ĐVT: VNĐ
85
Biểu đồ 2.6 Biểu đồ thể hiện hệ số nợ và hệ số tài trợ của công ty giai đoạn 2018-2020.
(Nguồn: Phịng Tài chính – Kế tốn)
Nhận xét: - Hệ số nợ
Hệ số nợ của công ty từ năm 2018-2020 ở mức rất cao và biến động mạnh qua các năm. Cụ thể năm 2018 hệ số nợ công ty là 0,78. Đến năm 2019 hệ số nợ cơng ty có xu hướng giảm nhẹ còn 0,76. Tuy rằng hệ số nợ cơng ty năm 2019 có giảm xuống nhưng vẫn cịn ở ngưỡng rất cao. Năm 2020, hệ số nợ công ty là 0.86, tăng thêm 0.1 tức tăng 13,01% so với năm 2019. Hệ số nợ của cơng ty ln duy trì ở mức cao trên 60% điều này gây nên nhiều gánh nặng về tài chính cho Cơng ty, có thể dẫn đến việc mất khả năng thanh tốn cho Cơng ty. Từ đó cho thấy việc sử dụng nợ của công ty chưa tốt. Điều này cho thấy trong tổng nguồn vốn công ty phụ thuộc rất nhiều vào nguồn vốn đi vay, mặc khác hệ số nợ cao cho thấy khả năng thanh tốn nợ của cơng ty càng giảm. Điều này sẽ ảnh hưởng đến hoạt động kinh doanh của công ty. Hơn nữa, các ngân hàng, chủ nợ thường không hài lịng với hệ số nợ cao, vì khi đó họ sợ rằng cơng ty có khả năng trả nợ thấp, rủi ro sẽ cao.
- Hệ số tài trợ
Hệ số tài trợ cơng ty có xu hướng giảm qua trong giai đoạn 2018-2020. Trong ba năm 2018, 2019, 2020 hệ số tài trợ của công ty lần lượt là 0,22; 0,24 và 0,14. Chỉ số này đánh giá khả năng tự chủ về mặt tài chính của cơng ty. Ta thấy ở đây năm 2018 hệ
số tài trợ của công ty là 0,22, sang năm 2019 hệ số này tăng nhẹ lên 0,24 tức tăng 9,17% . Đến năm 2020 hệ số tài trợ lại giảm mạnh còn 0,14 tức giảm 41,78% so với 2019. Tương đồng với hệ số nợ, hệ số tài trợ của Công ty ở mức thấp. Điều này cho thấy mức độ tự chủ về tài chính bằng vốn chủ sở hữu của Cơng ty thấp.
Qua phân tích ta thấy cơng ty bị phụ thuộc nhiều vào nguồn vốn vay, hệ số tài trợ của cơng ty là chưa tốt. Cơng ty cần phải tính tốn để cân bằng giữa vốn vay và vốn chủ sở hữu. Tình hình tài chính cơng ty chưa ổn định.
Biểu đồ 2.7 Biểu đồ thể hiện tỷ suất đầu tư TSNH và TSDH của cơng ty giai đoạn 2018-2020.
(Nguồn: Phịng Tài chính – Kế tốn)
Nhận xét:
- Tỷ suất đầu tư vào TSNH
Tỷ suất đầu tư vào TSNH của công ty trong các năm lần lượt là năm 2018 là 0,95; năm 2019 là 0,97; năm 2020 là 0,88. Năm 2019, tỷ suất đầu tư vào TSNH của công ty tăng nhẹ 0,02 (ứng với tỷ lệ 2,13%) so với năm 2018. Đến năm 2020, con số này chỉ còn 0,88 tức đã giảm đi 0,09 (ứng với tỷ lệ giảm 9,45%) so với năm 2020. Do đặc thù kinh doanh của cơng ty nên đa số tồn bộ nguồn vốn tự có đều được sử dụng để đầu tư vào tài sản ngắn hạn.
87
-Tỷ suất đầu tư vào TSDH
Về tỷ suất đầu tư vào TSDH của công ty biến động qua các năm, cụ thể năm 2018 là 0,05; năm 2019 là 0,03; năm 2020 là 0,12. Năm 2019, tỷ suất đầu tư vào TSDH giảm đi 0.02 (ứng với tỷ lệ giảm 2,13%) so với năm 2018. Riêng năm 2020, tỷ suất đầu tư vào TSDH tăng đến 0,12 tức đã tăng thêm 0,09 (ứng với tỷ lệ 348,47%).
Chỉ tiêu phản ánh khả năng thanh toán
Bảng 2. 10 Khả năng thanh tốn của cơng ty giai đoạn 2018-2020
89
Biểu đồ 2.8 Biểu đồ về khả năng thanh tốn của cơng ty giai đoạn 2018-2020.
(Nguồn: Phịng Tài chính – Kế tốn)
Nhận xét: Từ bảng phân tích hệ số khả năng thanh tốn ta có một vài nhận xét sau:
- Hệ số thanh tốn hiện hành:
Qua phân tích ta thấy khả năng thanh tốn hiện hành của cơng ty ba năm đều lớn hơn 1, đây là một biểu hiện tốt và chúng ta có thể khẳng định tình hình tài chính cơng ty đang ổn định. Khả năng thanh tốn hiện hành có xu hướng biến động tăng giảm qua các năm. Năm 2018 hệ số thanh toán hiện hành là 1,28, điều này có nghĩa là một đồng nợ phải trả được bảo đảm bằng 1,28 đồng tài sản. Sang năm 2019, thì hệ số thanh tốn hiện hành là 1,31 có nghĩa là 1 đồng nợ phải trả được đảm bảo 1,31 đồng tài sản, tăng 0,03 đồng (ứng với tỷ lệ 2,62%) so với năm 2018. Đến năm 2020 hệ số thanh toán hiện hành giảm chỉ còn là 1,16 tức giảm 0,15 (ứng với tỷ lệ giảm 11,44%) so với 2019. Như vậy, qua kết quả đánh giá ta thấy khả năng thanh toán hiện hành của công ty luôn lớn hơn 1 chứng tỏ cơng ty có đủ khả năng thanh tốn các khoản nợ. Nhưng hệ số thanh toán hiện hành sẽ đạt mức lý tưởng nếu lớn hơn 2 bởi 1 đồng nợ nếu được đảm bảo bởi 2 đồng tài sản thì cơng ty mới duy trì và tồn tại tốt.
- Hệ số thanh toán nhanh
Hệ số thanh toán nhanh biến động qua các năm. Năm 2018 hệ số khả năng thanh toán nhanh là 0.83<1, năm 2019 là 0,89 > 1, năm 2020 là 0,56 <1. Cụ thể năm 2018 hệ số thanh tốn nhanh của cơng ty là 0,83; điều này có nghĩa là cứ 1 đồng nợ ngắn hạn
được đảm bảo bằng 0,83 đồng tài sản ngắn hạn sau khi loại trừ hàng tồn kho.Đến năm 2019 thì 1 đồng nợ ngắn hạn được bảo đảm bằng 0,89 đồng tài sản ngắn hạn sau khi loại trừ hàng tồn kho, so với năm 2018 thì năm 2019 tăng 0,06 đồng (ứng với tỷ lệ 6,78%). Sang năm 2020 thì hệ số thanh tốn nhanh giảm chỉ cịn 0,56, tức giảm 0,33 đồng (ứng với tỷ lệ giảm 37,28 %) so với 2019. Ta thấy trong 3 năm khả năng thanh tốn nhanh đều thấp hơn 1, đó là điều khơng tốt cho công ty.Như vậy ta thấy hệ số thanh tốn nhanh của cơng ty cịn thấp, hệ số này chỉ tốt khi nó dao động quanh 1. Cơng ty cần chú trọng đến công tác quản lý hàng tồn kho, để hàng tồn kho đến mức thấp nhất.
- Hệ số thanh toán ngắn hạn
Trong ba năm hệ số thanh tốn ngắn hạn đều có sự biến động. Năm 2018 hệ số thanh toán ngắn hạn của cơng ty là 1,22. Điều này có nghĩa là 1 đồng nợ ngắn hạn thì có 1,22 đồng tài sản ngắn hạn có khả năng chuyển đổi thành tiền để trả nợ, chỉ tiêu này lớn hơn 1 cho thấy khả năng thanh tốn nợ của cơng ty khá tốt. Sang năm 2019 thì một đồng nợ ngắn hạn thì có 1,28 đồng tài sản ngắn hạn có khả năng chuyển đổi thành tiền để trả nợ, chỉ tiêu này tăng 0,06 đồng (tức tăng 4,91%) so với 2018. Đến năm 2020 cứ 1 đồng nợ ngắn hạn được đảm bảo bởi 1,02 đồng tài sản ngắn hạn , tức đã giảm đi 0,26 đồng (ứng với tỷ lệ giảm 20,36%) so với 2019. Như vậy, qua kết quả ta thấy khả năng thanh tốn ngắn hạn cơng ty khá tốt, đều lớn hơn 1, cơng ty có khả năng thanh toán các khoản nợ ngắn hạn.
- Hệ số thanh toán lãi vay
Cụ thể năm 2018, hệ số thanh tốn lãi vay của cơng ty là 5,13; con số này có nghĩa là cứ 1 đồng chi phí lãi vay được đảm bảo bởi 5,13 đồng lợi nhuận trước thuế và chi phí lãi vay. Sang năm 2019, con số này tăng mạnh đạt 6,93, điều này có nghĩa là cứ 1 đồng chi phí lãi vay được đảm bảo bằng 6,93 đồng lợi nhuận trước thuế và chi phí lãi vay, tức là chỉ tiêu này đã tăng 1,81 đồng (ứng với tỷ lệ 35,28%) so với 2018. Đến năm 2020 hệ số thanh tốn lãi vay giảm xuống chỉ cịn -2,21 đồng (tương ứng với giảm 131,89%) so với 2019, qua đó cơng ty chưa sử dụng vốn vay hiệu quả trong giai đoạn này. Qua phân tích trên cơng ty có khả năng thanh tốn tất cả các chi phí lãi vay ở giai đoạn 2018-2019. Riêng năm 2020 thì khả năng thanh tốn tất cả các chi phí lãi vay là rất khó khăn, như vậy trong những năm tới công ty cần tăng khả năng thanh tốn lãi vay ln lớn hơn 1 để đảm bảo khả năng thanh tốn cho cơng ty.
91
- Hệ số thanh tốn tức thời
Hệ số thanh tốn tức thời của cơng ty có xu hướng giảm dần trong giai đoạn 2018-2020. Cụ thể năm 2018, hệ số thanh tốn tức thời cơng ty là 0,16, con số này có ý nghĩa cứ 1 đồng nợ ngắn hạn được đảm bảo bằng 0,16 đồng tiền mặt. Đến năm 2019, hệ số thanh toán tức thời tăng nhẹ thành 0,17, nghĩa là cứ 1 đồng nợ ngắn hạn được đảm bảo bằng 0,17 đồng tiền mặt. Năm 2019 hệ số thanh toán tức thời đạt 0,17, tức tăng 0,01 đồng (ứng với tỷ lệ 6,25%) so với 2018. Sang năm 2020, hệ số thanh toán tức thời giảm mạnh chỉ còn 0,08, tức giảm đi 0,09 (ứng với tỷ lệ giảm 52,94%) so với năm 2019. Qua kết quả phân tích cho thấy khả năng thanh tốn bằng tiền của cơng ty trong các năm vừa qua là rất thấp, công ty dường như khơng có khả năng thanh tốn các khoản nợ tức thời, cơng ty cần có những biện pháp điều chỉnh lượng tiền mặt phù hợp.
Tóm lại, tình hình tài chính cơng ty khá ổn, nhưng vẫn còn ở mức thấp. Hầu hết các khả năng thanh tốn của cơng ty đều ở mức an tồn. Chỉ có khả năng thanh tốn hiện hành và lãi vay là ở mức khả quan, các khả năng thanh tốn cịn lại đều ở mức báo động, đặc biệt là khả năng thanh toán nhanh và thanh tốn tức thời cịn ở mức thấp. Cơng ty cần có những biện pháp để cải thiện tình hình tài chính để trở nên hiệu quả hơn.
93
2.2.2.6 Chỉ tiêu đánh giá hiệu quả sử dụng chi phí.
Bảng 2.11 Các chỉ số về hiệu quả sử dụng chi phí của cơng ty giai đoạn 2018-2020
ĐVT: VNĐ
Nhận xét:
-Tổng chi phí
Tổng chi phí của doanh nghiệp có sự biến động trong giai đoạn 2018-2020. Cụ thể năm 2018, tổng chi phí của doanh nghiệp năm 2018 là 5.083.938.234 đồng. Sang năm 2019, tổng chi phí là 5.654.912.809 đồng, tăng lên 570.974.575đồng (tương đương tăng 11,23%) so với năm 2018. Năm 2020, tổng chi phí là 4.942.069.506 đồng giảm đi 712.843.303 đồng (tương đương giảm 12,61%) so với năm 2019. Xu hướng trên là hợp lý bởi khi doanh thu giảm thì chi phí giảm doanh thu tăng thì chi phí tăng. Tuy nhiên, ta cần xem tốc độ tăng, giảm của chi phí có lớn hơn tốc độ tăng, giảm của doanh thu khơng.
-Tỷ suất lợi nhuận chi phí
Năm 2018, tỷ suất lợi nhuận chi phí của cơng ty là 0,24% nghĩa là với 1 đồng chi phí tạo ra 0,24 đồng lợi nhuận sau thuế. Sang năm 2019, với 1 đồng chi phí tạo ra 0,24 đồng lợi nhuận sau thuế. Như vậy, tỷ suất sinh lời của chi phí năm 2019 và 2018 khơng có gì thay đổi. Đến năm 2020 thì tỷ suất sinh lời của chi phí giảm mạnh chỉ cịn là -0,04% nghĩa là với 1 đồng chi phí làm mất đi của doanh nghiệp 0,04 đồng lợi nhuận sau thuế, giảm đi 0,28 (tức giảm với tỷ lệ 116,66 %) so với năm 2019. Điều này cho thấy doanh nghiệp đã không sử dụng hiệu quả chi phí ở năm 2020, đây là một xu hướng khơng tốt đối với doanh nghiệp vì thế doanh nghiệp cần có những kế hoạch sửa đổi sử dụng hiệu quả hơn chi phí hơn trong tương lai.
-Hiệu quả sử dụng chi phí
Năm 2018, hiệu quả sử dụng chi phí của cơng ty là 16,88% nghĩa là cứ 1 đồng chi phí tạo ra 16,88 đồng doanh thu thuần. Sang năm 2019, cứ mỗi đồng chi phí tạo ra 17,62 đồng doanh thu thuần. Sức sản xuất của chi phí năm 2019 đã tăng 0,74 so với năm 2018 tức là tăng với tỷ lệ là 4,38%. Sức sản xuất của chi phí năm 2019 tăng được xem là dấu hiệu tốt của doanh nghiệp. Nhưng sang năm 2020, mỗi đồng chi phí chỉ tạo ra 13,99 đồng doanh thu thuần, giảm đi 3,63 (ứng với tỷ lệ giảm là 20,60%) so với năm 2019, vì thế sức sản xuất của chi phí năm 2020 đã giảm so với năm 2019.
95
2.2.2.7 Chỉ tiêu đánh giá hiệu quả kinh tế xã hội
Tạo công ăn việc làm và đời sống ổn định cho người lao động
- Công ty luôn tạo công ăn việc làm cho người lao động, quan tâm đến đời sống cũng như cải thiện mức thu nhập cho người lao động. Mặc dù năm 2019 thu nhập bình qn của người lao động có tăng nhưng đến năm 2020 thì mức thu nhập bình quân lại giảm bởi ảnh hưởng của dịch bệnh Covid
- Tổ chức thăm hỏi động viên nhân viên gặp khó khăn trong cuộc sống hay ốm đau bệnh tật, quan tâm giúp đỡ. Cơng ty ln có chính sách động viên, khen thưởng những nhân viên làm việc tốt cũng như có thành tích xuất sắc trong công việc.
Thực hiện nghĩa vụ đối với nhà nước
Chỉ tiêu Đvt Năm 2018 Năm 2019 Năm 2020
Thuế và các khoản
phải nộp nhà nước Đồng/năm 139.024.618 78.295.809 85.732.432
- Việc đóng thuế là trách nhiệm và nghĩa vụ của mỗi cơ quan hay cá nhân, đóng góp vào ngân sách nhà nước. Một doanh nghiệp hoàn thành tốt nghĩa vụ thuế sẽ được chính quyền ưu đãi, được bảo vệ quyền lợi pháp lý chính đáng và được tạo điều kiện để kinh doanh thuận lợi. Ngoài ra thiết lập được mối quan hệ tốt với chính quyền sẽ giúp cho doanh nghiệp có được một số lợi thế cạnh tranh nhất định so với các đối thủ.
- Bên cạnh đó, thực hiện nghiêm chỉnh pháp luật, tuân thủ đúng luật thuế đối với doanh nghiệp khơng chỉ là nghĩa vụ mà cịn là thể hiện đạo đức kinh doanh, thể hiện sự đền đáp nghĩa tình khi nhà nước đã tạo điều kiện cho vay vốn khơng lãi, miễn giảm thuế…. Đóng thuế nghiêm túc là một trong những yếu tố làm tăng uy tín, hình ảnh tốt đẹp của doanh nghiệp đối với các đối tác trong nước cũng như với nước ngoài. Các đối tác - nhất là đối tác nước ngoài - thường yêu cầu cung cấp Báo cáo tài chính, những
Chỉ tiêu Đvt Năm 2018 Năm 2019 Năm 2020
Lao động sử
dụng Người 32 33 33
Thu nhập
chứng từ thể hiện số thuế nộp cho ngân sách hàng năm là bao nhiêu để chứng minh quy mô và hiệu quả kinh doanh, ý thức chấp hành pháp luật của doanh nghiệp.
2.3. Đánh giá chung về hiệu quả hoạt kinh doanh của công ty cổ phần LươngThực Nam Trung Bộ chi nhánh Khánh Hòa. Thực Nam Trung Bộ chi nhánh Khánh Hịa.
2.3.1 Những thành tích đạt được
Qua phân tích thực trạng tình hình hoạt động của Cơng ty Cổ phần Lương Thực Nam Trung Bộ chi nhánh Khánh Hòa, em rút ra một số ưu điểm cơ bản sau:
-Nhìn chung, trong giai đoạn 2018-2020, Cơng ty đã gặp rất nhiều khó khăn từ những yếu tố khách quan như khó khăn chung của ngành,ảnh hưởng lớn từ dịch bệnh Covid, cũng như sự cạnh tranh ngày càng gay gắt trong hoạt động kinh doanh dẫn đến kết quả kinh doanh năm 2020 bị suy giảm. Nhưng Cơng ty đã kịp thời tìm ra những giải pháp làm khắc phục hiệu quả kinh doanh. Những thành tựu mà công ty đạt được trong những năm qua thể hiện ở quy mô kinh doanh, thị trường tiêu thụ sản phẩm công ty ngày càng mở rộng. Công ty thực hiện đầy đủ nghĩa vụ đối nhà nước. Để đạt được những thành tựu đó tất cả nhờ vào sự nỗ lực của tất cả cán bộ công nhân viên và từ những chính sách vĩ mơ, và những thuận lợi do doanh nghiệp tạo ra.
-Cơng ty đã duy trì cơng ăn việc làm ổn định cho đội ngũ lao động, nỗ lực đảm bảo quyền lợi cho người lao động. Công ty luôn chú trọng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực nhằm đảm bảo một nguồn nhân lực có trình độ chun mơn cao, phẩm chất tốt phục vụ cho sự phát triển bền vững của doanh nghiệp.
- Công ty có một cơ cấu tổ chức quản lý hiệu quả phù hợp với quy mô kinh doanh. Đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp, nhiệt tình, tận tâm với cơng ty là làm việc có hiệu quả. Cơng ty ln có chính sách động viên, khen thưởng những nhân viên làm