1. 7 Kết cấu khóa luận tốt nghiệp
4.2.2. Hoàn thiện cách xác định đơn giá tiền lương
- Hồn thiện cơng tác định mức lao động
Hoàn thiện tổ chức, phục vụ nơi làm việc
Đảm bảo trang thiết bị bố trí sắp xếp hợp lý các yêu tố vật chất kỹ thuật nơi làm việc tạo điều kiện cho CBNV thuận lợi thì tiến hành thực hiện cơng việc. Ở TTT được thực hiện như sau:
+ Kiểm tra thường xuyên trang thiết bị ở các phòng ban, cung cấp kịp thời đầy đủ.
+ Công việc dọn dẹp vệ sinh nên được tiến hành thường xuyên trong ngày + Tổ chức các buổi họp về vấn đề tại nơi làm việc, nâng cao ý thức của CBNV
Hồn thiện bộ máy làm cơng tác định mức
Định mức lao động là căn cứ để xác định mức độ hồn thành cơng việc của CNBV trong Trung tâm thẻ, là cơ sở để sử dụng và bố trí người lao động hợp lý nhất. Do đặc thù kinh doanh ở Trung tâm thẻ nên với mỗi phòng ban, từng vị trí sẽ có những định mức riêng phù hợp với cơng việc đang làm. Ngồi việc dựa trên kinh nghiệp của CBNV để xây dựng định mức, TTT nên sử dụng phương pháp khảo sát. Trung tâm thẻ cần giám sát chặt chẽ q trình làm việc và hiệu quả cơng việc của từng cá nhân để có thể phân tích tình hình sử dụng thời gian để có những điều chính phù hợp, có thể đối phó kịp thời tốt với những trường hợp bất ngờ
- Xác định đơn giá tiền lương
Theo cách xác định đơn giá tiền lương của TTT khá phụ thuộc vào nhiều yếu tố như: lao động định biên, sản lương kế hoạch, hẹ số lương cấp bậc…nhưng những yếu tố này chưa chính xác và chưa gắn với thực tế, tính hao phí lao động của từng sản phẩm chưa cao nên xây dựng đơn giá tiền lương một cách hiệu quả hơn.