Giải pháp nhằm hoàn thiện chương trình hợp tác học bổng, thực tập sinh cho sinh viên khối đi biển do khoa chuyên môn trực tiếp quản lý

Bài viết nghiên cứu, khảo sát kỹ lưỡng hơn nhằm hoàn thiện và đảm bảo hiệu quả của Chương trình hợp tác này trong việc nâng cao chất lượng đào tạo hàng hải cũng như hỗ trợ việc làm cho sinh viên khối đi biển, góp phần làm tốt công tác tuyển sinh của Trường Đại học Hàng hải Việt nam nói chung và cải thiện số lượng, chất lượng sinh viên vào học các ngành đi biển nói riêng.

TẠP CHÍ ISSN: 1859-316X KHOA HỌC CƠNG NGHỆ HÀNG HẢI JOURNAL OF MARINE SCIENCE AND TECHNOLOGY KHOA HỌC - CÔNG NGHỆ GIẢI PHÁP NHẰM HỒN THIỆN CHƯƠNG TRÌNH HỢP TÁC HỌC BỔNG, THỰC TẬP SINH CHO SINH VIÊN KHỐI ĐI BIỂN DO KHOA CHUYÊN MÔN TRỰC TIẾP QUẢN LÝ SOLUTIONS TO COMPLETE THE SCHOLARSHIP AND TRAINEE COOPERATION PROGRAM FOR MARINE STUDENTS, DIRECTLY MANAGED BY THE PROFESSIONAL FACULTIES NGUYỄN MẠNH CƯỜNG Khoa Hàng hải, Trường Đại học Hàng hải Việt Nam Email liên hệ: nmcuong@vimaru.edu.vn Tóm tắt Chương trình hợp tác học bổng, thực tập sinh Công ty UMMS Singapore Trường Đại học Hàng hải Việt Nam trải qua hai năm Khoa Hàng hải thực quản lý đạt kết bước đầu đáng khích lệ Thơng qua Chương trình này, sinh viên chun ngành ĐKTB hỗ trợ học bổng huấn luyện tàu đối tác, qua góp phần nâng cao khả chun mơn sinh viên chất lượng đào tạo Nhà trường Tuy nhiên, q trình thực có số vấn đề phát sinh cản trở phát triển Chương trình Để hồn thiện Chương trình này, cần có nghiên cứu, khảo sát kỹ lưỡng nhằm hoàn thiện đảm bảo hiệu Chương trình hợp tác việc nâng cao chất lượng đào tạo hàng hải hỗ trợ việc làm cho sinh viên khối biển, góp phần làm tốt công tác tuyển sinh Trường Đại học Hàng hải Việt nam nói chung cải thiện số lượng, chất lượng sinh viên vào học ngành biển nói riêng Từ khóa: Quản lý, học bổng, thực tập sinh, khả chuyên môn, huấn luyện hàng hải Abstract The Scholarship and Trainee cooperation Program between UMMS Singapore and Vietnam Maritime University has spent two years in management by Faculty of Navigation and achieved encouraging initial results Through this program, students of Navigation major have been supported with scholarships and training on the partner ships, thereby contributing to improve their professional skills as well as the training quality of VMU However, during the implementation process, there were some new problems that could hinder SỐ 63 (8-2020) the development of the Program In order to complete this Program, more careful research and surveys are needed to complete and ensure the effectiveness of this Cooperation Program in improving the quality of maritime training as well as supporting employment for marine students contributing to well the admissions work of Vietnam Maritime University in general and improving the number and quality of students entering the maritime majors in particular Keywords: Management, Scholarship, trainee, professional skills, maritime training Thỏa thuận hợp tác Chương trình học bổng, thực tập sinh (MOA) Công ty UMMS Singapore Trường Đại học Hàng hải Việt Nam [3] Thỏa thuận hợp tác Chương trình học bổng thực tập sinh (MOA) Cơng ty UNION MARINE MANAGEMENT SERVICES PTE LTD Singapore (UMMS) Khoa Hàng hải kết nối triển khai thơng qua Chương trình Kết nối Doanh nghiệp Nhà quản lý - Đơn vị đào tạo Kể từ đầu năm 2017, thông qua đối tác Khoa Hàng hải Công ty Vận tải biển Sao Phương Đông (East Star Shipping), việc kết nối thương thảo điều kiện để ký kết triển khai Thỏa thuận hợp tác với UMMS thực UMMS Công ty quản lý tàu có uy tín Singapore, quản lý 45 tàu mang nhiều quốc tịch khác Hãng tàu lớn Trải qua nhiều trình tìm hiểu, trao đổi, thảo luận trực tiếp, Khoa Hàng hải thống với Công ty UMMS Singapore việc UMMS sẵn sàng ký với Trường Đại học Hàng hải Việt Nam Thỏa thuận hợp tác Chương trình học bổng, thực tập sinh sau tuyển dụng nhân lực cho đội tàu Công ty UMMS quản lý có tham khảo Chương trình hợp tác Công ty MOL với Nhà trường 129 TẠP CHÍ KHOA HỌC - CƠNG NGHỆ ISSN: 1859-316X KHOA HỌC CÔNG NGHỆ HÀNG HẢI JOURNAL OF MARINE SCIENCE AND TECHNOLOGY Thỏa thuận ký tháng 01 năm 2018 triển khai thực tế từ tháng năm 2018 Đây văn pháp lý làm sở để Nhà trường UMMS thực hợp tác học bổng, thực tập sinh Thỏa thuận hợp tác chất tương tự thỏa thuận hợp tác Nhà trường với Công ty NSU, NYK, MOL thực Trường hiệu Mặc dù Thỏa thuận hợp tác Chương trình học bổng, thực tập sinh UMMS Trường Đại học hàng hải Việt Nam đạt kết bước đầu đáng khích lệ, nhiên số vấn đề phát sinh trình vận hành hai phía đặt yêu cầu cần phải tiếp tục nghiên cứu, chỉnh lý để đảm bảo phát triển ổn định Chương trình Điểm khác biệt quan trọng hợp tác Công ty UMMS chấp thuận việc quản lý Chương trình học bổng, thực tập sinh Khoa Hàng hải thực theo ủy quyền Nhà trường mà từ Công ty quản lý thuyền viên Đại lý Việt Nam họ đảm nhiệm 2.1 Những vấn đề phát sinh từ hệ thống quản lý UMMS Chương trình liên tục tuyển sinh viên năm cuối ngành biển để cấp học bổng hỗ trợ thực tập tàu, không hạn chế thời gian Công ty UMMS thông qua Thỏa thuận hợp tác thực đầy đủ cam kết việc tuyển chọn, cấp học bổng, thu xếp tàu thực tập, bố trí cho sinh viên thực tập, tài trợ phụ cấp thực tập cho sinh viên chi phí làm thủ tục, chuyển đổi cấp, visa, chi phí ăn ở, lại, bảo hiểm toàn diện thời gian thực tập tàu Trong hai năm hoạt động, Chương trình tuyển 12 sinh viên ngành ĐKTB bố trí thực tập hồn chỉnh tàu UMMS quản lý 10 sinh viên Các sinh viên hoàn thành chương trình thực tập UMMS đánh giá tốt, lực chuyên môn sinh viên cải thiện rõ rệt Việc quản lý Chương trình học bổng, thực tập sinh với Hãng tàu nước trực tiếp Khoa Hàng hải với chức quản lý đào tạo, huấn luyện chuyên môn Khoa, phù hợp với trình thực tự chủ đại học bước đầu tạo uy tín có hiệu thiết thực việc nâng cao chất lượng đào tạo, tạo đầu cho sinh viên, nâng cao uy tín cho Khoa, góp phần thu hút sinh viên vào học Khoa Kết tuyển sinh năm gần phần khẳng định điều Ngồi ra, Khoa Hàng hải UMMS hỗ trợ kinh phí quản lý sinh viên theo phụ lục thỏa thuận Việc xử lý vấn đề phát sinh có quy định MOA liên lạc qua phận nghiệp vụ Khoa UMMS theo hệ thống quản lý UMMS thiết lập Một số vấn đề phát sinh thời gian thực Thỏa thuận hợp tác Chương trình học bổng, thực tập sinh Công ty UMMS Trường Đại học Hàng hải Việt Nam 130 Vấn đề thứ nhất: Chưa có thống việc quản lý điều hành chương trình huấn luyện thực tập sinh tàu Công ty UMMS hợp tác với 02 Đại lý quản lý thuyền viên Việt Nam Công ty Vận tải biển Sao Phương Đông (East Star Shipping) Công ty quản lý hàng hải Thái Bình Dương (Pacific Marine Management Co., LTD) UMMS áp dụng hệ thống huấn luyện thực tập tàu cho lực lượng thuyền viên tuyển dụng từ Đại lý quản lý thuyền viên Theo nghiên cứu tìm hiểu từ phía đối tác, Chương trình huấn luyện thực tập nêu xây dựng dựa vào nhu cầu sử dụng thuyền viên Người thực tập hưởng phụ cấp thực tập 07 tháng đầu tiên, sau từ đợt nhập tàu hưởng lương thuyền viên (Rating), mức lương cao phụ cấp thực tập Khi thực Chương trình thực tập sinh với Trường Đại học Hàng hải Việt Nam mà mơ hình hướng tới tương tự Chương trình Cơng ty VINIC, Công ty NYK hay MOL đào tạo sỹ quan có khác biệt Trong Thỏa thuận với UMMS, tổng thời gian thực tập thực tập sinh (Cadet) Nhà trường từ 13 đến 14 tháng, chia làm hai giai đoạn, có ghi nhận đánh giá kết huấn luyện Sổ ghi nhận huấn luyện phê duyệt Cục Hàng hải Việt Nam Hết thời gian thực tập, thực tập sinh tham gia thi lấy giấy chứng nhận khả chuyên mơn Sỹ quan vận hành, bố trí sỹ quan hưởng lương sỹ quan sớm Tuy nhiên toàn thời gian thực tập, thực tập sinh Trường nhận phụ cấp thực tập [3] Do có khác chế độ, mức phụ cấp Chương trình thực tập sinh Trường Đại học Hàng hải Việt Nam Chương trình hợp tác UMMS với đối tác Việt Nam khác dẫn đến có thắc mắc chế độ phụ cấp, cách hiểu tương lai công việc từ phía thực tập sinh Nhà SỐ 63 (8-2020) TẠP CHÍ ISSN: 1859-316X KHOA HỌC CƠNG NGHỆ HÀNG HẢI KHOA HỌC - CÔNG NGHỆ JOURNAL OF MARINE SCIENCE AND TECHNOLOGY trường dẫn đến hiểu sai lợi ích Chương trình sinh viên Thực tế thời gian thực tập sinh Trường hưởng phụ cấp thực tập ngắn (từ 13 đến 14 tháng), có sỹ quan, thực tập sinh bố trí chức danh sỹ quan sớm hơn, sớm hưởng lương cao nhiều so với lương thuyền viên, tổng thể có lợi cho sinh viên Trường biển, nhu cầu thiết điều kiện thực tập sinh viên cịn khó khăn, Nhà trường ln khuyến khích phát triển Chương trình hợp tác với đối tác có tiềm lực tài chính, hệ thống quản lý tiêu chuẩn mong muốn hợp tác lâu dài Vấn đề thứ hai: UMMS kinh nghiệm việc hợp tác thực Chương trình học bổng thực tập sinh với Trường Đại học Hàng hải Việt Nam Vấn đề thứ nhất: Khó tuyển sinh viên tham gia Chương trình học bổng, thực tập sinh Thật vậy, lần UMMS tham gia hợp tác cấp học bổng thực tập sinh với Trường Đại học Hàng hải Việt Nam, nên người quản lý, thực Chương trình UMMS chưa thể hiểu rõ vấn đề đào tạo, giảng dạy, bố trí thực tập cách thức hợp tác huấn luyện Nhà trường Việc UMMS phân phối thời gian thực tập cho sinh viên làm 02 giai đoạn trở ngại Nhà trường Bảng Số liệu thống kê sinh viên tốt nghiệp ngành ĐKTB MTB Việc lập kế hoạch thực tập, việc bố trí tàu thực tập UMMS giai đoạn vừa qua thiếu ổn định, bị thay đổi tác động điều kiện chủ quan khách quan, gây khó khăn cho Nhà trường, điển hình xuất diễn biến phức tạp dịch Covid-19 việc bố trí thực tập cho thực tập sinh UMMS gặp nhiều trở ngại Vấn đề thứ ba: Kế hoạch hợp tác ngắn hạn, dài hạn chưa rõ ràng, thiếu thống Phương thức thực UMMS trình hợp tác học bổng, thực tập sinh với Trường Đại học Hàng hải Việt Nam bị ảnh hưởng cách thức mà UMMS làm với Đại lý quản lý thuyền viên UMMS Việt Nam Cụ thể là, bố trí tàu tiếp nhận thực tập sinh thuyền viên UMMS thơng báo cho Đại lý để chuẩn bị ứng viên vấn gấp Cách làm thuyền viên khơng có vấn đề gì, áp dụng với sinh viên Trường Đại học Hàng hải Việt Nam nhiều không thu xếp sinh viên đột xuất 2.2 Những vấn đề thuộc hệ thống Trường Đại học Hàng hải Việt Nam Về phía Nhà trường, khẳng định việc có nhiều đối tác tham gia hợp tác tuyển chọn, cấp học bổng, hỗ trợ thực tập tuyển dụng nhân lực phù hợp với định hướng đào tạo có chất lượng cao, theo nhu cầu xã hội đảm bảo việc làm cho sinh viên trường Đối với sinh viên khối SỐ 63 (8-2020) Có ba vấn đề Nhà trường lên việc thực Thỏa thuận hợp tác Để làm rõ vấn đề này, tác giả thống kê số liệu sinh viên đại học quy tốt nghiệp 03 năm gần hai chuyên ngành ĐKTB MTB bảng đây: Năm thống kê Điều khiển Tàu biển (ĐKTB) Máy Tàu biển (MTB) 2017 185 158 2018 173 123 2019 168 77 (Nguồn: Giáo vụ Khoa Hàng hải Khoa Máy tàu biển) Đây tồn lớn nhât Qua khảo sát Chương trình học bổng VINIC, NYK MOL 03 năm qua ghi nhận rằng, số lượng sinh viên quan tâm, dự tuyển vào Chuơng trình giảm sút rõ rệt Điều làm ảnh hưởng đến chất lượng tuyển chọn số lượng sinh viên tuyển chọn Số lượng sinh viên hai chuyên ngành ĐKTB MTB tuyển hàng năm VINIC dao động khoảng 08 sinh viên, NYK 03 sinh viên MOL 06 sinh viên [1], [2] Chương trình UMMS tuyển chọn tổng cộng 12 sinh viên, nhiên tập trung chuyên ngành ĐKTB Kế hoạch năm 2020 UMMS cần tuyển tuyển 07 sinh viên năm thứ ba năm thứ tư Như thấy, tỷ lệ sinh viên ĐKTB MTB tham gia vào Chương trình thấp so sánh với tổng số sinh viên tốt nghiệp, nhu cầu Doanh nghiệp lớn Vấn đề thứ hai: Chưa có tương thích kế hoạch năm học Nhà trường kế hoạch UMMS Đây vấn đề khó trình hợp tác Chương trình đào tạo, kế hoạch giảng dạy học tập hàng năm Nhà trường bố trí cho năm học 131 TẠP CHÍ KHOA HỌC - CÔNG NGHỆ ISSN: 1859-316X KHOA HỌC CÔNG NGHỆ HÀNG HẢI JOURNAL OF MARINE SCIENCE AND TECHNOLOGY chương trình theo hệ thống đào tạo quốc gia nên việc bố trí cho sinh viên nhập tàu thực tập theo yêu cầu mà nhiều hay thay đổi UMMS lúc thực Đây vấn đề cần khắc phục cần phân tích làm rõ để UMMS điều chỉnh phương thức hợp tác cách phù hợp quản lý hai năm qua với hỗ trợ Nhà trường, tác giả đề xuất số giải pháp hồn thiện Chương trình hợp tác học bổng, thực tập sinh cho sinh viên khối biển Khoa chuyên môn trực tiếp quản lý sau: Vấn đề thứ ba: Vai trò cán bộ, giảng viên tham gia quản lý, điều hành Chương trình Việc thống quản lý điều hành chương trình thực tập sinh quan trọng Vấn đề có ý nghĩa lớn việc có tạo quan tâm đơng đảo sinh viên Chương trình hay khơng Có thể thấy, vai trị, nhận thức cán bộ, giảng viên, đặc biệt người thực Chương trình Khoa Hàng hải cịn hạn chế, chưa thực quan tâm thích đáng để thúc đẩy Chương trình phát triển cách ổn định, qua giúp cho Khoa Hàng hải trì hiệu tuyển sinh hàng năm Các cán giảng viên phân cơng tham gia quản lý, điều hành Chương trình học bổng thực tập sinh UMMS Khoa chưa thể thích ứng với loại hình quản lý mẻ bên cạnh công tác chuyên môn mình, nên chủ động cơng tác tun truyền, cung cấp thông tin hướng dẫn cho sinh viên hiểu rõ lợi ích Chương trình hợp tác học bổng, thực tập sinh UMMS với Nhà trường mà Khoa Hàng hải trực tiếp quản lý hạn chế Đây vấn đề phù hợp với trình tự chủ đại học Trên sở trao đổi, đàm phán Khoa Hàng hải đại diện có thẩm quyền UMMS, phía UMMS đồng thuận điều chỉnh số nội dung thỏa thuận sau: Giải pháp hồn thiện Chương trình hợp tác Học bổng, Thực tập sinh cho sinh viên khối ngành biển Khoa chuyên môn trực tiếp quản lý [4] Trước hết cần phải nhấn mạnh rằng, chương trình hợp tác Khoa, Viện với đối tác thực chất hợp tác đào tạo, huấn luyện có tính chất nghiệp vụ chun môn Tuy nhiên với việc thực tự chủ đại học nay, Khoa chuyên môn cần phát huy vai trị tự chủ để thu hút sinh viên theo học nhiều hình thức, có việc tạo đầu cho sinh viên cách chủ động thơng qua chương trình hợp tác với đối tác sử dụng nguồn nhân lực, điều quan trọng sinh viên khối biển Từ thành công bước đầu phân tích khoa học, thực tiễn trên, xuất phát từ vấn đề phát sinh trình thực Thỏa thuận hợp tác Chương trình học bổng, thực tập sinh với Công ty UMMS Singapore mà Khoa Hàng hải trực tiếp 132 Giải pháp thứ nhất: Thống việc quản lý điều hành chương trình huấn luyện tàu - Thống quản lý chương trình thực tập sinh tồn đội tàu UMMS phương thức thỏa thuận UMMS Trường Đại học Hàng hải Việt Nam - Điều chỉnh lại yêu cầu thời gian thực tập tàu thực tập sinh Khoa Hàng hải quản lý Thời gian thực tập điều chỉnh từ hai giai đoạn thành giai đoạn (Khoảng 10 tháng) Sau kết thúc giai đoạn này, thực tập sinh chuyển giao cho Đại lý quản lý thuyền viên UMMS Việt Nam tiếp tục triển khai giai đoạn sau Như thực tập sinh thức trở thành thuyền viên UMMS tuyển chọn chịu quản lý Đại lý quản lý thuyền viên UMMS định kể từ thời điểm Giải pháp phù hợp với điều kiện thực tế Nhà trường quản lý sinh viên, áp dụng cho sinh viên chuẩn bị tốt nghiệp, tạo hội có việc làm cho sinh viên Đây giải pháp tốt đảm bảo việc làm cho sinh viên biển sau tốt nghiệp Khi tham gia Chương trình, sinh viên gần chắn có việc làm với mức thu nhập tốt, điều kiện làm việc theo tiêu chuẩn quốc tế mà không cần phải làm thủ tục xin việc Giải pháp thứ hai: Xây dựng, thống kế hoạch tuyển chọn cấp học bổng thực tập sinh Hiện nay, Chủ tàu Nhật Bản phải có nghĩa vụ đăng ký tiếp nhận 01 thực tập sinh tàu thuộc đội tàu mình, đồng thời Chủ tàu phải cam kết thực nghĩa vụ với Cơng đồn Thủy thủ Nhật Bản (JSU) Để thực cam kết, phía UMMS phải điều chỉnh kế hoạch tuyển dụng cấp học bổng, bố trí thực tập sinh để đảm bảo SỐ 63 (8-2020) TẠP CHÍ ISSN: 1859-316X KHOA HỌC CÔNG NGHỆ HÀNG HẢI KHOA HỌC - CÔNG NGHỆ JOURNAL OF MARINE SCIENCE AND TECHNOLOGY tuyển đủ thực tập sinh có thực tập sinh Trường Đại học Hàng hải Việt Nam triển khai sau: Bước 1: Căn vào kế hoạch phát triển đội tàu, khả bố trí thực tập sinh đăng ký với JSU ngân sách dành cho công tác đào tạo huấn luyện hàng năm, UMMS xây dựng kế hoạch tuyển chọn sinh viên cho hai trường hợp cấp học bổng thực tập sinh năm Bước 2: Trao đổi thông tin kế hoạch tuyển chọn UMMS với Trường Đại học Hàng hải Việt Nam thông qua Khoa Hàng hải để thống tổ chức thực kế hoạch cách hợp lý Bước 3: Ấn định thống lịch trình tổ chức tuyển chọn sinh viên để cấp học bổng tuyển chọn thực tập sinh để tạo thuận lợi cho sinh viên tham gia vấn không chồng chéo với kế hoạch vấn tuyển dụng đối tác khác Nhà trường Mở rộng, đa dạng tiêu chuẩn, đối tượng sinh viên tuyển chọn, bao gồm sinh viên tốt nghiệp Bước 4: Thống kế hoạch nhập tàu cho thực tập sinh phù hợp với kết tuyển dụng cách linh hoạt, hợp lý Đây phần việc quan trọng mà UMMS cần đảm bảo thực đúng, không để thực tập sinh bị chậm trễ thời gian nhập tàu cam kết Bước 5: Khi triển khai thực kế hoạch, cần thiết có đánh giá kết phối hợp hai bên UMMS Trường Đại học Hàng hải Việt Nam để rút kinh nghiệm cho năm Giải pháp thứ ba: Củng cố nhận thức vai trò cán bộ, giảng viên tham gia quản lý, điều hành Chương trình, đào tạo cán phụ trách có nghiệp vụ, tiến tới mở rộng quy mơ Chương trình Về lâu dài, tác giả coi giải pháp tốt để phát triển bền vững Chương trình hợp tác học bổng, thực tập sinh Trường Đại học Hàng hải Việt Nam Công ty UMMS Liên Chi Đồn Thanh niên Khoa đóng vai trò quan trọng việc thực Chương trình cần tham gia đơng đảo sinh viên Chương trình có phát triển hay khơng phụ thuộc nhiều vào phận quản lý, điều hành Họ cần có nhiệt huyết, đào tạo thêm để hiểu nghiệp vụ thích ứng với lĩnh vực quản lý thuyền viên Đối với vấn đề này, cán tham gia quản lý điều hành Khoa Hàng hải dần hoàn thiện yêu cầu SỐ 63 (8-2020) Thực tế phía Cơng ty UMMS có đề xuất phát triển Chương trình hợp tác lên quy mô lớn hơn, không dừng lại phạm vi cấp học bổng tiếp nhận thực tập sinh mà tiến tới lĩnh vực quản lý thuyền viên cho UMMS Điều khả thi đáp ứng số thủ tục pháp lý vậy, thực thêm chức xuất thuyền viên, lĩnh vực mạnh Nhà trường Kết luận Bài báo tập trung giới thiệu Thỏa thuận hợp tác Chương trình học bổng, thực tập sinh Công ty UMMS Singapore Trường Đại học Hàng hải Việt Nam, phân tích vấn đề phát sinh hai phía q trình thực Thỏa thuận Trường Đại học Hàng hải Việt Nam Công ty UMMS quản lý trực tiếp Khoa Hàng hải thơng qua Chương trình Kết nối Doanh nghiệp - Nhà quản lý - Đơn vị đào tạo Bài báo hoàn thiện cho nghiên cứu “Giải pháp hỗ trợ việc làm cho sinh viên ngành biển chương trình hợp tác học bổng, thực tập sinh từ cấp Khoa” - Tạp chí Khoa học Cơng nghệ Hàng hải số 60 - tháng 11/2019 tác giả Giải pháp đưa báo giải pháp cốt lõi, có ý nghĩa thực tiễn cao, góp phần hồn thiện đảm bảo hiệu Chương trình hợp tác học bổng, thực tập sinh Khoa chuyên môn quản lý (Khoa thuộc khối biển) với hỗ trợ Nhà trường, góp phần nâng cao chất lượng đào tạo sinh viên, tạo đầu cho sinh viên khối biển Giải pháp đóng vai trị tích cực cho cơng tác tuyển sinh Trường Đại học Hàng hải Việt Nam nói chung mà cịn góp phần cải thiện số lượng, chất lượng sinh viên đăng ký vào học khối biển nói riêng Giải pháp đề xuất báo phù hợp với thực tiễn nay, đặc biệt bối cảnh tự chủ đại học cần tư mới, cách làm đột phá bước đầu kiểm chứng qua hai năm Khoa Hàng hải thực trực tiếp quản lý Chương trình Thỏa thuận hợp tác học bổng, thực tập sinh Công ty UMMS Singapore Thỏa thuận hợp tác phát triển mở rộng quy mơ quan tâm, đầu tư mức, phát huy mạnh đào tạo cung ứng nguồn nhân lực biển có chất lượng cao Trường Đại học Hàng hải Việt Nam 133 TẠP CHÍ KHOA HỌC - CÔNG NGHỆ TÀI LIỆU THAM KHẢO [1] Thỏa thuận hợp tác học bổng, thực tập sinh tuyển dụng thuyền viên Công ty NSS (nay NSU) với Trường Đại học Hàng hải Việt Nam; [2] Thỏa thuận hợp tác học bổng, thực tập sinh tuyển dụng thuyền viên Công ty MOL NYK với Trường Đại học Hàng hải Việt Nam; [3] Thỏa thuận hợp tác học bổng, thực tập sinh Công ty UMMS với Trường Đại học Hàng hải Việt Nam 134 ISSN: 1859-316X KHOA HỌC CÔNG NGHỆ HÀNG HẢI JOURNAL OF MARINE SCIENCE AND TECHNOLOGY [4] Nguyễn Mạnh Cường, Giải pháp hỗ trợ việc làm cho sinh viên ngành biển chương trình hợp tác học bổng, thực tập sinh từ cấp Khoa, Tạp chí Khoa học Cơng nghệ Hàng hải số 60, tháng 11/2019 Ngày nhận bài: 23/3/2020 Ngày nhận sửa: 16/4/2020 Ngày duyệt đăng: 22/4/2020 SỐ 63 (8-2020) ... trường, tác giả đề xuất số giải pháp hồn thiện Chương trình hợp tác học bổng, thực tập sinh cho sinh viên khối biển Khoa chuyên môn trực tiếp quản lý sau: Vấn đề thứ ba: Vai trò cán bộ, giảng viên. .. trình hợp tác học bổng, thực tập sinh Khoa chuyên môn quản lý (Khoa thuộc khối biển) với hỗ trợ Nhà trường, góp phần nâng cao chất lượng đào tạo sinh viên, tạo đầu cho sinh viên khối biển Giải pháp. .. lực chuyên môn sinh viên cải thiện rõ rệt Việc quản lý Chương trình học bổng, thực tập sinh với Hãng tàu nước trực tiếp Khoa Hàng hải với chức quản lý đào tạo, huấn luyện chuyên môn Khoa, phù hợp