- Thỏch thức
20 Đảng Cộng sản Việt Nam, Văn kiện Hội nghị lần thứ năm Ban chấp hành Trung ương (Khoỏ X), Nxb CTQG, H 07, tr 130 133.
3.2.1. Nõng cao nhận thức, trỏch nhiệm của cấp uỷ, tổ chức đảng cỏn bộ, đảng viờn và cỏc nhà doanh nghiệp về xõy dựng giai cấp cụng nhõn
cỏn bộ, đảng viờn và cỏc nhà doanh nghiệp về xõy dựng giai cấp cụng nhõn
Đõy là một trong những giải phỏp quan trọng hàng đầu chi phối và quy định hiệu quả hạt động xây dựng giai cấp công nhân của chủ thể trực tiếp thực hiện cụng việc này. Bởi vỡ, cả lý luận và thực tiễn đều khẳng định, chỉ cú hành đụng đỳng và hành động cú hiệu quả khi cú nhận thức đỳng.
Nghị quyết Trung ương sỏu khúa X của Đảng về xõy dựng giai cấp cụng nhõn trong thời kỳ đẩy mạnh cụng nghiệp húa, hiện đại húa đất nước khẳng định: “xõy dựng giai cấp cụng nhõn lớn mạnh là vấn đề sống cũn đối với Đảng và chế độ; là mối quan tõm, mong đợi của giai cấp cụng nhõn và của toàn xó hội”. Hơn lỳc nào hết, cỏc cấp uỷ, tổ chức đảng, từng cỏn bộ, đảng viờn và cỏc nhà doanh nghiệp, nhất là cấp uỷ, cỏn bộ đảng viờn, cỏc nhà doanh nghiệp là đảng viờn, là người Việt Nam cần nhận thức sõu sắc điều này.
Thực tiễn 78 năm xõy dựng và trưởng thành của Đảng cho thấy, Đảng ta và Chủ tịch Hồ Chớ Minh luụn nhận thức đỳng vai trũ, vị trớ của giai cấp cụng nhõn và cụng tỏc xõy dựng giai cấp cụng nhõn đối với sự nghiệp cỏch mạng nờn đó đề ra cỏc chủ trương, giải phỏp đỳng đắn, khả thi xõy dựng giai
cấp cụng nhõn đỏp ứng yờu cầu là lực lượng lónh đạo trong cỏc thời kỳ cỏch mạng- một nhõn tố quyết định thắng lợi của cỏch mạng.
Trong thời kỳ đổi mới, việc nõng cao nhận thức của cỏc cấp ủy đảng, cỏn bộ, đảng viờn và cỏc chủ doanh nghiệp về vị trớ, vai trũ của giai cấp cụng nhõn về xõy dựng giai cấp cụng nhõn cú ý nghĩa rất lớn, gúp phần thực hiện thắng lợi sự nghiệp cụng nghiệp húa, hiện đại húa đất nước.
Trước hết, cần nõng cao nhận thức về vị trớ, vai trũ của giai cấp cụng nhõn, về sứ mệnh của giai cấp cụng nhõn, làm cơ sở để nõng cao ý thức, trỏch nhiệm trong xõy dựng giai cấp cụng nhõn.
Giai cấp cụng nhõn Việt Nam với truyền thống và sứ mệnh của mỡnh đó đúng gúp rất lớn đối với sự phỏt triển của dõn tộc, của đất nước, trong cỏch mạng dõn tộc, dõn chủ trước đõy và trong sự nghiệp đổi mới hiện nay. Đõy là lực lượng sản xuất quan trọng để thỳc đẩy tăng trưởng kinh tế, và cựng với giai cấp nụng dõn, đội ngũ trớ thức đó xõy dựng liờn minh cụng – nụng – trớ ngày càng vững mạnh, nền tảng cho sự phỏt triển bền vững của đất nước. Cần khắc phục nhận thức khụng đỳng về sứ mệnh lịch sử của giai cấp cụng nhõn, khi chỉ nhỡn thấy một bộ phận cụng nhõn làm việc theo thời vụ, một bộ phận cụng nhõn với trỡnh độ chuyờn mụn thấp, ý thức chớnh trị, ý thức tổ chức kỷ luật kộm, hoặc chưa cú tỏc phong cụng nghiệp thớch ứng với một nền sản xuất lớn – đại cụng nghiệp mà cho rằng giai cấp cụng nhõn khụng thể là giai cấp lónh đạo, khụng thể hoàn thành được sứ mệnh lịch sử đó được chủ nghĩa Mỏc – Lờnin đó khẳng định, được thực tiễn đấu tranh cỏch mạng của giai cấp cụng nhõn chứng minh.
Để nõng cao nhận thức về vị trớ, vai trũ và sứ mệnh lịch sử của giai cấp cụng nhõn, biện phỏp quan trọng là tuyờn truyền, giỏo dục cỏc quan điểm của chủ nghĩa Mỏc – Lờnin, tư tưởng Hồ Chớ Minh và quan điểm của Đảng về giai cấp cụng nhõn, mà trực tiếp là Nghị quyết Trung ương 6 khúa X của Đảng về xõy dựng giai cấp cụng nhõn. Nghị quyết đú đó khẳng định truyền thống, vai trũ của giai cấp cụng nhõn nước ta trong lịch sử cũng như trong giai đoạn hiện nay. Cần cú những thống kờ chớnh xỏc về thực trạng giai cấp
cụng nhõn và những đúng gúp cụ thể của giai cấp này đối với sự phỏt triển của đất nước, đối với thời kỳ đẩy mạnh cụng nghiệp húa, hiện đại húa, đối với mục tiờu phấn đấu đến năm 2020 nước ta cơ bản trở thành nước cụng nghiệp thờo hướng hiện đại.
Chế độ thụng tin cho cỏn bộ, đảng viờn, kể cả đối với nhõn dõn, cụng nhõn, doanh nghiệp về thực trạng giai cấp cụng nhõn nước ta, so sỏnh với cụng nhõn ở cỏc nước trờn thế giới cần được tiến hành cập nhật thường xuyờn, trung thực. Trờn cơ sở đú, sẽ củng cố và nõng cao nhận thức của cỏc chủ thể trờn trong xõy dựng giai cấp cụng nhõn.
Thứ hai, nõng cao chất lượng, hiệu quả tuyờn truyền, quỏn triệt chủ trương, quan điểm của Đảng về xõy dựng giai cấp cụng nhõn đối với cỏn bộ, đảng viờn, tổ chức đảng và người sử dụng lao động.
Nghị quyết Trung ương 6 khúa X về xõy dựng giai cấp cụng nhõn đó được cỏc cấp ủy đảng quan tõm quỏn triệt từ Trung ương đến cơ sở. Tuy nhiờn, để cụng tỏc này đạt hiệu quả, cần tiếp tục đổi mới nội dung, hỡnh thức để tiếp tục quỏn triệt, tổ chức thực hiện, đưa nghị quyết vào cuộc sống. Đối với mỗi cấp ủy đảng, cỏn bộ, đảng viờn hoạt động ở những mụi trường cụng tỏc, lĩnh vực khỏc nhau, cần lựa chọn nội dung trực tiếp hoặc cú liờn quan trực tiếp đến chức năng, nhiệm vụ cụ thể của từng đối tượng để chỉ đạo thảo luận, xõy dựng chương trỡnh hành động thực hiện nghị quyết của Trung ương và nghị quyết của cấp ủy theo ngành dọc của mỡnh, chỉ như vậy, việc quỏn triệt nõng cao nhận thức về trỏch nhiệm của từng đối tượng trong xõy dựng giai cấp cụng nhõn mới mang lại hiệu quả, thiết thực.
Nõng cao ý thức trỏch nhiệm của cỏc cấp ủy, cỏn bộ, đảng viờn thụng qua việc phõn cụng nhiệm vụ cụ thể cho từng cỏn bộ, đảng viờn, từng cấp ủy đảng. Cấp ủy tỉnh, thành phố cần xõy dựng chương trỡnh thực hiện phự hợp với thực trạng đội ngũ cụng nhõn của địa phương và thực trạng cỏc doanh nghiệp trờn địa bàn. Cần trỏnh cả hai khuynh hướng: chỉ tiờu phấn đấu xõy dựng giai cấp cụng nhõn đặt ra quỏ khả năng thực hiện của địa phương hoặc quỏ thấp khụng thực sự phự hợp với điều kiện, hoàn cảnh thực tế khỏch quan
của từng địa phương. Việc phõn cụng, giao nhiệm vụ để tổ chức thực hiện chương trỡnh hành động cần khoa học, theo đỳng chức năng, nhiệm vụ và khả năng thực tế, sở trường, của cỏn bộ, đảng viờn. Khi giao nhiệm vụ cần quỏn triệt cụ thể tầm quan trọng của chương trỡnh hành động xõy dựng đội ngũ cụng nhõn của địa phương, yờu cầu ý thức trỏch nhiệm của từng cỏn bộ, đảng viờn, yờu cầu sự phối hợp hoạt động giữa cỏc tổ chức đảng, cơ quan chức năng của chớnh quyền, tổ chức chớnh trị - xó hội... Thấm nhuần về chủ trương, nội dung, biện phỏp tổ chức thực hiện là cơ sở, tiền đề quan trọng để nõng cao chất lượng, hiệu quả xõy dựng đội ngũ cụng nhõn ở từng địa phương, từng ngành trong cả nước, sẽ gúp phần từng bước xõy dựng giai cấp cụng nhõn nước ta lớn mạnh.
Đồng thời, mỗi cấp uỷ, tổ chức đảng và từng cỏn bộ, đảng viờn trong quỏ trỡnh triển khai thực hiện chủ trương xõy dựng giai cấp cụng nhõn trong thời kỳ đẩy mạnh cụng nghiệp húa, hiện đại húa, cần phỏt huy tớnh tớch cực, chủ động và cú kế hoạch sơ kết, tổng kết, kiểm tra việc tổ chức thực hiện, đỏnh giỏ đỳng, khỏch quan trỏch nhiệm của từng cỏn bộ, đảng viờn, tổ chức đảng theo nhiệm vụ được phõn cụng. Khen thưởng xứng đỏng những cỏ nhõn, tổ chức thực hiện tốt, xử lý kỷ luật kịp thời, nghiờm minh những cỏ nhõn, tổ chức khụng hoàn thành nhiệm vụ, ý thức xõy dựng giai cấp cụng nhõn kộm.
Đối với cỏc doanh nghiệp, chủ sử dung lao động khỏc: để nõng cao ý thức của doanh nghiệp, chủ sử dụng lao động trong việc xõy dựng giai cấp cụng nhõn, điều quan trọng đầu tiờn cần được coi trọng là cú những biện phỏp tổng hợp để họ nhận thức đỳng về vị trớ, vai trũ của đội ngũ cụng nhõn núi chung và cụng nhõn của từng doanh nghiệp, nhà mỏy đú đối với sự phỏt triển ổn định, bền vững của đơn vị, đối với sự phỏt triển kinh tế - xó hội của địa phương và của cả nước. Chất lượng đội ngũ cụng nhõn trong từng doanh nghiệp cú ý nghĩa sống cũn trong điều kiện cạnh tranh gay gắt như hiện nay. Phỏt minh, sỏng chế, mỏy múc hiện đại, cú đủ nguồn vốn cú thể tỡm mua trong thời gian ngắn, nhưng chất lượng, tay nghề, ý thức nghề nghiệp, tỏc phong cụng nghiệp của đội ngũ cụng
nhõn phải cần cú một thời gian tương đối để đào tạo, rốn luyện cụng phu, nghiờm tỳc với một chiến lược dài hơi của chủ doanh nghiệp mới cú thể cú được.
Mỗi doanh nghiệp cần ý thức rừ việc đầu tư nõng cao chất lượng đội