phương hướng mục tiêu phát triển nguồn nhân lực kbnn hà nội

Phương hướng, giải pháp phát triển nguồn nhân lực trong quá trình phát triển kinh tế của Việt Nam giai đoạn 2001 - 2005

Ngày tải lên : 13/12/2012, 11:26

... điểm, mục tiêu tổng quát phát triển nguồn nhân lực Việt Nam giai đoạn 2001-2010 2.1 Quan điểm phát triển nguồn nhân lực Việt Nam giai đoạn 2001-2010 Quan điểm chung phát triển nguồn nhân lực đến ... - Phát triển dân số nhằm phát triển nguồn nhân lực Nhng thời gian tới mục tiêu chủ yếu nâng cao chất lợng dân số phát triển dân số mức giới hạn để trì phát triển bền vững Khoa Kế hoạch Phát triển ... trạng nguồn nhân lực Việt Nam giai đoạn 1991-2000 Số lợng nguồn nhân lực Số nguồn nhân lực tiếp tục tăng với tốc độ cao mức gia tăng tuyệt đối lớn nguồn nội lực cho phát triển nhng tạo áp lực lớn...

49
802
0

Đánh giá hoạt động của công ty Tư vấn đầu tư mỏ và công nghiệp và phương hướng mục tiêu phát triển

Ngày tải lên : 01/04/2013, 08:31

... làm cho việc tập trung nhiều nguồn nhân lực vào thực dẫn đến việc phân tán nguồn lực cho dự án khác dẫn đến hoàn thành dự án quan trọng dự án khác cha kịp hoàn thành tiến độ Mặt khác số dự án ... Giám đốc 5.803.000 Nguồn : Báo cáo kết năm 2003 Mục tiêu công ty giải lơng cho nhân viên ổn định tạo việc làm cho 100% nhân viên công ty Hiện mức thu nhập trung bình cán công nhân viên đạt 3.156.000 ... giao ban, triển khai, điều độ công trình có kết định có kết định nhng cha đầy đủ nghiêm túc Nguyên nhân đợc : Cha phát huy đợc lực, hiệu lực phòng công tác quản lý, trình độ chuyên môn số nhân viên...

25
495
0

Phương hướng, mục tiêu phát triển và giải pháp trong công tác quản lý bán hàng của Công ty

Ngày tải lên : 23/10/2013, 12:20

... đội ngũ bán hàng vô quan trọng Bán hàng hoạt động mang lại lợi nhuận Cơng ty Nhân viên bán hàng mặt công ty, người tiêu dùng đánh giá công ty qua nhân viên bán hàng Nhân viên bán hàng cầu nối ... khách hàng tiềm - Thương xuyên tổ chức hội nghị khách hàng để khách hàng hiểu Cơng ty ngược lại Cơng ty hiểu thêm khách hàng yêu cầu khách hàng để phục vụ khách hàng tơt - Tìm kiếm khách hàng ... địa bàn Hà Nội tỉnh lân cận số lượng xăng cửa hàng bán lẻ xăng dầu Công ty khác lớn phân bố chủ yếu nút giao thông thành phố trục đường Quốc lộ Vì mục tiêu mà Công ty đặt mở rộng kênh tiêu thụ...

16
826
1

THỰC TRẠNG SẢN XUẤT KINH DOANH, PHƯƠNG HƯỚNG, MỤC TIÊU PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG TY GIAI ĐOẠN 2010-2015

Ngày tải lên : 05/03/2014, 14:58

... tạo Công ty cung cấp cho nhân viên hội đào tạo, hỗ trợ xây dựng kế hoạch phát triển cá nhân để giúp nhân viên vừa phát triển nghề nghiệp, vừa đạt mục tiêu cá nhân Đối với nhân viên sinh viên vừa ... hố cơng nhân kỹ thuật Bên cạnh đó, với mục tiêu xây dựng phát triển đội ngũ nhân viên giỏi nghiệp vụ, chuyên nghiệp phong cách làm việc, công tác đào tạo phát triển nhân viên ưu tiên hàng đầu ... trình hình thành phát triển Cơng ty cổ phần bánh kẹo Hải Hà thành lập ngày 25/12/1960, sau 50 năm phấn đấu trưởng thành, từ xưởng làm nước chấm magi công ty trở thành nhà sản xuất bánh kẹo hàng đầu...

75
623
0

Những định hướng cơ bản phát triển nguồn nhân lực ngành du lịch các tỉnh khu vực DHNTB – tây nguyên

Ngày tải lên : 19/08/2014, 20:55

... Nguyên nguồn lực Nguồn nhân lực nằm thân người, khác nguồn lực người nguồn lực khác Thứ hai, nguồn nhân lực hiểu tổng thể nguồn lực cá nhân Với tư cách nguồn lực trình phát triển, nguồn nhân lực nguồn ... trạng giải pháp phát triển nguồn nhân lực Việt Nam Trong đó, nguồn nhân lực Việt Nam xác định gồm nguồn nhân lực từ nơng 13 Lê Hồi Thu Những định hướng phát triển nguồn nhân lực ngành Du lịch ... NGHIỆM PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC NGÀNH DU LỊCH 1.1 Nguồn nhân lực ngành Du lịch 1.1.1 Nguồn nhân lực: 1.1.1.1 Khái niệm: Thuật ngữ nguồn nhân lực sử dụng rộng rãi nước có kinh tế phát triển từ...

206
617
0

Định hướng chiến lược phát triển nguồn nhân lực của Tổng công ty cổ phần Dệt May Hà Nội Hanosimex

Ngày tải lên : 24/03/2015, 13:13

... 3.2 Nội dung chiến lược phát triển nguồn nhân lực Doanh nghiệp 3.2.1 Khái niệm: Phát triển nguồn nhân lực: Phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp tổ chức hoạt động nhằm nâng cao nguồn nhân lực ... cho đào tạo nguồn nhân lực ba khoản mục đầu tư chiến lược * Nguồn nhân lực nguồn lực đặc biệt Nguồn nhân lực nguồn lực đặc biệt lực sản xuất phần đa nguồn lực khác bị giới hạn hạn chế, lực sản xuất ... thực trạng phát triển nguồn nhân lực TCT CP Dệt – May Hà Nội Hanosimex - Đưa phương hướng số giải pháp phát triển nguồn nhân lực TC Phương pháp nghiên cứu: Phương pháp thu thập thông tin Phương pháp...

86
827
1

Tiểu luận PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TỈNH HÀ GIANG ĐẾN NĂM 2020

Ngày tải lên : 05/05/2015, 09:00

... lượng nguồn nhân lực 1.3 Nội dung phát triến nguồn nhân lực Nội dung phát triển nguồn nhân lực phát triển số lượng, chất lượng cấu nguồn nhân lực cách hợp 1.3.1 Số lượng nguồn nhân lực Nói đến nguồn ... nhiều nguồn lực: nhân lực (nguồn lực người), vật lực (nguồn lực vật chất), tài lực (nguồn lực tài chính, tiền tệ), vv , song có nguồn lực người tạo động lực cho phát triển, nguồn lực khác muốn phát ... phát triển nguồn nhân lực với nội hàm thực chất đề cập đến vấn đề chất lượng nguồn nhân lực khía cạnh xã hội nguồn nhân lực quốc gia 1.1.3 Khái niệm nguồn nhân chất lượng lực cao Nguồn nhân lực...

65
5.4K
42

Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự phát triển nguồn nhân lực của các doanh nghiệp may tỉnh Tiền Giang.

Ngày tải lên : 19/08/2015, 10:54

... niệm phát triển nguồn nhân lực Cũng khái niệm nguồn nhân lực , khái niệm phát triển nguồn nhân lực ngày hoàn thiện tiếp cận theo gốc độ khác Từ góc độ quản trị học, phát triển nguồn nhân lực ... quản trị nguồn nhân lực doanh nghiệp liên quan đến quản lý người lao động tổ chức, phát triển nguồn nhân lực chức quản trị nguồn nhân lực Phát triển nguồn nhân lực lại trọng vào phát triển trình ... TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC DOANH NGHIỆP 2.1 Khái niệm, đặc điểm nguồn nhân lực 2.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực Nguồn nhân lực nguồn lực người xem yếu tố tạo nên thành công tổ chức,...

306
824
2

Định hướng chiến lược phát triển nguồn nhân lực Khoa học và Công nghệ của VTV9 theo hướng số hóa công nghệ truyền hình

Ngày tải lên : 28/01/2016, 06:14

... tạo nguồn lực Là khách thể, ngƣời trở thành đối tƣợng đƣợc khai thác mặt trí lực thể lực Điều có nghĩa nguồn lực khác phƣơng tiện phát triển xã hội, nguồn nhân lực lại vừa phƣơng tiện vừa mục tiêu ... then chốt nguồn nhân lực KH&CN đƣợc chuyên mơn hóa q trình số hóa cơng nghệ truyền hình 12 + Định hƣớng chiến lƣợc phát triển nguồn nhân lực KH&CN đề xuất số sách để phát triển nguồn nhân lực KH&CN ... phẩm chất ngƣời tạo nên nhân cách cá nhân Vì phát huy nguồn nhân lực ni dƣỡng sử dụng có hiệu lực phẩm chất Thứ tƣ khái niệm nguồn nhân lực hàm chứa tƣơng tác yếu tố nội tại, hàm chứa tác động qua...

88
580
0

Cơ chế, chính sách khuyến khích các thành phần kinh tế, các nhà đầu tư nước ngoài phát triển nguồn nhân lực và hạ tầng khoa học và công nghệ trực tiếp phục vụ sản xuất, đổi mới công nghệ và sử dụng công nghệ hiện đại vùng đôn

Ngày tải lên : 15/05/2014, 15:09

... khuyến khích phát triển nguồn nhân lực KH&CN Chính sách thuế khuyến khích phát triển nguồn nhân lực thể miễn giảm thuế hoạt động đào tạo nguồn nhân lực mua sắm phương tiện đào tào nhân lực xây dựng ... - Tiến hành điều tra tỉnh Vùng ĐNB Vùng KTTĐPN nhu cầu nhân lực hạ tầng KH&CN, bất cập phát triển nguồn nhân lực hạ tầng KH&CN dạng khuyến khích thành phần kinh tế phát triển nguồn nhân lực hạ ... để khuyến khích thành phần kinh tế phát triển nguồn nhân lực hạ tầng KH&CN Vùng Trong thực tế có vài sách chế khuyến khích phát triển nguồn nhân lực cho doanh nghiệp đầu tư phát triển số mặt hạ...

131
773
1

PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC VNPT HÀ TĨNH

Ngày tải lên : 25/06/2016, 11:17

... VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 Khái niệm nguồn nhân lực phát triển NNL 1.2 Nội dung phát triển NNL Doanh nghiệp 1.2.1 Phát triển nguồn nhân lực quy mô, tốc ñộ Số lượng nguồn ... 1: Cơ sở lý luận phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp Chương 2: Thực trạng công phát triển nguồn nhân lực VNPT Hà Tĩnh Chương 3: Những giải pháp phát triển nguồn nhân lực VNPT Hà Tĩnh CHƯƠNG ... lượng suất lao ñộng doanh nghiệp 1.1.2 Nguồn nhân lực Nguồn nhân lực doanh nghiệp sức mạnh lực 1.2.2 Phát triển nguồn nhân lực cấu 1.2.2.1 Cơ cấu nguồn nhân lực theo giới tính độ tuổi lượng lao...

13
275
0

Báo cáo thực tập quản trị nhân lực: Một số giải pháp nâng cao công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại sở nội vụ tỉnh hải dương

Ngày tải lên : 05/08/2016, 21:50

... cấu thành chất lượng nguồn nhân lực Chất lượng nguồn nhân lực trạng thái định nguồn nhân lực tổ chức, thể mối quan hệ yếu tố cấu thành nên chất bên nguồn nhân lực Chất lượng nguồn nhân lực thể ... trị Nhân lực K6B Báo cáo thực tập tốt nghiệp Trường Đại học Nội vụ Hà Nội chuyên môn kỹ thuật nguồn nhân lực 1.2.2 Đào tạo phát triển nguồn nhân lực 1.2.2.1 Khái niệm đào tạo phát triển nguồn nhân ... tạo phát triển nguồn nhân lực đúc kết lý thuyết, công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tổ chức, doanh nghiệp Nhà nước có nhiều bất cập hạn chế Nhờ có hoạt động đào tạo phát triển nguồn nhân...

57
617
2

Báo cáo thực tập quản trị nhân lực: Thực trạng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại phòng nội vụ huyện mỹ đức

Ngày tải lên : 05/08/2016, 22:15

... tạo phát triển nguồn nhân lực Phòng Nội vụ 35 2.3 Các nhân tố ảnh hưởng đến cơng tác đào tạo nguồn nhân lực Phòng Nội vụ huyện Mỹ Đức 37 2.4 Quy trình cơng tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực ... tạo phát triển nguồn nhân lực Chương Thực trạng công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Phòng Nội vụ huyện Mỹ Đức Chương Giải pháp nhằm hồn thiện cơng tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực ... đào tạo phát triển nguồn nhân lực Theo Th.S Nguyễn Vân Điềm – PGS.TS Nguyễn Ngọc Quân: “Đào tạo phát triển nguồn nhân lực đào tạo phát triển hoạt động để trì nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tổ...

66
589
2

Báo cáo kiến tập quản trị nhân lực: Thực trạng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại phòng nội vụ huyện an dương

Ngày tải lên : 21/08/2016, 16:57

... tập Trường Đại học Nội vụ Hà Nội nhằm mục đich tìm hiểu thực trạng đào tạo, kế hoạch, trình, phương pháp đào tạo phát triển nguồn nhân lực tổ chức Đào tạo phát triển nhằm mục đich tìm hiểu chất ... Hoạt động đào tạo phát triển lại diễn thường xuyên liên tục DN từ thành lập đến Bên cạnh đó, mục tiêu chung đào tạo phát triển nguồn nhân lực nhằm sử dụng tối đa nguồn nhân lực có nâng cao tính ... diện cho đào tạo, phát triển thời gian tới Nguồn nhân lực: Nguồn nhân lực 100% nam đội ngũ nhân lực coi trẻ Đó lợi quan trọng để tiến hành hoạt động đào tạo Với đặc điểm nhân lực tạo điều kiện...

43
461
0

Công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại phòng nội vụ huyện lục ngạn

Ngày tải lên : 21/09/2016, 20:52

... nguồn nhân lực Những sở lý luận, lý thuyết: hệ thống hoá vấn đề lý luận nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực, đặc điểm nguồn nhân lực, nhân tố ảnh hưởng tới phát triển đào tạo nguồn nhân lực ... Đảng Nhà nước chậm vào sống nhân dân, khâu tổ chức đơn đốc kiểm tra chậm Mục tiêu vai trò đào tạo phát triển nguồn nhân lực Phòng Nội vụ  Mục tiêu đào tạo phát triển nguồn nhân lực: Mục tiêu ... tạo phát triển nguồn nhân lực. : Theo ThS Nguyễn Vân Điềm – PGS.TS Nguyễn Ngọc Quân: “ Đào tạo phát triển nguồn nhân lực đào tạo phát triển hoạt động để trì nâng cao chất lượng nguồn nhân lực...

47
333
1

Thực trạng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Sở Nội vụ tỉnh Hòa Bình

Ngày tải lên : 03/10/2016, 21:55

... định hướng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, đổi toàn diện phát triển nhanh giáo dục đào tạo, văn kiện Đại hội XI Đảng nêu rõ: Phát triển nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, nguồn nhân lực ... dụng nhân lực Tuyển dụng nhân lực phần thiếu quản lý nguồn nhân lực tổ chức Nguồn nhân lực Sở lựa chọn từ nguồn phương pháp khác tùy theo cấp độ, yêu cầu để bố trí vào vị trí Sở Thông thường nguồn ... trạng công tác đào tạo, phát triển nguồn nhân lực Sở Nội vụ tỉnh Hòa Bình thời gian qua để đưa phân tích đánh giá, đồng thời đề xuất số giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực Sở thời gian tới...

23
379
1

Công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại phòng nội vụ huyện tân yên thực trạng và giải pháp

Ngày tải lên : 18/01/2018, 09:37

... luận nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực, đặc điểm nguồn nhân lực, nhân tố ảnh hưởng đến đào tạo phát triển nguồn nhân lực Lý luận thực tiễn: Nghiên cứu nguồn nhân lực thực tiễn đào tạo phát ... tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực 1.1.1 Các khái niệm 1.1.2 Vai trò đào tạo phát triển nguồn nhân lực 1.1.3 Ý nghĩa đào tạo phát triển nguồn nhân lực 1.2 Các nhân tố ảnh ... tác quản trị nhân lực, việc xây dựng kế hoạch đào tạo phát triển nguồn nhân lực cần thiết Xuất phát từ sở lý luận công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực cán cơng chức Phòng Nội vụ Nhận thức...

56
225
1

Phương hướng nâng cao hiệu quả công tác đào tạo & phát triển nguồn nhân lực của ngành hàng không dân dụng VN

Ngày tải lên : 13/12/2012, 11:26

... tạo phát triển nguồn nhân lực 3.1.1 Chi phí đào tạo phát triển nguồn nhân lực năm 3.1.2 Lợi ích cá nhân thu đợc từ chơng trình đào tạo phát triển 3.2 Đánh giá hiệu đào tạo phát triển theo mục tiêu ... hoạch phát triển nguồn nhân lực dài hạn, công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực sở để định hớng đào tạo lâu dài - Những ngời làm công tác đào tạo Phát triển nguồn nhân lực cha xây dựng đợc tiêu ... Phần I: Đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp I Khái niệm hình thức đào tạo phát triển nguồn nhân lực II Các phơng hớng đánh giá hiệu công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp...

51
597
4