Các điều kiện bảo đảm hoạt động của viên chức hành chính

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) chất lượng viên chức hành chính tại viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam (Trang 30 - 31)

7. Kết cấu của luận văn

1.4.4. Các điều kiện bảo đảm hoạt động của viên chức hành chính

Một là, bảo đảm về kinh tế: Nhà nước xây dựng chiến lược, các chính sách phù hợp, đề ra hệ thống pháp luật phát triển kinh tế bền vững để tập hợp viên chức tham gia vào quá trình hoạt động của cơ quan đơn vị; đồng thời tạo điều kiện, môi trường làm việc tốt đáp ứng yêu cầu của viên chức trong quá trình thực hiện nhiệm vụ được giao.

Hai là, bảo đảm về chính trị: Nhà nước đảm bảo định hướng chính trị cho mọi hoạt động của cơ quan, tổ chức, sự lãnh đạo của Thủ trưởng cơ quan, tổ chức để viên chức hành chính làm tốt nhiệm vụ của minh nhằm ổn định trật tự và kỷ cương của viên chức tại đơn vị.

Ba là, bảo đảm về pháp lý: Nhà nước ban hành các quy định bằng văn bản cể về quyền và nhiệm vụ của viên chức hành chính để họ tuân thủ pháp luật, chịu trách nhiệm trước pháp luật trong quá trình thực hiện hoạt động nghề nghiệp. Viên chức là lực lượng chủ yếu trong đơn vị sự nghiệp công lập, có nhiệm vụ tổ chức thực hiện pháp luật, đảm bảo việc đưa pháp luật vào cuộc sống. Nếu viên chức hiểu biết pháp luật tốt, có ý thức tôn trọng và bảo vệ pháp luật thì hoạt động nghề nghiệp sẽ đạt hiệu quả cao. Ngược lại, nếu ý thức pháp luật kém, có hành vi vi phạm pháp luật sẽ có tác động xấu đến xã hội. Đội ngũ viên chức hành chính hiểu biết pháp luật ngày càng đúng đắn, đầy đủ sẽ góp phần làm tăng niềm tin của dân đối với Nhà nước, pháp luật và

hiệu quả công tác của đội ngũ viên chức tạo cơ sở định hướng cho hành vi pháp luật của công dân.

Bốn là, bảo đảm về điều kiện và môi trường làm việc: Nhà nước luôn tạo hành lang pháp lý, tạo điều kiện về cơ sở vật chất, môi trường làm việc thuận lợi, đề cao lối sống văn hóa, có tình yêu thương, đoàn kết để viên chức tận tụy với công việc. Thực hiện có hiệu quả cuộc vận động “Cán bộ, công chức viên chức nói không với tiêu cực”; chấp hành nghiêm túc kỷ cương, kỷ luật hành chính; chuyên nghiệp về chuyên môn, nghiệp vụ; tinh thần, thái độ làm việc tận tụy, nghiêm tục, trách nhiệm; thực hiện chuẩn mực trong giao tiếp, ứng xử; thường xuyên tu dưỡng, rèn luyện đạo đức, lối sống; trang phục gọn gàng, sạch sẽ, lịch sự, phù hợp với tính chất công việc; tích cực tham gia các phong trào thu đua yêu nước do cơ quan, đơn vị và địa phương phát động, tổ chức.

Từ những điều kiện bảo đảm của Nhà nước, viên chức luôn tuân thủ quy trình, quy định chuyên môn, nghiệp vụ, đạo đức nghề nghiệp và quy tắc ứng xử đồng thời chịu sự thanh tra, kiểm tra, giám sát của cơ quan, tổ chức có thẩm quyền.

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) chất lượng viên chức hành chính tại viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam (Trang 30 - 31)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(99 trang)