0

đánh giá công tác phát triển nhân lực du lịch ở kiên giang

Báo cáo nghiên cứu khoa học

Báo cáo nghiên cứu khoa học " Đánh giá công tác phát triển nhân tài của Trung Quốc từ năm 1978 đến nay vầ một số kinh nghiệm đối với Việt Nam " pot

Báo cáo khoa học

... tập trung phát triển công tác nhân tài theo hớng nâng cao chất lợng giáo dục chất lợng nhân tài Những nỗ lựctác động tích cực tới tổng lợng, kết cấu xu hớng thay đổi học lực đội ngũ nhân tài ... làm công việc nông nghiệp đặc thù) 1.200.000 ngời; nhân tài Đảng quyền 7.719.000 ngời; nhân tài quản lý kinh doanh nhà nớc nghiên cứu trung quốc số 3(73) - 2007 Đánh giá công tác phát triển nhân ... lợc nhân tài, chấn hng đất nớc, xây dựng đợc chiến lợc tổng thể công tác phát triển nhân tài, cấp Trung ơng có Cục nhân tài, cấp tỉnh có Tổ công tác nghiên cứu trung quốc số 3(73) - 2007 nhân...
  • 9
  • 451
  • 0
ĐÁNH GIÁ CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TẠI NGÂN HÀNG NÔNG NGHIỆP VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN VIỆT NAM

ĐÁNH GIÁ CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TẠI NGÂN HÀNG NÔNG NGHIỆP VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN VIỆT NAM

Tài chính - Ngân hàng

... đơn, Thương mại điện tử… II Đánh giá công tác tuyển dụng nhân lực Chi nhánh Bách Khoa - Ngân hàng Nông nghiệp Phát triển Nông thôn Việt Nam: Kết tuyển dụng qua năm trở lại đây: Trong năm 2008 toàn ... cơng tác định biên lao động thấy tầm quan trọng công tác việc đề kế hoạch tuyển dụng Để làm tốt công tác ngân hàng phải làm tốt vài công tác khác định mức thời gian hồn thành cơng việc Rõ ràng công ... tập trung, cho phép Trụ sở chi nhánh khai thác số liệu trực tuyến hàng ngày phục vụ công tác quản trị, điều hành Đây hệ thống công nghệ tảng để NHNo&PTNT Việt Nam phát triển thêm nhiều kênh phân...
  • 27
  • 1,490
  • 7
Giải pháp hoàn thiện công tác phát triển nhân lực tại hội sở vinh   ngân hàng TMCP bắc á

Giải pháp hoàn thiện công tác phát triển nhân lực tại hội sở vinh ngân hàng TMCP bắc á

Thạc sĩ - Cao học

... đào tạo phát triển - Đánh giá chương trình đào tạo phát triển 1.2.5 Đánh giá lực thực cơng việc Đánh giá thành tích cơng việc hệ thống thức duyệt xét đánh giá hồn thành cơng việc cá nhân theo ... trạng công tác quản trị nhân lực, điểm mạnh hạn chế, tìm nguyên nhân ảnh hưởng đến hạn chế quản trị nhân lực Hội sở Vinh Trên sở đề xuất giải pháp hồn thiện cơng tác quản trị nhân lực Hội sở Vinh ... bảng tiêu chuẩn công việc Làm sở cho công tác quản trị nhân lực khác thực cách dễ dàng 3.2.2 Hồn thiện cơng tác kế hoạch hóa nhân lực Cơng tác kế hoạch hố nguồn nhân lực Hội sở Vinh chưa coi...
  • 15
  • 365
  • 0
ĐÁNH GIÁ CÔNG TÁC PHÁT TRIỂN MẠNG LƯỚI CÁC KHU BẢO TỒN BIỂN TẠI VIỆT NAM TRONG THỜI GIAN QUA

ĐÁNH GIÁ CÔNG TÁC PHÁT TRIỂN MẠNG LƯỚI CÁC KHU BẢO TỒN BIỂN TẠI VIỆT NAM TRONG THỜI GIAN QUA

Công nghệ - Môi trường

... thu hút cung cấpgiám định bổ sung, nguồn lực công nghệ cho mạng lưới KBTB Lịch sử nghiên cứu quy hoạch vận hành hệ thống khu bảo tồn biển Việt Nam Việt Nam công tác nghiên cứu sở khoa học để ... để phát triển mạng lưới KBTB tạo hệ thống giám sát đánh giá ể kiểm tra tính hiệu phương pháp quản lývà tinh chỉnh chúng theo thời gian Quản lý thích ứngtrao quyền cho nhà quản lý để đánh giá ... làm giảm thiếu tin cậy trình định cho phép bên liên quan hợp tác tìm kiếm giải pháp.Cởi mở, trình có tham gia thúc đẩy cảm giácquyền sở hữu thành tích nhómtham gia, qua tăng cường hỗ trợ ý chí...
  • 13
  • 297
  • 1
đánh giá công tác quản trị nhân lực tại công ty TNHH nippon konpo việt nam và đưa ra một số biện pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại công ty

đánh giá công tác quản trị nhân lực tại công ty TNHH nippon konpo việt nam và đưa ra một số biện pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại công ty

Kinh tế - Thương mại

... .88 2.3.2 Công tác tuyển dụng 93 2.3.3 Công tác đào tạo phát triển nhân lực NKV 94 2.3.4 Đánh giá đãi ngộ nhân lực NKV 100 2.4 Đánh giá chung công tác quản trị nhân lực công ty ... có giải pháp chuyên hổ trợ thực việc đánh giá nhân cách hiệu * Các công việc cần thiết để đánh giá nhân viên Đánh giá lực thực công việc nhân viên: Đánh giá có hệ thống thức tình hình thực cơng ... môi trường cạnh tranh Phát triển nguồn nhân lực gồm loại: giáo dục, đào tạo phát triển * Mục tiêu, vai trò đào tạo phát triển nguồn nhân lực: nhằm sử dụng tối đa nguồn nhân lực có nâng cao tính...
  • 84
  • 733
  • 5
Đánh giá công tác quản trị nhân lực tại chi cục thuế thành phố thanh hóa

Đánh giá công tác quản trị nhân lực tại chi cục thuế thành phố thanh hóa

Thạc sĩ - Cao học

... công tác đánh giá Hiệu công tác đánh giá lực Đ A thực công việc phụ thuộc nhiều vào người làm cơng tác đánh giá Do người phải huấn luyện kỹ nghệ thuật đánh giá để đảm bảo hiệu công tác đánh giá ... cần phải phát huy công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực để đáp ứng nhu cầu tồn phát triển tổ chức hay doanh nghiệp Đào tạo phát triển nguồn nhân lực giúp cho doanh nghiệp phát triển, làm ... trình đánh giá kết thực công việc, tổ chức cần làm tốt công tác như: Lựa chọn thiết kế phương vấn đánh giá K 1.1.6.6 Đào tạo phát triển IN H pháp, lựa chọn người đánh giá, xác định chu kỳ đánh giá, ...
  • 123
  • 147
  • 0
Đánh giá công tác quản trị nhân lực công ty công ty Tralico

Đánh giá công tác quản trị nhân lực công ty công ty Tralico

Tài liệu khác

... phần thành công công việc 3.1.3 Giải pháp xây dựng hệ thống đánh giá kết bồi dưỡng nguồn nhân lực Trung tâm TRALICO Việc đánh giá hiệu công tác bồi dưỡng nguồn nhân lực phần thiếu công tác bồi ... thân để làm rõ công tác bồi dưỡng nguồn nhân lực Trung tâm TRALICO - Cơ sở lý luận công tác bồi dưỡng nguồn nhân lực Trung tâm TRALICO - Thực trạng công tác bồi dưỡng nguồn nhân lực Trung tâm ... vọng phát triển người lao động - Tạo cho người lao động có cách nhìn, cách tư công việc họ sở để phát huy tính sáng tạo người lao động công việc 1.1.3 Nguyên tắc công tác bồi dưỡng nguồn nhân lực...
  • 30
  • 237
  • 0
Đánh giá công tác phát triển quỹ đất thành phố cẩm phả, tỉnh quảng ninh giai đoạn 2010 2015

Đánh giá công tác phát triển quỹ đất thành phố cẩm phả, tỉnh quảng ninh giai đoạn 2010 2015

Tài liệu khác

... 57 3.2.4 Đánh giá yếu tố ảnh hưởng đến công tác phát triển quỹ đất 62 Số hóa Trung tâm Học liệu – ĐHTN http://www.lrc.tnu.edu.vn v 3.3 Ảnh hưởng công tác phát triển quỹ đất đến phát triển kinh ... (Likert, 1932) sử dụng để đánh giá nhóm yếu tố tác động đến công tác phát triển quỹ đất theo mức độ: Bảng 2.1 Thang đo hệ số đánh giá ảnh hưởng công tác tạo quỹ đất tới phát triển kinh tế xã hội thành ... Thực trạng công tác quản lý nhà nước đất đai 2.3.2 Thực trạng công tác phát triển quỹ đất thành phố Cẩm Phả giai đoạn 2010 - 2015 2.3.3 Ảnh hưởng công tác phát triển quỹ đất đến phát triển KT -...
  • 97
  • 238
  • 0
ĐÁNH GIÁ THỰC TRẠNG PHÁT TRIỂN LOẠI HÌNH DU LỊCH CITY TOUR TẠI TP.HÀ NỘI

ĐÁNH GIÁ THỰC TRẠNG PHÁT TRIỂN LOẠI HÌNH DU LỊCH CITY TOUR TẠI TP.HÀ NỘI

Thạc sĩ - Cao học

... ngày cao du khách Dựa sở nghiên cứu lý du lịch, phương tiện du lịchdu lịch chia thành loại hình du lịch du lịch chia theo mục đích chuyến đi, loại du lịch đặc thù, loại hình du lịch phân ... mặt nội dung phạm trù du lịch rộng lớn, nên việc nhận thức du lịch có nhiều quan niệm khác như: - Du lịch ngành cơng nghiệp khơng khói - Du lịch ngành công nghiệp đẻ trứng vàng - Du lịch ngành ... tích thống kê: dựa sở liệu, số liệu, yếu tố tác động vào môi trường hoạt động du lịch thành phố loại hình du lịch City tour mà thu thập để đánh giá phát triển loại hình du lịch City tour TP.Hà...
  • 149
  • 1,395
  • 5
Phát triển nguồn nhân lực du lịch tỉnh Kiên Giang

Phát triển nguồn nhân lực du lịch tỉnh Kiên Giang

Khoa học xã hội

... Nguồn nhân lực du lịch gồm nhân lực du lịch trực tiếp nhân lực du lịch gián tiếp, nhân lực nhân lực tiềm ngành Du lịch Tuy nhiên ranh giới nhân lực du lịch trực tiếp nhân lực du lịch gián tiếp, nhân ... thực trạng nguồn nhân lực du lịch công tác phát triển nguồn nhân lực du lịch, để đề xuất giải pháp phát triển nguồn nhân lực du lịch Kiên Giang nhằm nâng cao chất lượng du lịch Kiên Giang Kết 11 ... phát triển nhân lực du lịch - Tìm hiểu đánh giá thực trạng nguồn nhân lực du lịch công tác phát triển nhân lực du lịch Kiên Giang giai đoạn 2008 - 2012 - Đề xuất định hướng giải pháp đẩy mạnh công...
  • 132
  • 3,354
  • 26
Thực trạng công tác đào tạo nhân lực du lịch tại các trường du lịch trực thuộc Bộ Văn hoá, Thể thao và Du lịch

Thực trạng công tác đào tạo nhân lực du lịch tại các trường du lịch trực thuộc Bộ Văn hoá, Thể thao và Du lịch

Khoa học xã hội

... ĐÀO TẠO NHÂN LỰC DU LỊCH 1.1 Nhân lực du lịch đặc điểm nhân lực du lịch 1.1.1 Các khái niệm 1.1.1.1 Du lịch Du lịch hình thành từ lâu phát triển với tốc độ nhanh chóng, đóng góp du lịch đời ... VÀ DU LỊCH 82 3.1 Xu hướng phát triển du lịch yêu cầu nhân lực du lịch thời gian tới 82 3.1.1 Xu hướng phát triển du lịch 82 3.1.2 Yêu cầu nhân lực du lịch ... chọn lọc khái niệm du lịch, nhân lực du lịch, số nghề đào tạo lĩnh vực du lịch Hệ thống sở lý luận đào tạo nhân lực du lịch yếu tố tác động đến hoạt động đào tạo nhân lực du lịch bao gồm yếu tố...
  • 127
  • 811
  • 1
Phát triển nhân lực du lịch tỉnh cao bằng

Phát triển nhân lực du lịch tỉnh cao bằng

Khoa học xã hội

... cứu sở lí luận nhân lực, nhân lực du lịch, phát triển nhân lực du lịch tạo sở khoa học cho việc phân tích phát triển nhân lực ngành du lịch tỉnh Cao Bằng - Khảo sát thực trạng phát triển nhân lực ... kiểm tra, đánh giá kết thực sách phát triển nhân lực du lịch, sửa đổi sách quản lý phát triển nhân lực du lịch Quản lý nhà nước phát triển nhân lực du lịch Du lịch ngành có số lượng nhân lực lớn ... Chính sách phát triển du lịch Nhà nước tác động đến phát triển du lịch, sách phát triển nhân lực ngành Du lịch ảnh hưởng trực tiếp đến phát triển nhân lực ngành Du lịch - Các nhân tố tác động từ...
  • 129
  • 412
  • 3
Phát triển nhân lực du lịch tỉnh cao bằng

Phát triển nhân lực du lịch tỉnh cao bằng

Thạc sĩ - Cao học

... cứu sở lí luận nhân lực, nhân lực du lịch, phát triển nhân lực du lịch tạo sở khoa học cho việc phân tích phát triển nhân lực ngành du lịch tỉnh Cao Bằng - Khảo sát thực trạng phát triển nhân lực ... vấn đề phát triển nhân lực du lịch với nhiều góc độ phạm vi rộng hẹp khác nhau: Thực trạng giải pháp phát triển nhân lực Du lịch Việt Nam Trần Thị Hà (2005), Phát triển nhân lực ngành Du lịch khu ... tác phát triển nhân lực du lịch tỉnh Cao Bằng Chương 3: Một số giải pháp đẩy mạnh phát triển nhân lực du lịch cho tỉnh Cao Bằng CHƢƠNG CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN VỀ PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC DU LỊCH 1.1...
  • 12
  • 269
  • 0
Phát triển nhân lực du lịch tỉnh Cao Bằng

Phát triển nhân lực du lịch tỉnh Cao Bằng

Kinh tế

... cứu sở lí luận nhân lực, nhân lực du lịch, phát triển nhân lực du lịch tạo sở khoa học cho việc phân tích phát triển nhân lực ngành du lịch tỉnh Cao Bằng - Khảo sát thực trạng phát triển nhân lực ... vấn đề phát triển nhân lực du lịch với nhiều góc độ phạm vi rộng hẹp khác nhau: Thực trạng giải pháp phát triển nhân lực Du lịch Việt Nam Trần Thị Hà (2005), Phát triển nhân lực ngành Du lịch khu ... tác phát triển nhân lực du lịch tỉnh Cao Bằng Chương 3: Một số giải pháp đẩy mạnh phát triển nhân lực du lịch cho tỉnh Cao Bằng CHƢƠNG CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN VỀ PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC DU LỊCH 1.1...
  • 12
  • 425
  • 0
Chính sách phát triển nhân lực du lịch từ thực tiễn tỉnh Quảng Ngãi

Chính sách phát triển nhân lực du lịch từ thực tiễn tỉnh Quảng Ngãi

Khoa học xã hội

... dịch vụ du lịch, quy n địa phương dân cư địa phương 1.2 Vấn đề sách phát triển nhân lực du lịch 1.2.1 Vấn đề phát triển nhân lực du lịch Phát triển nhân lực ốn chiến lư c phát triển du lịch, ởi yếu ... công nghệ PTNLDL Phát triển nhân lực du lịch PTNNL Phát triển nguồn nhân lực NNL Nguồn nhân lực NLDL Nhân lực du lịch DL Du lịch KS Khách sạn KT-XH Kinh tế-xã hội GD& T Giáo dục đào tạo LLL Lực ... SÁCH PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC DU LỊCH 11 1.1 Khái niệm sách phát triển nhân lực du lịch 11 1.2 Vấn đ sách phát triển nhân lực du lịch 15 1.3 Mục tiêu, giải pháp cơng cụ sách phát triển...
  • 90
  • 476
  • 2
Biện pháp phát triển nhân lực du lịch hải phòng trong bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế

Biện pháp phát triển nhân lực du lịch hải phòng trong bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế

Cao đẳng - Đại học

... lý nhà nƣớc du lịch phát triển nhân lực du lịch, hoạt động quản trị nhân lực doanh nghiệp du lịch Hải Phòng có ý nghĩa quan trọng Do đó, đề tài "Biện pháp phát triển nhân lực Du lịch Hải Phòng ... phát triển nguồn nhân lực ngành Du lịch Xây dựng chiến lƣợc phát triển nguồn nhân lực ngành Du lịch song song với việc xây dựng chiến lƣợc đầu tƣ phát triển hạ tầng du lịch, chiến lƣợc phát triển ... hóa phát triển kinh tế tri thức Nhân lực du lịch cho khu vực Đồ Sơn, Cát Bà khu, điểm du lịch cần phát triển mạnh tƣơng ứng với phát triển cao hoạt động du lịch địa bàn này, đặc biệt nhân lực gián...
  • 91
  • 360
  • 0
BÁO CÁO THỰC TẬP-KHAI THÁC CÁC GIÁ TRỊ VĂN HÓA ẨM THỰC ĐỂ PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM DU LỊCH Ở BẮC GIANG

BÁO CÁO THỰC TẬP-KHAI THÁC CÁC GIÁ TRỊ VĂN HÓA ẨM THỰC ĐỂ PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM DU LỊCH BẮC GIANG

Cao đẳng - Đại học

... CỦA BẮC GIANG TRONG PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM DU LỊCH 2.1.Tài nguyên du lịch tỉnh Bắc Giang - Du lịch sinh thái, du lịch thắng cảnh Du lịch tâm linh, lễ hội,văn hóa nghệ thuật Du lịch văn hóa, lịch sử ... phẩm du lịch nghỉ dưỡng khu du lịch sinh thái Du lịch sinh thái gắn với cộng đồng Du lịch thăm quan làng nghề, du lịch làng quê Xây dựng phát triển số loại hình sản phẩm du lịch đặc thù du lịch ... VÀ GIÁ TRỊ VĂN HÓA ẨM THỰC CỦA BẮC GIANG ĐỂ PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM DU LỊCH 3.1 Định hướng phát triển du lịch tỉnh Bắc Giang từ đến năm 2020 tầm nhìn 2030 - Sản phẩm du lịch gắn liền với di tích lịch...
  • 17
  • 2,012
  • 3

Xem thêm