1. Chuẩn bị nội dung:
- Nghiên cứu SGK và SGV
- Đọc thêm một số tài liệu tham khảo:
Kinh tế doanh nghiệp thơng mại, PGS-TS Phạm Công Đoàn, TS Nguyễn Cảnh Lịch, 2004, NXB Thống kê, Hà Nội.
3. Phơng pháp dạy học:
- Tranh ảnh về một số doanh nghiệp
- Sơ đồ phóng to: H55-1; H55-2; H55-3; H55-4
III. Tiến trình thực hiện:
1. ổn định tổ chức. 2. Kiểm tra bài cũ:
? Xây dựng phơng án kinh doanh cho 1 doanh nghiệp gồm những nội dung gì? 3. Các hoạt động dạy - học:
Hoạt động của GV- HS Nội dung
- GV: Yêu cầu HS đọc SGK
? Cơ cấu tổ chức của doanh nghiệp bao gồm những gì? Nó có quan hệ với nhau không? quan hệ nh thế nào?
? Công việc của các bộ phận và cá nhân đợc tổ chức, phân công trên cơ sở nào?
? Các bộ phận, cá nhân trong doanh nghiệp làm việc nhằm mục đích gì?
TL: Thực hiện mục tiêu xác định của doanh nghiệp và hởng lơng theo chế độ đã ghi trong hợp đồng.
- GV hớng dẫn HS tìm hiểu các đặc trng của cơ cấu tổ chức doanh nghiệp.
? Cơ cấu tổ chức của doanh nghiệp gồm có mấy đặc trng cơ bản? Đó là những đặc trng nào? - GV giải thích và yêu cầu HS lấy VD minh hoạ.
- GV tuỳ theo quy mô của doanh nghiệp để xác lập cơ cấu tổ chức phù hợp.
Qua thực tế chúng ta có thể thấy có những doanh nghiệp nhiều bộ phận, cá nhân. Có doanh nghiệp ít bộ phận, cá nhân hơn. Vì vậy ngời ta gọi doanh nghiệp ít bộ phận, cá nhân là doanh nghiệp nhỏ, còn doanh nghiệp có nhiều bộ phận, cá nhân là doanh nghiệp lớn.
? GV treo H55-1 và hỏi:
Theo em doanh nghiệp nhỏ có đặc điểm cơ bản