*Kế tốn trưởng:
Người trực tiếp phụ trách phịng tài chính kế tốn, cĩ nhiệm vụ kiểm tra, kiểm sốt việc thực hiện nghĩa vụ của các nhân viên kế tốn. Tổ chức cơng tác kế tốn tập trung và bộ máy kế tốn tập trung của cơng ty một cách hợp lý, khoa học, đúng chế độ quy định về cơng tác kế tốn và đúng pháp luật. Cĩ nhiệm vụ cung cấp thơng tin kế tốn, giúp ban lãnh đạo phân tích tình hình tài chính của đơn vị.
*Kế tốn tổng hợp:
Là người giúp việc cho kế tốn trưởng, tập hợp các số liệu, thơng tin kinh tế tài chính do kế tốn các phần hành cung cấp. Lập bảng tính và phân bổ khấu hao cơ bản TSCĐ, tính lương và lập báo cáo thuế hàng tháng. Tính giá thành sản phẩm tìm ra các biện pháp phấn đấu hạ giá thành sản phẩm, theo dõi tình hình tiêu thụ sản phẩm. Lập báo cáo quyết tốn tài chính và cơng việc khác do phịng phân cơng.
*Kế tốn thanh tốn:
Căn cứ vào chứng từ gốc được duyệt lập phiếu thu, chi hàng ngày lập các bảng thanh tốn, nhận các báo cáo quỹ và chứng từ ở thủ quỹ, tiến hành kiểm tra chứng từ, ký xác nhận, kiểm kê đối chiếu số dư tồn quỹ.
*Kế tốn ngân hàng:
Lập chứng từ vay và trả nợ ngân hàng, các khoản thu khách hàng qua ngân hàng. Ghi chép các nghiệp vụ kinh tế phát sinh vào sổ tiền gửi, tiền vay ngân hàng, chi phí trả lãi tiền vay, thường xuyên đối chiếu ngân hàng.
*Kế tốn vật tư, thành phẩm:
Căn cứ các chứng từ liên quan lập phiếu xuất, nhập kho. Theo dõi tình hình nhập, xuất, tồn kho vật tư, cơng cụ dụng cụ, thành phẩm. Lập bảng kê, mở sổ chi tiết từng loại vật tư, thành phẩm, đối chiếu số lượng trên sổ sách kế tốn và thực tế.
*Kế tốn cơng nợ:
Nhiệm vụ mở sổ theo dõi chi tiết cơng nợ TK 131, hàng tháng đối chiếu cơng nợ với khách hàng để phát hiện chênh lệch. Cĩ nhiệm vụ đơn đốc nợ, báo cáo nợ hàng ngày (cơng nợ từng khách hàng) cho ban lãnh đạo cơng ty.
Cĩ nhiệm vụ thu chi, cất giữ các khoản tiền mặt, cập nhật sổ sách, đối chiếu quỹ mỗi ngày và báo cáo theo qui định.