Chương 1 LÝ LUẬN CHUNG VỀ VĂN HOÁ DOANH NGHIỆP
2.2. Thực trạng văn hóa doanh nghiệp tại Cơng ty Cổ phần Bất động
2.2.1.4. Đồng phục nhân viên
Đồng phục của nhân viên chính là biểu tượng cho tính chuyên nghiệp và vẻ đẹp hiện đại của doanh nghiệp. Những biểu hiện về hình thức và cách sử dụng đồng phục cho thấy tri thức, thẩm mỹ của lãnh đạo về xu hướng phát triển kinh tế, sự nhanh nhạy để phù hợp với nền kinh tế hiện đại. Do đặc điểm ngành nghề của Công ty là làm trong lĩnh vực bất động sản nên hiện nay trang phục của nhân viên tại Công ty Cổ phần Bất động sản Big land Hà Nội mang vẻ năng động, trẻ trung. Đồng phục của nhân viên là áo sơ mi tay ngắn, vải cotton trắng mang lại cảm giác thanh lịch, tươi mới. Với tông màu chủ đạo là xanh lá và trắng cùng thiết kế biểu tượng logo của doanh nghiệp ở ngực trái đã tạo điểm nhấn cho trang phục bởi sự tinh tế, khỏe khoắn, là đặc trưng riêng vốn có của
43
doanh nghiệp. Trang phục này được Công ty quy định thực hiện vào các ngày thứ 6 hàng tuần và các ngày hội họp theo chỉ đạo.
Bên cạnh trang phục chung cho nhân viên văn phịng thì cơng ty cũng đã có sự đầu tư về trang phục cho đội ngũ lễ tân. Lấy cảm hứng từ nghệ thuật đương đại trên nền áo dài truyền thống, trang phục lễ tân của công ty được thiết kế với nhiều họa tiết màu sắc sặc sỡ rất ấn tượng. Trang phục gợi lên sự nhiệt huyết, tinh thần và năng lượng luôn tràn đầy của những nhân viên trẻ tuổi, tiềm năng của cơng ty. ( Phụ lục 5)
Ngồi ra, trong những ngày thường, để tạo cảm giác thoải mái cho nhân viên, Cơng ty cũng có những quy định riêng về trang phục cơng sở. Nhân viên nữ thì mặc mini juyp hoặc áo sơ mi và quần âu tối màu. Nhân viên nam sẽ mặc áo sơ mi với quần âu sẫm màu, đeo ca vát; mùa đơng thì mặc complet. Mọi CBCNV khi đến làm việc phải mặc trang phục lịch sự, gọn gàng, không mặc trang phục loè loẹt, không đi dép lê khi làm việc.
Có thể nói quy định về trang phục công sở của cán bộ nhân viên Công ty Cổ phần Bất động sản Big Land Hà Nội cũng giống như các doanh nghiệp khác khi thực hiện nội dung này trong quy chế văn hóa cơng sở nói chung. Điểm nổi bật tạo nên sự khác biệt cho cơng ty đó là “chiếc áo sứ mệnh”, nói như vậy bởi những con người tại đây ln tin vào cơng vệc mình đang làm, ln cống hiến hết mình vì mục tiêu “Nâng tầm chất lượng cuộc sống”.