Trong những năm đổi mới, các doanh nghiệp Việt Nam đã có những bước thay đổi căn bản mà bước thay đổi quan trọng nhất đó là tư duy phát triển doanh nghiệp chỉ dựa vào những yếu tố là vốn và lao động giản đơn đã nhường chỗ cho tư duy phát triển doanh nghiệp theo chiều sâu, tức là đi vào tăng năng suất, chất lượng, hiệu quả và sức cạnh tranh của doanh nghiệp. Để nâng cao tính cạnh tranh, các doanh nghiệp Việt Nam rất cần phát triển văn hóa kinh doanh của mình.
Xây dựng và phát triển VHDN cho một doanh nghiệp là một quá trình gây dựng lâu dài đi cùng với lịch sử phát triển của doanh nghiệp, trở thành các giá trị, quan niệm, tập quán truyền thống của doanh nghiệp. Chúng ta thấy văn hóa kinh doanh hiện diện ở bất kỳ doanh nghiệp nào và một công ty muốn phát triển từ khá lên xuất sắc phải có một tầm nhìn rộng lớn, tham vọng lâu dài, để xây dựng được một nền văn hố có bản sắc riêng, thể hiện sự vượt trội. Cơng ty CP Khai Sơn cũng không nằm ngồi xu hướng trên.Trong điều kiện mơi trường kinh doanh biến đổi không ngừng cộng với sự tiến bộ như vũ bão của khoa học công nghệ (đặc biệt là cơng nghệ thơng tin) trên thế giới, để có thể thích nghi nhanh chóng và mở rộng thị trường, Cơng ty CP Khai Sơn cần xây dựng cho mình một nền văn hố khơng chỉ đậm đà bản sắc dân tộc mà con chứa đựng những yếu tố văn hố hiện đại. Nói cách khác, đó phải là một nền văn hố linh hoạt và có khả năng học hỏi và tiếp thu được những thành tựu, tiến bộ khoa học kỹ thuật, những giá trị văn hoá tốt đẹp từ bên ngồi, nhờ đó phát huy được tính sáng tạo của mọi thành viên trong doanh nghiệp.