Bctt báo cáo thực tập công ty tnhh trung hạnh v1

LỜI MỞ ĐẦU MỤC LỤC LỜI CẢM ƠN 3 LỜI MỞ ĐẦU 4 PHẦN 1 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN TRUNG HẠNH 5 1 1 Quá trình hình thành và phát triển của Công ty TNHH Tư vấn xây dựng và Thiết bị Tân Toà[.]

MỤC LỤC LỜI CẢM ƠN LỜI MỞ ĐẦU PHẦN TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN TRUNG HẠNH 1.1 Quá trình hình thành phát triển Công ty TNHH Tư vấn xây dựng Thiết bị Tân Toàn 1.1.1 Thông tin Công ty 1.1.2 Quá trình hình thành và phát triển 1.2 Chức năng, nhiệm vụ Công Ty TNHH Trung Hạnh 1.2.1 Chức Công ty 1.2.2 Nhiệm vụ Cơng ty 1.3 Mơ hình tổ chức máy quản lý Công ty .7 1.3.1 Cơ cấu tổ chức 1.3.2 Chức nhiệm vụ phòng ban 1.4 Đặc điểm hoạt động sản xuất kinh doanh Công Ty TNHH Trung Hạnh 1.4.1 Lĩnh vực kinh doanh 1.4.2 Loại hình đơn vị 1.5 Các nguồn lực Công Ty TNHH Trung Hạnh 10 1.5.1 Nguồn vốn công ty 10 1.5.2 Cơ sở vật chất kỹ thuật Công ty 12 2.3 Nguồn nhân lực 14 1.6 Kết sản xuất kinh doanh Công Ty TNHH Trung Hạnh .17 3.2 Các hoạt động khác Công Ty TNHH Trung Hạnh 21 3.2.1 Công tác quản lý nhân 21 3.2.2 Công tác nghiên cứu thị trường 24 3.2.3 Công tác marketing 25 3.2.4 Công tác tiêu thụ sản phẩm 26 3.2.5 Cơng tác quản trị tài kế tốn 27 KẾT LUẬN 29 TÀI LIỆU THAM KHẢO 30 LỜI CẢM ƠN Sau thời gian học tập, nghiên cứu trường ., nhận giúp đỡ tận tình thầy giáo đến tơi hồn thành khóa học Với lịng biết ơn mình, lời tơi xin chân thành cảm ơn - người hướng dẫn suốt thời gian nghiên cứu đến lúc hoàn thành luận văn Đồng thời xin gửi lời cảm ơn tới tồn thể thầy giáo, giáo truyền đạt cho kiến thức bổ ích suốt thời gian học tập trường ln tạo điều kiện để tơi hồn thành khóa học luận văn Tôi xin chân thành cảm ơn anh chị Công Ty TNHH Trung Hạnh giúp tơi hồn thành báo cáo Xin chân thành cảm ơn xin kính chúc thầy cô, bạn bè mạnh khỏe, hạnh phúc thành đạt Hà Nội, tháng năm 2018 Người thực ………………… LỜI MỞ ĐẦU Nền kinh tế Việt Nam ngày hội nhập với kinh tế toàn cầu, phân công lao động ngày sâu sắc, hầu hết quốc gia mở cửa kinh tế để tận dụng hiệu lợi so sánh nước Do mà cạnh tranh doanh nghiệp Việt Nam với doanh nghiệp nước ngày khốc liệt hơn, doanh nghiệp nước với lợi vốn, máy móc thiết bị, trình độ khoa học cơng nghệ trình độ quản lý Để tồn phát triển môi trường kinh doanh có nhiều cạnh tranh địi hỏi doanh nghiệp Việt Nam phải có chiến lược, sách để không ngừng nâng cao lợi cạnh tranh doanh nghiệp Đối với doanh nghiệp ngành xây dựng nói chung kinh doanh thương mại vật tư, cơng trình xây dựng nói riêng Cơng Ty TNHH Trung Hạnh cơng tác tổ chức sản xuất vấn đề vô quan trọng, định đến tồn phát triển doanh nghiệp Quá trình thực tập Công Ty TNHH Trung Hạnhcùng với bảo giúp đỡ cán nhân viên Công ty đặc biệt bảo tận tình giúp em hoàn thành báo cáo thực tập Nội dung báo gồm phần: Phần – Khái quát Công Ty TNHH Trung Hạnh Phần – Nhật ký thực tập Phần – Nội dung quy trình cơng việc tuyển dụng nhân Công Ty TNHH Trung Hạnh Do thời gian thực tập có hạn hạn chế kiến thức nên việc tìm hiểu phân tích tình hình tài Cơng Ty TNHH Trung Hạnh cịn có thiếu sót hạn chế định Em mong muốn đóng góp thầy giáo để giúp cho báo cáo hoàn chỉnh PHẦN TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN TRUNG HẠNH 1.1 Quá trình hình thành phát triển Công ty TNHH Tư vấn xây dựng Thiết bị Tân Tồn 1.1.1 Thơng tin Cơng ty - CÔNG TY TNHH TRUNG HẠNH - Mã số thuế: 0200453141 - Địa chỉ: Thôn Ngọc Khê, Xã Phù Ninh, Huyện Thuỷ Nguyên, Hải Phòng - Tên giao dịch: TRUNG HANH CO.,LTD - Giấy phép kinh doanh: 0200453141 - ngày cấp: 21/03/2002 - Ngày hoạt động: 01/04/2002 - Điện thoại: 0313674631 - Giám đốc: LÊ VĂN MẠNH / LÊ VĂN MẠNH 1.1.2 Quá trình hình thành và phát triển Công Ty TNHH Trung Hạnh thành lập năm 2002 có trụ sở Thơn Ngọc Khê, Xã Phù Ninh, Huyện Thuỷ Nguyên, Hải Phòng Với đội ngũ cán nhân viên đào tạo bản, có chứng hành nghề xây dựng Đến Công ty đã đạt được những thành tựu lớn và ngày càng chiếm được lòng tin của khách hàng, khẳng định được vị thế thị trường Các sản phẩm dịch vụ công ty cung cấp thị trường mang tính ứng dụng cao phù hợp với nhu cầu của người tiêu dùng Việt Nam Năm 2015 Công ty bắt đầu kinh doanh thêm ngành cung cấp máy móc chuyên dụng nghành đo đạc đồ thiết bị khí phụ tùng cho nghành đồ xây dựng Công ty bước phát triển sản xuất kinh doanh chiều rộng lẫn chiều sâu Ngày Công Ty trách nhiệm hữu hạn Trung Hạnh trở thành Cơng ty mạnh tư vấn thiết cơng trình giao thông nông thôn máy đo đạc, đồ Với lực lượng cán công nhân viên khoảng 80 người Có thể đảm đương thiết kế, tư vấn khảo sát cơng trình xây dựng có quy mô lớn Là nhà phân phối độc quyền máy móc dùng cho nghành đo đạc đồ, trắc địa Đức Ngồi cơng ty cịn định hướng mở rộng phát triển thêm số ngành khác như: Tư vấn thiết kế hệ thống điện, điện nhẹ, thông tin liên lạc: Xử lý thiết bị đo đạc thi cơng cơng trình Hệ thống phân phối nhiên liệu, Hệ thống khí nén, Hệ thống khí Nitơ, Hệ thống cấp nguồn chính,Hệ thống chuyển mạch cao biến áp Công ty TNHH Tư vấn Phát triển Nông Thơn Xn Lộc đơn vị hạch tốn kinh tế độc lập, tự chủ tài chính, có tư cách pháp nhân, mở tài khoản Công ty Công Thương Hà Nội 1.2 Chức năng, nhiệm vụ Công Ty TNHH Trung Hạnh 1.2.1 Chức Công ty Tổ chức sản xuất kinh doanh ngành nghề đăng ký với quan chức Nhà nước Công Ty trách nhiệm hữu hạn Trung Hạnh chuyên dịch vụ tư vấn thiết kế, mua bán, kinh doanh loại vật liệu, máy móc thiết bị lắp đặt ngành đo đạc, địa chất xây dựng : gạch xây nhà, gạch men ốp lát, thiết bị vệ sinh, nội thất Không ngừng nâng cao chất lượng sản phẩm, chất lượng dịch vụ không ngừng phát triển Thực chuyển dịch cấu kinh tế theo hướng cơng nghiệp hố đại hố, đẩy nhanh tốc độ phát triển kinh tế, nâng cao đời sống vật chất tinh thần cán công nhân viên tạo lợi nhuận cho Công ty 1.2.2 Nhiệm vụ Công ty Xây dựng thực tốt kế hoạch sản xuất kinh doanh Công ty với phương châm năm sau cao năm trước Thực tốt sách cán bộ, tiền lương, làm tốt cơng tác quản lý lao động, đảm bảo công thu nhập, bồi dưỡng để không ngừng nâng cao nghiệp vụ, tay nghề cho cán công nhân viên Công ty Thực tốt cam kết hợp đồng kinh tế với đơn vị nhằm đảm bảo tiến độ sản xuất Quan hệ tốt với khách hàng, tạo uy tín với khách hàng 1.3 Mơ hình tổ chức máy quản lý Cơng ty 1.3.1 Cơ cấu tổ chức Hình 1: Sơ đồ máy tổ chức Công ty ( Nguồn: Phịng tổ chức hành chính) 1.3.2 Chức nhiệm vụ phịng ban Giám đốc cơng ty: Hiện Giám đốc công ty Bà Bùi Diễm Liên, đại diện pháp nhân công ty, chịu trách nhiệm trước pháp luật toàn hoạt động sản xuất kinh doanh cơng ty có quyền chung điều hành hoạt động sản xuất kinh doanh công ty Phó giám đốc cơng ty: Do giám đốc bổ nhiệm, giám đốc phân công định công việc công ty phải chịu trách nhiệm trước giám đốc nhiệm vụ mà giám đốc phân công ủy quyền Phịng Kế tốn: Có trách nhiệm lập báo cáo với Công ty kế hoạch tài chính, vốn năm, theo dõi tình hình Kế tốn tồn Cơng ty, tốn đối tác, tổng hợp số liệu, lập báo cáo tình hình doanh số, cơng nợ….Đồng thời phịng cịn có nhiệm vụ tham mưu tài cho Giám đốc, triển khai thực cơng tác tài Kế tốn thống kê hoạch tốn cho tồn Cơng ty, kiểm tra giám sát hoạt động tài theo pháp luật nhằm phục vụ sản xuất kinh doanh kịp thời có hiệu Tổng hợp kết sản xuất kinh doanh toàn cơng ty để báo cáo lên cấp Phịng Tổ chức – Hành chính: Phịng tổ chức hành có nhiệm vụ lập kế hoạch chi tiết bổ xung, bố trí nhân lực cho đơn vị chức Xây dựng nội quy, qui chế hoạt động, nội quy lao động, tuyển dụng, đào tạo, bồi dưỡng tay nghề, đảm bảo chế độ sách Phịng Marketing: Giữ vai trị hoạch định phần trình marketing cơng cụ hữu hiệu.Có nhiệm vụ nghiên cứu, tiếp thị, tìm nguồn hàng, thị trường nội địa, bảo đảm việc làm thường xuyên cho Công ty Phân khúc thị trường, xác định mục tiêu, định vị thương hiệu Khảo sát hành vi ứng xử khách hàng tiềm Xây dựng thực chiến lược marketing Phòng kinh doanh: Có nhiệm vụ Lập kế hoạch kinh doanh triển khai thực hiện; Hoạch định cụ thể chiến lược tiêu thụ sản phẩm hoàn thành mục tiêu doanh thu từ hoạt động kinh doanh; Tối đa hoá doanh thu từ tất sản phẩm mà công ty cung cấp Hoàn thành mục tiêu doanh số Ban giám đốc đề ra; Báo cáo chịu trách nhiệm báo cáo phân tích hoạt động kinh doanh tiếp thị cho Ban giám đốc Phòng kỹ thuật: Phòng Kỹ thuật có chức nhiệm vụ hỗ trợ cho hoạt động kinh doanh bán hàng, thực dịch vụ bảo hành dịch vụ sau bán hàng Như nhận bảo hành, kiểm tra điều kiện bảo hành Thực bảo trì, bảo dưỡng theo hợp đồng Nghiên cứu, kiểm tra đánh giá chất lượng sản phẩm nhà cung cấp, báo cáo đề Giám đốc có đủ thơng tin đưa định đầu tư hợp lý 1.4 Đặc điểm hoạt động sản xuất kinh doanh Công Ty TNHH Trung Hạnh 1.4.1 Lĩnh vực kinh doanh - Lĩnh vực hoạt động cơng ty : Phân phối thiết bị, vật tư chuyên ngành xây dựng, điện, điện nhẹ, viễn thông công nghệ thông tin: Với mối quan hệ tốt hỗ trợ từ hãng tiếng giới Cụ thể: - Cung cấp vật tư thiết bị hệ thống thông tin liên lạc - Cung cấp vận chuyển than mỏ, than khai thác cho dự án khai thác than mỏ hầm lò - Thiết kế tư vấn dự án xây dựng chung cư, cao ốc, tòa nhà - Hệ thống điện (điện nặng); buôn bán vật thiết bị cho hệ thống thông tin - Cung ứng vật tư xây dựng , nguyên liệu, máy móc, trang thiết bị hàng hoá phục vụ cho sản xuất tiêu dùng ngành công nghiệp, nông nghiệp, ngư nghiệp, Lâm nghiệp - Tư vấn thiết kế hệ thống điện, điện nhẹ, thông tin liên lạc: Xử lý thiết bị đo đạc thi cơng cơng trình Hệ thống phân phối nhiên liệu, Hệ thống khí nén, Hệ thống khí Nitơ, Hệ thống cấp nguồn chính,Hệ thống chuyển mạch cao biến áp - Cung cấp vật tư thiết bị hệ thống thông tin liên lạc - Hệ thống điện (điện nặng); buôn bán vật thiết bị cho hệ thống thông tin - Các hệ thống điện, cáp điện viễn thơng phục vụ cho cơng trình Tịa nhà văn phịng, Khu thị, Bệnh viện Trung ương, Bệnh viện đa khoa tỉnh, Trung tâm thương mại, Trung tâm hội nghị, quan hành Nhà nước, khu vui chơi giải trí - Chuyên cung cấp máy móc chuyên dụng nghành đo đạc đồ thiết bị khí phụ tùng cho nghành đồ 1.4.2 Loại hình đơn vị Cơng Ty TNHH Trung Hạnh hoạt động dạng hình thức Cơng ty TNHH ngồi nhà nước Cơ cấu tổ chức quản lý công ty bao gồm: Giám đốc Công ty có quyền hạn chịu trách nhiệm điều hảnh quản lý hoạt động Cơng ty, bên có phó giám đốc phịng ban 1.5 Các nguồn lực Công Ty TNHH Trung Hạnh 1.5.1 Nguồn vốn công ty Vốn yếu tố q trình sản xuất, giữ vai trị đặc biệt quan trọng việc trì mở rộng quy mơ sản xuất Tình hình kinh doanh Cơng ty thể bảng 2.1 10 Nhận xét: Về tổng số lao động Qua bảng 2.5 ta thấy số lượng lao động công ty tăng lên đáng kể năm từ 56 người năm 2015 tăng lên 70 người năm 2016 2017 90 người Trong đó: lao động gián tiếp 85,71% năm 2015 tới năm 2017 79,55% , lao động trực tiếp năm 2015 16,07% tới năm 2017 20,45% , Công ty hoạt động tốt, không ngừng tuyển thêm lao động để mở rộng hoạt động sản xuất kinh doanh Về giới tính Nguồn nhân lực theo giới tính nam giới tính nữ có chênh lệch đáng kể: năm 2015 20 người chiếm tỷ lệ 35,7%, năm 2016 26 người (37,1%), đến năm 2017 tỉ lệ tăng lên 32 người (35,6%) Điều cho ta thấy công ty có sử dụng lao động nam nhiều lao động nữ Nguyên nhân đặc thù mặt hàng kinh doanh công ty thiên mặt hàng vật liệu, thiết bị, máy móc, lắp ráp, vận chuyển…địi hỏi cần nhiều sức khỏe nữ giới nên chênh lệch hợp lý Lao động nữ chủ yếu làm phận hành chính, tài kế tốn kinh doanh Về trình độ Trình độ đại học: năm 2015, số lượng nhân viên có trình độ đại học 49 người, chiếm 87,5% tổng số 56 người Năm 2016, số nhân viên có trình độ đại học 62 người, chiếm khoảng 88,4% tổng số 70 người Sang năm 2017 số lượng tăng lên số 79 người chiếm 88,4% tổng số 90 người Như số lượng tỷ trọng nhân viên đạt trình độ đại học năm 2016-2017 tăng so với năm 2015 Chứng tỏ đòi hỏi nhu cầu trình độ cơng ty ngày cao, biểu hiên tốt cấu lao động 16 Trình độ cao đẳng: Số lượng nhân viên có trình độ cao đẳng từ năm 2015-2017 trì mức số lượng người, tỷ trọng lại có xu hướng giảm dần Trung cấp, lao động phổ thông : số lượng nhân viên có trình độ chiếm tỷ trọng nhỏ cấu lao động công ty, năm 2016 chiếm 7,3 %, năm 2017 chiếm 7,8 % có xu hướng tăng nhẹ nhằm phù hợp với mục đích yêu cầu cơng việc Điều chứng tỏ chất lượng nguồn lao động nâng cao, quản lý công ty quan tâm lớn đến trình độ cơng ty Lao động Công ty phần lớn lao động trẻ, chủ yếu độ tuổi 30 Đây độ tuổi mà sức khỏe lao động tương đối dồi sung sức, phù hợp với công việc kinh doanh Cơng ty Đây điều kiện góp phần tăng hiệu sản xuất kinh doanh Công ty Bên cạnh đó, số CBCNV độ tuổi 30-40 chiếm 10%( năm 2017) họ người có trình độ, dày dặn kinh nghiệm Họ đội ngũ lao động chính, có lực, trình độ chun môn cao, công việc họ lực lượng chủ chốt Tóm lại, đan xen lao động Cơng ty cần thiết, ln có bổ sung lẫn kinh nghiệm sức khỏe nhân viên Những người có thâm niên làm việc lâu dài hướng dẫn hay đào tạo chỗ cho người mới, giúp tiết kiệm thời gian cho doanh nghiệp Mọi người trao đổi trình làm việc Đồng thời tạo môi trường làm việc thoải mái 1.6 Kết sản xuất kinh doanh Công Ty TNHH Trung Hạnh 17 Bảng Kết hoạt động Công Ty TNHH Trung Hạnh giai đoạn 2015 – 2017 STT So sánh tăng, giảm 2016/2015 Số tuyệt Tỷ lệ (%) đối So sánh tăng, giảm 2017/2016 Số tuyệt Tỷ lệ (%) đối Các tiêu chủ yếu Đơn vị tính Năm 2015 Năm 2016 Năm 2017 Doanh thu Triệu đồng 73.423 72.361 42.879 -1.062 -1% -29.482 -41% Tổng số lao động Tổng vốn kinh doanh 3a Vốn cố định 3b Vốn lưu động Lợi nhuận sau thuế Nộp ngân sách Thu nhập BQ lao động Năng suất lao động bình quân năm (7)=(1)/(2) Tỷ suất lợi nhuận/ Doanh thu (8)=(4)/(1) Tỷ suất lợi nhuận/ Vốn kinh doanh (9)=(4)/(3) Số vòng quay vốn lưu động (10)=(1)/(3b) Người 56 53.085 17.475 35.610 978 117,36 70 57.658 17.747 39.911 1.282 153,84 90 44.825 18.645 26.181 1.051 126,12 14 4.573 272 4.301 304 36 25% 9% 2% 12% 31% 31% 20 -12.833 898 -13.730 -231 -28 29% -22% 5% -34% -18% -18% 5,7 6,2 6,5 9% 5% Triệu đồng 1.311,1 1.033,7 476,4 -277 -21% -557 -54% Chỉ số 1,33% 1,77% 2,45% 0,00 33% 0,01 38% Chỉ số 1,84% 2,22% 2,34% 0,00 21% 0,00 5% Vòng 2,062 1,813 1,638 -0,25 -12% -0,18 -10% 10 Triệu đồng Triệu đồng Triệu đồng 1.000đ/tháng (Nguồn: Báo cáo tài cơng ty 2015, 2016, 2017 kết tính tốn tác giả) 18 Qua bảng 3.1 ta có nhận xét: Số vịng quay vốn lưu động: Năm 2016 tiêu Công ty 1,813 giảm 0,25 vòng tương ứng giảm 12% so năm 2015 tức đồng VLĐ năm 2016 tạo 1,813 đồng doanh thu Đến năm 2017 số vòng quay VLĐ tiếp tục giảm 0,18 vòng tương ứng giảm 10% so năm 2016 Ta thấy số vịng quay vốn lưu động Công Ty TNHH Trung Hạnh cao, cho thấy việc sử dụng vốn lưu động công ty có hiệu Năng suất lao động bình qn Công Ty TNHH Trung Hạnh tăng giảm không đều, năm 2016 giảm 277 triệu đồng đạt 1.033 triệu đồng/ người tương ứng giảm 21% so năm 2015, sang năm 2017 giảm 557 triệu đồng/ người/ năm so năm 2016 tương ứng tăng 54% Tỷ suất lợi nhuận/ Vốn kinh doanh Cơng Ty TNHH Trung Hạnhcó xu hướng tăng dần qua năm, năm 2016 tăng 33% so năm 2015 sang năm 2017 tăng 38% so năm 2016 Đây dấu hiệu tốt cho thấy việc sử dụng vốn kinh doanh Công Ty TNHH Trung Hạnh có dấu hiệu cải thiện việc tạo lợi nhuận Lợi nhuận vấn đề mà doanh nghiệp nào, tổ chức kinh tế phải quan tâm tiêu tổng hợp quan trọng để đánh giá hiệu hoạt động kinh doanh cơng ty Chính cần phải phân tích chung tình hình lợi nhuận cơng ty theo hoạt động kinh doanh, hoạt động tài hoạt động khác để từ thấy rõ lĩnh vực mang lại lợi nhuận nhiều, hoạt động đem lại lợi nhuận cao cho công ty, sở có chiến lược phát triển phù hợp với lĩnh vực hoạt động 19 Bảng Kết hoạt động sản xuất kinh doanh 2015 -2017 (Đơn vị: Triệu đồng) STT 10 11 Chỉ tiêu Doanh thu bán hàng cung cấp dịch vụ Giá vốn hàng bán Lợi nhuận gộp hàng bán cung cấp dịch vụ Doanh thu hoạt động tài Chi phí tài Chi phí quản lý doanh nghiệp Chi phí bán hàng Lợi nhuần từ hoạt động kinh doanh Lợi nhuận khác Tổng lợi nhuận kế toán trước thuế Chi phí thuế thu nhập doanh nghiệp Lợi nhuận sau thuế thu nhập doanh nghiệp 2016/2015 Số tiền Tỷ lệ (%) 2017/2016 Số tiền Tỷ lệ (%) Năm 2015 Năm 2016 Năm 2017 73.423 72.361 42.879 -1.062 -1% -29.482 -41% 68.728 68.243 39.710 -485 -1% -28.533 -42% 4.695 4.118 3.169 -577 -12% -949 -23% 1.410 2.506 511 1.680 1.390 2.287 98 1.621 987 1.518 81 1.855 -20 -219 -413 -59 -1% -9% -81% -4% -403 -769 -17 234 -29% -34% -17% 14% 1.408 1.502 702 94 7% -800 -53% -402 1.003 22 1.306 146 1.306 424 303 -105% 30% 124 564% 0% 24 12 23 -12 -50% 11 92% 978 1282 1051 304 31% -231 -18% (Nguồn: Phịng tài kế tốn) 20 ... nhân năm 2017 Công Ty TNHH Trung Hạnh thu hồi công nợ tốt làm giảm khoản mục xuống, làm giảm vốn lưu động công ty 1.5.1.2 Về kết cấu vốn Trong kết cấu vốn kinh doanh Công Ty TNHH Trung Hạnh vốn lưu... Cơng Ty TNHH Trung Hạnh hoạt động dạng hình thức Cơng ty TNHH ngồi nhà nước Cơ cấu tổ chức quản lý công ty bao gồm: Giám đốc Công ty có quyền hạn chịu trách nhiệm điều hảnh quản lý hoạt động Công. .. Cơng Ty TNHH Trung Hạnh cơng tác tổ chức sản xuất vấn đề vô quan trọng, định đến tồn phát triển doanh nghiệp Quá trình thực tập Công Ty TNHH Trung Hạnhcùng với bảo giúp đỡ cán nhân viên Công ty