Công tác quản lý nhà nước về đào tạo nghề của huyện Thanh Trì hiện nay được giao cho phòng Lao động – TBXH.
Chất lượng công việc quản lý Nhà nước về dạy nghề khá tốt. Trong những năm qua bộ phận Lao động - việc làm của phòng đã tham mưu cho UBND huyện xây dựng và tổ chức thực hiện chiến lược quy hoạch, kế hoạch phát triển đào tạo nghề đã được chính phủ và các cơ quan quản lý ở Trung ương ban hành, các văn bản, các quy định, về chính sách đào tạo nghề của huyện;
HĐND huyện đã banh hành Nghị quyết số 17/2010/NĐ-HĐND ngày 15/4/2015 về việc thực hiện Đề án, Nghị quyết về công tác giám sát tình hình thực hiện công tác đào tạo nghề và giải quyết việc làm của các phòng, ban và UBND các xã. Hàng năm, HĐND tổ chức các buổi giám sát kết quả thực hiện tại các phòng, ban liên quan và UBND các xã.
Định kỳ hàng quý, 6 tháng, năm UBND huyện đánh giá tiến độ thực hiện Đề án trong các buổi họp giao ban công tác khối văn hóa – xã hội của huyện và cơ sở. Từ đó, đề xuất giài phát khắc phục những tồn tại hạn chế và đề ra phương hướng, nhiệm vụ thực hiện Đề án trong thời gian tiếp theo.
Tuy nhiên, hiện nay Phòng LĐ - TBXH chỉ có 02 cán bộ phụ trách lĩnh vực đào tạo nghề của huyện, trong đó có 01 phó trưởng phòng phụ trách chung và 01 chuyên viên tham mưu giúp việc. Do quy định của huyện về giao chỉ tiêu biên chế, nên đồng chí chuyên viên giúp việc trong lĩnh vực này đang phải kiêm nhiệm cả lĩnh vực lao động - việc làm của huyện. Mặc dù, cán bộ phụ trách có trình độ Đại học và có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phụ trách nhưng do phải kiêm nhiệm công việc nên thời gian dành cho công tác quản lý lĩnh vực đào tạo nghề của huyện còn hạn chế, chưa thường xuyên.