhau, kớch thớch tớnh năng động, chủ động tạo việc làm cho lao động nữ.

Những lao động nữ cú việc làm mới hoặc cú việc làm đầy đủ hơn thường là lao động thuộc cỏc hộ cú vốn (tự cú hoặc được cỏc chương trỡnh xỳc tiến việc làm hỗ trợ) hoặc lao động cú trỡnh độ chuyờn mụn cú kinh nghiệm sản xuất, kinh doanh ở một mức độ nhất định.

Điều kiện tự nhiờn, kinh tế - xĩ hội cũn chi phối mạnh mẽ đến kết quả thực hiện cỏc chương trỡnh giải quyết việc làm. Cựng cú vốn như nhau, ở địa bàn điều kiện tự nhiờn khụng thuận lợi quy mụ giải quyết việc làm cho lao động nữ hạn chế hẳn so với địa phương cú điều kiện thuận lợi, Giang Sơn,

Song Giang giải quyết việc làm khú khăn hơn cỏc xĩ cũn lại, địa bàn nụng thụn giải quyết việc làm khú hơn thị trấn. Vỡ vậy, hướng cơ bản là người lao động cần phải chủ động chuẩn bị điều kiện, tự tạo việc làm cho mỡnh phự hợp với định hướng phỏt triển kinh tế xĩ hội của địa phương. Đồng thời huyện xõy dựng phương hướng phỏt triển, chuyển dịch cơ cấu kinh tế, cơ cấu lao động phự hợp, cú chớnh sỏch nõng cao trỡnh độ học vấn, chuyờn mụn, tư vấn về việc làm, cho vay vốn hiệu quả để hỗ trợ người lao động tự tạo việc làm, để nãg cao tớnh chủ động của họ trong vấn đề tỡm việc làm và tự tạo việc làm cho bản thõn và gia đỡnh.

Một phần của tài liệu giải quyết việc làm cho lao động nữ ở huyện gia bình, tỉnh bắc ninh (Trang 78 - 79)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(117 trang)
w