Một số kết quả đạt được

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện công tác thu bảo hiểm xã hội trên địa bàn huyện phú lương, tỉnh thái nguyên (Trang 86 - 87)

5. Kết cấu của luận văn

3.4.1. Một số kết quả đạt được

Với những kết quả thu được về công tác thu BHXH trong thời gian qua, BHXH huyện Phú Lương đã hoàn thành khá tốt nhiệm vụ được giao, đảm bảo quyền lợi cho hàng nghìn người lao động tham gia BHXH trên địa bàn toàn huyện.

Thực hiện tốt chính sách BHXH nói chung và công tác thu BHXH đã nâng cao nhận thức và trách nhiệm của các ngành, các cấp, các đơn vị sử dụng lao động và người lao động trong việc thực hiện chính sách BHXH, đảm bảo cho sự tồn tại và phát triển lâu dài của quỹ BHXH cũng như của toàn ngành, số lao động và số thu BHXH ngày càng tăng lên. Công tác phổ biến, tuyên truyền chính sách BHXH và văn bản quy định bắt buộc đối với người tham gia BHXH được kết hợp với chế tài xử lý vi phạm BHXH được giao đến từng cơ quan, đơn vị, phường xã, thị trấn…nên số người tham gia tăng lên rất nhiều.

Cán bộ thu BHXH huyện Phú Lương luôn trau dồi phẩm chất, nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, ý thức trách nhiệm và tinh thần ví người tham gia, thụ hưởng mà phục vụ. Cán bộ thu BHXH dành nhiều thời gian và tâm huyết để tuyên truyền, giải thích, hướng dẫn và xử lý kịp thời khó khăn, vướng mắc trong việc thực hiện chính sách BHXH cho NLĐ và người SDLĐ. Quy trình quản lý thu và kết quả thu BHXH trên địa bàn huyện đã ngày

Để có được kết quả tích cực như thời gian vừa qua, ngoài sự quan tâm chỉ đạo trực tiếp, toàn diện của BHXH tỉnh Thái Nguyên, sự giúp đỡ của cấp uỷ, chính quyền các cấp thì sự chủ động thực hiện các giải pháp thu phù hợp với tình hình thực tế của địa phương, các đơn vị do BHXH huyện đưa ra và kiên trì thực hiện đã góp phần quan trọng làm nên kết quả trên. Xác định rõ những khó khăn, ngay từ đầu năm, BHXH huyện đã có kế hoạch thu từng tháng, từng quý nhất là đối với các doanh nghiệp thường nợ đọng BHXH.

Tăng cường công tác phối hợp với các ban ngành, đoàn thể, các đơn vị sử dụng lao động, các đại lý, cộng tác viên. Cùng với đó là đẩy mạnh công tác tuyên truyền, vận động nhằm nâng cao ý thức, trách nhiệm của chủ sử dụng lao động, cấp uỷ, chính quyền các cấp và của chính bản thân NLĐ về chính sách BHXH. Cử cán bộ xuống từng địa phương, từng đơn vị đôn đốc thu cũng là biện pháp đưa lại kết quả tốt. Qua đó, cán bộ BHXH không chỉ nhắc nhở mà còn hiểu được những vướng mắc của doanh nghiệp để cùng nhau tìm ra cách tháo gỡ.

BHXH huyện Phú Lương có sự kết hợp với các sở ban ngành có liên quan, tổ chức các đoàn kiểm tra liên ngành để kiểm tra về an toàn lao động và thực hiện chính sách xã hội cho NLĐ trong các DN. Qua những đợt kiểm tra, cán bộ BHXH còn tuyên truyền cho người chủ SDLĐ và NLĐ hiểu rõ thêm về quyền lợi và nghĩa vụ khi tham gia BHXH, từ đó chuyển biến được nhận thức của họ về BHXH. Đồng thời đề nghị với cơ quan thẩm quyền thực hiện xử phạt các đơn vị cố tình vi phạm luật BHXH và đề xuất khen thưởng đơn vị, DN điển hình trong việc thực hiện tốt công tác tham gia BHXH.

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện công tác thu bảo hiểm xã hội trên địa bàn huyện phú lương, tỉnh thái nguyên (Trang 86 - 87)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(110 trang)