- Nguyên nhân có tính quyết định để công tác giáo dục pháp luật cho cán bộ, công chức ở Bình Định đạt được kết quả và ưu điểm nới trên trước hết là nhờ có sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện của Tỉnh ủy và UBND tỉnh. Những năm qua, hàng năm Tỉnh ủy và UBND tỉnh lãnh đạo các cơ quan chức năng xây dựng kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng giáo dục pháp luật cho cán bộ, công chức. Nhờ vậy, công tác giáo dục pháp luật cho cán bộ, công chức được thực hiện một cách chủ động.
- Phần lớn cán bộ, công chức có nhận thức đúng đắn việc nâng cao trình độ hiểu biết pháp luật của bản thân để đáp ứng yêu cầu thực thi công vụ, đồng thời có trách nhiệm phổ biến pháp luật cho quần chúng nhân dân. Cán bộ, công chức là những người có văn hóa, học vấn cao, có trình độ chuyên môn nên rất thuận lợi cho công tác giáo dục pháp luật.
- Sau khi có Quyết định 03/1998/QĐ-TTg và Chỉ thị 02/1998/CT-TTg ngày 07/01/1998 của Thủ tướng Chính phủ, công tác giáo dục pháp luật nói chung, giáo dục pháp luật cho cán bộ, công chức nói riêng được sự chỉ đạo chặt chẽ, có hệ thống từ Trung ương đến địa phương. Giáo dục pháp luật cho cán bộ, công chức được mở rộng bằng nhiều hình thức, nội dung phong phú. Chủ thể tham gia giáo dục pháp luật cho đối tượng này được tăng cường và được phân công cụ thể. Kinh phí hoạt động dùng cho giáo dục pháp luật được Bộ Tài chính mở thêm mục "thông tin tuyên truyền liên lạc" và tiểu mục mới là "chi tuyên truyền giáo dục pháp luật". Ngoài khoản kinh phí của Trung ương, hàng năm Tỉnh dành một khoản ngân sách nhất định cho đào tạo, bồi dưỡng pháp luật cho cán bộ, công chức trong ngân sách dành cho giáo dục của tỉnh.