Kết quả và nguyên nhân của những kết quả đạt được trong thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý vi phạm về tổ chức thực hiện

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) tổ chức thực hiện pháp luật về thi đua, khen thưởng trên địa bàn huyện thường tín, thành phố hà nội (Trang 79 - 82)

(Nguồn: Phòng Nội vụ huyện Thường Tín)

2.3.1. Kết quả và nguyên nhân của những kết quả đạt được trong thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý vi phạm về tổ chức thực hiện

vi phạm về tổ chức thực hiện pháp luật về thi đua, khen thƣởng trên địa bàn huyện Thƣờng Tín, thành phố Hà Nội hiện nay

2.3.1. Kết quả và nguyên nhân của những kết quả đạt được trong thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý vi phạm về tổ chức thực hiện tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý vi phạm về tổ chức thực hiện pháp luật về thi đua, khen thưởng trên địa bàn huyện Thường Tín, thành phố Hà Nội hiện nay

Kết quả đạt được trong thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý vi phạm về tổ chức thực hiện pháp luật về thi đua, khen thưởng trên địa bàn huyện Thường Tín, thành phố Hà Nội hiện nay

Ở bất kỳ lĩnh vực nào, ngành nào cũng đều phải có thanh tra, kiểm tra. Trong công tác thi đua, khen thưởng, hoạt động thanh tra, kiểm tra nhằm đảm bảo tính khả thi của các quy định về thi đua, khen thưởng, đáp ứng yêu cầu công khai, minh bạch trong quá trình tổ chức thực hiện pháp luật về thi đua, khen thưởng bởi “muốn chống bệnh quan liêu, bệnh bàn giấy; muốn biết các nghị quyết có được thi hành không, thi hành có đúng không; muốn biết ai ra sức làm, ai làm cho qua chuyện, chỉ có một cách là khéo kiểm soát” [33, tr.297]. Nhận thức về ý nghĩa và tầm quan trọng không thể thiếu trong quá trình tổ chức thực hiện pháp luật về thi đua, khen thưởng, trong những năm qua, Ủy ban nhân dân huyện Thường Tín đã quan tâm, chú trọng đến công tác thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại tố cáo, xử lý vi

phạm nhằm bảo đảm sự chặt chẽ trong quá trình triển khai thực hiện thi đua, khen thưởng và quyền lợi chính đáng của nhân dân.

Hàng năm, Hội đồng Thi đua - Khen thưởng ban hành kế hoạch kiểm tra công tác thi đua, khen thưởng, nội dung kiểm tra tập trung vào việc triển khai, thực hiện nhiệm vụ công tác thi đua, khen thưởng theo kế hoạch của huyện; việc xây dựng, phát động và tổ chức thực hiện các phong trào thi đua theo chỉ đạo của Trung ương, thành phố, huyện trong năm; thực hiện công tác phát hiện, bồi dưỡng, tổng kết nhân điển hình tiên tiến, người tốt, việc tốt; công tác khen thưởng và tuyên truyền trong phong trào thi đua yêu nước; triển khai các văn bản quy phạm pháp luật, văn bản chỉ đạo, hướng dẫn thực hiện về công tác thi đua, khen thưởng của trung ương, thành phố và huyện về các tiêu chí và quy trình xét các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng; công tác giải quyết đơn thư, khiếu nại, tố cáo theo Luật Thi đua, Khen thưởng tại đơn vị.

Hiện nay, việc thanh tra, kiểm tra công tác thi đua, khen thưởng được tổ chức lồng ghép với thanh tra, kiểm tra cải cách hành chính. Từ năm 2015 đến năm 2019, Hội đồng Thi đua - Khen thưởng huyện kết hợp với đoàn kiểm tra cải cách hành chính, thực thi công vụ và kỷ cương hành chính của huyện đã tiến hành 103 lượt kiểm tra, tái kiểm tra đối với các cơ quan chuyên môn và Ủy ban nhân dân các xã, thị trấn trên địa bàn huyện.

Thông qua công tác thanh tra, kiểm tra giúp Hội đồng Thi đua - Khen thưởng huyện đánh giá đúng thực trạng về công tác thi đua, khen thưởng, góp phần nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước về thi đua, khen thưởng, đảm bảo nguyên tắc 5 rõ: “rõ người, rõ việc, rõ quy trình, rõ trách nhiệm và rõ hiệu quả” và “một việc, một đầu mối xuyên suốt”; kịp thời phát hiện những vướng mắc và chấn chỉnh những vi phạm trong việc thực hiện các quy định về thi đua, khen thưởng như: khen thưởng không đúng thẩm quyền; bình xét thi đua, khen thưởng chưa chính xác không theo các tiêu chuẩn quy định; khen không có thưởng hoặc khen nhưng thưởng không đúng với định mức quy định; một số nơi thực hiện chưa tốt các chính sách về ưu đãi sau khen thưởng như nâng lương trước hạn, bổ nhiệm, luân chuyển, v.v..

Sau khi thanh tra, kiểm tra có đánh giá, kết luận tại từng đơn vị, từng ngành, từng cấp trong việc thực hiện chính sách khen thưởng và đề xuất, kiến nghị các biện pháp, giải pháp nhằm tiếp tục đổi mới phong trào thi đua và thực hiện tốt công tác khen thưởng trên địa bàn huyện. Phát hiện những mô hình, điển hình, nhân tố mới để kịp thời tuyên truyền, bồi dưỡng, khen thưởng và nhân rộng. Mặt khác, qua thanh tra, kiểm tra cho thấy việc lưu trữ hồ sơ đề nghị khen thưởng còn hạn chế, một số đơn vị không triển khai thực hiện các phong trào thi đua, công tác khen thưởng chú trọng đến cán bộ, công chức xã, tỷ lệ khen thưởng cho nhân dân lao động còn ít, v.v..

Nhìn chung, việc thanh tra, kiểm tra và giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý vi phạm pháp luật về thi đua, khen thưởng trên địa bàn huyện Thường Tín được thực hiện nghiêm túc, cơ bản không có đơn vị, cá nhân nào vi phạm nghiêm trọng các quy định về thi đua, khen thưởng và bị thu hồi quyết định khen thưởng, hiện vật khen thưởng. Không có đơn thư khiếu nại, tố cáo về tổ chức thực hiện pháp luật về thi đua, khen thưởng, đã tạo được niềm tin cho cán bộ, công chức, viên chức và nhân dân tin vào đường lối chính sách của Đảng và Nhà nước, tạo được khí thế trong việc tổ chức phong trào thi đua và đảm bảo sự công bằng, khách quan trong thi đua, khen thưởng. Công tác thi đua, khen thưởng đã thực sự là động lực cho mỗi cá nhân, tập thể trong các hoạt động kinh tế, văn hóa - xã hội, quốc phòng an ninh của huyện.

Nguyên nhân của những kết quả đạt được trong thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý vi phạm về tổ chức thực hiện pháp luật về thi đua, khen thưởng trên địa bàn huyện Thường Tín, thành phố Hà Nội hiện nay

Một là, sự phối hợp của các cơ quan, ban, ngành, đoàn thể, tổ chức tại huyện Thường Tín; sự phối hợp giữa phòng Nội vụ huyện với Ban Thi đua - Khen thưởng thành phố Hà Nội trong công tác thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý vi phạm về tổ chức thực hiện pháp luật về thi đua, khen thưởng trên địa bàn huyện Thường Tín, thành phố Hà Nội hiện nay.

Hai là, có trao đổi kinh nghiệm thực tiễn giữa các cán bộ, công chức làm thi đua, khen thưởng trên địa bàn thành phố Hà Nội và sự học hỏi của các tỉnh, thành

khác trong cả nước đối với hoạt động thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý vi phạm trong tổ chức thực hiện pháp luật về thi đua, khen thưởng đã góp phần tăng cường công tác quản lý, chỉ đạo thực hiện các hoạt động thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý vi phạm trong tổ chức thực hiện pháp luật về thi đua, khen thưởng trên địa bàn huyện Thường Tín, thành phố Hà Nội hiện nay.

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) tổ chức thực hiện pháp luật về thi đua, khen thưởng trên địa bàn huyện thường tín, thành phố hà nội (Trang 79 - 82)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(113 trang)