vào lúc giờ ngày 16 tháng 02 năm 2014

GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY VTC ONLINE

GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY VTC ONLINE

... bảo vệ trước Hội đồng chấm luận văn thạc sĩ Học viện Công nghệ Bưu Viễn thông Vào lúc: ngày 16 tháng 02 năm 2014 Có thể tìm hiểu luận văn tại: - Thư viện Học viện Công nghệ Bưu Viễn thông ... - Tỷ lệ nhân viên xuất sắc năm 2012 tăng 4,3% năm 2013 tăng 7,1% so với năm 2011 - Tập thể tiên tiến xuất sắc: năm 2011 năm 2012 có tập thể, năm 2013 có 03 tập thể - Năm 2013 có sáng kiến cho ... NGHIỆP 1.3.1 Các nhân tố đầu vào nguồn nhân lực Doanh nghiệp muốn sở hữu đội ngũ cán công nhân viên (CBCNV) chất lượng cao trước tiên cần phải kiếm soát tốt đầu vào nguồn nhân lực tức làm tốt...

Ngày tải lên: 26/06/2014, 12:44

26 991 6
phân tích quy trình hoạch định nguồn nhân lực và thực trạng tại công ty may 10 hiện nay.doc

phân tích quy trình hoạch định nguồn nhân lực và thực trạng tại công ty may 10 hiện nay.doc

... nguồn nhân lực lập thời gian ngắn từ tháng đến năm, khoảng thời gian dài từ năm đến năm Xác định khoảng thời gian dài hay ngắn hoạch định nguồn nhân lực phụ thuộc vào mức độ ảnh hưởng nhân tố từ môi ... không nhỏ vào tốc độ tăng trưởng GDP nước ta công ty trọng vào việc tuyển dụng thêm nguồn nhân lực phục vụ cho hoạt động sản năm tuyển dụng thêm hàng ngàn công nhân vào làm việc nhà công ty Năm 2009 ... nên năm đạt mức tăng trưởng bình quân 30% Với quy hoạch phát triển 10 năm tới, Công ty bước vững vươn lên trở thành trung tâm sản xuất kinh doanh hàng dệt may lớn Việt Nam Với 8000 lao động, năm...

Ngày tải lên: 25/09/2012, 16:57

16 19.1K 113
57 Nâng cao hiệu quả tổ chức quản lý nguồn nhân lực tại Công ty TNHH- HT An phát trong giai đoạn hiện nay

57 Nâng cao hiệu quả tổ chức quản lý nguồn nhân lực tại Công ty TNHH- HT An phát trong giai đoạn hiện nay

... cấp phép hoạt động kinh doanh số: 0 1020 33107 Đăng ký lần 1: Ngày 11 tháng 04 năm 2000 Đăng ký lần 2: Ngày 15 tháng 07 năm 2003 Đăng ký lần 3: Ngày 07 tháng 03 năm 2006 Tên viết tắt: AP,CO.LTD Trụ ... động bình quân năm 2004-2007 Chỉ tiêu Tổng giá trị sản lượng Số LĐBQ năm Đơn vị Năm 2004 Năm 2005 Năm 2006 Năm 2007 Triệu đồng 172 017 906 757 Người 37 39 47 50 139,78 154,28 168 ,21 175,14 Năng ... doanh từ năm 20042007 ta thấy: Doanh thu Công ty có xu hướng năm sau cao năm trước Năm 2006 có mức tăng trưởng cao với mức tăng 37,71% so với năm 2005 đạt kết doanh thu 36 287 triệu đồng Năm 2007...

Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:12

62 592 2
86 Nâng cao hiệu quả tổ chức quản lý nguồn nhân lực tại Công ty TNHH- HT An phát trong giai đoạn hiện nay

86 Nâng cao hiệu quả tổ chức quản lý nguồn nhân lực tại Công ty TNHH- HT An phát trong giai đoạn hiện nay

... cấp phép hoạt động kinh doanh số: 0 1020 33107 Đăng ký lần 1: Ngày 11 tháng 04 năm 2000 Đăng ký lần 2: Ngày 15 tháng 07 năm 2003 Đăng ký lần 3: Ngày 07 tháng 03 năm 2006 Tên viết tắt: AP,CO.LTD Trụ ... động bình quân năm 2004-2007 Chỉ tiêu Tổng giá trị sản lượng Số LĐBQ năm Đơn vị Năm 2004 Năm 2005 Năm 2006 Năm 2007 Triệu đồng 172 017 906 757 Người 37 39 47 50 139,78 154,28 168 ,21 175,14 Năng ... doanh từ năm 20042007 ta thấy: Doanh thu Công ty có xu hướng năm sau cao năm trước Năm 2006 có mức tăng trưởng cao với mức tăng 37,71% so với năm 2005 đạt kết doanh thu 36 287 triệu đồng Năm 2007...

Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:12

63 500 0
282 Nâng cao hiệu quả tổ chức quản lý nguồn nhân lực tại Công ty TNHH - HT An phát trong giai đoạn hiện nay

282 Nâng cao hiệu quả tổ chức quản lý nguồn nhân lực tại Công ty TNHH - HT An phát trong giai đoạn hiện nay

... cấp phép hoạt động kinh doanh số: 0 1020 33107 Đăng ký lần 1: Ngày 11 tháng 04 năm 2000 Đăng ký lần 2: Ngày 15 tháng 07 năm 2003 Đăng ký lần 3: Ngày 07 tháng 03 năm 2006 Tên viết tắt: AP,CO.LTD Trụ ... động bình quân năm 2004-2007 Chỉ tiêu Tổng giá trị sản lượng Số LĐBQ năm Đơn vị Năm 2004 Năm 2005 Năm 2006 Năm 2007 Triệu đồng 172 017 906 757 Người 37 39 47 50 139,78 154,28 168 ,21 175,14 Năng ... doanh từ năm 20042007 ta thấy: Doanh thu Công ty có xu hướng năm sau cao năm trước Năm 2006 có mức tăng trưởng cao với mức tăng 37,71% so với năm 2005 đạt kết doanh thu 36 287 triệu đồng Năm 2007...

Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:14

62 487 0
Quản trị nguồn nhân lực tại công ty điện toán và truyền số liệu trong điều kiện công nghiệp hóa – hiện đại hóa

Quản trị nguồn nhân lực tại công ty điện toán và truyền số liệu trong điều kiện công nghiệp hóa – hiện đại hóa

... bị dây chuyền công nghệ đại Công việc kinh doanh VDC ngày phát triển, tổng doanh thu không ngừng tăng lên đáng kể qua năm Nguồn vốn sử dụng ngày hiệu quả, tạo điều kiện thuận lợi cho việc tái ... VDC Tổng doanh thu phát sinh VDC năm 2009 788,567 tỷ đồng, hoàn thành kế hoạch 107% tăng so với năm 2008 114% Tổng doanh thu công ty 563,722 tỷ đồng, tăng so với năm 2008 112% Năng suất lao động ... phục vụ (công ích); Lao động trực tiếp số dịch vụ số đơn vị phải làm việc liên tục 24/24 tất ngày năm để đảm bảo thông tin thông suốt  Cơ cấu lao động VDC Lực lượng lao động Công ty chủ yếu...

Ngày tải lên: 06/02/2014, 21:26

16 350 0
Luận văn đề tài hiện trạng các hoạt động đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty nielsen việt nam

Luận văn đề tài hiện trạng các hoạt động đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty nielsen việt nam

... xếp vào danh sách công ty nghiên cứu thị trường hàng đầu toàn cầu liên tục nhiều năm Theo Báo cáo Global Top 25 Hiệp hội Marketing Mỹ năm 2012, Nielsen công ty nghiên cứu thị trường lớn năm 2012 ... cuối năm 2012 quý đầu năm 2013, tình hình kinh tế khó khăn, cộng hưởng với cạnh tranh gay gắt đối thủ cạnh tranh, chiến lươc công ty lại tập trung vào hài lòng thỏa mãn khách hàng Vì tập trung vào ... kinh nghiệm làm việc Nielsen Việt Nam -5 năm, có kinh nghiệm làm việc Nielsen – năm Hầu hết, họ người am hiếu tường tận cặn kẽ nghiên cứu thị trường Thêm vào đó, họ có đầy đủ kiến thức ngành nghề...

Ngày tải lên: 09/07/2014, 08:25

53 759 4
một số biện pháp nhầm thực hiện có hiệu quả công tác tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực tại công ty trách nhiệm hữu hạn sản xuất thương mại dịch vụ đại minh phát

một số biện pháp nhầm thực hiện có hiệu quả công tác tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực tại công ty trách nhiệm hữu hạn sản xuất thương mại dịch vụ đại minh phát

... 2010 2011 n v Lt % Lt % Lt % Tng s 1079 100 1031 100 1024 100 o to kốm cp,ch 169 15.66 130 12.60 159 15.52 dn T chc o to theo 885 82 .02 878 85 .16 830 81.05 kiu hc ngh C i hc cỏc trng, 15 1.39 13 ... 73.3 38 22.2 22 33.8 -2 -25 16 266 14.3 22.2 17 26.2 100 11 183 17 81 19 22 81.4 18.6 50 15 77 23 29.4 25 28 10 127 200 30 10 37 17 26.2 25 70 28.6 18.5 11 16. 9 -1 -16. 6 120 23.8 14.8 19 29.2 ... Qun lý kinh t 207 53.77 181 51.71 153 50.49 K s 178 46.23 169 49.29 150 49.51 B Cụng nhõn k thut 724 100 741 100 746 100 Cụng nhõn chớnh 702 46.23 724 98.10 722 96.78 Cụng nhõn ph, phc v 20 2.77...

Ngày tải lên: 19/12/2014, 21:37

67 590 4
THỰC TRẠNG VÀ MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN HIỆN QUÁ TRÌNH HOẠCH ĐỊNH, TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐƯỜNG BIÊN HÒA

THỰC TRẠNG VÀ MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN HIỆN QUÁ TRÌNH HOẠCH ĐỊNH, TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐƯỜNG BIÊN HÒA

... Hai Năm 2006 - 2007 16 Bảng 4.1 Tổng Hợp Tình Hình Lao Động Năm 2007 28 Bảng 4.2 Tổng Hợp Trình Độ Chuyên Môn Qua Ba Năm 2005 - 2007 30 Bảng 4.3 Tổng Hợp Tình Hình Lao Động Theo Độ Tuổi Ba Năm ... phẩm /ngày Năm 1995, Đầu tư thiết bị, nâng công suất đường luyện lên 300 thành phẩm /ngày Đầu tư mở rộng phân xưởng kẹo lên suất 30 thành phẩm /ngày Đầu tư dây chuyền sản xuất nha 18 thành phẩm /ngày ... Bibica Tháng 5/2001, Công ty tiến hành cổ phần hóa đơn vị lại để thành lập Công ty Cổ phần Đường Biên Hòa, gọi tắt BSJC Năm 2 002, Công ty đầu tư dây chuyền sản xuất rượu vang suất 300.000lít /năm Năm...

Ngày tải lên: 19/08/2015, 21:54

84 438 0
Quản trị nguồn nhân lực tại công ty điện toán và truyền số liệu trong điều kiện công nghiệp hóa   hiện đại hóa

Quản trị nguồn nhân lực tại công ty điện toán và truyền số liệu trong điều kiện công nghiệp hóa hiện đại hóa

... nguồn nhân lực, Nxb Lao động, Hà Nội Công ty Điện toán Truyền số liệu (2009), Báo cáo tổng kết năm 2009, Hà Nội Trần Kim Dung (2005), Giáo trình quản trị nhân sự, Nxb Thống Kê, Hà Nội Nguyễn ... Sách Kinh tế - Xã hội, Nxb Khoa học Kỹ thuật, Hà Nội Đoàn Thị Thu Hà – Nguyễn Thị Ngọc Huyền (2 002) , Giáo trình Khoa học quản lý, Nxb Khoa học Kỹ thuật, Hà Nội Tô Đăng Hải (2004), Quản lý nguồn ... TP Hồ Chí Minh, thành phố Hồ Chí Minh 15 Viện nghiên cứu phát triển Kinh tế - Xã hội Tiếng Anh 16 Gomez Mejia L.R; Balkin D.B; Cardy R.L (2001), Managing Human Resources, Prentice Hall, New Jersey...

Ngày tải lên: 25/08/2015, 08:07

4 247 0
Phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thực phẩm hữu nghị trong giai đoạn hiện nay   luận văn ths  kinh doanh và

Phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thực phẩm hữu nghị trong giai đoạn hiện nay luận văn ths kinh doanh và

... Hà Nội Số đăng ký kinh doanh 0 1021 09239 cấp( thay đổi lần 7) ngày 12 tháng 04 năm 2012 phòng đăng ký kinh doanh- sở kế hoạch đầu tư thành phố Hà Nội Mã số thuế 0 1021 09239 Điện thoại 04 38642579 ... ty cổ phần bánh kẹo Cao Cấp Hữu Nghị tiến hành Đại hội đồng cổ đông thường niên vào lúc 8h30 phút ngày 10 tháng năm 2009 hội trường khách sạn Hoàng Yến, thành phố Quy Nhơn, Tỉnh Bình Định trí ... 70,08 Nữ 1.089 61,84 1. 716 64,98 2.180 69,03 672 38 ,16 925 35 ,02 978 30,97 Nam ( Nguồn: Số liệu thống kê Công ty cổ phần thực phẩm Hữu Nghị, năm 2014? 3) Nhận xét: Với doanh nghiệp mang đặc điểm...

Ngày tải lên: 19/12/2015, 13:36

108 668 2
Quản trị nguồn nhân lực tại công ty điện toán và truyền số liệu trong điều kiện công nghiệp hóa   hiện đại hóa   luận vă

Quản trị nguồn nhân lực tại công ty điện toán và truyền số liệu trong điều kiện công nghiệp hóa hiện đại hóa luận vă

... triệu đồng/lao động /năm Bảng 2.5: Năng suất lao động VDC (Từ năm 2006 đến 2009) Chỉ tiêu Năm 2006 Năm 2007 Năm 2008 Năm 2009 Năng suất lao động (triệu đồng/ngƣời /năm) Tăng so với năm 2005 (số lần) ... nộp vào số vị trí VDC năm 2009 Số lƣợng hồ sơ nộp vào vị trí nhân viên kỹ thuật năm 2009 54 54 2.10 Tỷ lệ tuyển chọn vào số vị trí VDC năm 2009 55 2.11 Tỷ lệ tuyển chọn nhân viên kỹ thuật năm ... 686,748 166 ,3 2,7 2009 788,567 187,9 2,8 (Nguồn: Báo cáo tài hàng năm VDC) Nhìn vào bảng kết trên, thấy công việc kinh doanh VDC ngày phát triển, tổng doanh thu không ngừng tăng lên qua năm Nguồn...

Ngày tải lên: 19/12/2015, 14:13

116 432 0
Biến đổi cơ cấu nguồn nhân lực tại công ty xăng dầu Hà Sơn Bình.doc.DOC

Biến đổi cơ cấu nguồn nhân lực tại công ty xăng dầu Hà Sơn Bình.doc.DOC

... (31.8%) năm 2001 vào năm 2 002 186 ngời (28%) năm 2003 177 ngời (27,4%) Tại chi nhánh Sơn La số lợng lao động tăng 177 ngời (18.2%) năm 2001 143 ngời (21.9%) năm 2 002, giảm xuống 134 ngời năm 2003 ... động kinh doanh năm 2 002 Công ty có xu hớng giảm dẫn đến việc tinh giảm lao động năm 2 002 độ tuổi lao động hu chiếm tỉ lệ cao Do năm 2 002 số lợng lao động có xu hớng giảm Đến năm 2003 tăng 109 ... lợng ngời (1.2%) vào năm 2001 10 ngời (1.5%) năm 2 002 tăng 11 ngời (1.7%) năm 2003 Họ phải đảm bảo chức quan trọng trực tiếp xây dựng kế hoạch sản lợng bán, vận tải, hao hụt hàng năm dài hạn, chủ...

Ngày tải lên: 31/08/2012, 10:00

76 1K 3
Một số biện pháp cải tiến khâu quản lý nguồn nhân lực tại công ty TNHH Hải Hà-kotobuki.doc.DOC

Một số biện pháp cải tiến khâu quản lý nguồn nhân lực tại công ty TNHH Hải Hà-kotobuki.doc.DOC

... tích cực năm trở lại đây, có năm 2 002 mức lợi nhuận tăng không đáng kể năm công ty tung thị trờng nớc sách hỗ trợ bán hàng lớn đến năm 2003 lợi nhuận nh doanh thu công ty tăng mạnh Đây năm thành ... nhân năm Do vậy, công tác xếp hoạch định nguồn nhân thờng đợc xác định vào cuối năm, tổng kết công tác cho năm vừa qua lập kế hoạch cho năm tới Để dự báo nhu cầu nhân lực, công ty thờng dựa vào ... thởng cho công nhân vào ngày lễ, tết, thởng sáu tháng đầu năm cuối năm Phần thởng công ty mang tính bình quân rõ rệt, áp dụng cho ngời lao động công ty, ngời lao động cần đủ số ngày làm việc, nhng...

Ngày tải lên: 31/08/2012, 15:32

30 955 8
Một số vấn đề về công tác quản trị nhân lực tại Công ty Điện lực Hải Phòng.DOC

Một số vấn đề về công tác quản trị nhân lực tại Công ty Điện lực Hải Phòng.DOC

... qua năm gần Biểu số 4: Kết sản xuất kinh doanh Chỉ tiêu Điện thơng phẩm (triệu KWh) Tổn thất điện (%) Nộp ngân sách (tỉ đồng) Năm 1997 Năm 1998 Năm 1999 Năm 2000 Năm 2001 463,8 607,836 706 ,024 ... bảng ghi rõ ngày tháng xảy hành động VD: Để đánh giá kết nhân viên bán hàng phơng pháp ta theo dõi theo ngày xảy kiện quan trọng Ngày/ tháng Hành động tích cực Hành động tiêu cực 1/3/2 002 Trả tiền ... Việt Nam Công ty độc quyền lớn nớc ta Ngành điện lấy ngày truyền thống ngày 2/12/54, kỉ niệm ngày Bác Hồ thăm nhà máy điện Hà Nội Bốn mơi bảy năm qua, ngành điện vợt qua khó khăn, thử thách để...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:35

71 1.6K 25
Một số ý kiến nhằm tăng cường công tác quản lý và sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty xây lắp vật tư kỹ thuật.DOC

Một số ý kiến nhằm tăng cường công tác quản lý và sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty xây lắp vật tư kỹ thuật.DOC

... 2001 2 002 2003 2.2.1.2 Hồ sơ kinh nghiệm số hạng mục công trình thi công năm 2003 39 a) Tổng số năm kinh nghiệm TT Tính chất công việc Số năm kinh nghiêm I Xây dựng dân dụng Trụ sở quan 11 năm Trờng ... mơng, trạm bơm, đê, đập, kè, công trình trên, dới kênh năm Công nghiệp 11 năm Cầu cống năm Các công trình khác năm b) Các công trình khởi công năm 2003 có giá trị từ tỷ đồng trở lên TT Tên công trình ... nông thôn * Ngày 16/ 12/1999 Công ty đăng ký thay đổi kinh doanh lần tăng vốn kinh doanh thêm 3.833 triệu nâng tổng vốn lên 5.386 triệu (Xác nhận cục tài doanh nghiệp ngày 1/12/1999) * Ngày 9/1/2001...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:40

66 795 5
w