... tộc chung sống trên tinh thần đoàn kết, hoà hợp dân tộc vì sự nghiệp Xây dựng và bảo vệ chủ nghĩa xà hội. Sự nhất trí về chính trị và tinh thần trong xà hội ngày càng đợc củng cố. -Sự nghiệp ... chính quyền nhân dân. +Về quân sự : Động viên lực lợng toàn dân trờng kỳ kháng chiến +Về ngoại giao : Kiên trì nguyên tắc Bình đẳng, tơng trợ, thêm bạn dớt thù. Đối với quân đội Tởng thực hiện ... với sự phát triển toàn bộ cách mạng Việt Nam và đối với sự nghiệp thống nhất nớc nhà. -Cuộc cách mạng dân tộc dân chủ nhân dân ở miền nam giữ vai trò quyết định trực tiếp đối với sự nghiệp...
Ngày tải lên: 20/08/2012, 19:20
... CÁCH QUYỀN LỰC THẤP KHOẢNG CÁCH QUYỀN LỰC CAO 1. Sự bất bình đẳng cần giảm thiểu 1. Chấp nhận sự bất binh đẳng 2. Người có quyền lực thấp có sự độc lập tương đối so với người có quyền độc ... đoán 5. Sự độc đoán phổ biến trong quản trị 6. Hệ thống đẳng cấp trong tổ chức chỉ thể hiện sự khác biệt về vai trò của các thành viên 6. Hệ thống đẳng cấp được thiết lập nhằm thể hiện sự khác ... tạo lợi thế cạnh tranh. Họ thường coi trọng sự sẵn có của các yếu tố sản xuất thuộc về tài sản hữu hình. Michael Porter cho rằng, chi phí và sự sẵn có của các yếu tố sản xuất chỉ là 1 trong...
Ngày tải lên: 23/01/2013, 16:15
Bản báo cáo thực hiện bài tập Môn Quân sự chung
... %+BEE"$""<,*'HU >-7( Câu 3: ba môn quân sự phối hợp là những môn gì? Trong thi đấu ba môn quân sự phối hợp phải nắm vững và thực hiện tốt các quy tắc chung gì? Khi thi đấu bắn súng quân dụng phải thực hiện ... Thi đấu 3 môn quân sự phối hợp có những điều kiện gì? Khi thi đấu môn ném lựu đạn xa, trúng hướng và chạy vũ trang phải thực hiện nghiêm những quy tắc nào? Cách tính điểm và xếp hạng môn thi toàn ... http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel : 0918.775.368 Bản báo cáo thực hiện bài tập Môn Quân sự chung. Câu 1: thủ đoạn tác chiến là gì? Thủ đoạn tác chiến đột phá, luồn sâu, vu hồi được...
Ngày tải lên: 15/04/2013, 16:02
Tài liệu Tài liệu thi quân sự pdf
... Trờng ĐHKTKTCN Môn : Quân sự chung Chơng I : Kỹ thuật bắn súng bộ binh I, Một số loại súng bộ binh 1, Súng tiểu liên AK 1.1 ... -Súng chỉ bắn đợc liên thanh , tiếp đạn bằng dây băng Nguời thực hiện : Trờng ĐHKTKTCN Môn : Quân sự chung +Cảm ứng nổ :an toàn khi va đập cọ xát ,đạn súng trờng bắn xuyên qua không nổ +Cảm ... ở 201- 203 0 C ,cháy ở 230 0 C 3 .Tính toán lợng nổ Nguời thực hiện : Trờng ĐHKTKTCN Môn : Quân sự chung - Khoảng nguy hiểm lớn hay nhỏ phụ thuộc vào các yếu tố sau: +Chiều cao mục tiêu +Độ...
Ngày tải lên: 13/12/2013, 12:15
đề cương môn quân sự chung
... 200m. Câu 12: Các ký hiệu quân sự trên bản đồ địa hình quân sự được thể hiện như thế nào? A Bằng các chữ viết tắt thuật ngữ quân sự, các ký hiệu quy ước quốc tế các phương tiện, quân binh chủng. B Bằng ... 200m. Câu 12: Các ký hiệu quân sự trên bản đồ địa hình quân sự được thể hiện như thế nào? A Bằng các chữ viết tắt thuật ngữ quân sự, các ký hiệu quy ước quốc tế các phương tiện, quân binh chủng. B Bằng ... viết la tinh và kỹ hiệu thuật ngữ quân sự quy ước các phương tiện, quân binh chủng. C Bằng các chữ viết tắt thuật ngữ quân sự, các ký hiệu quy ước các phương tiện, quân binh chủng. Đ D Bằng các ký...
Ngày tải lên: 13/01/2014, 21:51
Tài liệu Tài liệu môn Lịch sử pdf
... bỏ sự độc quyền ruộng đất của giai cấp phong kiến, tăng cường phát triển tư bản chủ nghĩa ở nông thôn, xây dựng cơ sở hạ tầng, đường sá, cầu cống, phục vụ giao thông liên lạc Về quân sự: Quân ... về Tướng quân. + Giữa lúc mâu thuẫn giai cấp trong nước ngày càng gay gắt, chế độ Mạc phủ khủng hoảng nghiêm trọng thì các nước tư bản phương Tây, trước tiên là Mĩ, dùng áp lực quân sự đòi ... quyền đóng quân Ờ Bắc Kinh. Với Hiệp ước Tân Sự, trung Quốc đã thực Bự hiến thành nước nửa thuộc địa, nửa phong kiến. 3. Tôn Trung Sơn và Cách mạng Tân Hợi (1911) Vài nét về tiểu sử và sự nghiệp...
Ngày tải lên: 24/01/2014, 00:20
Tài liệu môn Quản lý dự án pdf
... 9 45#)@P'P#=+:$ 4C#)\#&R,G#&":$+'+#609$. 4C\RX$. 4.2.2. Chi phí nguyên vật liệu (Tài nguyên): 5#)+'#G#%!=P'@%P . 4.2.3.Chi...
Ngày tải lên: 15/03/2014, 03:20
Tài liệu môn quản trị nguồn nhân lực - 10 vấn đề có liên quan đến QTNNL
... chức, doanh nghiệp của bạn chức, doanh nghiệp của bạn 1. Giám đốc nhân sự có được tham gia vào việc xây 1. Giám đốc nhân sự có được tham gia vào việc xây dựng chiến lược và kế hoạch sản xuất...
Ngày tải lên: 07/04/2014, 21:30
Tài liệu môn Quản trị nguồn nhân lực - Chương Hoạch Định Nguồn Nhân lực
... những yếu tố sau để phân tích • Phân tích về mặt quá trình • Mức độ hấp dẫn của công việc • Sự thỏa mãn của nhân viên • Môi trường văn hóa của doanh nghiệp • Phong cách quản lý • Tính rõ...
Ngày tải lên: 07/04/2014, 21:31
Tài liệu môn Quản trị nguồn nhân lực - Chương Lập kế hoạch nguồn nhân lực
... nhân sản xuất theo trình độ lành nghề • Bằng cách so sánh cấp bậc công việc bình quân với cấp bậc công nhân bình quân của từng nghề; từng bộ phận sản xuất và toàn doanh nghiệp theo biểu sau: ... số công việc khác dành cho vi jtrí mới được tuyển: Cần NNL từ bên ngoài Nhu cầu NNL bên ngoài - Sự tăng trưởng của nhà máy xác định nhu cầu đối với NNL cuang cấp bên ngoài - Việc thiếu hụt các ... độ, nghề nghiệp của người lao động theo từng cấp bậc (bậc 1, bậc 2 so với nhu cầu) Nhập số liệu vào máy tính ta có Y = 7,234 + 0,0397 X Trong đó: Y: Số lượng giáo viên X: Số lượng học sinh...
Ngày tải lên: 07/04/2014, 21:32
Tài liệu môn quản trị nguồn nhân lực - Chương Thiết kế và phân tích công việc
... việc? • Những tiêu chuẩn thực hiện kết quả công việc là gì? Truyền đạt các tài liệu liên quan • Cách truyền đạt - Lôi cuốn sự tham gia - Sổ tay hướng dẫn - Bảng thông báo - Ban tin - Chương trình ... báo rằng phòng nhân sự muốn gặp anh vào 9h sáng mai để hỏi một số thông tin về công việc của anh. Từ khi nhận được thông báo, anh Hà cảm thấy lo lắng không biết phòng nhân sự muốn tìm hiểu công ... biết đồng bộ về chuyên môn nghiệp vụ, có những kỹ năng kỹ xảp và kinh nghiệm cần thiết để thực hiện. • Ví dụ: Các công việc kế toán, kiểm toán và thủ quỹ đều thuộc nghề tài chính. Vấn đề • Các...
Ngày tải lên: 07/04/2014, 21:40
Tài liệu môn quản trị nguồn nhân lực - Chương 4 Tuyển dụng nhân viên
... vấn vấn Các bằng cấp và chứng chỉ đào tạo Các bằng cấp và chứng chỉ đào tạo Các tài liệu chứng minh thông tin Các tài liệu chứng minh thông tin cá nhân khác cá nhân khác CÂU HỎI CÂU HỎI Vai ... khác nhân này so với cá nhân khác Bước 3: Các trắc nghiệm nhân Bước 3: Các trắc nghiệm nhân sự trong tuyển chọn sự trong tuyển chọn Các căn cứ để tuyển mộ từ bên trong Các căn cứ để tuyển mộ từ bên ... 4 Phỏng vấn tuyển chọn Phỏng vấn tuyển chọn Bước 3 Bước 3 Các trắc nghiệm nhân sự trong tuyển chọn Các trắc nghiệm nhân sự trong tuyển chọn Bước 2 Bước 2 Sàng lọc qua đơn xin việc Sàng lọc qua đơn...
Ngày tải lên: 07/04/2014, 21:54
Tài liệu môn quản trị nguồn nhân lực - Phỏng vấn trong tuyển chọn
... trong công việc Kinh nghiệm trong công việc Sự hòa đồng với người khác Sự hòa đồng với người khác Động cơ, sự tha thiết với công việc Động cơ, sự tha thiết với công việc B3: Kết thúc phỏng ... nhận xét, tóm tắt Nhược điểm Nhược điểm Tốn kém Tốn kém Tạo cho ứng viên sự căng thẳng quá Tạo cho ứng viên sự căng thẳng quá đáng đáng 3. Trình tự phỏng vấn 3. Trình tự phỏng vấn B1: ... câu hỏi thô bạo, phủ định, bất Đặt các câu hỏi thô bạo, phủ định, bất lịch sự nhằm mục đích kiểm tra khả lịch sự nhằm mục đích kiểm tra khả năng ứng xử, rộng lượng bao dung năng ứng xử,...
Ngày tải lên: 07/04/2014, 22:07
Tài liệu môn quản trị nguồn nhân lực - Bản đánh giá thực hiện công việc
... giá. Www.vctel.com/www.vanchung.vn 5 Công ty TNHH Điện thoại Vân Chung Địa chỉ: 157 Đặng Tiến Đông, Đống Đa, Hà Nội Tel: 04 3 5375995 Fax: 04 3 5376006 4. Đào tạo, huấn luyện cán bộ nhân sự trong cơng ... nhiều phương pháp đánh giá thực hiện cơng việc khác nhau. Www.vctel.com/www.vanchung.vn 1 Công ty TNHH Điện thoại Vân Chung Địa chỉ: 157 Đặng Tiến Đông, Đống Đa, Hà Nội Tel: 04 3 5375995 Fax: 04 ... việc nâng cao kỹ năng thực hiện cơng việc của nhân viên. Www.vctel.com/www.vanchung.vn 9 Công ty TNHH Điện thoại Vân Chung Địa chỉ: 157 Đặng Tiến Đông, Đống Đa, Hà Nội Tel: 04 3 5375995 Fax: 04...
Ngày tải lên: 07/04/2014, 22:14
Tài liệu môn quản trị nguồn nhân lực Chương 5 ĐÁNH GIÁ NĂNG LỰC THỰC HIỆN CÔNG VIỆC
Ngày tải lên: 07/04/2014, 22:16
Tài liệu môn quản trị nguồn nhân lực - Quy trình đánh giá hiệu quả làm việc
Ngày tải lên: 07/04/2014, 22:21
Tài liệu môn quản trị nguồn nhân lực - Chương 8 ĐÀO TẠO và PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC
Ngày tải lên: 07/04/2014, 22:24
Bạn có muốn tìm thêm với từ khóa: