P. tổ chức HC
2.2.3. Phịng kiểm tra-kiểm sốt nội bộ
Nhiệm vụ, chức năng của phịng kiểm tra- kiểm sốt nội bộ:
- Xây dựng cơng tác năm, quý phù hợp với chương trình kiểm tra, kiểm sốt của ngân hàng.
- Tuân thủ tuyệt đối sự chỉ đạo nghiệp vụ kiểm tra, kiểm sốt. Tổ chức thực hiện kiểm tra, kiểm sốt theo đề cương chương trình cơng tác kiểm tra, kiểm sốt của Ngân Hàng Nơng Nghiệp và kế hoạch của đơn vị. Kiểm sốt nhằm đảm bảo an tồn hoạt động kinh doanh ngay tại hội sở và các chi nhánh trực thuộc.
- Thực hiện chương trình sơ kết, tổng kết chuyên đề theo định kỳ hàng quý, 6 tháng, năm. Tổ chức giao ban hàng tháng với các kiểm tra viên chi nhánh 3, tổ chức và báo cáo kịp thời kết quả kiểm tra, kiểm tốn việc sửa chửa các tồn đọng, thiếu sĩt của chi nhánh, đơn vị mình theo định kỳ.
- Là đầu mối phối hợp với các đồn kiểm tra, kiểm tốn để thực hiện các cuộc kiểm tra tại chi nhánh.
- Tổ chức kiểm tra, tham mưu cho giám đốc giải quyết đơn thư thuộc thẩm quyền. Làm nhiệm vụ thường trực ban chống tham nhũng. Tham mưu cho ban lãnh đạo trong việc chống tham nhũng, tham ơ, lãng phí, thực hiện tiết kiệm cho đơn vị. - Bảo mật hồ sơ, tài liệu, thơng tin liên quan tới cơng tác kiểm tra, thanh tra vụ việc, thực hiện quản lý thơng tin, lập các báo cáo về kiểm tra nội bộ. Phát hiện những vấn đề chưa đúng về pháp chế trong các văn bản do giám đốc chi nhánh ban hành, tham gia ý kiến, phối hợp với các phịng theo chức năng, nhiệm vụ của phịng.
- Thực hiện các nhiệp vụ khác do tổng giám đốc, trưởng ban kiểm tra, kiểm sốt nội bộ hoặc giám đốc giao.