I. Các đặc điểm của Công ty Xây lắp và Sản Xuất Công nghiệp ảnh
1.3Kết quả sản xuất kinh doanh của công ty trong thị trường 3 năm
1. Tổ chức của công ty
1.3Kết quả sản xuất kinh doanh của công ty trong thị trường 3 năm
Bảng 2. Kết quả sản xuất kinh doanh giai đoạn (2005 – 2007)
(Đơn vị tính:Triệu đồng)
CHỈ TIÊU NĂM 2005 NĂM 2006 NĂM 2007
Doanh thu SXKD 256957 263480 282421
Lợi nhuận trước thuế 870 970 1113
Lợi nhuận sau thuế 673 699 802
Tổng số lao động 2098 2150 2235
Năng suất lao động bình quân năm
132,275 137,254 138,125
Tiền lương bình quân năm
20,30 21,02 21,11
(Nguồn: Phòng Tài chính Kế toán)
Các chỉ tiêu tuyệt đối (Doanh thu SXKD, Lợi nhuận trước thuế, Lợi nhuận sau thuế) đều có xu hướng tăng lên một cách rõ rệt qua các năm. Doanh thu SXKD năm 2007 so với năm 2006 tăng 18941 (Triệu đồng) tương ứng 7,19%, năm 2006 so với năm 2005 chỉ tăng có 0,97%. Năm 2007 là năm có con số lợi nhuận trước thuế lớn nhất, so với năm 2005 lớn hơn 243 (Triệu đồng) và năm 2006 là 143 (Triệu đồng).
CHỈ TIÊU Chênh lệch tương đối (%)
2006/2005 2007/2006
Doanh thu SXKD 2,54 7,19
Lợi nhuận trước thuế 11,49 14,74
Lợi nhuận sau thuế 3,86 14,74
Tổng số lao động 2,48 3,95
Năng suất lao động
bình quân năm 3,76 0,63
Tiền lương bình quân
Lợi nhuận sau thuế cũng đang dần tăng lên, 14,74% là con số chênh lệch tương đối giữa năm 2007 so với năm 2006. Các con số 7,19% - 14,75% - 14,75% tuy không phải là cao nhưng đã cho ta thấy sự thành công của công ty trong lĩnh vực hoạt động của mình.
Doanh thu sản xuất kinh doanh của công ty tăng lên có thể là do các nguyên nhân sau:
+ Tổng số lao động tăng lên liên tục qua các năm, năm 2006 so với năm 2005 tăng thêm 2,48% tương ứng tăng 52 người, năm 2007 so với năm 2006 tăng thêm 85 lao động tương ứng với 3,95%.
+ Năng suất lao động bình quân năm có xu hướng tăng lên, năm 2006 so với năm 2005 với tốc độ tăng 3,76%, năm 2007 so với năm 2006 tốc độ tăng giảm xuống còn 0,63%.
+ Tiền lương bình quân năm của một người lao động tăng lên, năm 2006 tăng 3,55% so với năm 2005 và năm 2007 tăng so với năm 2006 với tốc độ tăng 0,43%.
Kết quả kinh doanh như vậy đã chứng tỏ khả năng tài chính của Công. Đặc biệt là trước tình hình nhu cầu đào tạo và phát triển nguồn nhân lực công ty tăng lên thì các con số này lại trở thành tín hiệu rất đáng mừng vì điều đó có nghĩa là kinh phí cho việc đào tạo và phát triển nguồn nhân lực sẽ được đảm bảo ở một mức độ nào đó.