Báo kiến tập về tiền lương tại công ty cổ phần tư vấn xây dựng thủy lợi – thủy điện bình định

Báo cáo thực tập tổng hợp GVHD: Lê Văn Tân PHẦN 1 KHÁI QUÁT CHUNG VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN XÂY DỰNG THỦY LỢI – THỦY ĐIỆN BÌNH ĐỊNH SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 1 Báo cáo thực tập tổng hợp GVHD: Lê Văn Tân 1.1. Quá trình hình thành và phát triển của công ty 1.1.1. Tên và địa chỉ của công ty  Tên công ty: Công Ty Cổ Phần Tư Vấn Xây Dựng Thủy Lợi – Thủy Điện Bình Định  Tên giao dịch quốc tế: Binh Dinh Hydraulic Hydroelectric Engineering Consultant Joint Stock Company  Tên viết tắt: BIHECCO  Người đại diện kinh doanh: Nguyễn Văn Lưu  Trụ sở chính: 315 Nguyễn Thị Minh Khai – TP.Quy Nhơn – Tỉnh Bình Định  Điện thoại: (056) 3846 570 – (056) 3846 543  Fax : 056.3647 159 1.1.2. Thời điểm thành lập và các mốc quan trọng  Công Ty Cổ Phần Tư Vấn Xây Dựng Thủy Lợi – Thủy Điện Bình Định được thành lập năm 1978 với tên gọi là Xí Nghiệp Thiết Kế Tỉnh Nghĩa Bình  Sau khi chia tách tỉnh Nghĩa Bình thành hai tỉnh Bình Định và Quảng Ngãi. Đến năm 1993, xí nghiệp đổi tên thành Công Ty Tư Vấn Khảo Sát Thiết Kế Thủy Lợi – Thủy Điện Bình Định.  Năm 2004, thực hiện quyết định số 99/2004/QĐ-UB ngày 12/10/2004 của UBND tỉnh Bình Định về việc chuyển đổi thành Công Ty Cổ Phần Tư Vấn Xây Dựng Thủy Lợi – Thủy Điện Bình Định  Qua những năm hình thành và phát triển, công ty đã từng bước tạo lập cơ sở vật chất kỹ thuật vững chắc, mở rộng địa bàn ra ngoài tỉnh, khu vực và công ty đã khẳng định vị trí của mình trong cả nước.  Để tồn tại và phát triển hàng năm công ty đã không ngừng cải tiến bộ máy quản lý, nâng cao chất lượng sản phẩm để cạnh tranh và đứng vững trên thị trường, đòi hỏi ban lãnh đạo công ty phải cân nhắc và lựa chọn phương án tối ưu nhất, phù hợp với điều kiện kinh tế hiện có của công ty góp phần tăng doanh thu và lợi nhuận. SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 2 Báo cáo thực tập tổng hợp GVHD: Lê Văn Tân  Trong suốt 30 năm xây dựng và phát triển, công ty đã khảo sát, thiết kế trên 300 công trình thủy lợi, tưới tiêu cho hàng triệu ha đất trồng trọt góp phần phát triển kinh tế và cải thiện dân sinh của Bình Định. 1.1.3. Quy mô hiện tại của công ty Công ty được xếp vào quy mô vừa với vốn điều lệ 2.000.000.000 đồng (Hai tỷ đồng). 1.1.4. Kết quả kinh doanh của công ty những năm gần đây Bảng 1.1: Một số chỉ tiêu phản ánh kết quả kinh doanh của công ty ĐVT: đồng S T T Chỉ tiêu Năm 2007 Năm 2008 Năm 2009 1 Doanh thu 3.151.288.371 3.606.357.181 4.485.199.091 2 Lợi nhuận trước thuế 611.636.267 664.800.000 711.356.000 3 Lợi nhuận sau thuế 442.058.155 478.656.000 533.517.000 ( Nguồn: Phòng tổng hợp ) Qua bảng trên có thể nhận xét như sau: Chỉ tiêu doanh thu và lợi nhuận của công ty đều đã tăng qua các năm, điều này chứng tỏ công ty đã hoạt động có hiệu quả. 1.2. Chức năng và nhiệm vụ của công ty 1.2.1. Chức năng Công ty là doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực thiết kế và lập dự toán các công trình thủy lợi, giao thông, kỹ thuật hạ tầng đô thị, dân dụng, công nghiệp và các công trình thủy điện nhỏ nhằm mục tiêu thu lợi nhuận. Hiện nay công ty đang mở rộng thị trường ra các tỉnh khác. 1.2.2.Nhiệm vụ - Khảo sát, thiết kế các dự án công trình thủy lợi vừa và nhỏ. - Công ty kinh doanh đúng ngành nghề đã đăng ký. - Bảo toàn và phát triển vốn kinh doanh, đảm bảo lợi tức cho các cổ đông, ổn định và nâng cao đời sống cho người lao động. SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 3 Báo cáo thực tập tổng hợp GVHD: Lê Văn Tân - Khai thác tốt các nguồn vốn có lợi, đổi mới các thiết bị lạc hậu. - Chủ động nghiên cứu ứng dụng vào xây dựng và ứng dụng các điều chỉnh định mức một cách nghiêm túc nhằm tăng tuổi thọ máy móc thiết bị, nâng cao chất lượng công trình. Từ đó, tăng sự tin cậy của khách hàng, mở rộng phạm vi hoạt động. - Thực hiện tốt các chính sách, chế độ là luật lệ về quản lý tài sản, thực hiện nguyên tắc trả lương theo công việc phù hợp với nhiệm vụ của từng người. - Thực hiện báo cáo định kỳ theo quy định và chịu sự kiểm tra, thanh tra của các cơ quan quản lý chức năng của nhà nước. 1.3. Đặc điểm hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty 1.3.1. Loại hình kinh doanh và các loại hàng hóa, dịch vụ  Loại hình kinh doanh: là công ty hoạt động theo luật doanh nghiệp.  Lĩnh vực kinh doanh của công ty bao gồm: - Khảo sát địa hình, địa chất và thủy văn. - Thí nghiệm và xác định các chỉ tiêu cơ, lý đất đá và vật liệu xây dựng. - Quy hoạch thủy lợi, giao thông, quy hoạch chi tiết các khu dân cư nông thôn, đô thị và công nghiệp. - Lập dự án đầu tư, tổng mức đầu tư các công trình thủy lợi, giao thông, dân dụng, công nghiệp và cấp thoát nước. - Thiết kế kỹ thuật – tổng dự toán, bản vẽ thi công – dự toán chi tiết các công trình thủy lợi từ nhóm B trở xuống. - Thẩm định các công trình thủy lợi, giao thông, xây dựng và cấp thoát nước. - Tư vấn giám sát kỹ thuật xây dựng. - Tư vấn đấu thầu và lập hồ sơ mời thầu. - Đánh giá hiện trạng, xác định nguyên nhân sự cố các công trình thủy lợi, dân dụng và kỹ thuật hạ tầng. - Kiểm định công trình xây dựng. 1.3.2. Thị trường đầu vào và đầu ra  Đầu vào: Máy móc,thiết bị…… SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 4 Báo cáo thực tập tổng hợp GVHD: Lê Văn Tân  Đầu ra: Thị trường chủ yếu là trong tỉnh Bình Định và các tỉnh lân cận. 1.3.3. Vốn kinh doanh của công ty - Vốn điều lệ của công ty: 2.000.000.000 đ ( hai tỷ đồng ). Trong đó:  Tỷ lệ cổ phần bán cho người lao động trong công ty là :83,62%  Tỷ lệ cổ phần bán cho các đối tượng khác ngoài công ty: 16,38%  Giá trị một cổ phần: 100.000 đ ( một trăm nghìn đồng ). 1.3.4. Đặc điểm các nguồn lực chủ yếu của công ty  Lao động:Tổng số cán bộ công nhân của công ty là 46 người. Bảng 1.2: Bảng cơ cấu trình độ lao động tại công ty Trình độ lao động Số lượng người Tỷ lệ (%) - Đại học - Trung cấp kỹ thuật - Nhân viên kỹ thuật thí nghiệm - Công nhân lỹ thuật - Nhân viên phục vụ khác 27 04 01 13 01 58,7 8,7 2,2 28,2 2,2 ( Nguồn: phòng tổ chức )  TSCĐ: TSCĐ của công ty chủ yếu là máy móc, thiết bị để khảo sát thiết kế thủy lợi, thủy điện. 1.4. Đặc điểm tổ chức sản xuất kinh doanh và tổ chức quản lý tại công ty 1.4.1. Đặc điểm tổ chức sản xuất kinh doanh 1.4.1.1. Quy trình công việc của công ty Quy trình công việc của công ty là một quy trình liên tục từ khâu khảo sát địa hình, địa chất đến việc thiết kế và lập dự toán, đảm bảo quan hệ chặt chẽ với nhau, không có tình trạng các khâu đi ngược chiều nhau và chồng chéo lên nhau. Sơ đồ 1.1: Quy trình công việc SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 5 Báo cáo thực tập tổng hợp GVHD: Lê Văn Tân  Khảo sát địa hình lấy số liệu: đội địa hình đến địa hình tiến hành xem xét, khảo sát, đo đạt và lấy những số liệu cần thiết.  Đội địa chất lấy mẫu đất: đội địa chất đến địa hình tiến hành khoan địa chất, lấy mẫu đá về thí nghiệm và nghiên cứu.  Tập hợp phân tích các số liệu: từ những số liệu của việc khảo sát địa hình, phòng kỹ thuật Địa hình – Thủy văn tiến hành tập hợp và phân tích.  Nghiên cứu và tiến hành các thí nghiệm cần thiết: sau khi nhận các mẫu đất đá từ đội khoan địa chất, phòng kỹ thuật thí nghiệm – địa chất tiến hành xem xét, nghiên cứu, làm thí nghiệm cần thiết để lấy số liệu.  Lên nhiệm vụ địa hình, thủy văn: sau khi tập hợp phân tích các số liệu từ việc khảo sát địa hình, phòng kỹ thuật địa hình - thủy văn lên dự toán về địa hình, thủy văn và chuyển số liệu về phòng thiết kế.  Lên nhiệm vụ về địa chất: từ những số liệu của việc nghiên cứu, thí nghiệm, các mẫu đất đá, phòng kỹ thuật địa chất – thí nghiệm lên nhiệm vụ về địa chất và chuyển số liệu cho phòng thiết kế.  Thiết kế và lập dự toán: từ những số liệu được cung cấp, phòng thiết kế thực hiện công tác thiết kế công trình, chịu trách nhiệm về kỹ thuật và lập dự toán khi có yêu cầu. 1.4.1.2. Sơ đồ cơ cấu tổ chức SXKD SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 6 Khảo sát địa hình lấy số liệu Tập hợp phân tích các số liệu Lên nhiệm vụ về địa hình – thủy văn Đội địa chất lấy mẫu đất Nghiên cứu và tiến hành các thí nghiệm cần thiết Lên nhiệm vụ về địa chất Thiết kế và lập dự toán Báo cáo thực tập tổng hợp GVHD: Lê Văn Tân Sơ đồ 1.2: Cơ cấu tổ chức SXKD của công ty 1.4.2. Đặc điểm tổ chức quản lý 1.4.2.1. Sơ đồ tổ chức quản lý Sơ đồ 1.3. Sơ đồ tổ chức bộ máy quản lý tại công ty  Ghi chú: Quan hệ trực tiếp chỉ đạo Quan hệ chức năng SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 7 Đội địa hình Đội địa chất Phòng kỹ thuật Địa hình – Thủy văn Phòng kỹ thuật Thí nghiệm – Địa chất Phòng thiết kế ĐẠI HỘI ĐỒNG CỔ ĐÔNG HỘI ĐÔNG QUẢN TRỊ BAN GIÁM ĐỐC ĐIỀU HÀNH Phòng tổng hợp BAN KIỂM SOÁT P.Kỹ thuật Địa hình- Thủy văn P.Kỹ thuật Thí nghiệm- Địa chất Phòng thiết kế 1 Đội địa hình 1 Phòng thiết kế 2 Đội địa hình 2 Đội khoan địa chất Báo cáo thực tập tổng hợp GVHD: Lê Văn Tân  Chức năng, nhiệm vụ của từng bộ phận  Đại hội đồng cổ đông: là cơ quan quyết định cao nhất của công ty, có quyền bầu ra Hội đồng quản trị công ty và bầu ra Ban kiểm soát để kiểm soát mọi hoạt động kinh doanh của công ty, quản trị điều hành công ty.  Hội đồng quản trị: là đại diện có chức vụ cao nhất, có quyền quyết định mọi vấn đề của công ty liên quan đến mục đích, sách lược, chiến lược cho hoạt động kinh doanh của công ty.  Ban kiểm soát: là đại diện thành viên cử, kiểm tra, kiểm soát mọi hoạt động kinh doanh, quản trị, điều hành công ty.  Ban giám đốc điều hành: gồm giám đốc và phó giám đốc.  Giám đốc: là người do chủ tịch Hội đồng quản trị công ty bổ nhiệm và ủy thác để lãnh đạo, tổ chức điều hành mọi hoạt động của công ty. Tạo điều kiện cho các phòng ban các đội hoạt động có hiệu quả. Giám đốc chịu trách nhiệm trước Hội đồng quản trị và đại hội đồng cổ đông về trách nhiệm quản lý điều hành công ty. Kịp thời giải quyết các khó khăn phát sinh trong quá trình làm việc, đồng thời chiệu trách nhiệm trước cơ quan chủ quản, cơ quan pháp lý cấp trên cùng toàn thể cán bộ nhân viên của công ty.  Phó giám đốc: Là người có quyền thay mặt giám đốc ủy quyền giải quyết công việc của công ty. Phó giám đốc có trách nhiệm theo dõi thúc đẩy những bộ phận của mình được phân công phụ trách hoàn thành nhiệm vụ được giao. Ngoài ra, phó giám đốc còn có quyền giải quyết và quyết định các vấn đề về kỹ thuật mà mình phụ trách và chiệu trách nhiệm về những quyết định đó.  Phòng tổng hợp:Có trách nhiệm giúp đỡ Giám đốc thực hiện tham mưu,quản lý doanh nghiệp. Thực hiện công tác tài chính kế toán và thống kê theo chế độ hiện hành về hoạt động kinh doanh của công ty. Kiểm tra theo dõi và thực hiện các công tác tài chính như tổ chức hệ thống kế toán, báo cáo với giám đốc về tình hình kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh,tình hình tài chính của công ty. Kịp thời đề ra các giải pháp giải quyết các bất hợp lý trong hoạt dộng tài chính,đồng thời cân nhắc việc thi, chi của công ty cho hợp lý. Tổ chức ghi chép thống nhất các số liệu ban đầu đảm bảo ghi chép đầy đủ, đúng, kịp thời,tổ chức kiểm tra hệ thống sổ sách, chứng từ định kỳ, có kế hoạch luân chuyển vốn nhanh để nâng cao hiệu quả sử dụng vốn của công ty. SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 8 Báo cáo thực tập tổng hợp GVHD: Lê Văn Tân  Phòng kỹ thuật thí nghiệm – địa chất: nhận các mẫu đất đá từ đội khoan địa chất để nghiên cứu, xem xét và tiến hành làm thí nghiệm cần thiết để lấy số liệu cung cấp cho phòng kỹ thuật. Từ những số liệu đó phòng kỹ thuật lên dự toán và chuyển cho phòng thiết kế.  Phòng kỹ thuật địa hình – thủy văn: tập hợp, phân tích số liệu từ đội địa hình – thủy văn cung cấp, lên dự toán về địa hình thủy văn, sau đó chuyển số liệu cho phòng thiết kế.  Phòng thiết kế 1 và 2: chịu trách nhiệm về mặt kỹ thuật và thực hiện công tác thiết kế công trình xây dựng, công trình thủy lợi và lập dự toán các công trình thủy lợi, giao thông, dân dụng và các công trình công nghiệp khi có yêu cầu.  Đội địa hình: là đội chuyên khảo sát địa hình, đo đạt để lấy số liệu cung cấp cho phòng kỹ thuật địa hình.  Đội khoan địa chất: là khoan địa chất để lấy các mẫu đất cho phòng thí nghiệm nghiên cứu và thu thập số liệu. 1.5. Đặc điểm tổ chức kế toán của công ty 1.5.1. Mô hình tổ chức kế toán Với quy mô của công ty là vừa, nên công trình chủ yếu là trong tỉnh nên đơn vị tổ chức bộ máy kế toán theo mô hình tập trung. Toàn bộ công tác kế toán từ khâu nhập chứng từ đến báo cáo tài chính đều được thực hiện ở phòng tổng hợp dưới sự chỉ đạo của kế toán trưởng. Và công ty hạch toán theo hình thức hạch toán độc lập. 1.5.2. Tổ chức bộ máy kế toán Sơ đồ 1.4: Sơ đồ tổ chức bộ máy kế toán của công ty Ghi chú: Quan hệ chỉ đạo trực tiếp Quan hệ phối hợp SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 9 Kế toán trưởng Kế toán tổng hợp Thủ quỹKế toán thanh toán Báo cáo thực tập tổng hợp GVHD: Lê Văn Tân  Chức năng, nhiệm vụ của từng kế toán nghiệp vụ  Kế toán trưởng: Có nhiệm vụ tổ chức bộ máy kế toán trên cơ sở xác định khối lượng công tác kế toán nhằm thực hiện hai chức năng cơ bản sau: - Thông tin và kiểm tra hoạt động kinh doanh,điều hành và tổ chức hoạt động của bộ máy kế toán, tào chính của đơn vị, kiểm tra thực hiện chế độ, thể lệ quy định của nhà nước về lĩnh vực kế toán cũng như lĩnh vực tài chính. - Thường xuyên kiểm tra xem xét việc chấp hành các chế độ thu, chi tài chính, chế độ sử dụng tài sản của công ty làm tham mưu cho Giám đốc về tài chính kế toán và hạch toán kế toán.  Kế toán tổng hợp: Có nhiệm vụ thực hiện công tác kế toán cuối kỳ, ghi sổ cái tổng hợp, lập báo cáo tài chính gửi cho các đơn vị liên quan. Theo dõi việc tăng, giảm TSCĐ, lập bảng tính khấu hao, kiểm kê TSCĐ trong kỳ.  Kế toán thanh toán: Giúp kế toán trưởng thanh toán tài chính, các chế độ thanh toán. - Theo dõi phần sổ sách kế toán giải quyết công nợ. - Theo dõi thuế đầu vào, đầu ra của các công trình xây dựng của công ty. - Lập bảng phân bổ tiền lương, BHXH và BHYT .  Thủ quỹ: Có nhiệm vụ quản lý về tiền mặt của công ty, nhận tiền, chi tiền có phiếu thu, phiếu chi đã được kế toán trưởng và Giám đốc duyệt. 1.5.3. Hình thức kế toán áp dụng tại công ty Căn cứ vào đặc điểm loại hình, quy mô sản xuất tại công ty và điều kiện kế toán, Công Ty Cổ Phần Tư Vấn Thủy Lợi – Thủy Điện Bình Định đã lựa chọn cho mình hệ thống kế toán riêng là “ Chứng từ ghi sổ ” áp dụng trên máy tính bằng phần mềm kế toán VCSOFT Accounting 2002 do công ty phần mềm tin học thiết kế. SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 10 [...]... C – K30 …… … 26.536.650 26.536.650 … 0 … Báo cáo thực tập tổng hợp 35 GVHD: Lê Văn Tân PHẦN 3 MỘT SỐ Ý KIẾN VỀ HÌNH THỨC KẾ TOÁN ÁP DỤNG TẠI CÔNG TY VÀ CÁC HÌNH THỨC KẾ TOÁN KHÁC SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 Báo cáo thực tập tổng hợp 36 GVHD: Lê Văn Tân 3.1 Nhận xét về công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công Ty Cổ Phần Tư Vấn Xây Dựng Thủy Lợi – Thủy Điện Bình. .. đối phát sinh và lập báo cáo tài chính SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 Báo cáo thực tập tổng hợp 12 GVHD: Lê Văn Tân PHẦN 2 THỰC HÀNH VỀ GHI SỔ KẾ TOÁN SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 13 Báo cáo thực tập tổng hợp GVHD: Lê Văn Tân 2.1 Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần tư vấn xây dựng thủy lợi – thủy điện Bình Định Hiện nay công ty có tổng số lao... 3 34 ĐP Người chấm công Phụ trách bộ phận ( Ký,họ tên ) Ngày 31 tháng 10 năm 2009 ( Ký, họ tên ) Người duyệt ( Ký, họ tên) KÝ HIỆU CHẤM CÔNG Lương sản phẩm: X Lao động nghĩa vụ: LĐ Nghỉ phép: P Thai sản: Ngừng việc: N Ốm, điều dưỡng: TS Hội nghị, học tập: H Nghỉ bù ô Lương thời gian: + Con ốm : Cô C .TY Cổ Phần Tư Vấn Xây Dựng Thủy Lợi – Thủy Điện Bình Định C .TY Cổ Phần Tư Vấn Xây Dựng SVTH : Đặng Đình... theo lương ( Mẫu số 10 – LĐTL ) - Bảng phân bổ tiền lương và BHXH ( Mẫu số 11 – LĐTL ) SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 GVHD: Lê Văn Tân 18 Báo cáo thực tập tổng hợp C .TY Cổ Phần Tư Vấn Xây Dựng Thủy Lợi – Thủy Điện Bình Định Bộ phận: Đội địa hình BẢNG CHẤM CÔNG Tháng 12 năm 2009 ĐVT: đồng NGÀY TRONG THÁNG S T HỌ VÀ TÊN T Số công Cấp bậc lương hoặc cấp bậc chức vụ QUY RA CÔNG 1 2 CN 3 4 5 6... khoản Số liệu trên Nhật ký – sổ cái và bảng tổng hợp chi tiết sau khi khóa sổ được kiểm tra đối chiếu để lập báo cáo tài chính SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 GVHD: Lê Văn Tân 34 Báo cáo thực tập tổng hợp 2.2.2.2 Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương theo hình thức “ Nhật ký sổ cái ” C .TY Cổ Phần Tư Vấn Xây Dựng NHẬT KÝ – SỔ CÁI Thủy Lợi – Thủy Điện Bình Định Tháng 12/2009 ĐVT: đồng... SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 : NB Nghỉ không lương: Ro Tai nạn: T 26 GVHD: Lê Văn Tân 19 Báo cáo thực tập tổng hợp Thủy Lợi – Thủy Điện Bình Định BẢNG THANH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN PHỤ CẤP Tháng 12 năm 2009 ĐVT: Đồng TT Họ Và Tên Hệ số Lương thời gian Lương sản phẩm Lương ngưng việc Các khoản phụ cấp lương công (1) (2) Tiền (3) Công Tiền (4) công (5) Tiền (6) T/nhiệm (7) (8) CN Đ/thể... toán thanh toán (Ký, họ tên ) C .TY Cổ Phần Tư Vấn Xây Dựng Thủy Lợi – Thủy Điện Bình Định Kế toán tổng hợp ( Ký, họ tên ) BẢNG PHÂN BỔ TIỀN LƯƠNG VÀ BHXH Tháng 12 năm 2009 VT: Đồng SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 Quy nhơn, ngày 31 tháng 12 năm 2010 Giám đốc ( Ký, họ tên ) GVHD: Lê Văn Tân 20 Báo cáo thực tập tổng hợp STT Ghi Nợ TK 334 – Phải trả người lao động TK Lương Cộng Có TK 334 Cộng Có... kỹ thuật địa hình – thủy văn và phòng kỹ thuật thí nghiệm – địa chất với trình độ chuyên môn phù hợp với yêu cầu công việc - Lao động gián tiếp: gồm lãnh đạo công ty, đoàn thể, cán bộ quản lý tại các phòng ban, nhân viên phục vụ hành chính, bảo vệ… 2.1.1.Kế toán tiền lương 2.1.1.1 Cách tính lương và hình thức trả lương tại công ty Công ty đang áp dụng hai hình thức tính lương: - Tính lương theo thời... lương khoán theo sản phẩm Công thức tính lương theo thời gian tại công ty Tiền lương thời gian phải trả Mức lương tối thiểu x Hệ số lương = Số ngày x làm việc + Phụ cấp Số ngày làm viêc theo quy định ( 26 ) thực tế ( nếu có ) Ví dụ: Cách tính lương của một vài nhân viên tháng 11 năm 2009 Họ và tên Hệ số Lương sản phẩm lương Đào Đức Quang Công 3.74 20 Thành tiền 3.74 x 20 x 650.000 Lương thời gian Công. .. mươi sáu nghìn, sáu trăm năm mươi đồng Tỷ giá ngoại tệ: Số tiền quy đổi SVTH : Đặng Đình Khuê LỚP: Kế Toán C – K30 25 Báo cáo thực tập tổng hợp GVHD: Lê Văn Tân C .Ty CPTVXD Thủy Lợi – Thủy Điện BĐ BẢNG KÊ GHI CÓ TK 334 Ngày 31 tháng 12 năm 2009 Chứng từ TKĐƯ Số Tiền Lương công nhân TTSX 622 50.197.000 Lương công nhân SXC 627 17.823.540 Lương công nhân QLDN SH Diễn giải 642 30.263.350 NT Tổng cộng 98.283.890 . tập tổng hợp GVHD: Lê Văn Tân 1.1. Quá trình hình thành và phát triển của công ty 1.1.1. Tên và địa chỉ của công ty  Tên công ty: Công Ty Cổ Phần Tư Vấn Xây Dựng Thủy Lợi – Thủy Điện Bình Định . không lương: Ro Lao động nghĩa vụ: LĐ Ngừng việc: N Ốm, điều dưỡng: ô Lương thời gian: + Con ốm : Cô Tai nạn: T C .TY Cổ Phần Tư Vấn Xây Dựng Thủy Lợi – Thủy Điện Bình Định C .TY Cổ Phần Tư Vấn Xây. hợp GVHD: Lê Văn Tân 2.1. Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần tư vấn xây dựng thủy lợi – thủy điện Bình Định Hiện nay công ty có tổng số lao động là 46 người.Trong