8. Tổng quan tỡnh hỡnh nghiờn cứu liờn quan đến đề tài
3.2.8. Nõng cao hiệu quả cụng tỏc kiểm tra, kiểm soỏt nội bộ
Cụng tỏc kiểm tra, kiểm soỏt nội bộ là một khõu rất quan trọng trong quy trỡnh tớn dụng. Thực hiện tốt cụng tỏc này gúp phần khụng nhỏ hạn chế RRTD cú thể xảy ra đối với VDB. Vỡ vậy, nõng cao chất lượng trong kiểm tra, kiểm soỏt là một vấn đề cần hết sức quan tõm. Ngoài ra, chất lượng của cụng tỏc kiểm tra, kiểm soỏt phụ thuộc rất nhiều vào trỡnh độ của cỏn bộ tớn dụng. Vỡ vậy, VDB cần quan tõm đến bồi dưỡng trỡnh độ nghiệp vụ thường xuyờn 06 thỏng hoặc một năm / lần để cỏn bộ tớn dụng cú điều kiện cập nhật
đầy đủ cỏc thụng tin mới về nghiệp vụ tớn dụng. Mặt khỏc, việc kiểm tra trực tiếp tại cỏc đơn vị trực thuộc cũng khụng nờn tiến hành một cỏch định kỳ hàng năm như hiện nay mà nờn tiến hành ngẫu nhiờn khụng bỏo trước.
Để cụng tỏc kiểm soỏt nội bộ đạt hiệu quả cao thỡ cần phải:
- Tăng cường lực lượng cỏn bộ cho hệ thống kiểm tra, kiểm soỏt nội bộ. - Chuyờn mụn húa, chuyờn nghiệp húa kiểm tra, kiểm soỏt nội bộ
- Đổi mới cỏch thức kiểm soỏt và phải cú chớnh sỏch đói ngộ thỏa đỏng đối với cỏn bộ kiểm tra, kiểm soỏt nội bộ.
Tăng cường cụng tỏc kiểm tra, kiểm soỏt nội bộ nhằm phỏt hiện nhanh những khoản vay cú vấn đề, đồng thời giỳp cỏc nhà quản lý xỏc định được quỏ trỡnh tỏc nghiệp của cỏn bộ tớn dụng cú tuõn thủ đỳng quy chế, quy trỡnh nghiệp vụ hay khụng ? Quỏ trỡnh kiểm soỏt cẩn thận và nghiờm tỳc đảm bảo đỏnh giỏ được tất cả những đặc tớnh quan trọng nhất đối với khoản vay. Từ đú, giỳp Ban lónh đạo VDB đỏnh giỏ được toàn bộ rủi ro tiềm tàng của cả hệ thống và nhu cầu vốn trong tương lai.