Công tác quy hoạch cán bộ diện ban thường vụ huyện ủy hàm yên, tỉnh tuyên quang quản lý hiện nay

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ QUỐC GIA HỒ CHÍ MINH HỌC VIỆN BÁO CHÍ VÀ TUYÊN TRUYỀN NGUYỄN THỊ LANH CÔNG TÁC QUY HOẠCH CÁN BỘ DIỆN BAN THƢỜNG VỤ HUYỆN ỦY HÀM YÊN, TỈNH TUYÊN QUANG QUẢN LÝ HIỆN NAY Ngành : Xây dựng Đảng Chính quyền nhà nƣớc Mã số : 8310202 LUẬN VĂN THẠC SĨ XÂY DỰNG ĐẢNG VÀ CHÍNH QUYỀN NHÀ NƢỚC Ngƣời hƣớng dẫn khoa học: TS NGUYỄN THỊ NGỌC LOAN HÀ NỘI - 2021 XÁC NHẬN LUẬN VĂN ĐÃ ĐƢỢC SỬA CHỮA Luận văn chỉnh sửa theo khuyến nghị Hội đồng chấm luận văn thạc sĩ Hà Nội, ngày……tháng………năm 2021 CHỦ TỊCH HỘI ĐỒNG PGS, TS Trƣơng Ngọc Nam LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan cơng trình nghiên cứu khoa học riêng tơi Các số liệu, ví dụ trích dẫn luận văn đảm bảo độ tin cậy, xác trung thực Những kết luận khoa học luận văn chưa công bố cơng trình khác Tác giả luận văn Nguyễn Thị Lanh LỜI CẢM ƠN Để hoàn thành đề tài này, tác giả xin trân trọng cảm ơn giáo viên hướng dẫn TS Nguyễn Thị Ngọc Loan - Học viện Báo chí Tun truyền, thầy, Học viện Báo chí Tun truyền, gia đình, bạn bè đồng nghiệp động viên, tạo điều kiện giúp đỡ tác giả suốt trình nghiên cứu Mặc dù cố gắng nỗ lực, tìm tịi, nghiên cứu, dành nhiều thời gian cơng sức để hồn thành đề tài, nhiên, tránh khỏi thiếu sót Tác giả mong nhận quan tâm, đóng góp ý kiến thầy giáo, chuyên gia bạn đọc để tiếp tục hoàn thiện đề tài nghiên cứu Tác giả luận văn Nguyễn Thị Lanh DANH MỤC CỤM TỪ VIẾT TẮT BCH : Ban Chấp hành BTV : Ban Thường vụ CBCC : Cán bộ, công chức CNH, HĐH : Cơng nghiệp hóa, đại hóa ĐGCB : Đánh giá cán HĐND : Hội đồng nhân dân LLVT : ực lượng v trang UBND : Ủy ban nhân dân QHCB : Quy hoạch cán XHCN : Xã hội chủ nghĩa MỤC LỤC MỞ ĐẦU Chƣơng 1: MỘT SỐ VẤN ĐỀ LÝ LUẬN VỀ CÔNG TÁC QUY HOẠCH CÁN BỘ DIỆN BAN THƢỜNG VỤ HUYỆN ỦY QUẢN LÝ 14 1.1 Cán diện Ban Thường vụ Huyện ủy quản lý - khái niệm, đặc điểm, vai trò 14 1.2 Công tác quy hoạch cán diện Ban Thường vụ Huyện ủy quản lý - quan niệm, nguyên tắc, vai trò, nội dung 25 Chƣơng : CÔNG TÁC QUY HOẠCH CÁN BỘ DIỆN BAN THƢỜNG VỤ HUYỆN ỦY HÀM YÊN, TỈNH TUYÊN QUANG QUẢN LÝ HIỆN NAY THỰC TRẠNG, NGUYÊN NHÂN VÀ KINH NGHIỆM 44 2.1 Những yếu tố tác động đến công tác quy hoạch cán diện Ban Thường vụ Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý .44 2.2 Thực trạng công tác quy hoạch cán diện Ban Thường vụ Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý 51 2.3 Nguyên nhân số kinh nghiệm 62 Chƣơng 3: PHƢƠNG HƢỚNG VÀ MỘT SỐ GIẢI PHÁP TĂNG CƢỜNG CÔNG TÁC QUY HOẠCH CÁN BỘ DIỆN BAN THƢỜNG VỤ HUYỆN ỦY HÀM YÊN, TỈNH TUYÊN QUANG QUẢN LÝ THỜI GIAN TỚI 70 3.1 Phương hướng tăng cường công tác quy hoạch cán lãnh đạo diện Ban Thường vụ Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý thời gian tới 70 3.2 Giải pháp tăng cường công tác quy hoạch cán diện Ban Thường vụ Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý thời gian tới 74 KẾT LUẬN .98 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO .102 PHỤ LỤC 108 TÓM TẮT LUẬN VĂN .120 MỞ ĐẦU Lý chọn đề tài Từ đời suốt trình lãnh đạo, Đảng Nhà nước ta coi trọng thực thống nhất, đồng khâu công tác cán bộ, đặc biệt khâu quy hoạch cán có vai trị quan trọng Ngay Nghị Hội nghị lần thứ ba Ban Chấp hành Trung ương, khoá VIII nhấn mạnh: “Quy hoạch cán nội dung trọng yếu công tác cán bộ, bảo đảm cho công tác cán vào nếp, chủ động, có tầm nhìn xa, đáp ứng nhiệm vụ trước mắt lâu dài” [6.tr 82] Đặc biệt, Nghị số 42-NQ/TW, ngày 30-11-2004 Bộ Chính trị quy hoạch cán lãnh đạo, quản lý thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá, đại hoá đất nước c ng khẳng định rõ: “Mục đích cơng tác quy hoạch cán tạo chủ động, có tầm nhìn chiến lược cơng tác cán bộ; khắc phục tình trạng hẫng hụt đội ngũ cán lãnh đạo, quản lý; bảo đảm tính kế thừa, phát triển, chuyển tiếp liên tục, vững vàng hệ cán bộ; giữ vững đoàn kết nội ổn định trị…” [10, tr 3] Kết luận số 24K /TW, ngày 5/6/2012 Bộ Chính trị khóa XI “Tiếp tục đẩy mạnh công tác quy hoạch luân chuyển cán lãnh đạo, quản lý đến năm 2020 năm tiếp theo” c ng nhấn mạnh đến vai trị, tầm quan trọng cơng tác quy hoạch cán bộ, cán diện Ban Thường vụ cấp quản lý Trong năm qua, công tác quy hoạch cán Ban Thường vụ Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quan tâm, đạo sát sao; công tác quy hoạch thực đồng bộ, khoa học, nếp, thường xuyên; mở rộng dân chủ phát hiện, giới thiệu nguồn quy hoạch; đảm bảo số lượng, cấu ba độ tuổi, tỷ lệ cán trẻ, cán nữ, tỷ lệ cán người dân tộc thiểu số; có tính kế thừa, phát triển, có liên thông cấp cấp dưới, ngành, lĩnh vực công tác; bước nâng cao chất lượng, tiêu chuẩn cán đưa vào quy hoạch, đảm bảo nguồn cán cho chức danh lãnh đạo, quản lý cấp trước mắt lâu dài Thực phương châm “mở” “động” quy hoạch cán bộ, bước khắc phục tình trạng cục bộ, khép kín ngành, địa phương Thực nghiêm túc việc rà soát, điều chỉnh, bổ sung quy hoạch; kịp thời đưa khỏi quy hoạch cán khơng cịn đủ tiêu chuẩn, điều kiện, khơng có triển vọng phát triển uy tín thấp Cơ gắn kết quy hoạch Ban Chấp hành, Ban Thường vụ cấp ủy với chức danh lãnh đạo chủ chốt cấp quy hoạch chức danh lãnh đạo quan, đơn vị Nhờ làm tốt công tác quy hoạch tạo chủ động cơng tác cán bộ; khắc phục tình trạng hẫng hụt đội ng cán lãnh đạo, quản lý, bảo đảm tính kế thừa, phát triển chuyển tiếp liên tục, vững vàng hệ cán bộ, giữ vững đoàn kết nội ổn định trị Tuy nhiên, bên cạnh kết đạt được, việc xây dựng thực quy hoạch cán chủ yếu vào đánh giá cán bộ, chưa xuất phát từ yêu cầu nhiệm vụ lực thực tiễn cán Chất lượng quy hoạch cán chưa cao, chưa đồng đều, chưa có tầm nhìn xa Cơ cấu cán quy hoạch chưa cân đối, cán trẻ, cán nữ; trình độ, ngành nghề đào tạo phận cán chưa phù hợp, chưa đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ Trước thực trạng công tác quy hoạch cán lãnh đạo diện Ban Thường vụ Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý đặt nhiều vấn đề, công tác quy hoạch tiếp tục dừng lại mà khơng có bước chuyển cơng tác cán nói chung khó nâng cao chất lượng, không chuẩn bị tốt cho đội ng kế cận nhằm đáp ứng mục tiêu kinh tế xã hội đặt cho huyện Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang thời gian tới Vì vậy, cần phải có giải pháp tồn diện, tổng thể nhằm thay đổi quan điểm, nhận thức hành động thực đem lại hiệu cho công tác quy hoạch cán nói riêng, cơng tác xây dựng đội ng cán huyện Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang nói chung Nhằm đánh giá thực trạng cơng tác quy hoạch cán lãnh đạo diện Ban Thường vụ Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý đề giải pháp phù hợp, kịp thời hoàn thiện công tác quy hoạch cán lãnh đạo huyện Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang thời gian tới Do vậy, tác giả định chọn đề tài “Công tác quy hoạch cán diện Ban Thường vụ Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý nay” làm đề tài luận văn Tình hình nghiên cứu liên quan đến đề tài Để thực đề tài này, tác giả tiến hành tìm hiểu tham khảo đề tài nghiên cứu, sách liên quan đến đề tài sau: 2.1 Sách Nguyễn Phú Trọng, Trần Xuân Sầm (2003), “Luận khoa học cho việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán thời kỳ đẩy mạnh CNH, HĐH”, Nhà xuất Chính trị Quốc gia, Hà Nội Các tác giả làm rõ vấn đề lý luận thực tiễn chất lượng nâng cao chất lượng đội ng cán bộ; nội dung tiêu chuẩn chung cán tiêu chuẩn loại cán cụ thể; làm rõ nội dung khâu, bước, quy trình cơng tác cán bộ; xác định yêu cầu chung chất lượng đội ng cán thời kỳ đẩy mạnh CNH, HĐH đất nước Trên sở đó, đề tài xác định quan điểm, phương hướng, giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đội ng cán đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ thời kỳ Bùi Đình Phong (2006), “Tư tưởng Hồ Chí Minh cán công tác cán bộ”, Nhà xuất ao động, Hà Nội Tác giả hệ thống hóa q trình hình thành tư tưởng Hồ Chí Minh cán công tác cán Đảng, có số nội dung như: vai trò cán bộ; đạo đức người cán cách mạng; huấn luyện cán công việc gốc Đảng V Văn Hiền (chủ biên) (2007), “Xây dựng đội ngũ cán lãnh đạo, quản lý nhằm đáp ứng yêu cầu nghiệp cơng nghiệp hố, đại hố đất nước”, Nhà xuất Chính trị Quốc gia, Hà Nội Các tác giả tập trung luận giải vai trò việc xây dựng đội ng cán lãnh đạo, quản lý hệ thống trị; phân tích, đánh giá thực trạng đội ng này; nhấn mạnh đến yêu cầu tiêu chuẩn phẩm chất trị, đạo đức, lối sống lực cán mối quan hệ với yêu cầu nhiệm vụ thời kỳ Trên sở đó, tác giả đưa giải pháp chủ yếu nhằm xây dựng đội ng cán lãnh đạo, quản lý nhằm đáp ứng yêu cầu nghiệp CNH, HĐH đất nước, có cơng tác QHCB - Trần Đình Hoan (2008), Đánh giá, quy hoạch, luân chuyển cán lãnh đạo, quản lý thời kỳ cơng nghiệp hố, đại hố đất nước Tác giả sâu nghiên cứu sở phương pháp luận công tác cán nước ta, yêu cầu nghiệp cơng nghiệp hố, đại hố đất nước công tác đánh giá, quy hoạch, luân chuyển cán Trong chương 3, tác giả đặt vấn đề đổi mới, nâng cao hiệu công tác cán là: “ àm để có chế ràng buộc trách nhiệm, kiểm tra, đánh giá lẫn lại quy rõ trách nhiệm cá nhân đánh giá sử dụng cán bộ” Điều phụ thuộc lớn vào khâu chuẩn bị tổ chức thực Trách nhiệm cấp uỷ thảo luận để đưa định phải dân chủ, khách quan, công Người đứng đầu chịu trách nhiệm thi hành định tập thể Để phối hợp nhịp nhàng phải có chế giám sát để vừa đề cao trách nhiệm người đứng đầu, vừa khắc phục yếu tố chủ quan, tiêu cực tiến hành công tác cán 106 Phụ lục QUY HOẠCH CÁN BỘ CHỦ CHỐT CÁC PHÕNG, BAN, NGÀNH, ĐOÀN THỂ HUYỆN HÀM YÊN, TỈNH TUYÊN QUANG, GIAI ĐOẠN 2015 – 2020 Số TT Khối Các ban Huyện ủy Khối đoàn thể Số Số Quy hoạch cấp Quy hoạch cấp lƣợng lƣợng trƣởng tƣơng phó tƣơng cấp cấp Tổng đƣơng đƣơng trƣởng phó số đƣơng đƣơng chức chức Hệ số Số Hệ số quy Số lƣợng hoạch lƣợng 30 15 2,0 15 2,0 33 15 2,0 18 2,0 13 15 69 30 2,0 39 2,0 23 29 132 60 quy hoạch Các phòng, ngành thuộc UBND huyện Cộng 72 (Nguồn: Ban Tổ chức Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang, tháng năm 2021) 107 Phụ lục CÁC CHỨC DANH QUY HOẠCH CÁN BỘ CHỦ CHỐT HUYỆN HÀM YÊN, TỈNH TUYÊN QUANG GIAI ĐOẠN 2015 – 2020 Số Các chức danh quy TT hoạch Bí thư đảng ủy xã, thị trấn Phó Bí thư đảng ủy xã, thị trấn Chủ tịch HĐND xã, thị trấn Chủ tịch UBND xã, thị trấn Phó Chủ tịch HĐND xã, thị trấn Phó Chủ tịch UBND xã, thị trấn Số lƣợng cán Số lƣợng cán Hệ số đƣơng quy quy chức hoạch hoạch 18 43 1,8 36 90 1,6 18 43 1,7 18 47 1,7 18 42 1,8 38 57 1,6 119 108 1,9 247 430 Ghi Ủy viên Ban Thường vụ đảng ủy xã, thị trấn Cộng (Nguồn: Ban Tổ chức Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang, tháng năm 2021) 108 Phụ lục DỰ KIẾN SỐ LƢỢNG CÁN BỘ, HỆ SỐ QUY HOẠCH CÁC CHỨC DANH CHỦ CHỐT CỦA PHÕNG, BAN, NGÀNH, ĐOÀN THỂ HUYỆN Số TT Quy hoạch cán Quy hoạch cán giai đoạn 2015 - giai đoạn 2020 2020 - 2025 Các chức danh quy hoạch Số lƣợng Trưởng ban Huyện ủy tương đương Phó ban Huyện ủy tương đương Hệ số quy hoạch Số lƣợng Hệ số quy hoạch 15 2,0 13 1,9 15 2,0 15 2,0 Trưởng đoàn thể huyện 15 2,0 15 2,0 Phó đồn thể huyện 18 2,0 17 1,9 30 2,0 28 1,9 39 2,0 35 1,8 Trưởng sở, ngành tương đương thuộc UBND huyện Phó phịng, ngành tương đương thuộc UBND huyện Cộng 132 123 (Nguồn: Ban Tổ chức Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang, tháng năm 2021) 109 Phụ lục DỰ KIẾN SỐ LƢỢNG CÁN BỘ, HỆ SỐ QUY HOẠCH CÁC CHỨC DANH DIỆN BAN THƢỜNG VỤ HUYỆN ỦY HÀM YÊN, TỈNH TUYÊN QUANG QUẢN LÝ Số TT Các chức danh quy hoạch Quy hoạch cán giai đoạn 2015 - 2020 Hệ số Số quy lƣợng hoạch Quy hoạch cán giai đoạn 2020 - 2025 Hệ số Số quy lƣợng hoạch Bí thư đảng ủy xã, thị trấn 43 1,8 51 1,6 Phó Bí thư đảng ủy xã, thị trấn 90 1,6 94 1,5 Chủ tịch HĐND xã, thị trấn 43 1,7 49 1,7 Chủ tịch UBND xã, thị trấn 47 1,7 53 1,7 Phó Chủ tịch HĐND xã, thị trấn 42 1,8 50 1,7 Phó Chủ tịch UBND xã, thị trấn 57 1,6 69 1,6 Ủy viên Ban Thường vụ Huyện, đảng ủy xã, thị trấn 108 1,9 110 1,9 Cộng 430 476 (Nguồn: Ban Tổ chức Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang, tháng năm 2021) 110 Phụ lục DỰ KIẾN SỐ LƢỢNG CÁN BỘ, HỆ SỐ QUY HOẠCH CHO CÁC CHỨC DANH CHỦ CHỐT CỦA HUYỆN ỦY HÀM YÊN, TỈNH TUYÊN QUANG Số TT Các chức danh quy hoạch Quy hoạch cán Quy hoạch cán giai đoạn 2015 - 2020 giai đoạn 2020 - 2025 Hệ số Hệ số Số lƣợng quy Số lƣợng quy hoạch hoạch Bí thư Huyện ủy 2,0 2,0 Phó Bí thư Huyện ủy 1,5 2,0 Chủ tịch HĐND huyện 2,0 2,0 Chủ tịch UBND huyện 2,0 2,0 Phó Chủ tịch HĐND huyện 2,0 2,3 Phó Chủ tịch UBND huyện 3,0 2,0 Cộng 24 24 (Nguồn: Ban Tổ chức Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang, tháng năm 2021) 111 Phụ lục BAN CHẤP HÀNH ĐẢNG BỘ HUYỆN HÀM YÊN, TỈNH TUYÊN QUANG NHIỆM KỲ 2015 - 2020 VÀ NHIỆM KỲ 2020 – 2025 Nhiệm kỳ 2015 - 2020 Số TT Nội dung Nhiệm kỳ 2020 – 2025 BCH BTV BT PBT BCH BTV BT PBT Số lượng 76 20 Nữ 18 Tái cử 26 22 8 63 18 19 19 18 10 1 30 1 57 14 Cơ cấu: - Khối quan Đảng - Khối Mặt trận, đoàn thể - Khối địa phương (phường,xã, thị trấn) - Khối nội 5 41 10 - Dưới 40 tuổi 34 - Từ 40 đến 50 tuổi 25 - Trên 50 tuổi 17 12 1 11 76 20 63 18 65 19 3 52 18 Độ tuổi: 5 Bình quân Vào Đảng trước 3004-1975 Trình độ học vấn: - Trung học phổ thông - Chuyên môn k thuật + Cao đẳng, đại học 112 + Trên đại học - Trung cấp 37 48 - Cao cấp, cử nhân 33 14 15 13 ý luận trị - Sơ cấp 3 (Nguồn: Ban Tổ chức Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang, tháng năm 2021) 113 Phụ lục PHIẾU TRƢNG CẦU Ý KIẾN (Dùng cho cán diện Ban Thường vụ huyện ủy quản lý) Để có thơng tin, số liệu thực tế, khách quan làm khoa học cho việc xác định giải pháp quy hoạch cán diện Ban Thường vụ Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý, xin đồng chí vui lịng cho biết ý kiến nội dung sau, cách đánh dấu (x) vào ô trống Ý kiến đánh giá tầm quan trọng công tác QHCB diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý? a Đặc biệt quan trọng b Quan trọng c Khơng quan trọng d Khó trả lời Ý kiến đánh giá quan tâm BTV,CB chủ chốt, quan chức công tác QHCB diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý? a Rất quan tâm b Quan tâm c Bình thường d Chưa quan tâm e Khó trả lời Ý kiến đánh giá nhận thức, trách nhiệm cấp ủy, quan chức năng, tổ chức, lực lƣợng công tác QHCB diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý ? a Đúng đắn, trách nhiệm cao b Còn hạn chế, trách nhiệm chưa cao c Khó trả lời 114 Ý kiến đánh phẩm chất đạo đức, lối sống cán nguồn diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý ? a Tốt b Khá c Trung bình d Yếu e Khó đánh giá Ý kiến đánh giá trình độ kiến thức, lực chuyên môn nghiệp vụ đội ngũ cán nguồn diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý ? a Tốt b Khá c Trung bình d Yếu e Khó đánh giá Ý kiến đánh giá công tác đào tạo, bồi dƣỡng tạo nguồn QHCB diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý ? a Tốt b Khá c Trung bình d Yếu e Khó đánh giá Ý kiến đánh giá việc nhận xét, đánh giá, bố trí, sử dụng thực sách cán diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý ? a Tốt b Khá 115 c Trung bình d Yếu e Khó đánh giá Ý kiến nguyên nhân hạn chế, bất cập công tác QHCB diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý ? a Các tổ chức, lực lượng nhận thức chưa vị trí, vai trò, cần thiết QHCB diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý b Chưa thực tốt phối hợp tổ chức, lực lượng c Tác động tiêu cực từ mặt trái chế thị trường d Nội dung, hình thức biện pháp QHCB chậm đổi e Nguyên nhân khác Ý kiến giải pháp công tác QHCB diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý thời gian tới? a Nâng cao nhận thức trách nhiệm cấp ủy, Ban Thường vụ cấp ủy cấp huyện công tác quy hoạch cán b Cụ thể hóa tiêu chuẩn chức danh cán diện Ban Thường vụ Huyện ủy quản lý trọng công tác tạo nguồn cán diện Ban Thường vụ Huyện ủy quản lý c Thực nội dung quy trình, ngun tắc, phương châm cơng tác quy hoạch d Gắn quy hoạch với khâu cơng tác cán e Phát huy vai trị, trách nhiệm quan quyền, Mặt trận Tổ quốc tổ chức trị xã hội công tác quy hoạch g Giải pháp khác 116 Phụ lục TỔNG HỢP KẾT QUẢ PHIẾU ĐIỀU TRA TRƢNG CẦU Ý KIẾN - Đối tượng điều tra: cán diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý - Số lượng: 150 người - Thời gian điều tra: Tháng năm 2021 Nội dung hỏi phƣơng án trả lời TT Ý kiến Tỷ lệ trả lời % Ý kiến đánh giá tầm quan trọng công tác QHCB diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý a Đặc biệt quan trọng 109 72,70 41 27,30 115 76,60 30 20,00 3,40 b Quan trọng c Khơng quan trọng d Khó trả lời Ý kiến đánh giá quan tâm BTV,CB chủ chốt, quan chức công tác QHCB diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý a Rất quan tâm b Quan tâm c Bình thường d Chưa quan tâm e Khó trả lời Ý kiến đánh giá nhận thức, trách nhiệm cấp ủy, quan chức năng, tổ chức, lực 117 lƣợng công tác QHCB diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý 120 80,00 25 16,70 3,40 Quang quản lý 90 60,00 a Tốt 40 26,70 b Khá 20 13,30 Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý 75 50,00 a Tốt 45 30,00 b Khá 20 13,30 c Trung bình 10 6,70 120 80,00 a Tốt 20 13,30 b Khá 10 6,70 a Đúng đắn, trách nhiệm cao b Còn hạn chế, trách nhiệm chưa cao c Khó trả lời Ý kiến phẩm chất đạo đức, lối sống cán nguồn diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên c Trung bình d Yếu e Khó đánh giá Ý kiến đánh giá trình độ kiến thức, lực chun mơn nghiệp vụ cán nguồn diện BTV d Yếu e Khó đánh giá Ý kiến đánh giá cơng tác đào tạo, bồi dƣỡng tạo nguồn QHCB diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý c Trung bình 118 d Yếu e Khó đánh giá Ý kiến đánh giá việc nhận xét, đánh giá, bố trí, sử dụng thực sách cán nguồn diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên 115 73,30 Quang quản lý 25 16,70 a Tốt 10 6,70 a Các tổ chức, lực lượng nhận thức chưa 83 55,30 vị trí, vai trò, cần thiết QHCB diện BTV Tỉnh ủy 56 37,30 quản lý 67 44,70 b Chưa thực tốt phối hợp tổ chức, 62 41,30 lực lượng 32 21,33 b Khá c Trung bình d Yếu e Khó đánh giá Đánh giá nguyên nhân hạn chế, bất cập công tác QHCB diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý c Tác động tiêu cực từ mặt trái chế thị trường d Nội dung, hình thức biện pháp QHCB chậm đổi e Nguyên nhân khác Ý kiến giải pháp công tác QHCB diện BTV Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý thời gian tới a Nâng cao nhận thức trách nhiệm cấp ủy, Ban Thường vụ cấp ủy cấp huyện công tác quy 98 65,30 119 hoạch cán 76 50,70 108 72,00 95 63,30 35 20,00 0 b Cụ thể hóa tiêu chuẩn chức danh cán diện Ban Thường vụ Huyện ủy quản lý trọng công tác tạo nguồn cán diện Ban Thường vụ Huyện ủy quản lý c Thực nội dung quy trình, nguyên tắc, phương châm công tác quy hoạch d Gắn quy hoạch với khâu công tác cán e Phát huy vai trị, trách nhiệm quan quyền, Mặt trận Tổ quốc tổ chức trị xã hội công tác quy hoạch g Giải pháp khác 120 TÓM TẮT LUẬN VĂN Tên đề tài: Công tác quy hoạch cán diện Ban Thường vụ Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý Ngành: Xây dựng Đảng quyền nhà nƣớc Mã số: 8310202 Ngƣời hƣớng dẫn khoa học: TS Nguyễn Thị Ngọc Loan Tác giả luận văn: Nguyễn Thị Lanh Trong năm qua, công tác quy hoạch cán Ban Thường vụ Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quan tâm, đạo sát sao; công tác quy hoạch thực đồng bộ, khoa học, nếp, thường xuyên; mở rộng dân chủ phát hiện, giới thiệu nguồn quy hoạch; đảm bảo số lượng, cấu ba độ tuổi, tỷ lệ cán trẻ, cán nữ, tỷ lệ cán người dân tộc thiểu số Tuy nhiên, c ng hạn chế, bất cập Xuất phát từ lý trên, học viên lựa chọn vấn đề: “Công tác quy hoạch cán diện Ban Thường vụ Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý nay” làm đề tài luận văn thạc sĩ ngành Xây dựng Đảng Chính quyền nhà nước Phần nội dung luận văn gồm có 03 chương Chƣơng 1: Một số vấn đề lý luận công tác quy hoạch cán diện ban thường vụ huyện ủy quản lý Chƣơng 2: Công tác quy hoạch cán diện Ban Thường vụ Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý - thực trạng, nguyên nhân kinh nghiệm Chƣơng 3: Phương hướng giải pháp tăng cường công tác quy hoạch cán lãnh đạo diện Ban Thường vụ Huyện ủy Hàm Yên, tỉnh Tuyên Quang quản lý thời gian tới