công tác đào tạo h8

... thúc đẩy công tác đào tạo phát triển Cán quản lý phát triển II Thực trạng công tác đào tạo phát triển Cán quản lý Công ty Tình hình thực công tác đào tạo thời gian qua 1.1 Quy mô đào tạo Công ty ... nâng cao kết công tác đào tạo phát triển Cán quản lý Công ty Để hoàn thiện công tác đào tạo phát triển Cán quản lý, viết nghiên cứu tìm giải pháp để hoàn thiện nội dung công tác đào tạo Về phạm ... lực Công ty 38 II Thực trạng công tác đào tạo phát triển Cán quản lý Công ty 40 Tình hình thực công tác đào tạo thời gian qua 40 1.1 Quy mô đào tạo .40 1.2 Cơ cấu đào...

Ngày tải lên: 31/08/2012, 10:52

... 2.1 2.2 2.3 2.4 Chỉ tiêu Công nhân lái xe Số khoá đào tạo Đào tạo 5% năm Đào tạo nâng bậc Đào tạo cấp Nhân viên bán vé Số khoá đào tạo Đào tạo 5% năm Đào tạo nâng bậc Đào tạo cấp ĐVT Người Khoá ... công việc học làm  Đào tạo công việc phương pháp đào tạo mà người học tách khởi thực công việc thực tế, tiến hành đào tạo công ty công ty Phương pháp đem lại ưu điểm tính hệ thống cao, đào tạo ... thức đào tạo gì: đào tạo mới, đào tạo lại đào tạo nâng cao nghiệp vụ đào tạo kỹ gì? Số lượng cấu học viên dựa vào tình hình kế hoạch đào tạo thực trạng trình độ người lao động để định nên đào tạo...

Ngày tải lên: 31/08/2012, 10:53

Ngày tải lên: 31/08/2012, 21:39

... đầu t cho việc đào tạo chứng tỏ doanh nghiệp thực có hiệu công tác đào tạo phát triển doanh nghiệp b-Đánh giá hiệu công tác đào tạo theo mục tiêu đào tạo: Trong tiến trình đào tạo, bớc việc đánh ... mạt tồn công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực 17 1.2 Về quản lý: Các công cụ quản lý công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực nội dung quy chế liên quan đến quản lý công tác đào tạo phát ... nhu cầu đào tạo chuyển nhu cầu thành mục tiêu đào tạo Việc phân tích tốt nhu cầu đào tạo góp phần vào việc thực công tác đào tạo với chất lợng cao thuận tiện cho việc đánh giá hiệu đào tạo Chính...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 15:52

... định đợc nhu cầu đào tạo nh đào tạo ngời , phận thiếu nhân lực cần đào tạo , đào tạo kỹ , nh từ có mục tiêu đào tạo xây dựng hình thức đào tạo 3.6 Đánh giá chung công tác đào tạo phát triển nguồn ... tiêu đào tạo Việc phân tích tốt nhu cầu đào tạo góp phần vào việc thực công tác đào tạo với chất lợng cao thuận tiện cho việc đánh giá hiệu đào tạo đào tạo Chính việc đánh giá hiệu đào tạo phát ... việc đào tạo chứng tỏ doanh nghiệp thực có hiệu công tác đào tạo phát triển doanh nghiệp 3.2 Đánh giá hiệu đào tạo theo mục têu đào tạo Trong tiến trình đào tạo , bớc việc đánh giá nhu cầu đào tạo...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:14

... công tác đào tạo chủ yếu đào taọ lại đào tạo nâng tay nghề, đào tạo chiếm phần nhỏ Cụ thể: Biểu số 2.9: Số lợng lao động đợc đào tạo theo hình thức chủ yếu: STT Chỉ tiêu Đào tạo Đào tạo lại Đào ... lĩnh vực đào tạo, nơi đào tạo 15 6- Đánh giá chơng trình đào tạo - hiệu công tác đào tạo, phát triển nguồn nhân lực 6.1 Quan điểm hiệu công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Từ công thức tính ... cách khác, ngời cán đào tạo phát triển phải trả lời đợc câu hỏi đào tạo? đào tạo đâu? đào tạo kỹ nh nào? số lợng cần đào tạo bao nhiêu? Để xác định cầu đào tạo phát triển cán đào tạo cần phân tích...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:34

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:34

... quy lao động Đào tạo an toàn phòng Đào tạo chống cháy nổ chỗ Đào tạo công tác vệ sinh Cử đào tạo an toàn thực phẩm Đào tạo kỹ văn phòng Cử đào tạo Đào tạo luật kế tóan Cử đào tạo Đào tạo kỹ thuật ... trình đào tạo ngắn hạn công ty cổ phần Thủy Tạ năm 2006 Nội dung đào tạo Hình thức đào tạo Số lượt người đào tạo Kỹ thiết lập quản lý Đào tạo hệ thống đại lý chỗ Đào tạo kỹ giao tiếp Đào tạo phục ... giới công tác đào tạo phát triển lao động mình, lao động nữ đào tạo nhiều theo hình thức đào tạo chỗ chiếm 70% tỷ lệ đào tạo hình thức này, hình thức đào tạo mà người lao động công ty đào tạo...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:40

... chậm chễ công tác quy hoạch, đào tạo, bồi dỡng nguồn bổ sung với chất lợng thấp, đợc đào tạo bản, cha có đạo chế thống từ Trung ơng đến sở Về công tác đào tạo bồi dỡng cán Đoàn, cha tạo đợc chế ... Một khó khăn công tác Đoàn bồi dỡng cán Đoàn sở kinh phí cho việc tổ chức đào tạo Cơ chế sách đào tạo cán Đoàn thời gian qua đợc quan tâm tạo điều kiện cấp uỷ, quyền, công tác đào tạo bồi dỡng ... dân trí, làm tốt công tác tạo nguồn, quy hoạch đào tạo, bồi dỡng thực chế độ sách đãi ngộ cách hợp lý Song công tác cán nói chung việc đào tạo, bồi dỡng cán Đoàn nói riêng, công tác lớn Đảng, mang...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:40

... chương trình đào tạo trình độ chuyên môn, mức độ thành thạo công việc khả truyền thụ 1.1.4.2 Đào tạo công việc Khái niệm đào tạo công việc: “ phương pháp đào tạo người học tách khỏi thực công việc ... Nhược điểm đào tạo công việc: Chi phí đào tạo cao , thời gian đào tạo dài 1.2 Xây dựng thực chương trình đào tạo 1.2.1.Trình tự chương trình đào tạo : 1.2.1.1 Xác định nhu cầu đào tạo Xác định ... định mục tiêu đào tạo Đầu năm NHNNo& PTNT Việt Nam có công văn vấn đề triển khai công tác đào tạo năm gửi cho chi nhánh đơn vị thành viên, Ví dụ công văn triển khai công tác đào tạo năm 2005:...

Ngày tải lên: 02/09/2012, 11:36

... giá hiệu đào tạo nguyên nhân dẫn đến tồn công tác đào tạọ công ty Nội dung bao gồm phần sau đây: Chương I: Cơ sở lý thuyết công tác đào tạo phát triển Chương II: Thực trạng công tác đào tạo phát ... công ty I.2 Tầm quan trọng công tác đào tạo phát triển Công tác đào tạo phát triển ngày coi trọng công ty toàn giới Các công ty đầu tư ngày nhiều cho công tác đào tạo Minh chứng từ thực tế cho ... công ty thực chế độ đào tạo Mặc dù chế độ quản lý công ty Nhật thời gian gần có nhiều thay đổi song hình thức đào tạo trì coi trọng Đào tạo công việc(OFF-JT) Cùng với hình thức đào tạo chỗ, công...

Ngày tải lên: 02/09/2012, 11:38

... trình đào tạo sở để đánh giá chất lượng hiệu công tác đào tạo Do mục tiêu đào tạo cụ thể công tác đào tạo đạt kết cao nhiêu 3.3 Lựa chọn đối tượng đào tạo Là việc lựa chọn người cần đào tạo cho ... lý công tác đào tạo phát triển nhân lực hàng năm công ty  Cơ cấu thành phần Hội đồng đào tạo: - Chủ tịch Hội đồng đào tạo Giám đốc công ty - Phó chủ tịch Hội đồng đào tạo Chủ tịch Công đoàn công ... thực công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực công ty, phòng ban, đơn vị có cán phụ trách công tác đào tạo thực công việc có liên quan đến đào tạo đơn vị Cụ thể, hàng năm vào nhu cầu đào tạo...

Ngày tải lên: 02/09/2012, 11:41

... Các hình thức đào tạo gọi hình thức đào tạo công việc Vậy hình thức đào tạo công việc trình đào tạo mà người đào tạo tách rời khỏi công việc thực tế họ tham gia vào môi trường đào tạo khác biệt, ... lực o Công tác tổ chức, công tác cán o Công tác chế độ sách người lao động o Công tác đào, Tuyển dụng sử dụng nguồn nhân lực o Công tác tra, kiểm tra số công tác liên quan Nhiệm vụ: o Công tác ... nhiệm công việc, hăng hái, nhiệt tình, tận tuỵ với công tác đào tạo huấn luyện Công tác đào tạo lao động tổ chức thống từ xuống dưới, điều kiện quan trọng để đinh hướng thống công tác đào tạo cán...

Ngày tải lên: 02/09/2012, 11:42

... trình đào tạo phải tổ chức chặt chẽ có kế hoạch  Đào tạo công việc (Off.J.T)7 Đào tạo công việc phương pháp đào tạo mà học viên tách khỏi việc thực công việc thực tế Các phương pháp đào tạo công ... gồm: ngành nghề đào tạo , cấp bậc đào tạo, số lượng người dự kiến đào tạo, nguồn kinh phí đào tạo thời gian đào tạo Sau xây dựng xong kế hoạch đào tạo tổng thể, Công ty trình Tổng Công ty phê duyệt ... kế hoạch đào tạo Hiệu công tác đào tạo đánh giá có hiệu mà lợi ích từ hoạt động đào tạo mang lại lớn chi phí bỏ Vì Công ty giảm chi phí đào tạo hoạt động đào tạo có hiệu nhiêu Trong Công ty Điện...

Ngày tải lên: 02/09/2012, 11:49

... sản xuất thời bình Cỏc ngnh ngh kinh doanh c th nh sau: - Thi công xây lắp công trình công nghiệp, dân dụng, giao thông thủy lợi, công trình ngầm, sân bay, cảng sông biển, đng dây trạm biến thế, ... trin ngun nhõn lc tạo phát triển nguồn nhân lực trình liên tục, doanh nghiệp phải thờng xuyên, kịp thời nhận thức thay đổi môi trờng nhân viên để xây dựng nội dung chơng trình đào tạo phát triển ... n Xuất phát từ nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, cho thấy Công ty xây dựng Lũng Lô công ty đa chức hoạt động chủ yếu lĩnh vực xây dựng nhng Công ty biết dựa vào khả tự có tiến tới tham gia vào lĩnh...

Ngày tải lên: 03/09/2012, 10:02

... hành đào tạo Các chương trình đào tạo thức nhà đào tạo chuyên nghiệp thực Sự có mặt nhà đào tạo qua đào tạo nhân tố để chương trình đào tạo thành công Tuy nhiên, việc xác định sử dụng nhà đào tạo ... dụng vào công việc: Người đào tạo cần phải nỗ lực để làm cho việc đào tạo gần thực tế công việc cang tốt Do vậy, người đào tạo trở lại với công việc, họ áp dụng đào tạo Quá trình đào tạo phát ... phương pháp đào tạo * Đào tạo công việc: Phương pháp đào tạo áp dụng cách thường xuyên nhà trường - Đào tạo theo kiểu dẫn công việc: Do đặc điểm trường dạy nghề nhằm đào tạo nên đội ngũ công nhân...

Ngày tải lên: 03/09/2012, 13:06

... dung cho công tác đào tạo cán cấp cao doanh nghiệp 2.7 Đánh giá chương trình đào tạo Là khâu cuối công tác đào tạo Đánh gía công tác đào tạo giúp cho doanh nghiệp nhận biết công tác đào tạo có ... muốn có khoá đào tạo thành công phải xác định đối tượng cần đào tạo, lựa chọn phương pháp đào tạo xác… Vì xác định mục đích nhu cầu đào tạo hay quy hoạch đào tạo công tác nội dung đào tạo 2.2 Các ... chi phí đào tạo Một yếu tố ảnh hưởng đến phương pháp đào tạo chi phí doanh nghiệp dành cho công tác đào tạo, chi phí dành cho đào tạo thường bao gồm - Chi phí trực tiếp cho công tác đào tạo như:...

Ngày tải lên: 04/09/2012, 01:48

... lên Đánh giá công tác đào tạo Công ty Để đánh giá công tác đào tạo Công ty, ta so sánh quy định công tác đào tạo Công ty với thực tế thực Quy định Công ty đào tạo hàng năm có khoá đào tạo bồi dỡngchuyên ... pháp đào tạo Tuỳ thuộc vào nhu cầu đào tạo mục tiêu đào tạo Công ty mà lựa chọn phơng pháp đào tạo Công ty thờng áp dụng phơng pháp đào tạo Đối với công nhân vào, để họ thích ứng với công việc, Công ... đào tạo Xác định nhu cầu đào tạo Xác định mục tiêu đào tạo Lựa chọn đối tượng đào tạo Xác định chương trình đào tạo lựa chọn phương pháp đào tạo Lựa chọn đào tạo giáo viên Tính toán chi phí đào...

Ngày tải lên: 06/09/2012, 22:24

... cầu đào tạo Đánh giá hiệu đào tạo Tổ chức thực kế hoạch đào tạo Lên kế hoạch chuẩn bị cho việc đào tạo 3.1 Xác định nhu cầu đào tạo 3.1.1 Phân tích nhu cầu đào tạo Để xác định nhu cầu đào tạo ... thức phương pháp đào tạo Tiến hành đào tạo NNL theo phương pháp đào tạo đề kế hoạch Tuy nhiên, thay đổi phương pháp đào tạo thấy phương pháp đào tạo trước làm cho công tác đào tạo không thu kết ... định mục tiêu đào tạo gồm có: - Những kỹ cụ thể cần đào tạo trình độ kỹ có sau đào tạo - Số lượng cấu học viên cho chương trình đào tạo - Thời gian đào tạo 3.2.2 Lựa chọn đối tượng đào tạo Sau xác...

Ngày tải lên: 07/09/2012, 14:52