0

tiền phụ cấp có ý nghĩa kích thích người lao động thực hiện tốt công việc trong những điều kiện khó khăn phức tạp hơn bình thường

Đề tài

Đề tài " “Tạo động lực cho người lao động thông qua công tác khuyến khích vật chất và tinh thần tại Công ty CP Thế Giới Số Trần Anh” ppt

Báo cáo khoa học

... cấp ý nghĩa kích thích người lao động thực tốt công việc điều kiện khó khăn, phức tạp bình thường nhiều loại phụ cấp khác như: phụ cấp trách nhiệm, phụ cấp độc hại, phụ cấp nguy hiểm, phụ ... hiểm, phụ cấp khu vực, phụ cấp không ổn định, phụ cấp lưu động Ngoài ra, thực tế số loại phụ cấp khác, phụ cấp lương, cách tính không phụ thuộc vào mức lương người lao động phụ cấp đường… ... luận tốt nghiệp Đây coi công cụ quan trọng để tạo động lực lao động Nếu sử dụng kích thích cách hợp lý đem lại hiệu cao Sử dụng tiền công /tiền lương công cụ để kích thích vật chất người lao động, ...
  • 89
  • 630
  • 0
thù lao lao động và tác dụng tạo động lực của thù lao tại công ty cơ khí Hà Nội

thù lao lao động và tác dụng tạo động lực của thù lao tại công ty khí Hà Nội

Kế toán

... tới công việc ngời lao động Với điều kiện lao động sấu, công tác bảo hộ lao động không đảm bảo làm giảm suất lao động, gây tâm trạng mỏi mệt lao độngđiều kiện lao động hợp lý môi trờng lao động ... Thực trạng công tác thù lao lao động tác dụng cho động lực thù lao lao động công ty khí Hà Nội Đánh giá động lực lao động công ty khí Hà Nội 1.1 Đánh giá qua việc quản lý chất lợng lao động Công ... khích công nhân phụ, phụ trợ phục vụ tốt cho hoạt động công nhân góp phần nâng cao suất lao động công nhân chính: Nhợc điểm: tiền lơng công nhân phụ, phụ trợ phục vụ phụ thuộc vào kết làm việc thực...
  • 48
  • 509
  • 6
NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CHUNG VỀ TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG TỔ CHỨC

NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CHUNG VỀ TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG TỔ CHỨC

Quản trị kinh doanh

... suất lao động , gây tâm trạng chán nản mệt mỏi công việc Ngợc lại, điều kiện lao động tốt tạo cho ngời lao động cảm giác yên tâm, thoải mái lao động Ngời lao động làm việc suất đầy đủ công ... tâm đánh giá thực công việc cách thờng xuyên, công Ngời quản lý cần biện pháp hớng dẫn cho ngời lao động thực tốt công việc Tạo điều kiện môi trờng làm việc thuận lợi Quá trình lao động ngời ... Lợi ích tạo động lực thúc đẩy ngời lao động làm việc hăng say hơn, hiệu Muốn lợi ích tạo động lực phải tác động vào nó, kích thích nó, làm tăng hoạt động hiệu lao động công việc, chuyên...
  • 19
  • 2,450
  • 7
LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ TẠO ĐỘNG LỰC LAO ĐỘNG

LÝ LUẬN BẢN VỀ TẠO ĐỘNG LỰC LAO ĐỘNG

Quản trị kinh doanh

... thể cho người lao động tiêu chuẩn thực công việc người lao động, nhiệm vụ người lao động tiêu chuẩn thực công việc xác định cụ thể mô tả công việc người lao động - Đánh giá thường xuyên công mức ... TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THAN CAO SƠN NÓI RIÊNG Ý nghĩa việc tạo động lực cho người lao động Tạo động lực cho người lao động vai trò ý nghĩa đặc biệt quan trọng - Đối với người lao động: Tạo động ... lao động Công việc đảm bảo sống cho người lao động mà phát triển khả năng, sở trường người lao động Bản thân người lao động mong muốn làm công việc ổn định Bỏi vì, công việc ổn định tâm lý...
  • 14
  • 205
  • 0
Chuyên đề thực tập tốt nghiệp: Tạo động lực trong lao động tại Chi nhánh Ngân hàng Đầu tư và Phát triển Cầu Giấy – Hà Nội

Chuyên đề thực tập tốt nghiệp: Tạo động lực trong lao động tại Chi nhánh Ngân hàng Đầu tư và Phát triển Cầu Giấy – Hà Nội

Quản trị kinh doanh

... lượng hiệu thực công việc người lao động Việc tạo động lực cho người lao động yêu cầu cấp thiết Trong trình thực tập em nghiên cứu vấn đề tạo động lực lao động Chi nhánh Trần Ngọc Anh Lớp: Công nghiệp ... Các chế độ phụ cấp bao gồm: Phụ cấp trách nhiệm công việc Phụ cấp độc hại nguy hiểm Phụ cấp lưu động: Áp dụng người làm việc thường xuyên thay đổi địa điểm làm việc nơi … Các khoản phụ cấp quy định ... hội công nhân viên chức, ký thỏa ước lao động tập thể sửa đổi thực tế phát sinh để bảo vệ quyền lợi cho người lao động kịp thời Việc bố trí xếp việc làm cho người lao động bàn bạc công...
  • 76
  • 492
  • 0
Các khái niệm cơ bản về tạo động lực lao động

Các khái niệm bản về tạo động lực lao động

Kinh tế - Thương mại

... sức lao động hao phí thể lực trí lực người lao độngcông việc đòi hỏi họ phải cố gắng trình thực công việc Sự hấp dẫn thích thú: Trong trình làm việc công việc sức hấp dẫn người lao động ... đòi hỏi người lao động phải ý thức trách nhiệm nhiệm vụ cao, công việc lại không thiết (Ví dụ công việc lãnh đạo khác với công việc nhân viên) Sự phức tạp công việc: Đây căng thẳng công việc, ... động kích thích tinh thần khả làm việc người lao động, họ làm việc với suất cao ngược lại Như nghiên cứu động động lực người lao động ta thấy động lao động hợp lý để cá nhân tham gia vào trình lao...
  • 5
  • 508
  • 0
kỹ năng tạo động lực công việc

kỹ năng tạo động lực công việc

Tâm lý - Nghệ thuật sống

... v tương ñ i khó Thành tích ñ khó công vi c 48 Ngư i nhu c u thành tích cao ch n gì, th n Ngư i nhu c u thành tích th p ch n gì, th n … hay nhi m v r t khó … Thành tích ñ khó công vi c 49 ... m c a công viec T m quan tr ng c a CV Hi u ý nghĩa c a công vi c Th y ñư c trách nhi m ñ i vơi KQ ch S t Nh n bi t KQ công vi c Ph n h i t công vi c ð c trưng thi t y u c a Nhân viên co công vi ... c a cá nhân ð ng l c 16 Lý thuy t r t hay khó áp d ng Ch ñánh giá ñư c qua cách th c hi n công vi c Nhi u ngư i bi t r t khó ñ nh nghĩa ð c ñi m 17 ð ng l c gì? ð nh nghĩa 18 MOTIVE + ACTION...
  • 89
  • 939
  • 3
NHỮNG KINH NGHIỆM NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN lý TRƯỜNG TIỂU học mỹ PHƯỚC d THÔNG QUA đảm bảo các NGUYÊN tắc QUẢN lý GIÁO dục

NHỮNG KINH NGHIỆM NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN lý TRƯỜNG TIỂU học mỹ PHƯỚC d THÔNG QUA đảm bảo các NGUYÊN tắc QUẢN lý GIÁO dục

Giáo dục học

... tắc phân cấp thích hợp, vấn đề phân cấp quản lý công liên quan đến nguyên tắc kết hợp quản lý theo ngành quản lý theo lãnh thổ Trong quản lý giáo dục việc đảm bảo dân chủ thể chỗ thực công khai, ... xã hội Quản lý tính chất Nhà nước hoạt động tính huy- chấp hành, thực chức nhiệm vụ, thẩm quyền nhà nước quy định, phân cấp hoạt động quản lý giáo dục Thực quản lý giáo dục tính chất ... tắc quản lý Thực nguyên tắc tăng cường tính chủ động trình điều hành thực nhiệm vụ chủ thể khách thể quản lý, giảm bớt độ bất định quản lý tạo khả thực công việc cách kinh tế Quản lý mà không...
  • 23
  • 357
  • 3
logistic-đảm bảo các nguyên tắc mua hàng tại BIGC

logistic-đảm bảo các nguyên tắc mua hàng tại BIGC

Kinh tế - Thương mại

... ích: Bảo đảm hợp lý tương quan quyền lợi người mua người bán  sở nguyên tắc: Tạo điều kiện cân bền vững cho việc thực hợp đồng Nếu doanh nghiệp mua hàng chấp nhận điều kiện bất lợi cho ảnh ... hàng Nếu bán hàng nghĩa tạo nhu cầu sản phẩm hàng hoá dịch vụ cách hệ thống tìm cách làm tăng ý thức nhu cầu mua hàng phủ nhận đình hoãn nhu cầu tìm điều kiện mua hàng tốt Thực chất, mua hàng ... khiến người tiêu dùng tin tưởng, điều phụ thuộc vào nhiều yếu tố nguồn hàng công ty, thứ bán cho người tiêu dùng Vì thế, việc quản lý logistics nói chung quản lý mua hàng nói riêng trọng hàng...
  • 20
  • 971
  • 7
nghiên cứu công tác tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần xây dựng và thương mại sơn lâm

nghiên cứu công tác tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần xây dựng và thương mại sơn lâm

Kinh tế - Quản lý

... ước lao động tập thể Công ty người lao động trí thông qua Quan hệ người sử dụng lao động người lao động quan hệ bình đẳng thể thông qua hợp đồng lao động Việc phân phối thu nhập Công ty thực ... Trợ cấp: CBCNV hoàn cảnh gia đình khó khăn, Công ty sách trợ cấp giúp đỡ động viên, an ủi giúp họ vượt qua khó khăn, nhanh chóng trở lại công việc Điều làm cho người lao động gắn bó với Công ... cán điều kiện xét tới trình độ chuyên môn người lao động Nhận xét: việc đào tạo đề bạt cán sức ảnh hưởng lớn đến việc tạo động lực cho người lao đông Khi người lao động mục đích, hướng công...
  • 52
  • 365
  • 0
nghiên cứu công tác tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần xây dựng và thương mại sơn lâm

nghiên cứu công tác tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần xây dựng và thương mại sơn lâm

Kinh tế - Quản lý

... ước lao động tập thể Công ty người lao động trí thông qua Quan hệ người sử dụng lao động người lao động quan hệ bình đẳng thể thông qua hợp đồng lao động Việc phân phối thu nhập Công ty thực ... Trợ cấp: CBCNV hoàn cảnh gia đình khó khăn, Công ty sách trợ cấp giúp đỡ động viên, an ủi giúp họ vượt qua khó khăn, nhanh chóng trở lại công việc Điều làm cho người lao động gắn bó với Công ... cán điều kiện xét tới trình độ chuyên môn người lao động Nhận xét: việc đào tạo đề bạt cán sức ảnh hưởng lớn đến việc tạo động lực cho người lao đông Khi người lao động mục đích, hướng công...
  • 52
  • 392
  • 1
Chuyên đề thực tập: Giải pháp hoàn thiện công tác tạo động lực cho người lao động tại ngân hàng Thương mại cổ phẩn Công thương Việt Nam  chi nhánh Hoàng Mai

Chuyên đề thực tập: Giải pháp hoàn thiện công tác tạo động lực cho người lao động tại ngân hàng Thương mại cổ phẩn Công thương Việt Nam chi nhánh Hoàng Mai

Quản trị kinh doanh

... hệ tiền lương tâm lý người lao động mối quan hệ tương qua Tiền lương ảnh hưởng lớn đến tâm lý trạng thái lao động người lao động Khi người lao động đáp ứng, trả công xứng đáng với sức lao động ... nhánh Nội dung yêu cầu phụ cấp quy định rõ hợp đồng lao động điều chỉnh cho phù hợp với lao động thực tế Phụ cấp bao gồm:  Phụ cấp ăn trưa: 15.000 đồng /người  Phụ cấp công tác phí:50.000 khu ... nghiệp 22 GVHD: Th.S Vũ Trọng Nghĩa Giữa người lao động doanh nghiệp mối quan hệ chặt chẽ Doanh nghiệp đáp ứng cho người lao động yêu cầu đáng người lao động người lao động cống hiến cho doanh...
  • 64
  • 298
  • 1
Hoàn thiện công tác tạo động lực cho người lao động tại công ty Cổ phần Đầu tư Thương mại và Dịch vụ  Tập đoàn TKV

Hoàn thiện công tác tạo động lực cho người lao động tại công ty Cổ phần Đầu tư Thương mại và Dịch vụ Tập đoàn TKV

Quản trị kinh doanh

... động lực công việc. ” Tạo động lực lao động giúp người lao động tăng suất lao động cá nhân, kích thích sáng tạo người lao động tăng gắn bó người lao động với công việc, với tổ chức Đồng thời công ... chức Điều kiện lao động gồm điều kiện quy định không khí, độ ẩm, tiếng ồn… Những yếu tố ảnh hưởng trực tiếp tới công việc người lao động Nếu điều kiện lao động không tốt, công tác bảo hộ lao động ... Nếu công ty thực tốt trình phân tích công việc giúp cho người lao động hiểu rõ công việc, từ phương hướng phấn đấu, kích thích người lao động làm việc hiệu 3.2.2 Đánh giá thường xuyên công...
  • 66
  • 378
  • 1
CƠ SỞ LÝ LUẬN ĐỂ NGHIÊN CỨU VẤN ĐỀ TẠO ĐỘNG LỰC LAO ĐỘNG QUA CÔNG TÁC TIỀN LƯƠNG Ở CÁC DOANH NGHIỆP.doc.DOC

SỞ LÝ LUẬN ĐỂ NGHIÊN CỨU VẤN ĐỀ TẠO ĐỘNG LỰC LAO ĐỘNG QUA CÔNG TÁC TIỀN LƯƠNG Ở CÁC DOANH NGHIỆP.doc.DOC

Kế toán

... làm việc tích cực, làm tốt công tác đánh giá thực công việc, quan hệ lao động bảo vệ lao động Trong tiền lơng đợc nhà quản lý sử dụng nh công cụ hữu hiệu để tạo động lực cho ngời lao động Tạo động ... lao động, tổ chức phục vụ nơi làm việc tốt, điều kiện lao động chế độ làm việc nghỉ ngơi hợp lý, tăng cờng kỹ thuật lao động tổ chức thi đua cho ngời lao động Nếu làm tốt công tác ngời lao động ... thái độ ngời lao động với công việc, khả kỹ năng, đặc điểm cá nhân định đến động lực ngời lao động Nếu họ điều kiện thuận lợi để thực tốt công việc họ muốn làm việc đạt kết cao hơn, động lực lớn...
  • 32
  • 911
  • 2
Một số Giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác tạo động lực lao động tại công ty cổ phần xây dựng và đầu tư Việt Nam

Một số Giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác tạo động lực lao động tại công ty cổ phần xây dựng và đầu tư Việt Nam

Kinh tế - Thương mại

... vùng núi, điều gây khó khăn cho công tác chăm lo, đảm bảo đời sống cho ngời lao động Kết lao động tuyển vào công ty ngần lao động xin việc Do đặc thù công việc lên việc điều động lao động tới ... văn tốt nghiệp * Đánh giá kết thực công việc Việc đánh giá kết lao động cho ngời lao động đòn bẩy tạo động lực lao động Đánh giá kết thực công việc công cụ quan trọng kích thích ngời lao động ... công, trả lơng cho ngời lao động, công ty hình thức trả lơng khác loại lao động khác lao động làm việc điều kiện khác * Đối với lao động quản lý lao động gián tiếp Đặc thù lao động quản lý...
  • 114
  • 776
  • 5
Một số Giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác tạo động lực lao động tại Cty cổ phần xây dựng và đầu tư VN

Một số Giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác tạo động lực lao động tại Cty cổ phần xây dựng và đầu tư VN

Kinh tế - Thương mại

... vùng núi, điều gây khó khăn cho công tác chăm lo, đảm bảo đời sống cho ngời lao động Kết lao động tuyển vào công ty ngần lao động xin việc Do đặc thù công việc lên việc điều động lao động tới ... văn tốt nghiệp * Đánh giá kết thực công việc Việc đánh giá kết lao động cho ngời lao động đòn bẩy tạo động lực lao động Đánh giá kết thực công việc công cụ quan trọng kích thích ngời lao động ... công, trả lơng cho ngời lao động, công ty hình thức trả lơng khác loại lao động khác lao động làm việc điều kiện khác * Đối với lao động quản lý lao động gián tiếp Đặc thù lao động quản lý...
  • 114
  • 527
  • 3
Một số Giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác tạo động lực lao động tại Cty cổ phần xây dựng và đầu tư VN

Một số Giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác tạo động lực lao động tại Cty cổ phần xây dựng và đầu tư VN

Kinh tế - Thương mại

... doanh Công ty Qua biểu , thấy tổng số lao động Công ty biến động qua năm Tổng số lao động qua năm 144 lao động năm 2001 , 101 lao động năm 2002 năm 2003 157 lao động Nh vậy, năm 2002 số lao động ... nay, Công ty 22% lao động dài hạn, lực lợng lao động ổn định Trong nhiều công nhân lành nghề, họ gắn bó với Công ty lên ý thức kỷ luật lao động Với 77 % lao động ngắn hạn sản xuất Công ... lợng công việc Công ty Năm 2003 133 lao động phổ thông ,tăng 64,2 % so với năm 2002 Điều năm 2003 khối lợng công việc Công ty nhiều hẳn năm 2002 Sự tăng số lao động công ty kéo theo tăng lao động...
  • 103
  • 569
  • 3
Một số biện pháp nâng cao hiệu quả công tác trả lương với vấn đề tạo động lực cho con người lao động ở Công ty cơ khí Hà Nội

Một số biện pháp nâng cao hiệu quả công tác trả lương với vấn đề tạo động lực cho con người lao độngCông ty khí Hà Nội

Kế toán

... lao độngcông việc đòi hỏi họ phải cố gắng trình thực công việc (4) Sự hấp dẫn thích thú trình làm việc công việc sức hấp dẫn ngời lao động khích thích tinh thần khả làm việc ngời lao động, ... tố phụ thuộc vào chất công việc, công việc ổn định hay không Nếu công việc tính chất ổn định mức độ tự chủ cao tác động đến kinh nghiệm khả làm việc ngời lao động, ngời lao động làm việc ... muốn làm việc cho doanh nghiệp * ý nghĩa công tác tạo động lực Đối với phòng quản lý lao động, hoạt động giúp cho công tác tuyển mộ, tuyển chọn tốt hơn, công tác phân công, hiệp tác lao động đạt...
  • 100
  • 1,144
  • 0

Xem thêm