i cơ sở lý thuyết về tạo động lực làm việc cho người lao động
Tiểu luận một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác trả lương ở 1 số doanh nghiệp
Ngày tải lên :
17/11/2016, 22:27
... thực chức nhiệm vụ để đạt kết tốt Phân công chi tiết việc hiệp tác ng i lao động có hiệu tránh đợc lãng phí lao động, lãng phí th i gian làm việc giúp cho việc đánh giá ng i lao động rõ ràng ... khoản chi tiêu dựa tiền lơng tự i u chỉnh cân đ i chi tiêu cho hợp lý + Tiền lơng thớc đo mức độ cống hiến ng i lao động Chức biểu qui luật phân ph i theo lao động "Ai làm nhiều hởng nhiều, làm ... để tạo động lực cho ng i lao động B i phần cho ng i lao động, chi ph i định mức sống họ + Tiền lơng làm chức toán: tiền lơng đợc ng i lao động toán chó t liệu sinh hoạt hàng ngày Chức giúp cho...
- 28
- 299
- 0
Ảnh hưởng của các hình thức và chế độ tiền lươngđối với công tác quản lý lao động và tiền lương ở công ty Cao su Sao vàng Hà Nội.DOC
Ngày tải lên :
01/09/2012, 14:30
... cao suất lao động Làm để tạo không khí làm việc chan hòa nghiêm túc giúp đỡ lẫn công việc i u vừa tạo cho ng i lao động hng phấn làm việc, đạt hiệu cao lao động Rèn luyện cho ng i lao động có ... số tiền mà ng i sử dụng lao động trả cho ng i lao động Số tiền nhiều hay phụ thuộc trực tiếp vào suất lao động hiệu làm việc ng i lao động, phụ thuộc vào trình độ, kinh nghiệm làm việc trình làm ... vào thay cho lao động tu i lao động không khả sản xuất Tính chất muôn thuở không thay đợc, biết lao động tu i lao động kinh nghiệm làm việc nh tay nghề họ gi i đảm bảo cho công việc tiến hành...
- 40
- 750
- 3
Thực tiễn áp dụng các quy định pháp luật về chế độ tiền lương tại Công ty cổ phần gạch ngói và xây lắp Hưng Nguyên – Nghệ An
Ngày tải lên :
10/04/2013, 15:44
... cn thit ti thiu nu i sng ngi lao ng v gia ỡnh ngi lao ng, cng vi chi phớ o to Ngha l tin lng phi nu i sng c ngi lao ng v gia ỡnh h trờn hai phng din: vt cht v tinh thn Bờn cnh ú, lý lun giỏ ... bng phõn phi lao ng - Tr lng theo iu kin lao ng Tớnh cht cụng vic nghnh ngh, iu kin t nhiờn v iu kin xó hi ni ngi lao ng lm vic cú tỏc ng khụng nh ti mc tiờu hao lao ng Vỡ vy, ngoi vic tớnh ỳng, ... phỏp lut Vit Nam v ch tin lng hin hnh 2.1 Tin lng ti thiu 2.1.1 Kh i nim iu 56 b lut nc ta quy nh: Mc lng ti thiu c n nh theo giỏ sinh hot, m bo cho ngi lao ng lm vic gin n nht iu kin lm vic bỡnh...
- 66
- 1.4K
- 6
Chế độ tiền lương của giáo vien
Ngày tải lên :
29/09/2013, 02:10
... hiểm xã h i ng i lao động có th i gian đóng bảo hiểm xã h i theo chế độ tiền lơng ng i sử dụng lao động định hởng lơng hu, trợ cấp lần nghỉ hu, bảo hiểm xã h i lần thân nhân ng i lao động hởng ... Thông t b) Thực i u chỉnh tiền lơng, tiền công đóng bảo hiểm xã h i ng i lao động có th i gian đóng bảo hiểm xã h i theo chế độ tiền lơng ng i sử dụng lao động định để tính l i lơng hu, trợ cấp ... khoản mục II Thông t Khi i u chỉnh tiền lơng, tiền công đóng bảo hiểm xã h i theo quy định Thông t này, trờng hợp có phần tiền lơng tháng đóng bảo hiểm xã h i đợc ghi sổ bảo hiểm xã h i ngo i tệ...
- 7
- 686
- 1
MỘT SỐ KIẾN NGHỊ LIÊN QUAN ĐẾN TÌNH HÌNH LAO ĐỘNG VÀ CHẾ ĐỘ TIỀN LƯƠNG HIỆN NAY CỦA SOFITEL METROPOLE HÀ NỘI
Ngày tải lên :
05/11/2013, 12:20
... thang i m phương pháp đánh giá ưu việt Nó phản ánh công khách quan, tạo tâm lý tho i m i cho nhân viên lao động Khách sạn đưa 10 tiêu chuẩn để đánh giá lực lao động nhân viên M i tiêu chuẩn l i có ... nề nếp, th i độ làm việc ) Cơ chế thưởng theo thang i m tác động trực tiếp đến l i ích vật chất nhân viên V i công nhận xét đánh giá khiến ngư i lao động có ý thức phấn đấu công việc Do đó, ... thực tế làm việc làm rõ qua bu i đào tạo hàng tuần Bên cạnh lớp đoà tạo nghiệp vụ, Sofitel Metropole Hà N i tổ chức lớp ngo i ngữ miễn phí khách sạn v i tham gia giảng dạy giáo viên gi i Nhờ đó,...
- 14
- 513
- 0
Tài liệu QUY ĐỊNH VỀ CHẾ ĐỘ TIỀN LƯƠNG, TIỀN THƯỞNG VÀ CHẾ ĐỘ TRÁCH NHIỆM CỦA HĐQT, BKS, BGĐ CTY CỔ PHẦN docx
Ngày tải lên :
15/12/2013, 01:16
... lao động; d) Để xảy sai phạm quản lý vốn, quản lý t i sản, chế độ kế toán, kiểm toán chế độ khác nhà nước quy định; đ) Lỗ năm liên tiếp không đạt tỷ suất l i nhuận vốn năm liên tiếp i u : Hiệu ... hoàn thành nhiệm vụ kế hoạch chuyên môn giao trách nhiệm ngư i 3.4.- Tổng Giám đốc Công ty có trách nhiệm đạo phận chuyên môn xây dựng quy chế thưởng làm sở để thưởng cho thành viên H i đồng Quản ... nghiêm trọng dẫn đến việc không bảo toàn vốn Công ty; b) Quyết định dự án đầu tư không hiệu quả, không thu h i vốn đầu tư, không trả nợ; c) Không bảo đảm tiền lương chế độ khác cho ngư i lao động...
- 2
- 1.2K
- 6
thuyết trình Chức năng của tiền lương,chế độ tiền lương chức vụ
Ngày tải lên :
02/01/2014, 00:51
... độ tiền lương, bảo vệ quyền làm việc, l i ích quyền khác ngư i lao động đồng th i bảo vệ quyền l i ngư i lao động l i ích hợp pháp ngư i lao động, tạo i u kiện cho m i quan hệ lao động h i hoà ... phẩm • - Ở Nhật Bản: Tiền lương thù lao tiền mặt vật trả cho ngư i làm công cách đặn, cho th i gian làm việc cho lao động thực tế, v i thù lao cho khoảng th i gian không làm việc, nghỉ mát hàng ... động ngư i lao động, pháp luật, pháp quy Quốc gia, ngư i sử dụng lao động ph i trả cho ngư i lao động theo hợp đồng lao động cho công việc thực hay ph i thực hiện, dịch vụ làm ph i làm • - Ở...
- 28
- 2.4K
- 1
giải pháp hoàn thiện chế độ tiền lương, hình thức trả lương và quản lý lao động trong các doanh nghiệp hoạt động theo cơ chế thị trường
Ngày tải lên :
26/04/2014, 10:19
... lao động nghĩa sức lao động mà ngư i bỏ ph i b i hoàn dạng thù lao lao động Trong kinh tế hàng hoá thù lao lao động biểu thước đo giá trị g i tiền lương Vậy tiền lương phần thù lao lao động biểu ... trả lương cho lao động trực tiếp th i gian làm việc không hưởng theo sản phẩm Tiền lương th i gian làm việc chia thành tiền lương tính theo th i gian giản đơn tiền lương tính theo th i gian có thưởng ... lương làm đòn bẩy kinh tế để khuyến khích tinh thần tích cực lao động, động lực thúc đẩy tăng suất lao động cho doanh nghiệp Đ i v i doanh nghiệp tiền lương ph i trả cho ngư i lao động phận chi phí...
- 27
- 972
- 0
Các chế độ tiền lương hiện hành ở việt nam
Ngày tải lên :
01/08/2014, 16:27
... áp dụng cho ngư i lao động làm công việc giản đơn i u kiện m i trường làm việc bình thường Chế độ tiền lương không áp dụng cho lao động làm công việc i u kiện nặng nhọc, độc h i, nguy hiểm Chế ... tiền lương sở để xác đinh, tính mức lương để trả cho ngư i lao động, phụ cấp đóng bảo hiểm cho ngư i lao động Đồng th i quy đinh rõ tiêu chuẩn cấp bậc ngư i lao động, i u kiện làm việc mức độ ... đ i sống ngư i lao động, mức lương t i thiểu: 650.000 đ/tháng/ngư i, so v i nhu cầu tiêu dùng hàng ngày ngư i lao động Về i u chỉnh mức lương t i thiểu: không kịp th i Gánh nặng chi tiêu cho...
- 42
- 1.1K
- 0
THỰC TRẠNG CHÍNH SÁCH, CHẾ ĐỘ TIỀN LƯƠNG VÀ THU NHẬP CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG Ở VIỆT NAM
Ngày tải lên :
28/07/2016, 22:09
... dụng lao động ph i trả cho ngư i lao động sau trình làm việc Có thể n i, tiền lương biểu tiền giá trị sức lao động, thoả thuận thích đáng ngư i sử dụng lao đông ngư i lao động, sở tính toán hợp lý ... liệu hiệu làm việc ngư i lao động, phụ thuộc vào trình độ, kinh nghiệm làm việc trình lao động (ii) Tiền lương thực tế: hiểu lo i hàng hóa tiêu dùng lo i dịch vụ cần thiết mà ngư i lao động hưởng ... i u kiện thiết yếu khác cho cá nhân, gia đình cộng đồng họ bị giảm thu nhập họ bị giảm khả lao động việc làm; cho ngư i già, cô đơn, trẻ em mồ c i, ngư i tàn tật, ngư i yếu thế, ngư i bị thiên...
- 38
- 941
- 1
Thông tư 27/2016/TT-BLĐTBXH về chế độ tiền lương, thưởng, thù lao với người quản lý công ty TNHH MTV của nhà nước
Ngày tải lên :
06/10/2016, 03:31
... ………………… Quý khách vui lòng xem n i dung file đính kèm FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN Thong tu ...
- 2
- 1.1K
- 0
Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10.DOC
Ngày tải lên :
01/09/2012, 15:52
... ng i lao động, ng i sử dụng lao động l i có i u kiện muốn sử dụng để tạo c i vật chất Do vậy, ng i sử dụng sức lao động ph i trả cho ng i sở hữu sức lao động (ng i lao động) số tiền định để đ i ... lấy tiền sử dụng sức lao động ng i lao động Về phía ng i lao động mà n i họ đem bán sức lao động cho ng i sử dụng lao động để có khoản thu nhập Vậy ng i sử dụng lao động ng i lao động nảy sinh ... khoán áp dụng cho công việc giao chi tiết, phận công việc theo th i gian l i mặt kinh tế th i gian không đảm bảo, đồng th i công việc đ i h i kh i lợng tập hợp nhiều lo i công việc khác yêu cầu...
- 60
- 2.6K
- 22
Hoàn thiện hình thức chế độ tiền lương, tiền thưởng ở Công ty Xi măng Bút Sơn.DOC
Ngày tải lên :
01/09/2012, 15:53
... khoản phụ cấp cho ng i lao động trực tiếp, đầy đủ, hẹn n i làm việc tiền mặt + Khi đơn vị bố trí ng i lao động tạm th i chuyển sang n i làm việc công việc khác ph i trả lơng cho ng i lao động không ... động thứ i Tổng tiền lơng ng i lao động thứ i đợc hởng tháng: TLi = TL 1i + TL 2i Trong đó: -TLi : Tiền lơng ng i lao động thứ i tháng -TL 1i : Tiền lơng tháng ng i lao động thứ i đợc phân ph i phần ... vào i u kiện kinh tế đất nớc th i kỳ yêu cầu t i sản xuất sức lao động cho ng i lao động (độ phức tạp lao động sức tiêu hao lao động) nh sách mục tiêu kinh tế th i kỳ cân đ i tích luỹ tiêu dùng,...
- 76
- 975
- 7
chuyên đề kế toán chế độ tiền lương công ty CP Việt Tiên Sơn.doc
Ngày tải lên :
16/10/2012, 17:01
... ng i lao động, làm sở để toán tiền lơng tiền công cho ng i lao động - Bảng toán tiền làm thêm giờ: Bảng toán tiền lơng làm thêm nhằm xác định khoản tiền lơng, tiền công làm thêm mà ng i lao động ... kinh doanh doanh nghiệp đựơc tiến hành liên tục ph i t i sản xuất sức lao động hay tính thù lao trả cho ng i lao động th i gian họ tham gia sản xuất kinh doanh, kinh tế hàng hoá phù lao lao động ... kê lao động tiền lơng - Bảng toán tiền thởng: Là chứng từ xác nhận số tiền thởng cho ng i lao động, sở để tính thu nhập cho ng i lao động ghi sổ kế toán - Giấy đờng: Giấy đờng để cán ng i lao động...
- 60
- 503
- 1
Hoàn thiện hình thức chế độ tiền lương , tiền thưởng ở Cty Xi măng Bút Sơn
Ngày tải lên :
15/11/2012, 10:06
... khoản phụ cấp cho ng i lao động trực tiếp, đầy đủ, hẹn n i làm việc tiền mặt + Khi đơn vị bố trí ng i lao động tạm th i chuyển sang n i làm việc công việc khác ph i trả lơng cho ng i lao động không ... động thứ i Tổng tiền lơng ng i lao động thứ i đợc hởng tháng: TLi = TL 1i + TL 2i Trong đó: -TLi : Tiền lơng ng i lao động thứ i tháng -TL 1i : Tiền lơng tháng ng i lao động thứ i đợc phân ph i phần ... vào i u kiện kinh tế đất nớc th i kỳ yêu cầu t i sản xuất sức lao động cho ng i lao động (độ phức tạp lao động sức tiêu hao lao động) nh sách mục tiêu kinh tế th i kỳ cân đ i tích luỹ tiêu dùng,...
- 77
- 639
- 4
Một số vấn đề xung quanh việc ban hành chế độ tiền lương mới.pdf
Ngày tải lên :
15/11/2012, 17:03
... qua ngiin, coil nhi~u vilnd~ c~ phiii co thOigian dm hieu silu hon mm danh gia thl,tcchat viln d~, do trinh d6 quan ly cua cac t6 nhom chung Wi chi xin n~u mQ! s6 mm dam bao ho~t dQnglilu daJ,va ... tci,.chll'c.nay duqc b~n viIng hon GO -ngu6n till chinh du bii
- 2
- 385
- 0