- Nhiệm vụ và quyền hạn:
B. Tỡnh hỡnh thực hiện chớnh sỏch BHXH
1. Tỡnh hỡnh tham gia BHXH:
Đang tham gia
Chưa tham gia
Đó từng tham gia nhưng hiện nay khụng tham gia 2. Thời điểm bắt đầu tham gia BHXH: Thỏng ... năm 3. Số lao
động tham gia BHXH: ... người 4. Lý do chưa tham gia hoặc ngưng tham gia BHXH:
Chưa được cơ quan Nhà nước nào tuyờn truyền về BHXH. Thủ tục tham gia BHXH khú khăn, phức tạp.
Chếđộ, chớnh sỏch về BHXH cũn bất hợp lý. Tham gia BHXH làm giảm lợi nhuận của đơn vị.
Học viện Nụng nghiệp Việt Nam – Luận văn Thạc sỹ Khoa học Kinh tế Page 101
Thỏi độ phục vụ của nhõn viờn ngành BHXH kộm.
Mức phạt thấp, khụng bị phạt khi chậm nộp, chế tài chưa đủ mạnh. Tỷ lệđúng của doanh nghiệp quỏ cao.
Khỏc.
5. Nắm bắt của đơn vị về chếđộ nào sau đõy khi tham gia BHXH: Hưu trớ Trợ cấp ốm đau Trợ cấp thai sản Trợ cấp TNLĐ Trợ cấp BNN Tử tuất
Trợ cấp 1 lần Tất cả cỏc chếđộđú Khụng biết
6. Thỏi độ phục vụ của nhõn viờn ngành BHXH:
Ân cần, chu đỏo Bỡnh thường Thiếu thiện cảm 7. Thời gian giải quyết cỏc chếđộ BHXH so với quy định:
Nhanh Bỡnh thường Chậm
8. Đỏnh giỏ về cỏc loại chếđộ BHXH hiện nay:
Tốt Khỏ Trung bỡnh Kộm
9. Tham gia BHXH cú tạo được mụi trường cạnh tranh lành mạnh với cỏc doanh nghiệp cựng ngành nghề khụng (cỏc yếu tố khỏc như nhau):
Cú Khụng
10. Đúng BHXH cho người lao động căn cứ theo phương ỏn nào sau đõy: Tổng thu nhập Lương cơ bản của DN Mức lương tối thiểu chung Khỏc ……….……… C. Một sốđề xuất đối với cỏc cơ quan chức năng
Xõy dựng cỏc quy định chếđộ, chớnh sỏch về BHXH cú tớnh lõu dài, ổn định; hạn chế thay đổi để thuận tiện trong quỏ trỡnh thực hiện.
Đẩy mạnh CCHC, giảm bớt cỏc bảng biểu, thủ tục hành chớnh.
Cú chế tài xử lý nghiờm cỏc tổ chức, cỏ nhõn vi phạm; cú chớnh sỏch khen thưởng, động viờn và khuyến khớch cỏc tổ chức, cỏ nhõn thực hiện tốt cỏc chớnh sỏch về BHXH tạo sự cụng bằng giữa cỏc đơn vị trong việc thực hiện cỏc chế
Học viện Nụng nghiệp Việt Nam – Luận văn Thạc sỹ Khoa học Kinh tế Page 102 độ, chớnh sỏch BHXH.
Tăng cường cụng tỏc tuyờn truyền, tập huấn cỏc chếđộ, chớnh sỏch về BHXH. Cung cấp kịp thời cỏc thụng tin liờn quan.
Đẩy mạnh ứng dụng CNTT, cú thể dựng thẻ điện tử thay sổ BHXH, cung cấp phần mềm cho doanh nghiệp khai bỏo, đăng ký tham gia BHXH.
Định kỳ (thỏng, quý) đến cỏc doanh nghiệp hỗ trợ về mặt nghiệp vụ và giải quyết cỏc phỏt sinh, vướng mắc.
í kiến khỏc: