... HOẠCH2. Những việc cần tiến hành khi xây dựng lịch và chương trình làm việc- Vănphòng cần cử các cán bộ vănphòng có kinh nghiệm và nắm vững chức năng, nhiệm vụ, cơ cấu tổ chức của cơ quan ... ngày làm việc cuối tuần. 2. Những việc cần tiến hành khi xây dựng lịch và chương trình làm việcCán bộ vănphòng cần thực hiện một số nghiệpvụ sau đây:- Đề ra quy định cho các bộ phận, các ... việc2. Những việc cần tiến hành khi xây dựng lịch và chương trình làm việc I. XÂY DỰNG CHƯƠNG TRÌNH, KẾ HOẠCHc) Nguyên tắc dự phòng - Nguyên tắc này yêu cầu cán bộ văn phòng khi xếp lịch, cần...
... mật)+ Lưu văn bản 1. Sắp xếp văn bản trong phòng giám đốcNgười lãnh đạo là người quản lý chung tất cả các hoạt động trong cơ quan từ nhân sự, tài chính, tổ chức bộ máy và hoạt động hành chính, ... chủ chốt.-Tập trung vào các chủ đề chương trình.- Làm rõ những yù kieán môùi. NGHIỆPVỤHÀNHCHÍNHVĂN PHÒNG CỦA NGƯỜI THƯ KÝ 1. Thư ký với việc chuẩn bị cuộc họp1.1. Lập chương trình ... rõ ràng dể hiểu, •II. NGHIỆPVỤ QUẢN LÝ VĂN BẢN CỦA NGƯỜI THƯ KÝ 1.3. Soạn thảo một số văn bản hành chính -Soạn thảo quyết định-Soạn thảo công văn -Soạn thảo thông báo-Soạn thảo thư...
... tổ chức 7 II. Thực trạng công tác quản trị hànhchínhvănphòng 7 1. Khái quát về Phòng Tổ chức Hànhchính 7 2. Công tác quản trị hànhchínhvănphòng 9 2.1. Cách bố trí nơi làm việc 9 2. ... là theo chức năng, nhiệm vụ được giao của các phòng ban, đơn vị và các cán bộ chuyên viên kỹ thuật nghiệpvụ trong công ty. Văn bản thuộc lĩnh vực của phòng ban, đơn vị nào thì phòng ban, đơn ... KHÁI QUÁT VỀ CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN, CƠ CẤU TỔ CHỨC VÀ THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ HÀNHCHÍNHVĂN PHÒNG CỦA CÔNG TY TƯ VẤN XÂY DỰNG SÔNG ĐÀ I. Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và...
... tượng và khách thể nghiên cứu * Đối tượng nghiên cứu: đề tài tiến hành nghiên cứu ba kỹ năng: Kỹ năng nghe, kỹnăng nói và kỹnăng phản hồi của CB, CC khi giao tiếp với nhân dân trong quá trình ... phải học tập, rèn luyện kỹnăng giao tiếp để dùng trong quan hệ hành chính. Trong thời kỳ mới của nền hànhchính nước nhà việc đào tạo kỹ năng GTHC cho CB, CC đã trở thành một yêu cầu tất yếu. ... khái niệm cơ bản về giao tiếp, kỹ năng giao tiếp, kỹnăng giao tiếp hành chính, cán bộ, công chức và công vụ. Nêu lên vai trò, nguyên tắc của giao tiếp hànhchính và các yếu tố tác động đến...
... công việc liên quan màdoanh nghiệp xây dựng và thực hiện tùy theo đặc thùhoạt động của mình. ã VN : S khỏc bit ca th tc giữa hành chính doanh nghiệp và hànhchính công. • II.2 Ưng dụng của ... doanh nghipã Quá trình hình thành thương mại điện tử đòi hỏi hành chínhvănphòng phải có những thay đổi tươngứng • Giai đoạn 3 : Triển khai áp dụng• Những văn bản chất lượng cần phải được ... tớnh sỏng tạo và khả năng giải quyếtnhững vấn đề trong hành chớnhã H tr cho quỏ trỡnh ỏp dng nhng cụng nghệmới trong hànhchínhvăn phòng II. II. ỨỨNG DNG DỤỤNG CÔNG NGHNG CÔNG NGHỆỆTHÔNG...
... Phúc đã tiến hành triển khai thực hành 5S tại doanh nghiệp của mình như sau:2.2.1. Chuẩn bị, xem xét thực trạngCông ty đã lập ra một kế hoạch triển khai như sau:- Công ty tiến hành thành lập ... tố cơ bản đối với các hoạt động cải tiến năng suất. (nguồn: http://vpc . v n _ trung tâm năng suất Việt Nam_ Thực hành tốt 5S)1.2. Mục tiêu chính của chương trình 5S.- Xây dựng ý thức ... 83,3% và vượt mức yêu cầu xét cấp chứng chỉ (70%) là13,3%, trở thành doanh nghiệp áp dụng thành công công cụ 5S và đạt chứng chỉ Thực hành tốt 5S.Tạo ra một phương thức làm việc mới, đưa những...
... VIETNAMNAY1 - Chức năng và nhiệm vụ của phònghànhchính nhân sự Phòng hànhchính nhân sự được thành lập dựa trên phòng Nhân sự và Văn phòng công ty . Có chức năng và nhiệm vụ sau : a - Chức năng - Thực ... trong văn phòng, từng bước hiện đại hóa công tác hànhchínhvăn phòng, chỉ đạo và hướng dẫn nghiệpvụvănphòng cho các vănphòng cấp dưới hay đơn vị chuyên môn khi cần thiết.b - Chức năng - ... không có bộ phận hànhchínhvăn phòng. 3 BCTT - Công tác hànhchínhvănphòng Nguyễn Thị Hà – CĐQTVP - K50 Xin chân thành cảm ơn. 22 BCTT - Công tác hànhchínhvănphòng Nguyễn Thị Hà...
... nhiệm vụ đ ợc giao.3.Các công tác Hànhchínhvănphòng tại công ty AMECO.a.Công tác tham mu tổng hợp.10Chánh văn phòng Nhân viên 1 Nhân viên 2Cán bộ hànhchính 1 Cán bộ hànhchính 2 Vănphòng ... đàm phán trong kinh doanh. Khoa Hànhchínhvăn phòng- Trờng Đại học Quản lý và Kinh doanh Hà nội.5. Giáo trình : Kỹnăng th kývănphòng .Khoa Hànhchínhvăn phòng- Trờng Đại học Quản lý và ... trình : Hànhchính Doanh nghiệp (Những vấn đề cơ bản). Khoa Hành chính văn phòng- Trờng Đại học Quản lý và Kinh doanh Hà nội.7. Giáo trình : Văn bản Kỹ thuật soạn thảo và quy trình ban hành văn...
... giờ.PHẦN IITHỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ HÀNHCHÍNHVĂN PHÒNGI. CÔNG TÁC VĂN PHÒNG:1. Đội ngủ cán bộ, viên chức trong phòng: số lượng, trình độ chuyên môn, nghiệpvụ được đào tạo.Nhìn chung cán bộ ... quyết văn bản đến; Văn thư tiếp nhận văn bản đến đã được lãnh đạo Trung tâm xử lý, phân loại các văn bản đến theo tên các cơ quan ban hànhvăn bản, các sở, ban, nghành và vào sổ công văn đến, ... văn bản không dùng bút chì, không dùng mực đỏ hoặc các thứ mực dễ phai. * Phát hành và lưu văn bản:Sau khi trình ký song hànhchính cho số, ngày tháng và vào sổ đăng ký văn bản đi, hành chính...
... QUẢN TRỊ HÀNHCHÍNHVĂN PHÒNG1.1 Khái niệm, chức năng và nhiệm vụvăn phòng 1.1.1 Khái niệm văn phòng 1.1.2 Chức năngvăn phòng 1.1.3 Nhiệm vụvăn phòng 1.2 Quản trị hànhchínhvăn phòng 1.2.1 ... và Quản trị hànhchínhvăn phòng 1.2.2 Chức năng của Quản trị hànhchínhvăn phòng 1.3 Tổ chức bộ máy văn phòng 1.3.1 Hình thức, cơ cấu tổ chức bộ máy văn phòng 1.3.2 Bố trí văn phòng 1.3.3 Trang ... hànhchính trong các văn phòng, đặc biệt là vănphòng doanh nghiệp. Cùng với đó là những kỹnăng cơ bản trong hoạt động nghiệpvụvănphòng như: Tiến trình xử lý công văn, thu thập xử lý thông...