29
- Các DNNVV năng đ ộng, linh hoạt trước những thay đ ổi của thị trường, đ ặc biệt là nhu cầu nhỏ, lẻ, có tính đ ị a phương, do DNNVV có khả năng chuyển hướng kinh doanh và chuyển hướng mặt
Phát triển DNNVV ở nơng thơn Việt Nam trong q trình cơng nghiệp hố - 26 - hàng nhanh, tăng giảm lao đ ộng dễ dàng. Có thể nói đây là một trong những ưu điểm nổi bật của các DNNVV nhờ có quy mơ của nó.
- Nơi làm việc của người lao đ ộng có tính ổn đ ị nh và ít bị đe doạ mất việc làm. Thực tế này khơng những đúng với nước ta mà cịn đúng cả với những nước khác trên Thế giới. Người lao đ ộng ở các doanh nghiệp lớn sẽ dễ bị mất việc làm, đ ặc biệt khi có suy thối kinh tế. Nguyên nhân chủ yếu là do các DNL chị u tác đ ộng trực tiếp và nhanh chóng trước những biến đ ộng do vai trị chủ đ ạo của nó trong nền kinh tế. Hơn nữa quan hệ giữa những người lao đ ộng trong các doanh nghiệp vừa và nhỏ khá chặt chẽ, thậm chí có thể nói là gần gũi, thân thiết như mối quan hệ họ hàng, gia đình, làng xã...
- Tổ chức sản xuất, tổ chức quản lý linh hoạt, gọn nhẹ, các quyết đ ị nh quản lý đ ược thực hiện nhanh, công tác kiểm tra, điều hành trực tiếp; qua đó góp phần tiết kiệm chi phí quản lý doanh nghiệp .
- Vốn đ ầu tư ban đ ầu ít, hiệu quả cao, thu hồi vốn nhanh, điều đó tạo ra sự hấp dẫn trong đ ầu tư sản xuất - kinh doanh của nhiều cá nhân, mọi thành phần kinh tế vào khu vực này; qua đó góp phần tạo ra cơng ăn việc làm, giảm bớt gánh nặng cho xã hội.