... đối với nhân viên trong phòng và nhân viên hànhchính tại các đơn vị.TIÊU CHUẨN MẪU TRONG ĐÁNH GIÁ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC.1. Hoàn thành theo kế hoạch công việc. 2. Căn cứ theo các côngviệc trong ... lý tình huống và giải quyết công việc Nhóm công việc: Quản trị Hànhchính Số trang: 2 / 3 BẢN MÔ TẢCÔNG VIỆCVÀ TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤMã số: HC-MTCV-01Ngày ban hành: 15/04/08Lần sửa đổi: 02CAM ... hướng dẫn kỹ cách thức thực hiện côngviệc chi tiết theo Bản mô tảcôngviệc này. Người ký tên dưới đây đã hiểu kỹ và cam kết thực hiện đúng theo Bản mô tảcông việc này. ___________________________________...
... công tác.- Sáng tạo trong công việc. LOGO COMPANY NAMEAdress: Phone: Email:Code : Version : 1.0Dated : 10/01/2008Page : Page 1 of 3Document name: MÔ TẢCÔNGVIỆC TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰI/ ... cho CNV công ty.3. Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự. 4. Lập ngân sách nhân sự. 5. Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của công ty.6. ... gian làm việc Bộ phậnQuản lý trực tiếpII/ Mục đích công việc Quản lý toàn bộ hoạt động nhânsự của công ty.III/ Nhiệm vụ cụ thể:1. Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực...
... ty.2.4.1.2 Công tác nhânsự 3 công ty cần phải tiếp tục hoàn thiện và nâng cao nữa công tác Hànhchính – Nhân sự trong công Công tác Hànhchính – Nhânsự là một trong những công tác của ... tập1.6.1 Phòng Hànhchính - Nhânsự của công ty CP TMDV Trái Tim Vàng _ Sơ đồ bộ máy tổ chức của công ty CP TMDV Trái Tim VàngTrưởng phòng HànhChính – Nhânsự Hành chínhNhân sự Giáo vụ Chuyên ... mua văn phòng phẩm cho công ty3.2 Kết quả côngviệc đã đạt được− Giúp nhân viên phòng Hànhchính – Nhânsự tổ chức thành công event thiền osho, tất niên cuối năm của công ty cổ phần TMDV Trái...
... BẢNG MÔ TẢCÔNGVIỆC NV HÀNHCHÍNHNHÂN SỰ I/ THÔNG TIN CÔNG VIỆC: Chức danh NV HCNS Thời gian làm việc Bộ phận HCNS Ca Quản lý trực tiếp Giám đốc ... Quản lý gián tiếp Giám đốc II/ MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆC:Quản lý hoạt động hành chính, nhân sự. /. III/ NHIỆM VỤ CỤ THỂ: Stt Nhiệm vụ Khái quát công việc 1 Tuyển dụng - Nhận các phiếu nhu cầu ... tục nhân sự - Thực hiện theo đúng các thủ tục về nhânsự của công ty như: nghỉ việc riêng, nghỉ việc, lương và các chế độ, điều động, bổ nhiệm…- Lưu giữ các hồ sơ, tài liệu liên quan đến việc...
... hữu hiệu về vị trí côngviệc ( Giám đốc hành chính- nhân sự) được đánh giá một cách khách quan. Mặt khác, phân tích côngviệc hướng vào việc miêu tả những hoạt động côngviệc độc lập của người ... cơ sở của côngviệc thực tế thực hiện công việc, như phương pháp làm việc, hao phí thời gian thực hiện công việc, các yếu tố của thành phần công việc. 2. Thông tin về yêu cầu nhân sự: Bao gồm ... việc tăng lương trong công ty cô thường được tiến hành bao lâu một lần? Phòng hànhchínhnhânsự của cô thì được hưởng lương theo thời gian làm việc. Còn việc tăng lương cho nhân viên thì công...
... lĩnh vực phát triển nhân sự thành lập. Vốn điều lệ 800.000.000 vnđ. 3.2.0 Tổng quan các hoạt động của công ty qua 4 năm Năm 2001 Tư vấn nhân sự, đào tạo chuyên nghành nhânsự và quản lý Các ... gồm hai nhóm chính Nhân viên làm công tác nhânsự Giám đốc,trưởng phòng hành chánh nhân sự Do còn hạn chế về nhiều mặt nên không thể nghiên cứu hết các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố, vì ... tạo nâng cao và thực hành các kiến thức làm việc chuyên sâu như quản trị hành chánh văn phòng, hành chánh nhân sự, tổ chức hội họp, thứ ký, và nâng cao kỹ năng phát triển cá nhân như trình bày,...
... kế hoạch chiêu thị. Đó cũng chính là lý do hình thành đề tài : “Lập kế hoạch chiêu thị cho sản phẩm Hànhchínhnhânsự chuyên nghiệp tại công ty BCC” nhằm giúp công ty có được những chương ... tiềm ẩn, đối với chương trình hành chánh nhân sự thì có thể nhận ra một đối thủ tiềm ẩn, đó chính là Hoa Sen, với nền tảng chương trình quản trị hành chánh hiện tại, việc canh tân, mô phỏng để ... 4 năm Năm 2001 Tư vấn nhân sự, đào tạo chuyên nghành nhânsự và quản lý Các chương trình đào tạo ngắn hạn tiêu biểu như : Kỹ năng quản lý, quản trị nhânsự cho các cấp quản lý, đào...
... liệu, công văn đi đến, văn bản lu, quản lý hồ sơ nhân sự, condấu. Phòng hànhchínhnhânsự tổ chức thực hiện các hoạt động tuyển dụng nhân sự, mua sắm sửa chữa các trang thiết bị phục vụ công việc, ... hoạt động khác của phòng hànhchínhnhân sự Bên cạnh việc thực hiện các hoạt động chính trên thì phòng hành chính nhânsự còn thực hiện một số các hoạt động khác nh việc giải quyết tranh chấpbất ... theo ca, vàphòng hànhchính thực hiện công tác định biên cho nhân viên là: 8h/ca, mộttháng 30 ngày làm đủ công là: 208h/ tháng. Bên cạnh đó phòng hành chính nhânsự cũng tiến hành hoạt động phân...
... Hànhchínhnhânsự của Công ty mà bản thân tôi đã đã bước đầu tìm hiểu được một số đặc điểm, hoạt động của phòng Hànhchínhnhânsự và của cả Công ty. Tuy chưa được đầy đủ, nhưng qua côngviệc ... Trong phòng hànhchínhnhânsự có 4 người phụ trách côngviệc này. Thông qua kết quả thực hiện côngviệc của từng nhân viên trong công ty mà bộ phận chủ trì đánh giá thực hiện côngviệc gửi đến. ... cán bộ côngnhân viên trong công ty. 5. Bộ phận chủ trì đánh giá thực hiện công việc: Có 1 người phụ trách côngviệc này thông qua tình hình thực hiện công việc, kết quả thực hiện công việc...
... Bao lâu nữa thì UV sẽ trở nên nhàm chán côngviệc mới này? Sự trưởng thành trong côngviệc làm tôi hài lòng nhất. Khi mới chập chững bước vào côngviệchành chánh, tôi đã học tập rất chăm chỉ ... những thuận lợi khi làm việc tại công ty ? Bộ hành chánh có vai trò gì trong công ty? Vì sao vị trí này lại cần tuyển dụng nhân sự? Tôi có thể xem qua bảng mô tảcôngviệc không ?PHẦN 2: KỸ ... với mình 4. Trách nhiệm chính của một nhân viên hànhchính là gì?5 4 3 2 1Dạng côngviệc này đòi hỏi khả năng linh hoạt cao của người nhân viên. Sau nhiều năm làm việc trong môi trường tập...
... phát sinh về sản xuất sản phẩm, hoàn thành côngviệc theo đơn đặt hàng của Nhà nước 7Ngày 30/ K, Cuối kỳ, giá trị khối lượng sản phẩm, côngviệc dã hoàn thành được nghiệm thu thanh toán theo ... khoản mục trên.- Để tính toán chính xác giá thành sản phẩm, dịch vụ cuối kỳ, kế toán phải xác định chi phí sản xuất dỡ dang của những sả phẩm và côngviệc chưa hoàn thành. Cách tính chi phí sản ... kỳSLSP hoàn thành trong kỳ+Số lượng SPDD cuối kỳ quy đổi thành SP hoàn thành tương đuơngxSố lượng SPDD cuối kỳ quy đổi thành SPHT tương đương- Số sản phẩm hoàn thành nhập kho...
... phí, lệ phí, thu viện trợ trong các đơn vị hànhchínhsự nghiệp.- Trang bị cho người học phương pháp kế toán các khoản thu trong các đơn vị hành chínhsự nghiệp. 7.1. KẾ TOÁN CÁC KHOẢN THU TRONG ... để gia công, chế biến7.4.2.3. TK 004 – Khoán chi hànhchính TK 004 dùng cho cơ quan Nhà nước thực hiện chế độ tự chủ, tự chịu trách nhiệm về sử dụng biên chế và kinh phí quản lý hànhchính ... phá, lệ phí chứng thư, lệ phí cấp phép, án phí, lệ phí công chứng- Các khoản thu sự nghiệp như sự nghiệp giáo dục, sự nghiệp văn hóa, y tế, sự nghiệp kinh tế (viện phí, học phí, thủy lợi phí,...
... dựng bảng mô tả chi tiết công việc o Xác định các đặc trưng côngviệc : Giúp xác định các đặc điểm và phẩm chất mà một cá nhân cần phải có để thực hiện chức năng trong một vị trí công việc cụ thể.- ... dung Giám đốc Nhânsự với sự tham gia của hơn 500 doanh nghiệp và cá nhân Triển khai đào tạo chương trình “Giám đốc Nhânsự kéo dài 3 tháng và đã đào tạo hơn 150 Giám đốc Nhânsự cho các doanh ... vụ về những côngviệc nghiên cứu, cung cấp và giảng dạy các dịch vu,ï những chương trình mớiC. Phòng hành chánh – nhânsự Thực hiện các hoạt động hành chánh, quy định các chế độ chính sách,...
... Tài chínhhànhchínhsự nghiệp.Theo quyết định của Bộ trởng Bộ tài chính về việc ban hành điều lệ tổ chức và hoạt động của Vụ Tài chínhhànhchínhsự nghiệp. Vụ Tài chính hành chínhsự nghiệp ... chínhhành chính sự nghiệp quy định.3/ Biên chế của Vụ Tài chínhhànhchínhsự nghiệp do Bộ trởng Bộ tài chính quy định trong phạm vi biên chế của Bộ.4/ Vụ trởng Vụ Tài chínhhànhchínhsự ... tài chínhhànhchínhsự nghiệp, để trình Bộ ban hành hoặc Bộ trình Thủ tớng Chính phủ ban hành. - Tham gia ý kiến trong việc xây dựng các chính sách, chế độ có liên quan đến tài chínhhành chính...