Mục tiêu chung của công đoàn thế giới nói chung và công đoàn Việt Nam nói riêng khi tham gia công đoàn thế giới là nhằm mục tiêu chung của nhân loại, vì hoà bình độc lập dân tộc, vì mục tiêu sống lành mạnh, phát triển và tiến bộ xã hội. Khi tham gia vào phong trào công đoàn thế giới, công đoàn
92
Việt Nam tranh thủ học hỏi được kinh nghiệm lý luận cũng như thực tiễn của các công đoàn thế giới, hợp tác hữu nghị giữa lao động và công đoàn các nước. Để xây dựng được mối quan hệ với công đoàn công đoàn quốc tế, công đoàn Việt Nam cần mở rộng quyền chủ động của công đoàn các cấp trong hoạt động đối ngoại, tăng cường sự thống nhất công tác đối ngoại trong toàn hệ thống công đoàn.
Công đoàn phải chú trọng đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ về mọi mặt nhất là trình độ ngoại ngữ, kiến thức ngoại giao cho đội ngũ công đoàn làm công tác đối ngoại. Bên cạnh đó, công đoàn phải quan tâm đầu tư kinh phí, nâng cao hiệu quả sử dụng kinh phí cho công tác đối ngoại của công đoàn theo phương châm tiết kiệm thiết thực và hiệu quả. Hoàn thiện và thống nhất áp dụng các quy chế quản lý hoạt động đối ngoại trong hệ thống công đoàn nhằm tạo điều kiện thuận lợi cho CĐCS và cán bộ công đoàn tham gia hoạt động đối ngoại trên cơ sở đảm bảo sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam, sự chỉ đạo đúng hướng của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.
Công đoàn cần nghiên cứu xây dựng chiến lược đối ngoại của công đoàn phù hợp với nền kinh tế thị trường và hội nhập quốc tế góp phần tranh thủ sự hỗ trợ về chuyên môn kỹ thuật, tài chính trong việc trao đổi kinh nghiệm hoạt động, đào tạo nâng cao trình độ cán bộ công đoàn nhất là về phương thức hoạt động, kinh nghiệm giải quyết xung đột lao động trong nền kinh tế thị trường.
Trong những năm qua, công đoàn Việt Nam đã không ngừng mở rộng quan hệ quốc tế, tăng cường tình đoàn kết với phong trào công nhân và công đoàn thế giới. Đến nay, công đoàn Việt Nam đã có quan hệ với 30 tổ chức lao động và công đoàn quốc tế, đặc biệt là tổ chức lao động quốc tế (ILO), hơn 100 tổ chức công đoàn của các quốc gia trên thế giới. Các hình thức hợp tác quốc tế của công đoàn Việt Nam ngày càng phong phú, đa dạng từ trao đổi
93
đoàn nghiên cứu, học tập đến phối hợp tổ chức hội nghị, hội thảo quốc tế, lập và triển khai các dự án, tập huấn cán bộ công đoàn. Trong giai đoạn mới công đoàn Việt Nam phải mở rộng hơn nữa hoạt động quốc tế để góp phần thực hiện đường lối đối ngoại của đất nước.