Chƣơng 1 : CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN CỦA ĐỀ TÀI
3.5.2. Nhân viên công tác xã hội
Nhân viên công tác xã hội tham gia hỗ trợ người khuyết tật tại xã Quất Động cần là nhân viên công tác xã hội chuyên nghiệp, được đào tạo chuyên sâu về công tác xã hội, hoặc đã được cấp chứng chỉ hành nghề công tác xã hội. Nhân viên công tác xã hội là một mắt xích quan trọng trong việc hỗ trợ người khuyết tật tại địa phương học nghề và tìm kiếm việc làm sau khi hoàn thành khóa học. Với chức năng trên, nhân viên xã hội sử dụng vai trò kết nối, vận động nguồn lực là vai trò chính trong hoạt động hỗ trợ người khuyết tật trong việc dạy nghề và tạo việc bằng phương pháp truyền thông dựa vào cộng đồng.
Dựa vào cộng đồng là sửa dụng nguồn lực sẵn có tại địa phương để đưa ra những giải pháp hỗ trợ tại chỗ, do đó nhân viên công tác xã hội cần kết nối các tiểu hệ thống trong công đồng thành một nhóm hành động, cùng nhau sử dụng chức năng và vai trò của các tiểu hệ thống để hỗ trợ người khuyết tật, cụ thể như sau:
Nhân viên xã hội kết nối người khuyết tật với cơ sở dạy nghề nhằm giúp người khuyết tật tìm kiếm được ngành nghề phù hợp, và có cơ hội được học nghề tại cơ sở với mức chi phí thấp, hoặc kết nối với các cơ sở dạy nghề miễn phí để người khuyết tật có cơ hội học nghề cao hơn. Bởi thực tế, người khuyết tật có thu nhập rất thấp hoặc không có thu nhập nên không phải người khuyết
tật nào cũng có cơ hội được học nghề khi không có sự giúp đỡ, hỗ trợ từ các tiểu hệ thống khác như gia đình, bạn bè, chính quyền hay cơ sở dạy nghề. Do đó nhân viên xã hội cần kết nối người khuyết tật với cơ sở dạy nghề tại địa phương để giúp người khuyết tật có cơ hội học nghề cao hơn.
Nhân viên xã hội kết nối người khuyết tật với chính quyền địa phương: chính quyền địa phương với chức năng là đơn vị thực thi chính sách của Nhà nước và xây dựng chính sách của địa phương. Nhân viên xã hội cần kết nối giữa người khuyết tật và chính quyền địa phương nhằm tạo điều kiện giúp người khuyết tật có cơ hội được bày tỏ cảm xúc và nhu cầu của mình với những người đứng đầu trong chính quyền tại cộng đồng đang sinh sống đề từ những nhu cầu thiết yếu đó của người khuyết tật, chính quyền có thể xây dựng những chính sách hỗ trợ người khuyết tật tại địa phương bằng những nguồn lực sẵn có từ ngân sách, hoặc nguồn xã hội hóa từ cộng đồng.
Nhân viên xã hội kết nối giữa người khuyết tật và doanh nghiệp địa phương nhằm tạo cơ hội cho người khuyết tật được làm việc tại các doanh nghiệp này. Khi không được kết nối với doanh nghiệp, người khuyết tật không biết nhu cầu sử dụng nhân lực của doanh nghiệp là gì, cần người làm việc trong lĩnh vực gì nên khó lựa chọn nghành nghề học cho phù hợp với điều kiện thực tế. Khi được kết nối với doanh nghiệp, người khuyết tật sẽ nắm được nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp khác nhau để lựa chọn nghề học phù hợp với nhu cầu của doanh nghiệp và phù hợp với tình trạng sức khỏe của bản thân nhằm có cơ hội việc làm cao hơn sau khi học nghề xong.
Nhân viên xã hội kết nối giữa doanh nghiệp và chính quyền địa phương: Hiện nay, các doanh nghiệp kinh doanh thường không tuyển dụng người khuyết tật vào làm việc do đặc thù công việc, nhưng cũng có thể do sức khỏe của người khuyết tật có thể ảnh hưởng tới tiến độ cũng như chất lượng làm việc của cơ sở, doanh nghiệp. Do đó nhân viên xã hội cần kết nối doanh nghiệp với chính quyền địa phương để chính quyền đề ra những chính sách
ưu tiên về thuế, địa bàn xây dựng xí nghiệp...đối với những cơ sở sản xuất, doanh nghiệp tuyển dụng lao động là người khuyết tật, từ đó giúp người khuyết tật có được cơ hội việc làm và hòa nhập cộng đồng tốt hơn.
Bên cạnh vai trò kết nối nguồn lực, nhân viên xã hội cũng cần sử dụng vai trò truyền thông để tuyên truyền, giảm định kiến xã hội đối với người khuyết tật để người khuyết tật được coi trọng, được tham gia các hoạt động cộng đồng, có cơ hội hòa nhập cộng đồng và tìm kiếm việc làm cao hơn.