0

mô hình phát triển tổ chức của kurt lewin

Ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo mới về chất đến phát triển tổ chức

Ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo mới về chất đến phát triển tổ chức

Kinh tế

... i ây m t s nghiên c u v phong cách lãnh c Nguy n H u Lam (2007) (i) c p o ã n: Nghiên c u c a Kurt Lewin: ã ti n hành th c nghi m so sánh lo i phong cách: - Phong cách nh, m nh l nh c oán, dân ... th c ng x c a t ch c v i ng i lao c m c tiêu c a t ch c i u ki n môi tr ng nh m t ng bên thay c i phát tri n không ng ng 1.2.2 hình phát tri n t ch c M t nhi m v quan tr ng nghiên c u v phát ... ch c 14 1.3 M I LIÊN H GI A PHONG CÁCH LÃNH O M I V CH T VÀ PHÁT TRI N T CH C 16 1.4 HÌNH NGHIÊN C U 17 1.4.1 Thang o Phong cách lãnh o m i v ch t 17 1.4.2 Thang o Phát...
  • 80
  • 476
  • 0
Đề cương quản lý và phát triển tổ chức hành chính nhà nước

Đề cương quản lý và phát triển tổ chức hành chính nhà nước

Cao đẳng - Đại học

... tổ chức -quy tổ chức -công nghệ mà tổ chức sử dụng -môi trờng -quyền kiểm soát quyền lực #Cơ cấu tổ chức có nhiều loại: -Mô hình cứng nhắc -Mô hình hữu cơ, thích ứng linh hoạt -mô hình trực ... tuyến hay gọi cấu tổ chức thẳng đứng -mô hình cấu tổ chức theo chức -mô hình cấu tổ chức theo sản phẩm -mô hình theo khu vực -mô hình theo khách hàng -các hình hỗn hợp 3.Qun lùc tỉ chøc Tht ... hiệu *Quy tổ chức: cấu tổ chức gắn liền với quy tổ chức, quy xem nhiều góc độ khác (nh doanh thu, thị phần, lợng lao động) quy tổ chức có ảnh hởng lớn đến cấu tổ chức, quy tổ chức...
  • 31
  • 431
  • 0
BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC HỌC TẬP HÀNH ĐỘNG ĐI VÀO NGÀNH CÔNG NGHIỆP

BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC HỌC TẬP HÀNH ĐỘNG ĐI VÀO NGÀNH CÔNG NGHIỆP

Quản trị kinh doanh

... quan điểm của công ty, đặc biệt công ty lớn GEC, mục tiêu chính của phát triển quản lý thường thay đổi tác phong của công ty dài hạn Giám đốc nhân sự của GEC, Mike Bett phát biểu ... năm lĩnh vực Viễn thông của GEC Dự án của họ để khám phá hiệu về tiêu chuẩn kỹ thuật nghiêm ngặt của bưu điện xuất từ phận của GEC Cooper, "khách hàng" của họ cho dự án Đối ... họp thể hiện tính cá nhân của họ khơng quan trọng việc phát triển tác phong quản lý của thành viên tô chức rộng lớn Việc tăng đầu tư của công ty công tác phát triển quản lý định dự...
  • 27
  • 303
  • 0
BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC Các mô hình khoa học phức hợp của sự thay đổi tổ chức

BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC Các hình khoa học phức hợp của sự thay đổi tổ chức

Quản trị kinh doanh

... thống phân rã, nên ranh giới tồn tả nhiều quy khác nhau, dẫn đến hành vi chồng lắp Cuối cùng, lẽ tồn hệ thống xác định giả định tồn Chẳng hạn công ty kinh doanh sử dụng tiêu chí kinh tế ... theo phương pháp quy nạp cách thực hình hóa liệu thực nghiệm sau lý luận cách quan sát thức, diễn giải thức theo cách tương tự sử dụng hình vi tính hóa c) hình động (2)  Như lời ... phù hợp qua thời gian Các nhà lý thuyết tổ chức thường hay liên hệ thuật ngữ phức hợp với việc tả hoạt động diễn bên tổ chức Chẳng hạn công ty với nhiều chun gia phức tạp cơng ty có chuyên...
  • 41
  • 505
  • 1
CÂU HỎI VÀ ĐÁP ÁN MÔN QUẢN LÝ VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC HÀNH CHÍNH NHÀ NƯỚC

CÂU HỎI VÀ ĐÁP ÁN MÔN QUẢN LÝ VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC HÀNH CHÍNH NHÀ NƯỚC

Quản lý nhà nước

... hiệu *Quy tổ chức: cấu tổ chức gắn liền với quy tổ chức, quy xem nhiều góc độ khác (nh doanh thu, thị phần, lợng lao động) quy tổ chức có ảnh h ởng lớn đến cấu tổ chức, quy tổ chức ... nghệ mà tổ chức áp dụng tuỳ vào hình sản xuất hình thức sản xuất mà có cấu hợp lý Yếu tố môi trờng thiếu yếu tố tổ chức hợp nh môi trờng ổn định, xác định quy tổ chức đơn giản Yếu tố quyền ... cấu tổ chức điều chỉnh lại -Các loại cấu tổ chức +Mô hình cấu cứng nhắc, hình máy móc học dây loại hình đợc nhiều tổ chức sử dụng loại hình truyền thống có nét đặc trng là: Thiếu mói...
  • 41
  • 553
  • 0
Quản Lý Và Phát Triển Tổ Chức Hành Chính Nhà Nước

Quản Lý Và Phát Triển Tổ Chức Hành Chính Nhà Nước

Khoa học xã hội

... loại môi trường => T/chức ma trận- dự án tốt t/c máy móc 3.2- Tổ chức xem xét thể sống Điểm hạn chế: - Nhìn nhận t/chức & môi trường cụ thể( kiểu chọn lọc tự nhiên) =>bỏ qua yếu tố quan trọng: môi ... träng nhu cÇu t/c & mèi quan hƯ víi Mtr­êng  Khi xem xÐt thÕ giíi c¬ thĨ sống=> loài khác tồn môi trường khác => Nhiều nhà lý luận n/cứu t/c đến với sinh học nghiên cứu tổ chức Phát nhu cầu ... thịt; Đại học bánh mỳ kẹp thịt 3.1- Tổ chức xem cỗ máy Điểm hạn chế: - Khó thích nghi với biến đổi môi trường => quan liêu, cứng nhắc(vì sao? thiết kế nhằm đạt MT định trước => nẩy sinh vấn đề =>...
  • 24
  • 1,251
  • 0
TIỂU LUẬN THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC THIẾT KẾ CAN THIỆP THAY ĐỔI CƠ CẤU TỔ CHỨC CHO SPT CẤP ĐỘ PHÒNG BAN CHỨC NĂNG

TIỂU LUẬN THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC THIẾT KẾ CAN THIỆP THAY ĐỔI CƠ CẤU TỔ CHỨC CHO SPT CẤP ĐỘ PHÒNG BAN CHỨC NĂNG

Quản trị kinh doanh

... kinh doanh; - Liên hệ với Phòng Kinh doanh Tiếp thị để hỗ trợ (a) tầm nhin vĩ rộng cùa thị trường liên quan đến môi trường cạnh tranh càc yếu tố (facors), tiềm tăng trưởng, dựa nghiên cứu ... Cơ cấu tổ chức cty phải hỗ trợ chiến lược phải quán với nét đặc trưng A 1.1 công ty thành công tả phần (chuẩn thực tiễn tốt nhất) Các nguyên tắc hướng dẫn cấu tổ chức tóm tắt sau: Cơ cấu phải ... người + Năng lực + Hiệu làm việc thấp Văn hóa + Sức trẻ; tận tâm, + Không chấp nhận trách nhiệm; môi trường khơng khuyến khích chấp nhận rủi ro để tiến nhanh II Tinh thần + Tinh thần suy yếu, giảm...
  • 23
  • 727
  • 1
BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC CÁC TÁC NHÂN THAY ĐỔI KÍN ĐÁO CỦA CÔNG TY BẠN

BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC CÁC TÁC NHÂN THAY ĐỔI KÍN ĐÁO CỦA CÔNG TY BẠN

Quản trị kinh doanh

... tiêu chuẩn lên xuống tạo nên thay đổi cơng việc Bước 1: Hãy hình thành nhóm chun gia Các tài liệu môn quản trị thay đổi thường nhấn mạnh tầm quan trọng “các nhà quán quân” lãnh đạo Tất nhiên, cá ... khoanh lại trước ngực Họ nói với nhiều mức âm lượng kèm theo ngôn ngữ thể: "Đúng, bị mê chuyên môn ông Vấn đề liên quan đến toàn hết điều chúng tơi khơng thể kiểm sốt Chúng tơi tức giận Chúng ... thất tiềm tàng rủi ro khác Nó điều cần thiết để xác nhận hành trình vào vùng đất chưa biết đến môn thể thao nguy hiểm Sự lệch chuẩn tích cực lo ngại bị tiếp xúc, bị nhạo báng, bị trả đũa lực...
  • 18
  • 507
  • 0
BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC  XÂY DỰNG MỘT TỔ CHỨC HỌC TẬP

BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC XÂY DỰNG MỘT TỔ CHỨC HỌC TẬP

Quản trị kinh doanh

... tin thiên đường đâu quanh Peter Senge, người phổ biến tổ chức học tập sách ông Nguyên tắc thứ năm tả tổ chức học tập nơi mà “ người liên tục mở rộng khả họ để tạo kết mà họ thật mong muốn, nơi ... thực tế mà nhóm phải đối mặt Kết quy trình tạo nên ngôn ngữ thông dụng quán để công ty với quy lớn tiếp cận giải vấn đề Một người công nhân huấn luyện, họ mong đợi sử dụng kỹ thuật tất trường ... ty bảo hiểm nhân thọ Paul Revere, ban quản lý yêu cầu tất đội giải vấn đề điền vào mẫu đăng ký tả dự án đề nghị họ họ hy vọng ứng cử cho chương trình tưởng thưởng cơng ty Sau cơng ty nhập...
  • 22
  • 397
  • 0
BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC CÁC CÔNG CỤ TẠO SỰ HỢP TÁC và THAY ĐỔI

BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC CÁC CÔNG CỤ TẠO SỰ HỢP TÁC và THAY ĐỔI

Quản trị kinh doanh

... thực - liên kết mà rõ ràng khơng có P & G Jager cố gắng biến đổi công ty “Ma trận đồng thuận” tả chiều Trục tung cho thấy thỏa thuận thành viên tổ chức họ muốn; trục hồnh cho thấy thỏa thuận ... đổi trường học, cơng cụ khuyến khích tài chính sử dụng trường hợp Các công cụ quyền lực hiệu môi trường đồng thuận thấp Vấn đề chính có quyền lực để sử dụng chúng Thỉnh thoảng nhà quản lý ... khơng có đầy đủ cơng cụ cần thiết hộp đồ nghề, người quản lý khôn ngoan Một nhà quản lý khôn ngoan môi trường có đờng thuận thấp khơng đờng ý đứng đầu chương trình cải cách khơng có trao quyền...
  • 12
  • 306
  • 0
BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC Điều gì sắp đến cần phải làm Một nền văn hóa trung thực

BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC Điều gì sắp đến cần phải làm Một nền văn hóa trung thực

Quản trị kinh doanh

... chúng tơi thăm dò ý kiến 154 nhà điều hành, 63% họ tả nét văn hố cơng ty họ khơng sáng, 37% lại dùng hình ảnh mây che phủ ánh mặt trời để tả thực tiễn giao tiếp công ty họ Sự minh bạch tổ ... NASA bố trí tổ buồng lái thực tế gồm có: phi cơng chính, phi cơng phụ, người lái máy bay thiết bị kiểm tra họ chuyến bay, xem cách họ phản ứng gặp cố, thời gian chủ yếu từ 30 đến 45 giây lúc ... có khả quản lý đổi nhanh chóng Kỳ vọng vai trò công ty việc xử lý vấn đề xã hội như: xuống cấp môi trường sống, tạo công ăn việc làm nước, hay vấn đề nghèo khổ nước phát triển, tăng lên nhanh...
  • 14
  • 356
  • 0
BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC ĐỘNG LỰC THAY ĐỔI CẤU TRÚC

BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC ĐỘNG LỰC THAY ĐỔI CẤU TRÚC

Quản trị kinh doanh

... quy tắc logic Người sáng lập tổ chức, doanh nghiệp, giám đốc điều hành trung tâm phát triển logic hình giai đoạn tăng trưởng  hình giai đọan phát triển: giải thích làm để tổ chức chuyển từ ... trí tiếp tục tồn (Van de Ven Poole, 1995);  hình nhiều tầng :dự đốn tồn phát triển tổ chức;  hình giai đọan Smith, Mitchell Summer, 1985 Mơ hình giai đoạn tăng trưởng  hình bốn giai ... Sandelands Drazin (1989) gồm điểm bản: tương tác thực thể nhỏ, riêng biệt, không chịu can thiệp môi trường bên ngoài; tương tác chủ thể tạo cấu điều chỉnh quy tắc Lý thuyết khởi đầu xây dựng mơ...
  • 34
  • 643
  • 2
BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC HỌC TẬP HÀNH ĐỘNG TRỞ THÀNH KỸ NGHỆ.

BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC HỌC TẬP HÀNH ĐỘNG TRỞ THÀNH KỸ NGHỆ.

Quản trị kinh doanh

... quan điểm của công ty, đặc biệt công ty lớn GEC, mục tiêu chính của sự phát triển quản lý thường thay đổi tác phong của công ty dài hạn Giám đốc nhân sự của GEC, Mike Bett phát ... lĩnh vực Viễn thông của GEC Dự án của họ để khám phá hiệu quả về tiêu chuẩn kỹ thuật nghiêm ngặt của bưu điện xuất từ phận của GEC Cooper, "khách hàng" của họ cho dự án Đối ... Người quản lý hình thành các nhóm nhỏ, i nhóm chịu sự lãnh đạo của cố vấn đào tạo, họ gặp gỡ thường xuyên để thảo luận các vấn đề của thành viên đưa tiến của họ Mặc dù...
  • 23
  • 284
  • 0
BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC NHU CẦU CẠNH TRANH CỦA VIỆC HỌC TẬP

BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC NHU CẦU CẠNH TRANH CỦA VIỆC HỌC TẬP

Quản trị kinh doanh

... Nhưng tổ chức, nhân viên phải tìm hiểu đối thủ cạnh tranh cải thiện Trong môi trường làm việc đặc trưng sợ hãi, bốn bước tả trở nên khó khăn, khơng thể làm theo 14 Khuyến khích bầu khơng khí ... làm việc ngày hôm nay-khuynh hướng sợ hãi ngầm Với lên tổ chức dựa tri thức thời đại thông tin, hình cũ khơng hoạt động, số lý Trong tổ chức này, khó khăn, không thể, để theo dõi suất nhân...
  • 15
  • 264
  • 0
BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC SỰ NĂNG ĐỘNG CỦA VIỆC THAY ĐỔI TRONG NHỮNG LĨNH VỰC TỔ CHỨC

BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC SỰ NĂNG ĐỘNG CỦA VIỆC THAY ĐỔI TRONG NHỮNG LĨNH VỰC TỔ CHỨC

Quản trị kinh doanh

... động thay đổi thể chế Khi triển khai hình này, chúng tơi trình bày, mở rộng, thảo luận hình trình bày Greenwood, Suddaby, Hinings (2002) Trước tả hình, chúng tơi điểm lại tài liệu ... tính thuộc đạo đức.”23 Khi lĩnh vực phát triển, trình cấu trúc hóa tạo hình thái tổ chức đẳng cấu, tả kiểu diễn giải đơn nhất, cấu tổ chức, hệ thống hoạt động - nghĩa là, phát triển nguyên ảnh ... nhận nguyên ảnh ấn định trước (DiMaggio Powell, 1983) Sự tiến triển công nghệ ngành công nghiệp tả khái niệm tương tự Sau giai đoạn ban đầu phát triển kỹ thuật, “thiết kế mang tính thống trị”24...
  • 38
  • 357
  • 0
BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC SỰ NĂNG ĐỘNG TRONG VĂN  HÓA TỔ CHỨC

BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC SỰ NĂNG ĐỘNG TRONG VĂN HÓA TỔ CHỨC

Quản trị kinh doanh

... chúng thành phù hợp với bối cảnh riêng họ.Theo cách này, phỏng, hành động trở nên khác hành động liên tục không kết thúc.Thông qua phỏng, ý tưởng, kinh nghiệm hành động hình thành, truyền ... 1964, pp 205-206) Những khía cạnh động phần từ cơng trình Linton ( 1936) Barnett ( 1942) Linton tả điều giống khác hành vi phạm vi văn hóa thành tố (Linton, 1936, pp.272-275) trích dẫn Herskovit ... truyền bá thích nghi quan trọng cách gia tăng thâm nhập tất phận văn hóa Từ đó, thay đổi Bauman tả tăng cường mở rộng mối quan hệ văn hóa, điều khơng suy tất ranh giới sụp đổ, sắc văn hóa Điều...
  • 53
  • 427
  • 0
BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC TĂNG TỐC HỌC TẬP NHÓM

BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC TĂNG TỐC HỌC TẬP NHÓM

Quản trị kinh doanh

... thách thức cho nhiều ngành khác ngành dược, nhà lãnh đạo nhóm thường lựa chọn dựa vào khả chuyên môn kỹ thuật họ kỹ quản lý Làm việc nhóm phẫu thuật Một ca phẫu thuật tim thông thường kéo dài từ ... trở thành hai bệnh viện nghiên cứu chúng tơi thực quy trình mổ nhanh Việc áp dụng công nghệ tạo môi trường thực nghiệm lý tưởng để tiến hành nghiên cứu kỹ lưỡng việc làm nhóm học tập nhóm lại ... liên quan đến cách thức mà nhóm nhanh chóng học tập Chẳng hạn, sai khác nhóm học vấn lẫn chuyên môn không thiết tác động vào độ cong nhánh học tập (xem lại so sánh hai trung tâm y tế) Chúng đưa...
  • 16
  • 334
  • 0
BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC SỰ THAY ĐỔI KỲ DIỆU

BÀI TẬP MÔN HỌC THAY ĐỔI VÀ PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC SỰ THAY ĐỔI KỲ DIỆU

Kế Hoạch - Planning

...  Trước đây, giới kinh doanh tập trung tìm kiếm lợi nhuận Họ phải bỏ ì ạch làm khả giải vấn đề môi trường xung quanh  Ngày nay, nhà lãnh đạo công ty lớn giới đòi hỏi phải có khả để nâng cấp ... Khuyến khích nhân viên khơng ngừng cải tiến, coi trọng nhân viên, đáp ứng nhu cầu nhân viên tạo môi trường làm việc độc lập Làm cho họ u thích tư hào Cơng ty  Công ty Procter & Gamble, mục tiêu...
  • 18
  • 1,706
  • 0

Xem thêm

Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các mục tiêu của chương trình khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc mở máy động cơ rôto dây quấn các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ đặc tuyến mômen quay m fi p2 đặc tuyến dòng điện stato i1 fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25