Đánh giá hiện trạng môi trường lao động và đề xuất biện pháp cải thiện trong ngành dệt may tại thành phố đà nẵng

ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG TRƢỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA TRƢƠNG THỊ THÚY QUỲNH - TRƢƠNG THỊ THÚY QUỲNH KỸ THUẬT MÔI TRƢỜNG ĐÁNH GIÁ HIỆN TRẠNG MÔI TRƢỜNG LAO ĐỘNG VÀ ĐỀ XUẤT BIỆN PHÁP CẢI THIỆN TRONG NGÀNH DỆT MAY TẠI THÀNH PHỐ ĐÀ NẴNG LUẬN VĂN THẠC SĨ KỸ THUẬT MƠI TRƢỜNG KHỐ K41 Đà Nẵng – Năm 2022 ii ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG TRƢỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA - TRƢƠNG THỊ THÚY QUỲNH ĐÁNH GIÁ HIỆN TRẠNG MÔI TRƢỜNG LAO ĐỘNG VÀ ĐỀ XUẤT BIỆN PHÁP CẢI THIỆN TRONG NGÀNH DỆT MAY TẠI THÀNH PHỐ ĐÀ NẴNG Chuyên ngành :KỸ THUẬT MÔI TRƢỜNG Mã số: 8520320 LUẬN VĂN THẠC SĨ NGƢỜI HƢỚNG DẪN KHOA HỌC: TS PHAN NHƢ THÚC PGS.TS LÊ MINH ĐỨC Đà Nẵng – Năm 2022 i LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan đề tài “Đánh giá trạng môi trường lao động đề xuất biện pháp cải thiện ngành dệt may thành phố Đà Nẵng” cơng trình nghiên cứu riêng Các số liệu, kết nêu luận văn trung thực chưa công bố cơng trình khác Đà Nẵng, tháng 7, năm 2022 Trương Thị Thúy Quỳnh THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA – ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG Lưu hành nội ii MỤC LỤC LỜI CAM ĐOAN……………………………………………………………….…… i MỤC LỤC…………………………………………………………………….….……ii DANH MỤC CÁC BẢNG………………………………………………………….…iv DANH MỤC CÁC HÌNH v CÁC CHỮ VIẾT TẮT…………………………………………………………….….vii TÓM TẮT ĐỀ TÀI………………………………………………… …viii Mở Đầu…………………………………………………………………………………1 CHƯƠNG - TỔNG QUAN CHUNG NHỮNG VẤN ĐỀ LIÊN QUAN ĐẾN ĐỀ TÀI NGHIÊN CỨU 1.1.Một số khái niệm liên quan đến đề tài 1.2.Tổng quan chung ngành dệt may .10 1.2.1.Điều kiện lao động ngành Dệt May Việt Nam 11 1.2.2.Môi trường lao động ngành Dệt May Việt Nam 17 1.2.3.Thực trạng công tác ATVSLĐ ngành Dệt May 18 1.2.4.Sức khoẻ người lao động ngành Dệt May Việt Nam 21 1.2.5.Hiện trạng Thành Phố Đà Nẵng 23 1.3.Pháp luật chế độ sách mơi trường an toàn lao động ngành dệt may 24 1.4.Kết luận chương 24 CHƯƠNG – ĐÁNH GIÁ HIỆN TRẠNG MÔI TRƯỜNG VÀ AN TOÀN LAO ĐỘNG TRONG CÁC NHÀ MÁY DỆT MAY 26 iii 2.1.An toàn lao động nhà máy dệt may 26 2.1.1.Tình hình lao động nhà máy khảo sát .26 2.1.2.Các nguyên nhân gây an toàn .26 2.2.Thực trạng môi trường lao động nhà máy khảo sát 28 2.2.1.Công ty Cổ phần Dệt Hòa Khánh Đà Nẵng 28 2.2.2.Công ty Cổ Phần dệt may 29/3 .40 2.2.3.Kết nghiên cứu 50 CHƯƠNG – ĐỀ XUẤT MỘT SỐ BIỆN PHÁP VỀ MÔI TRƯỜNG, AN TỒN LAO ĐỘNG NHẰM CẢI THIỆN SỨC KHỎE CHO CƠNG NHÂN DỆT MAY 60 3.1.Các yếu tố tác động đến sức khỏe công nhân 60 3.2.Tình trạng sức khỏe cơng nhân 61 3.3.Một số biện pháp cải thiện mơi trường an tồn lao động 61 3.3.1.Một số biện pháp áp dụng doanh nghiệp 61 3.3.2.Đề xuất số giải pháp cho Cơng ty Dệt Hịa Khánh Đà Nẵng .62 3.4.Kết luận chương .67 KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ ……………………………………………………….62 TÀI LIỆU THAM KHẢO 63 PHỤ LỤC…………………………………… …………………………… ………1 iv DANH MỤC CÁC BẢNG Bảng 1.1: Một số công việc nặng nhọc, độc hại nguy hiểm ngành Dệt May 21 Bảng 2.1 :Tổng số nam, nữ lao động doanh nghiệp 50 Bảng 2.2 : Độ tuổi người lao động tham gia vấn .50 Bảng 2.3 : Điều kiện nhiệt độ theo cảm nhận người lao động Doanh nghiệp .50 Bảng 2.4 : Điều kiện độ ẩm theo cảm nhận người lao động Doanh nghiệp 51 Bảng 2.5 : Điều kiện vận tốc gió theo cảm nhận người lao động Doanh nghiệp 51 Bảng 2.6 : Điều kiện ánh sáng theo cảm nhận người lao động Doanh nghiệp .52 Bảng 2.7 : Điều kiện tiếng ồn theo cảm nhận người lao động Doanh nghiệp .53 Bảng 2.8: Điều kiện bụi theo cảm nhận người lao động Doanh nghiệp .53 Bảng 2.9 : Tần suất kết khám sức khỏe 54 Bảng 2.10 : Tổng hợp kết hồi cứu yếu tố Vật lý Bụi .54 Bảng 2.11 : Tổng hợp kết đo đạc yếu tố Vật lý Bụi 57 Bảng 2.12 : Phân loại sức khỏe công nhân 57 Bảng 2.13 :Tỷ lệ số bệnh hô hấp thường gặp : 58 Bảng 2.14 : Tổng hợp số lượng khám 58 Bảng 2.15 : Kết khám lâm sàng bệnh nghề nghiệp 58 Bảng 2.16 : Kết đo chức hô hấp .58 Bảng 2.17 : Kết khám bệnh nghề nghiệp 59 Bảng 3.1: Các giải pháp áp dụng doanh nghiệp 61 Bảng 3.2 :tính tốn hệ thống vận chuyển bụi phân xưởng dệt khí: .66 v DANH MỤC CÁC HÌNH Hình 1.1: Các cơng đoạn có phát sinh yếu tố nguy hiểm, có hại đến người lao động 15 Hình 2.1 : Cơng nhân cắt bán thành phẩm 27 Hình 2.2 : Cơng nhân ủi bán thành phẩm 27 Hình 2.3: Mặt Cơng ty Cổ phần dệt Hòa Khánh – Đà Nẵng 29 Hình 2.4 : Mặt phân xưởng Hồ sợi- Dệt Hòa Khánh Đà Nẵng 30 Hình 2.5: Mặt phân xưởng Móc go - Dệt Hòa Khánh Đà Nẵng 30 Hình 2.6 : Mặt phân xưởng dệt khí Toyota- Dệt Hịa Khánh Đà Nẵng 31 Hình 2.7 : Mặt phân xưởng kiểm 1- Dệt Hòa Khánh Đà Nẵng 31 Hình 2.8 : Quy trình cơng nghệ dệt - Dệt Hòa Khánh Đà Nẵng 33 Hình 2.9 : Quy trình hồ sợi - Dệt Hòa Khánh Đà Nẵng 33 Hình 2.10: Sơ đồ nguyên lý máy hồ sợi - Dệt Hòa Khánh Đà Nẵng 34 Hình 2.11: Máy mắc sợi - Dệt Hòa Khánh Đà Nẵng 35 Hình 2.12: Máy phân băng - Dệt Hòa Khánh Đà Nẵng 35 Hình 2.13 : Quy trình cơng đoạn dệt - Dệt Hịa Khánh Đà Nẵng 36 Hình 2.14 Cơng nhân xâu mắc vào go - Dệt Hòa Khánh Đà Nẵng 36 Hình 2.15 : Các máy Dệt công ty Dệt Đà Nẵng 38 Hình 2.16: Công nhân kiểm tra cuộn vải 39 Hình 2.17 : Quy trình cơng đoạn hồn tất 40 Hình 2.18:Mặt tổng thể nhà máy Công ty dệt may 29/3 41 Hình 2.19 : Mặt phân xưởng Tẩy nhuộm - Công ty dệt may 29/3 42 Hình 2.20: Mặt phân xưởng Chuẩn bị - Công ty dệt may 29/3 42 Hình 2.21 : Quy trình cơng nghệ dệt - Cơng ty dệt may 29/3 43 Hình 2.22 : Quy trình cơng nghệ May Công ty dệt 29/3 45 Hình 2.23:Cơng nhân cắt vải băng tay - Công ty dệt 29/3 46 Hình 2.24 :Cơng nhân trải vải -Cơng ty dệt 29/3 46 Hình 2.25: Cơng nhân may - Cơng ty dệt 29/3 47 Hình 2.26: Cơng nhân ủi quần áo -Công ty dệt 29/3 48 Hình 2.27: Cơng nhân kiểm tra lưu kho Công ty Dệt may 29/3 48 Hình 2.28 :Đo, thu mẫu mơi trường Công ty Dệt may 29/3 48 Hình 2.29 : Đo, thu mẫu mơi trường Cơng ty Dệt hịa Khánh Đà Nẵng 49 Hình 2.30: Khám sức khỏe Cơng ty dệt Hòa Khánh Đà Nẵng 49 Hình 2.31:Tổng số lao động nam/ nữ doanh nghiệp 50 Hình 2.32 : Độ tuổi trung bình người 50 Hình 2.33 : Điều kiện nhiệt độ theo cảm nhận người lao động Doanh nghiệp 51 Hình 2.34: Điều kiện độ ẩm theo cảm nhận người lao động Doanh nghiệp 51 Hình 2.35: Điều kiện vận tốc gió theo cảm nhận người lao động vị trí làm việc Doanh nghiệp 52 vi Hình 2.36: Điều kiện ánh sáng theo cảm nhận người lao động vị trí làm việc Doanh nghiệp 52 Hình 2.37: Điều kiện tiếng ồn theo cảm nhận người lao động vị trí làm việc Doanh nghiệp 53 Hình 2.38 : Điều kiện bụi theo cảm nhận người lao động vị trí làm việc Doanh nghiệp 53 Hình 2.39 : Tần suất kết khám sức khỏe 54 Hình 2.40 : Biểu đồ kết tiếng ồn Ánh sáng Dệt Hòa Khánh 54 Hình 2.41: Biểu đồ thơng số nhiệt độ Cơng ty dệt Hòa Khánh 55 Hình 2.42 : Biểu đồ thơng số vận tốc gió Cơng ty Dệt Hịa Khánh 56 Hình 2.43: Biểu đồ thơng số tiếng ồn Cơng ty Dệt Hịa Khánh 56 vii CÁC CHỮ VIẾT TẮT ATVSLĐ An toàn vệ sinh lao động BYT FVC Bộ y tế Dung tích sống gắng sức – thể tích khí thổi tối đa FEV1 QCVN TCCP Thể tích khí thở gắng sức giây Quy chuẩn Việt Nam Tiêu chuẩn cho phép TCVSCP TCVN Tiêu chuẩn vệ sinh cho phép Tiêu chuẩn Việt Nam viii ĐÁNH GIÁ HIỆN TRẠNG MÔI TRƯỜNG LAO ĐỘNG VÀ ĐỀ XUẤT BIỆN PHÁP CẢI THIỆN TRONG NGÀNH DỆT MAY TẠI THÀNH PHỐ ĐÀ NẴNG Môi trường lao động không tốt dạng có khả tiềm tàng gây ảnh hưởng tới an toàn sức khỏe người lao động Điều kiện làm việc tồi tệ yếu tố vi khí hậu xấu, tiếng ồn, bụi …làm gia tăng số bệnh người lao động dệt may đặc biệt bệnh hô hấp ảnh hưởng yếu tố nguy đặc thù Điều có nghĩa nguy nghề nghiệp tác động xấu tới người lao động, gia đình họ, người khác cộng đồng, ảnh hưởng tới môi trường vật chất chung quanh nơi làm việc Kết khảo sát cho thấy Công ty dệt Hịa Khánh, thơng số tiếng ồn có số 14 điểm khảo sát vượt tiêu chuẩn cho phép hai điểm khu vực mắc sợi sấy định hình Ánh sáng có điểm tổng 14 điểm khảo sát vượt tiêu chuẩn cho phép phận mắc go, bảo trì bảo dưỡng, hồ sợi, mắc sợi Bụi bơng có điểm 14 khảo sát vượt quy chuẩn cho phép phận dệt khí Toyota, dệt kiếm Picanol, dệt khí Picanol vệ sinh cơng nghiệp Cịn lại thơng số khác khơng vượt chuẩn Ở Công ty dệt may 29/3, thông số khảo sát nằm giới hạn cho phép Từ kết cho thấy, môi trường làm việc có yếu tố ảnh hưởng trực tiếp đến sức khỏe người lao động, sở liệu cho nghiên cứu khoa học sau Từ khóa: môi trường lao động;khảo sát; bui; sức khỏe; dệt may ASSESSMENT OF THE CURRENT SITUATION OF THE LABOR ENVIRONMENT AND PROPOSED MEASURES FOR IMPROVEMENT IN SMALL INDUSTRY TEXTILE IN DA NANG CITY Abstract: A negative working environment of any kind has been able to affect the safety and health of the workers Bad working conditions such as bad microclimate, noise, dust increase a number of diseases in textile workers, especially respiratory diseases, due to the influence of specific risk factors It means that occupational hazards can adversely affect the workers, their families, and others in the community, as well as the physical environment around the workplace The survey results showed that in Hoa Khanh Textile Joint Stock Company, there were out of 14 of surveyed points in noise parameters exceeding the permissible standards at two points, which were yarn-spinning and shaping drying areas Besides, there were points out of 14 survey points in lighting that exceeded the allowable standards in heddle eye, maintenance, warping dressing, and gaiting departments In addition, there were out of 14 surveyed points in cotton dust that exceeded the allowed standards at Toyota gas textile, Picanol sword weaving, Picanol gas weaving and industrial cleaning The remaining parameters did not exceed the standard At March 29 Textile Garment Joint Stock Company, the survey parameters were within the allowable limits From these results, it showed that the working environment had factors that directly affect the health of the employees This is the necessary database for future scientific research Keywords: working environment; survey; dust; health; textile Phụ lục Số liệu khám sức khỏe người lao động cơng ty CP Dệt Hịa Khánh Đà Nẵng STT Họ tên %FVC %FEV1 Trương Thị Lan Anh 85.5 100.4 115.5 Nguyễn Ngọc Bình 84.6 88 105.1 Đồn Thị Thu Bình 76 90.3 117.9 Phùng Văn Bổ 72.2 81.3 113.5 Nguyễn Thị Bông 84.2 88.4 104.3 Nguyễn Thanh Cảnh 76.3 80.7 106.7 Mai Thế Công 101.9 89.1 88.4 Huỳnh Thị Thu Cúc 51.4 60.2 116.1 Thái Thị Kim Cúc 77.3 88.3 112.6 10 Tạ Mạnh Cường 52.5 61.8 119 11 Nguyễn Thị Chịnh 71.8 88.8 122.6 12 Huỳnh Văn Chung 80.8 83.7 104.4 13 Đinh Tiến Chương 85.2 84.9 100.6 14 Trần Thị Dung 83.1 92.6 10.3 15 Nguyễn Hồng Dự 74.5 80.1 108.6 16 Lương Công Đồn 78.1 92.8 119.6 17 Phan Văn Đơng 77.5 90.2 117.4 18 Trần Thị Gái 77 78.6 100.4 19 Thái Thị Trà Giang 101.8 98.3 95.5 20 Hoàng Thị Hà 84.7 93.9 109.2 21 Lê Thị Bích Hải 71 84.6 117.3 22 Huỳnh Thị Hạnh 70.1 76.2 107.6 23 Phan Văn Hảo 68.1 78.5 116 24 Bùi Thị Thu Hằng 79.8 89.8 110.7 25 Nghiêm Thanh Hiền 65.2 74.3 114.9 26 Nguyễn Thị Thúy Hiền 56 66 116.1 27 Nguyễn Thị Hiền 54.7 43.7 79.5 28 Nguyễn Hữu Hiếu 70.8 81.7 116.6 THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA – ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG 11 %FEV1/FVC Lưu hành nội 29 Trương Thị Hồng Hoa 82.7 96.9 115.1 30 Trần Thị Hoa 70.8 83.5 115.7 31 Huỳnh Thị Hoa 75.5 77.5 101.3 32 Trần Thị Hòa 81.9 81.1 98.4 33 Cao Thị Hòa 70.9 83.1 115.2 34 Trần Thị Thúy Hoàn 90.5 93.6 102.5 35 Nguyễn Lê Hoàng 80.5 91.9 114.9 36 Hoàng Thúy Hồng 71.5 77.4 107 37 Trần Thị Hồng 77.1 87.9 113.2 38 Trần Thị Kim Huyền 70.6 79.3 111.3 39 Phạm Ngọc Hưng 78.1 85.4 110.4 40 Lê Sỹ Hưng 60.8 70.1 116.8 41 Hồ Thị Thanh Hương 66.5 79.7 118.8 42 Trần Thị Lan Hương 76.7 89.4 115.1 43 Nguyễn T Sông Hương 70.3 79.6 112.1 44 Phạm Thị Hương 77.4 90.4 115.4 45 Nguyễn Chí Hường 73.3 85.4 117.5 46 Lâm Hưởng 71.3 78.5 110.9 47 Nguyễn Thị Hương B 81.4 83.1 100.8 48 Nguyễn Trung Kiên 73 81.7 113.1 49 Võ Khái 66.3 78 118.2 50 Nguyễn Văn Khuể 67.9 80.9 120.1 51 Nguyễn Hồng Lạc 79.2 85.5 109 52 Nguyễn Thái Lai 71.3 74.9 105.8 79.4 78.4 96.9 53 Trương Thị Lan 54 Hà Sỹ Lâm 68.8 78.3 115 55 Bùi Thị Liếu 75.1 76.5 101.9 56 Dương Thị Kiều Loan 78.9 83.3 106.4 57 Phạm Xuân Long 72.4 81.3 113.4 58 Nguyễn Ngọc Lộc 85.4 89.4 105.8 59 Phan Tấn Lực 76 83.1 110.1 THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA – ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG 12 Lưu hành nội 60 Lê Thiện Lưu 98.6 97.7 99.8 61 Trần Thị Mai 103.6 116.5 110.1 62 Nguyễn Thị Hương Mai 56.5 67.1 117.1 63 Trịnh Thị Miến 64.5 74.4 114.2 64 Nguyễn Văn Minh 53.3 60.2 113.5 65 Nguyễn Đình Nam 64.5 72.4 112 66 Lê Thị Hoài Nam 74.8 84.4 111 67 Nguyễn Thị Kim Ngân 85.1 99.3 114.4 68 Nguyễn Thị Ngân 93.7 82.7 86.9 69 Đinh Văn Nhứt 82.2 93.9 115.3 70 Trần Thị Phượng 61.8 74.3 119.5 71 Phạm Thị Phượng 89.3 104.6 115.8 72 Trần Văn Quyết 75.9 82.2 109.1 73 Trần Văn Rõ 71.4 81.4 114.9 74 Nguyễn Trung Tâm 66.5 76.8 116.5 75 Trịnh Ngọc Tiền 95.1 103.8 109.8 76 Lê Văn Tiếng 72.2 82.6 115.3 77 Hồ Anh Tuấn 75.1 80 107.7 78 Thái Thị Tuyết 75.4 84.4 110.1 79 Lê Văn Tỵ 64.4 71 111.1 80 Phạm Thái 78.8 92.7 118.8 81 Huỳnh Thiên Thanh 75.8 84.7 112.1 82 Trần Thị Thành 72 84.4 115.3 83 Trần Thị Thảo 71.5 82.8 113.1 84 Phan Thị Thảo 85 Lê Thị Thảo 74.6 83.8 110.6 86 Phan T Thanh Thảo 79.1 86 107.5 87 Nguyễn Đức Thắng 71.5 80.9 114 88 Trần Như Thắng 75.7 72.9 97.1 89 Nguyễn Thị Thậm 71.4 87.7 121.8 90 Lê Thị Thể 70 78.8 110.8 91 Phạm Thị Thơ 78.2 78.7 99.4 92 Ngô Thị Thủy 87.1 82 93.3 93 Nguyễn Thế Thủy 71.3 81.3 115 THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA – ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG 13 Lưu hành nội 94 Huỳnh Thuyền 52.1 61.2 118.8 95 Nguyễn Hồng Thư 86.2 83.6 97.6 96 Nguyễn Thị Đoan Trang 84.2 80 93 97 Nguyễn Thị Cài Trâm 98 Phan Thị Bích Trâm 73.8 82.9 111.3 99 Phạm Hữu Trí 74.4 87.6 118.9 100 Võ Thị Duy Trinh 79.8 79.5 99.5 101 Lê Thị Hồng Vân 89.1 80.3 89.3 70.2 81.2 113.5 54.9 63.6 116.7 102 103 Lưu Tiểu Vân Nguyễn Linh Việt THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA – ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG 14 Lưu hành nội THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA – ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG Lưu hành nội THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA – ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG Lưu hành nội THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA – ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG Lưu hành nội THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA – ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG Lưu hành nội THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA – ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG Lưu hành nội THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA – ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG Lưu hành nội THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA – ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG Lưu hành nội THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA – ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG Lưu hành nội THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA – ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG Lưu hành nội THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA – ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG Lưu hành nội ... khỏe người lao động Do đó, đề tài ? ?Đánh giá trạng môi trường lao động đề xuất biện pháp cải thiện ngành dệt may thành phố Đà Nẵng? ?? thực nhằm đánh giá môi trường, an toàn lao động sản xuất, ý nghĩa... cho phép Tiêu chuẩn Việt Nam viii ĐÁNH GIÁ HIỆN TRẠNG MÔI TRƯỜNG LAO ĐỘNG VÀ ĐỀ XUẤT BIỆN PHÁP CẢI THIỆN TRONG NGÀNH DỆT MAY TẠI THÀNH PHỐ ĐÀ NẴNG Môi trường lao động không tốt dạng có khả tiềm... HỌC ĐÀ NẴNG TRƢỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA - TRƢƠNG THỊ THÚY QUỲNH ĐÁNH GIÁ HIỆN TRẠNG MÔI TRƢỜNG LAO ĐỘNG VÀ ĐỀ XUẤT BIỆN PHÁP CẢI THIỆN TRONG NGÀNH DỆT MAY TẠI THÀNH PHỐ ĐÀ NẴNG