Thực tập tại cơ quan bhxh huyện thanh oai tỉnh hà nội

Lời nói đầu Bảo hiểm xã hội (BHXH) sách lớn Đảng Nhà nước, mang tính nhân văn, nhân đạo sâu sắc Nó thể trình độ văn minh quốc gia Thấy rõ vai trị từ ngồi ghế giảng đường đại học giảng dạy tận tình thầy Bộ mơn em ln muốn tìm hiểu sách BHXH phân cơng nhà trưởng, giúp đỡ thầy cô Bộ môn em thực tập quan BHXH huyện Thanh Oai tỉnh Hà Tây Ở đây, hướng dẫn anh chị quan với kiến thức học em bước đầu làm quen với thực tiễn địa phương Chịu khó học hỏi, nhiệt tình, thích nghi với mơi trường làm việc điều em ghi nhớ thực Mặc dù bước đầu làm quen quan em phần tìm hiểu đặc điểm tình hình thực trạng hoạt động quan thông qua báo cáo thực tập tổng hợp Do thời gian tìm hiểu có hạn nên báo cáo khơng tránh khỏi thiếu xót, em mong bảo góp ý Thầy giáo PGS TS Nguyễn Văn Định để báo cáo em hoàn thiện Em xin chân thành cảm ơn! I.Giới thiệu chung BHXH huyện Thanh Oai Địa chỉ: 103 phố Kim Bài thị trấn Kim Bài huyện Thanh Oai tỉnh Hà Tây Điện thoại: 034.873.283 Fax: 034.873.283 1.Quá trình hình thành phát triển 1.1.BHXH Việt Nam: Trên giới, BHXH xuất cách hàng trăm năm ngày trở thành cơng cụ hữu hiệu mang tính nhân văn sâu sắc để giúp người vượt qua khó khăn, rủi ro phát sinh sống trình lao động bị ốm đau, chăm sóc y tế, thai sản, tai nạn lao động, già bị chết, việc lập quỹ BHXH từ đóng góp bên tham gia BHXH Nhà Nước để trợ giúp cho họ gặp rủi ro Vì thế, BHXH ngày trở thành tảng cho an sinh xã hội quốc gia, thể chế Nhà Nước thực hầu giới Ở nước ta, Đảng Chính phủ ln xác định sách BHXH sách có tính chất nhân văn sâu sắc, có tầm quan trọng vai trò to lớn sống người Đảng Chính phủ ln quan tâm đến việc hình thành phát triển sách BHXH Ngay sau Cách mạng tháng Tám thành công, nước Việt Nam Dân Chủ Cộng Hòa (nay Cộng Hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam) đời, với tài eo hẹp, kinh tế nghèo nàn lạc hậu ngày 03/11/1945 Chủ tịch Hồ Chí Minh ký sắc lệnh số 54-SL, ngày 14/06/1945 ký sắc lệnh số 105-SL ấn định điều kiện cho cơng chức hưu Chính sách BHXH Việt Nam lúc cịn sơ khai phản ánh mặt tiến bộ: Thực nguyên tắc có đóng BHXH hưởng chế độ BHXH; mức hưởng phù hợp với mức đóng BHXH Hịa bình lập lại (1954), miền bắc nước ta bước vào thời kỳ qúa độ tiến lên chủ nghĩa xã hội Sau năm khôi phục kinh tế, phát triển khoa học, thu nhiều thành tựu to lớn Ngày 31/12/1959 Quốc hội thông qua hiến pháp nước Việt Nam Dân Chủ Cộng Hịa khẳng định: “Người lao động có quyền giúp đỡ vật chất già yếu, bệnh tật sức lao động Nhà nước mở rộng dần tổ chức BHXH, cứu tế y tế để đảm bảo cho người lao động hưởng điều Nhà nước đảm bảo cho phụ nữ công nhân phụ nữ viên chức nghỉ trước sau đẻ mà hưởng nguyên lương.” Ngày 27/12/1961 Thủ tướng Chính phủ ký nghị định số 218/CP ban hành “Điều lệ tạm thời chế độ BHXH công nhân viên chức Nhà Nước” ngày 30/10/1964 ký Nghị định số 161/CP ban hành “Điều lệ tạmthời chế độ đãi ngộ quân nhân” Như vậy, năm đầu thập kỷ 60, nước ta có hệ thống pháp lý tương đối đầy đủ quy định BHXH gồm chế độ BHXH gọi tắt chế độ: ốm đau; thai sản; tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; sức lao động; hưu trí tử tuất Sau kinh tế nước ta chuyển sang chế thị trường, Chính phủ ban hành ban hành Nghị định 43/CP ngày 22/6/1993 điều lệ BHXH Việt Nam ban hành kèm theo Nghị định 12/CP ngày 26/01/1995, áp dụng người lao động thành phần kinh tế Có thể nói chủ trương bảo hiểm xã hội người lao động hoàn toàn đáp ứng với nguyện vọng người lao động Thực tiến trình cải cách máy Chính Phủ ngày 24/1/2002 Thủ Tướng Chính phủ có định số 20/2002/QĐ-TTg chuyển BHYT Việt Nam sang BHXH Việt Nam Chính phủ ban hành nghị định số 100/2002/NĐ-CP ngày 6/12/2002 quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức BHXH Việt Nam Từ thời điểm này, việc đảm bảo thực chế độ BHXH, BHXH Việt Nam giao thêm nhiệm vụ thực chế độ BHYT cho đối tượng tham gia 1.2.BHXH huyện Thanh Oai: Thanh Oai huyện nằm phía Nam tỉnh Hà Tây, cách thủ đô Hà Nội 20km giáp với thành phố Hà Đông, trải dài theo quốc lộ 21B điều kiện thuận lợi để huyện thu hút đầu tư doanh nghiệp nước Bên cạnh kinh tế nông nghiệp cịn chiếm tỷ trọng lớn, Thanh Oai có nhiều làng nghề truyền thống nhiều doanh nghiệp vừa nhỏ Vì nhu cầu tham gia BHXH lớn Trước 1995, BHXH huyện Thanh Oai thuộc phịng Thương Binh Xã Hội (TBXH) huyện Khi quỹ BHXH hình thành từ hai nguồn: đơn vị sản xuất vật chất đóng góp phần nhỏ quỹ lương đơn vị, phần lớn lại Ngân sách Nhà Nước đài thọ Năm 1995 Nghị định số 19/CP ngày 16 tháng 02 năm 1995 phủ việc thành lập BHXH Việt Nam Sau trí Hội đồng quản lý BHXH Việt Nam Tổng giám đốc BHXH Việt Nam định số 13b QĐ/TC-CB ngày 15 tháng 06 năm 1995 việc thành lập BHXH huyện, thị xã thuộc tỉnh Hà Tây Trong đó, có BHXH huyện Thanh Oai Sau thành lập BHXH huyện Thanh Oai có cán bộ, cơng chức chuyển sang từ phòng thương binh xã hội Cơ sở vật chất nghèo nàn, chưa có trụ sở riêng mà phải nằm ủy ban nhân dân huyện Mặc dù gặp nhiều khó khăn, trình độ chun mơn có hạn cán bộ, công chức BHXH huyện Thanh Oai ln nỗ lực, phấn đấu để hồn thành suất sắc nhiệm vụ mà BHXH tỉnh giao Tháng năm 2003 sau có định số 20/2002/QĐ-TTg Thủ Tướng Chính Phủ chuyển BHYT Việt Nam sang BHXH Việt Nam, sau có cơng văn hướng dẫn BHYT huyện Thanh Oai sát nhập vào BHXH huyện Thanh Oai Cũng năm 2003 BHXH huyện Thanh Oai có trụ sở 103 phố Kim Bài-Thị trấn Kim Bài Từ đây, đánh dấu trưởng thành BHXH huyện Thanh Oai Hiện nay, BHXH Thanh Oai có 10 cán cơng chức có người có trình độ đại học, người cịn lại có trình độ trung cấp tạo điều kiện học tập để nâng cao trình độ; sở vật chất nâng lên rõ rệt bình quân cán bộ, cơng chức có máy tính coi phấn đấu BHXH huyện nhằm thực nghiệp vụ cách nhanh chóng xác 11 năm hình thành phát triển, cịn gặp nhiều khó khăn BHXH Thanh Oai chứng tỏ thành tích đạt được: + 11 năm liên tiếp nhận khen Tổng giám đốc BHXH Việt Nam: hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm + Năm BHXH tỉnh tặng giấy khen cho cán bộ, viên chức BHXH huyện Thanh Oai hoàn thành xuất sắc mặt công tác năm + Đặc biệt năm 2004, tổng công ty Bảo hiểm Việt Nam Bảo Việt tặng giấy khen BHXH huyện Thanh Oai có thành tích xuất sắc cơng tác bảo hiểm người năm 2002-2004 + Riêng giám đốc BHXH Thanh Oai liên tục nhận khen Tổng giám đốc BHXH Việt Nam 2.Vị trí, chức năng, nhiệm vụ quyền hạn BHXH huyện: Căn Nghị định phủ số 100/2002/NĐ-CP ngày 06 tháng 12 năm 2002 quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức BHXH Việt Nam Tổng giám đốc BHXH Việt Nam định số 1620/2002/QĐ-BHXH-TCCB ngày 17/12/2002 chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức BHXH địa phương Tại điều 06 quy định: BHXH huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh quan trực thuộc BHXH tỉnh đặt huyện, nằm hệ thống tổ chức BHXH Việt Nam, có chức giúp giám đốc BHXH tỉnh tổ chức thực sách, chế độ BHXH quản lý tài BHXH địa bàn huyện BHXH huyện chịu quản lý trực tiếp, toàn diện Giám đốc BHXH tỉnh, chịu quản lý hành địa bàn lãnh thổ UBND huyện BHXH huyện có tư cách pháp nhân, có trụ sở đặt huyện lỵ, có dấu, tài khoản riêng Nhiệm vụ quyền hạn BHXH huyện quy định điều 07 gồm 10 nhiệm vụ quyền hạn: - Xây dựng chương trình, kế hoạch năm trình giám đốc BHXH tỉnh phê duyệt tổ chức thực hiện; - Hướng dẫn đơn vị sử dụng lao động lập danh sách tham gia BHXH; đôn đốc , theo dõi việc thu nộp BHXH đơn vị địa bàn huyện trực tiếp thu BHXH theo phân cấp BHXH Việt Nam BHXH tỉnh; - Tiếp nhận kinh phí, danh sách tổ chức chi trả cho đối tượng hưởng chế độ BHXH BHXH tỉnh chuyển đến theo phân cấp Theo dõi việc thay đổi địa chỉ, danh sách tăng, giảm đối tượng hưởng chế độ trình chi trả; - Tiếp nhận đơn thư khiếu nại, tố cáo chế độ, sách BHXH để giải theo thẩm quyền báo cáo với BHXH tỉnh xem xét, giải quyết; - Tổ chức ký kết hợp đồng trách nhiệm quản lý mạng lưới chi trả BHXH xã, phường, thị trấn; - Quản lý loại đối tượng khám chữa bệnh bắt buộc tự nguyện theo quy định BHXH tỉnhtrên địa bàn phụ trách; hướng dẫn đôn đốc đơn vị thực thủ tục phục cho việc khai thác phát hành gia hạn thẻ khám chữa bệnh; nắm đối tượng tham gia, theo dõi biến động, thời hạn sử dụng gia hạn thẻ khám chữa bệnh theo phân cấp BHXH tỉnh; - Thực công tác giám định chi phí khám chữa bệnh người có sổ, thẻ BHXH sở khám chữa bệnh Tiếp nhận hướng dẫn người bệnh trình đến khám chữa bệnh, giải vướng mắc đảm bảo quyền cho bệnh nhân có sổ, thẻ BHXH; - Thực việc thông tin, tuyên truyền, giải thích sách, chế độ BHXH địa bàn; - Quản lý cơng chức, viên chức, tài tài sản thuộc BHXH huyện theo phân cấp BHXH Việt Nam BHXH tỉnh; - Thực chế độ báo cáo với BHXH tỉnh UBND huyện theo quy định; 3.Sơ đồ cấu tổ chức BHXH huyện Thanh Oai: Sơ đồ tổ chức máy hệ thống BHXH huyện Thanh Oai: Giám đốc Phó giám đốc Cơng chức, viên chức Trong đó: + Giám đốc phụ trách chung, quản lý điều hành phân công công việc cho cán bộ; báo cáo, kiểm tra tuyên truyền + Phó giám đốc phụ trách thu BHXH, BHYT tự nguyện; giải số công việc giám đốc ủy quyền + Cịn lại bao gồm: kế tốn; thủ quỹ; cán thu; 1cán quản lý chế độ sách là: ốm đau, thai sản, hưu trí, tử tuất, dưỡng sức, tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp; cán giám định BHYT II THỰC TRẠNG CƠNG TÁC BHXH-BHYT 1.Cơng tác thu BHXH-BHYT: Năm 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 Tổng thu BHXH Lượng tăng Tốc độ tăng năm tuyệt đối liên hoàn (đồng) (đồng) (%) 2.374.884.043 2.507.382.813 2.930.750.310 3.729.487.819 4.750.451.607 5.013.517.210 7.916.696.507 6.976.481.051 9.357.136.498 11.136.351.978 132.498.770 423.367.497 798.737.509 1.020.963.788 263.065.603 2.903.179.297 -940.215.456 2.380.655.447 1.779.215.480 5,579 16,885 27,254 27,375 5,538 57,907 -11,876 34,124 19,015 Nguồn BHXH huyện Thanh Oai Qua bảng số liệu ta thấy, nhìn chung tốc độ thu BHXH biến động không qua năm Riêng có năm 2004, tổng thu giảm so với năm 2003 dẫn đến tốc độ thu âm -11,876% nguyên nhân tình trạng cuối năm 2003 hai xã Phú Lương Phú Lãm cắt thị xã Hà Đơng, hai xã có nhiều sở sản xuất, số lao động lớn nên số thu giảm 940.215.456 đồng so với năm 2003 Tốc độ thu cao năm 2003 với 57,907% kết năm 2003 có sát nhập BHYT vào BHXH huyện nên số thu tăng nhanh Mặt khác, năm 2003 BHXH huyện truy thu số tiền tương đối lớn từ năm trước Các năm cịn lại tốc độ thu khơng song nhìn chung năm sau cao năm trước nguyên nhân tiền lương tối thiểu liên tục tăng qua năm cộng với số lao động tham gia ngày nhiều 2.Cơng tác kế hoạch tài chính: Số lượt người BHXH huyện chi trả ngày nhiều tương ứng với số tiền ngày tăng năm 2005 số tiền chi 28 tỷ đồng đến năm 2006 37.065.351.652 đồng nguyên nhân Nhà Nước liên tục tăng lương tối thiểu mặt khác số người tham gia ngày nhiều nên số chi lớn Trong chi nguồn Ngân Sách Nhà Nước chiếm tỷ trọng lớn Việc đảm bảo chi trả lương hưu vào trước ngày mồng 10 hàng tháng, đủ số tận tay cho đối tượng, góp phần cải thiện đời sống người nghỉ hưu, ổn định trị xã hội huyện Việc chi chế độ ngắn hạn: Ốm đau, thai sản, dưỡng sức cho người lao động tham gia BHXH đảm bảo đúng, đủ, kịp thời theo quy định 3.Công tác quản lý chế độ sách: Tổ chức triển khai thực kịp thời chế độ sách mới, thực tốt quy trình “một cửa” việc giải hưởng chế độ BHXH cho đơn vị sử dụng lao động người lao động Thực toán chế độ ngắn hạn: Ốm đau, thai sản, dưỡng sức đảm bảo kịp thời 4.Công tác giám định BHYT: Tổ chức tốt việc thường trực giám định BHYT Bệnh viện Thanh Oai để phục vụ việc khám, điều trị bệnh cho người có thẻ BHYT Thực Nghị định số 63 Chính Phủ ban hành điều lệ BHYT, quyền lợi khám chữa bệnh người có thẻ BHYT mở rộng nhiều, việc điều trị tuyến Bệnh viện TW, Tỉnh chi phí cao, theo quy định lại trừ vào quỹ khám chữa bệnh Bệnh viện Thanh Oai Đối tượng có thẻ BHYT khám chữa bệnh ngày gia tăng (nhất người nghèo tự nguyện nhân dân) nên số kinh phí toán khám chữa bệnh BHYT hàng quý, hàng năm bị treo Do công tác phối kết hợp tốt BHXH Thanh Oai Bệnh viện huyện việc giám định chi kinh phí khám chữa bệnh người có thẻ BHYT, số tiền vượt quỹ năm qua BHXH tỉnh đánh giá huyện thuộc diện vượt quỹ 5.Cơng tác BHYT tự nguyện: BHXH huyện tổ chức thực Nghị 46 Bộ trị, chương trình hành động Chính phủ việc chăm sóc sức khỏe nhân dân, Chỉ thị 91 Tỉnh ủy tăng cường lãnh đạo thực BHYT toàn dân đến năm 2010 Ủy ban nhân dân huyện đạo xã thành lập ban đạo BHYT toàn dân hoạt động có hiệu quả: Năm 2006 BHYT tự nguyện nhân dân có 11 xã với 4.022 người tham gia thu 452.070.000 đồng đạt 129,16% BHYT học sinh có 29 trường với 6.785 em tham gia 23,5% so với tổng số học sinh năm học 2005-2006 6.Công tác kiểm tra: Để làm tốt công tác kiểm tra, BHXH huyện xây dựng chương trình cơng tác kiểm tra, quý có kế hoạch thực cụ thể với phương châm vừa tuyên truyền, hướng dẫn thực chế độ BHXH, quy định BHXH, vừa tăng cường hình thức kiểm tra thường xuyên, đột xuất đơn vị sử dụng lao động, người lao động, đối tượng hưởng chế độ sách Do thực tốt nghiệp vụ thu, chi, chế độ sách, tăng cường cơng tác kiểm tra thường xuyên, đột suất nên không phát sinh đơn thư khiếu nại tố cáo 7.Cơng tác tổ chức hành tuyên truyền: Cán bộ, nhân viên BHXH huyện chấp hành nghiêm chỉnh quy chế hoạt động dân chủ quan pháp lệnh cán bộ, công chức, viên chức Dưới lãnh đạo chi bộ, Thủ trưởng quan có phối hợp tổ cơng đoàn, tập thể cán bộ, viên chức quan BHXH huyện ln ln giữ vững tinh thần đồn kết nội bộ, thực nguyên tắc tập trung dân chủ, động, sáng tạo, tìm biện pháp hay, cách làm tốt để phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhệm vụ giao Đồng thời tích cực phối hợp với quan, đoàn thể để hướng dẫn, kiểm tra thực tốt chế độ, sách BHXH Năm 2006, thực chủ trương Tỉnh ủy, Ủy ban nhân dân tỉnh Hà tây, BHXH tổ chức thành cơng hội thi “Tun truyền sách BHXH” có 10 đội với 96 thí sinh dự thi chung kết huyện cử đội đạt giải huyện tỉnh dự thi đạt giải ba Công tác tuyên truyền thường xuyên có phối hợp với Ban tuyên giáo huyện ủy, Đài truyền huyện với hình thức tuyên truyền phong phú để nâng cao nhận thức cho cán nhân dân BHXH BHXH huyện tích cực tham gia phong trào huyện: Quỹ đền ơn đáp nghĩa, quỹ người nghèo, tặng quà gia đình liệt sĩ, ủng hộ đồng bào bị thiên tai bão lụt… BHXH huyện phát động tổ chức hoạt động thể dục thể thao, văn nghệ tham gia hội diễn toàn ngành đạt kết tốt Những nguyên nhân để đạt kết là: - Được Ban giám đốc BHXH tỉnh, huyện ủy-HĐND-UBND huyện thường xuyên quan tâm lãnh đạo, có phối kết hợp đoàn thể ban ngành từ huyện đến sở, tạo điều kiện để hoàn thành chức nhiệm vụ - Cán bộ, viên chức quan BHXH huyện chủ động, sáng tạo trình thực nhiệm vụ, đề hướng đạt hiệu cao, giữ vững tinh thần đoàn kết nội bộ, ln ln phát huy thành tích đạt kinh nghiệm tích lũy từ thực tiễn Có đội ngũ cán bộ, cộng tác viên sở có trình độ, trách nhiệm, nhiệt tình hồn thành cơng tác BHXH - Do làm tốt chế độ sách BHXH Đảng Nhà Nước, thực đầy đủ, kịp thời, đảm bảo công xã hội nên tạo niềm tin cảm tình từ người lao động, chủ sử dụng lao động, đối tượng hưởng sách BHXH Bên cạnh kết đạt BHXH huyện Thanh Oai không tránh khỏi tồn tại: - Đôi đạo huyện thiếu thường xuyên Các văn hướng dẫn thực chậm nên việc giải nghiệp vụ gặp nhiều bất cập gây khó khăn cho người lao động - Các doanh nghiệp ngồi quốc doanh tham gia BHXH cịn ít, tình trạng chậm nộp BHXH cịn xảy ra, ngun nhân chủ yếu ý thức trách nhiệm chưa cao lãnh đạo số quan, đơn vị - Một số năm chưa đạt kế hoạch BHXH Hà Tây giao năm 2006 vừa qua số học sinh tham gia BHYT chưa đạt tiêu III PHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM VỤ CÔNG TÁC BHXH NĂM 2007 Để hồn thành xuất sắc nhiệm vụ trị ngành, BHXH Thanh Oai đề mục tiêu giải pháp phương hướng nhiệm vụ cơng tác BHXH năm 2007 sau: 1.Mục tiêu: - Thu BHXH, BHYT đúng, đủ, kịp thời theo chế độ quy định, phấn đấu hoàn thành tiêu kế hoạch thu BHXH BHXH tỉnh giao cho năm 2007 - Thực đầy đủ, kịp thời chế độ BHXH người lao động đối tượng hưởng sách BHXH - Tổ chức chi trả chế độ BHXH bảo đảm đủ số, tận tay, kịp thời an toàn - Thực lộ trình “BHYT tồn dân đến năm 2010” - Tăng cường công tác tuyên truyền BHXH, công tác kiểm tra thực chế độ BHXH - Tập trung bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ cho cán BHXH từ huyện đến sở Giải pháp thực Bám sát chủ trương lãnh đạo, đạo BHXH tỉnh Hà Tây, Huyện ủy-HĐND-UBND huyện Thanh Oai, tiếp tục thực tốt thị Đảng về: “Tăng cường lãnh đạo thực chế độ BHXH” Đẩy mạnh công tác tuyên truyền BHXH đến người sử dụng lao động người lao động, trọng khối doanh nghiệp Nhà Nước doanh nghiệp Quốc doanh, phối hợp với quan: Liên đồn lao động, phịng Nội vụ Lao động thương binh xã hội…để làm tốt cơng tác BHXH Khảo sát nắm tình hình quản lý, sử dụng lao động từ tích cực vận động để mở rộng đơn vị, lao động khu vực doanh nghiệp Quốc doanh, hợp tác xã tham gia BHXH Tổ chức thực có kết Chỉ thị số 91 tỉnh ủy kế hoạch BHYT toàn dân đến năm 2010 vận động học sinh, nhân dân tham gia BHXH, BHYT Có biện pháp thực thu đúng, thu đủ, nộp kịp thời tiền thu BHXH đơn vị tham gia BHXH Có biện pháp khắc phục tình trạng chậm nộp, nợ đọng tiền thu BHXH Triển khai kịp thời chế độ BHXH từ huyện đến sở Tiếp tục trì việc: “Nhận tiền chi trả chế độ hưởng BHXH thường xuyên ngân hàng khu vực, thuộc hệ thống ngân hàng Nông Nghiệp Phát Triển Nông Thôn” đảm bảo chi trả an toàn, đến tay đối tượng Xây dựng định mức chi phí kinh phí máy phù hợp với hoạt động đơn vị, tích cực thực tiết kiệm, sử dụng kinh phí mục đích, đạt hiệu cao Thực nguyên tắc quản lý tài Ngân sách Nhà Nước quỹ BHXH Tăng cường hình thức kiểm tra từ huyện đến sở, đổi phương thức kiểm tra, kết hợp nhiều nội dung để nâng cao hiệu suất đợt kiểm tra, không gây phiền hà cho đơn vị, đối tượng kiểm tra Thực nghiêm túc quy chế dân chủ hoạt động quan pháp lệnh cán công chức, viên chức, giữ vững phát huy tinh thần đoàn kết nội bộ, nâng cao tinh thần tự phê phê bình Cán bộ, viên chức BHXH huyện động, sáng tạo thực có hiệu vai trò tham mưu giúp Huyện ủy- UBND huyện Phát động mạnh mẽ phong trào thi đua hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ thu chi, thực chế độ BHXH từ huyện đến sở Thực hiệu: “Năng suất, hiệu quả, chất lượng, tiết kiệm” Tổng giám đốc BHXH Việt Nam phát động; phong trào: “Giỏi nghiệp vụ, ứng xử văn minh, tiếp dân lịch sự” Giám đốc BHXH tỉnh Hà Tây phát động Động viên tạo điều kiện cho cán BHXH huyện học tập, nâng cao trình độ nghiệp vụ tin học để phục vụ hồn thành cơng tác chun mơn Có kế hoạch tổ chức lớp bồi dưỡng nghiệp vụ cho cộng tác viên BHXH sở Tiến vào năm 2007, với khí mới, sở kết công tác năm 2006 phương hướng năm 2007 Công tác BHXH Thanh Oai quan tâm đạo BHXH Tỉnh Hà Tây- Huyện ủy- HĐND- UBND huyện Thanh Oai, phối hợp đoàn thể, ban ngành từ huyện đến sở, định công tác BHXH năm 2007 đạt nhiều kết tơt đẹp, góp phần cán nhân dân huyện Thanh Oai hoàn thành thắng lợi mục tiêu kinh tế- trị- xã hội- an ninh quốc phòng mà nghị Đảng huyện đề ra, xây dựng huyện Thanh Oai giàu đẹp, văn minh kiên cường Cách mạng IV: Ý KIẾN ĐÁNH GIÁ CÁ NHÂN Qua trình tìm hiểu quan, bước đầu em có nhận xét: Đây quan Nhà nước làm việc nghiêm túc hiệu Các anh chị quan coi người nhà, thân thiện hòa đồng Đây thuận lợi tạo nên khơng khí làm việc vui vẻ, thái độ phục vụ tận tình chu đáo Giám đốc luôn quan tâm, nhắc nhở, kiểm tra động viên cán bộ, khuyến khích họ làm việc tạo môi trường thi đua lành mạnh Mặc dù cịn gặp nhiều khó khăn ngun nhân khách quan chủ quan song cán quan nỗ lực, phấn đấu, khắc phục vươn lên Điều thật đáng ghi nhận Bước sang năm với nhiều thời thách thức BHXH huyện Thanh Oai chắn gặt hái thành cơng tốt đẹp Mục lục Lời nói đầu .1 I.Giới thiệu chung BHXH huyện Thanh Oai 1.Quá trình hình thành phát triển 1.1.BHXH Việt Nam: 1.2.BHXH huyện Thanh Oai: 2.Vị trí, chức năng, nhiệm vụ quyền hạn BHXH huyện: .5 3.Sơ đồ cấu tổ chức BHXH huyện Thanh Oai: II THỰC TRẠNG CÔNG TÁC BHXH-BHYT 1.Công tác thu BHXH-BHYT: 2.Công tác kế hoạch tài chính: 3.Công tác quản lý chế độ sách: 4.Cơng tác giám định BHYT: 5.Công tác BHYT tự nguyện: 10 6.Công tác kiểm tra: 10 7.Cơng tác tổ chức hành tun truyền: 10 III.PHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM VỤ CÔNG TÁC BHXH NĂM 2007 12 1.Mục tiêu: 12 Giải pháp thực 13 IV: Ý KIẾN ĐÁNH GIÁ CÁ NHÂN .15 Lời nói đầu Phần I: Tổng quan BHXH công tác thu BHXH I Khái quát chung BHXH Sự cần thiết khách quan BHXH Bản chất BHXH Đối tượng BHXH Chức BHXH II Quỹ BHXH mục đích sử dụng quỹ Quỹ BHXH đặc điểm quỹ Nguồn hình thành quỹ Phí BHXH Mục đích sử dụng quỹ III Cơng tác thu BHXH Vai trị công tác thu Đối tượng thu Phương thức thu Phân cấp quản lý thu Quy trình thu - Nộp BHXH, BHYT Phần II: Thực trạng công tác thu BHXH quan BHXH huyện Thanh Oai tỉnh Hà Tây I Giới thiệu chung BHXH Việt Nam BHXH huyện Thanh Oai Tổng quan BHXH Việt Nam Tổng quan BHXH huyện Thanh Oai II Thực trạng công tác thu BHXH huyện Thanh Oai Thực trạng quỹ BHXH bắt buộc Thực trạng thu BHYT tự nguyện Thực trạng quản lý thu BHXH BHXH huyện Thanh Oai Đánh giá chung công tác thu BHXH huyện Thanh Oai Phần III: Một số giải pháp, kiến nghị nhằm thúc đẩy công tác thu BHXH BHXH huyện Thanh Oai Phương hướng phát triển BHXH huyện Thanh Oai thời gian tới Một số giải pháp, kiến nghị nhằm khắc phục khó khăn thúc đẩy cơng tác thu BHXH huyện Thanh Oai Kết luận Tài liệu tham khảo