Tình trạng sức khỏe, độ tuổi và giới tính của nguồn lao động tại xã Xuân Ngọc

Một phần của tài liệu Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn lao động tại xã Xuân Ngọc, huyện Xuân Trường, tỉnh Nam Định (Trang 44)

Trường, tỉnh Nam Định

4.1.1 Tình trạng sức khỏe, độ tuổi và giới tính của nguồn lao động tại xã Xuân Ngọc Xuân Ngọc

4.1.1.1 Độ tuổi và giới tính của nguồn lao động tại xã Xuân Ngọc

Qua bảng 4.1, cho thấy xã Xuân Ngọc có lực lượng lao động qua 3 năm 2012 – 2014 không biến đổi nhiều, năm 2012 có 3.745 người lao động và năm 2014 là 3.780 lao động, với tốc độ tăng bình quân là 0,55% nhưng tốc độ gia tăng dân số có phần giảm (giảm 0,55%). Điều đó cho thấy xã đã thực hiện tốt kế hoạch hóa gia đình và các giải pháp tạo việc làm cho người dân qua 3 năm.

Lực lượng lao động xã Xuân Ngọc chủ yếu trong độ tuổi 25 – 44 tuổi với tỷ lệ lao động luôn có xu hướng tăng; đến năm 2014, tỷ lệ trong độ tuổi lao động này chiếm 56,53%. Đây là những lực lượng lao động trẻ đang có sức khỏe và trí tuệ dồi dào để cống hiến cho sự phát triển kinh tế - xã hội.

Lực lượng lao động trong độ tuổi 55 – 60 tuổi chiếm ít nhất trong tổng lực lượng lao động toàn xã, chiếm tỷ lệ 6,08% vào năm 2014 và có xu hướng giảm qua các năm. Nhóm lao động trong độ tuổi này tất cả đều là nam giới, bởi vì nữ giới đã nghỉ hưu ở tuổi 55.

Bảng 4.1: Lực lượng lao động theo độ tuổi, giới tính xã Xuân Ngọc giai đoạn 2012 – 2014

Chỉ tiêu Năm 2012 Năm 2013 Năm 2014 Tốc độ phát triển (%)

SL(Người) (Người) CC (%) SL (Người) CC (%) SL (Người) CC (%) 2013/2012 2014/2013 BQ Tổng số 3.739 100,00 3.745 100,00 3.780 100,00 100,16 100,93 100,55

Một phần của tài liệu Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn lao động tại xã Xuân Ngọc, huyện Xuân Trường, tỉnh Nam Định (Trang 44)