Đánh giá hiệu quả sử dụng lao động của công ty

Một phần của tài liệu nghiên cứu giải pháp nâng cao hiệu quả sử dụng lao động tại tổng công ty cổ phần phát triển công nghệ nông thôn (Trang 92 - 98)

Đểđánh giá hiệu quả sử dụng lao động của công ty, ta đánh giá thông qua các chỉ tiêu về năng suất lao động, chỉ tiêu về hiệu suất sử dụng lao động, hiệu quả sử dụng chi phí tiền lương, và chỉ tiêu về lợi nhuận bình quân trên lao động. Ta hãy xem xét các chỉ tiêu này tại ba nhà máy đạt được bao nhiêu để thấy được

Học viện Nông nghiệp Việt Nam – Luận văn Thạc sỹ Khoa học Kinh tế Page 82 hiệu quả sử dụng lao động của doanh nghiệp.

Ta sẽ theo dõi sự thay đổi của năng suất lao động bằng hiện vật trên một người lao động tại ba nhà máy trong ba năm để thấy được sức sản xuất của người lao động trong ba năm tăng hay giảm.

Bảng 4.22 Đánh giá năng suất lao động trực tiếp theo hiện vật trong 3 năm

TT Chỉ tiêu Đơn vị 2012 2013 2014 So sánh (%) 13/12 14/13 BQ I Nhà máy SX TAGS Tấn/lđ 561 581 599 103,57 103,10 103,34 1 Thức ăn cho lợn Tấn/lđ 209 215 219 102,87 101,86 102,37 2 Thức ăn cho gia cầm Tấn/lđ 185 192 197 103,78 102,60 103,19 3 Thức ăn cho thuỷ sản Tấn/lđ 167 174 183 104,19 105,17 104,68

II Nhà máy SX Vaccin Liều/lđ 71.320 74.152 75.969 103,97 102,45 103,21 1 Vaccine cho lợn Liều/lđ 34.405 35.349 36.194 102,74 102,39 102,57 2 Vaccine cho gia cầm Liều/lđ 36.915 38.803 39.775 105,11 102,50 103,81

III Nhà máy SX thuốc thu y

Liều/lđ 71.246 75.258 79.037

105,63 105,02 105,33 1 Thuốc nước Liều/lđ 34.890 37.112 39.024 106,37 105,15 105,76 2 Thuốc bột Liều/lđ 36.356 38.146 40.013 104,92 104,89 104,91

( Nguồn: Tổng hợp kết quảđiều tra và tính toán của tác giả, 2012,2013,2014)

Qua bảng tổng hợp trên ta thấy, năng suất lao động bằng hiện vật của nười lao động trong 3 nhà máy qua 3 năm đều tăng nhưng không có sự biến động mạnh. Tại các nhà máy năng suất lao động bằng hiện vật trên mỗi loại sản phẩm của năm sau đều tăng hơn so với năm trước nhưng mức tăng không đáng kể. Với mức tăng không nhiều này chứng tỏ rằng năng suất lao động tại các nhà máy vẫn không được cải thiện là mấy, người lao động chưa có sự tiến bộ vượt bậc trong quá trình sản xuất tạo ra sản phẩm của mình, họ vẫn đều đều làm việc với mức sản xuất như cũ, họ cũng chưa thể hiện sự cố gắng để tăng năng suất lao động và làm ra nhiều sản phẩm hơn.Ta theo dõi thêm việc đánh giá năng suất lao động theo giá trị tại ba nhà máy để thấy được hiệu suất sử dụng lao động, hiệu quả sử dụng chi phí tiền

Học viện Nông nghiệp Việt Nam – Luận văn Thạc sỹ Khoa học Kinh tế Page 83 lương và lợi nhuận bình quân trên lao động biến động như thế nào qua các năm tại ba nhà máy.

Bảng 4.23 Đánh giá hiệu quả sử dụng lao động trực tiếp theo chỉ tiêu giá trị trong 3 năm

Chỉ tiêu Đơn vị 2012 2013 2014 So sánh (%)

13/12 14/13 BQ

1. Doanh thu thuần/lđ

Nhà máy SX TAGS Tỷ/ lđ 5,67 5,87 6,05 103,57 103,10 103,33 Thức ăn cho lợn Tỷ/ lđ 2,11 2,17 2,21 102,87 101,86 102,37 Thức ăn cho gia cầm Tỷ/ lđ 1,87 1,94 1,99 103,78 102,60 103,19 Thức ăn cho thuỷ sản Tỷ/ lđ 1,69 1,76 1,85 104,19 105,17 104,68 Nhà máy SX Vaccin Tỷ/ lđ 2,08 2,15 2,21 103,37 102,79 103,08 Vaccine cho lợn Tỷ/ lđ 1,01 1,03 1,06 101,98 102,91 102,45 Vaccine cho gia cầm Tỷ/ lđ 1,07 1,12 1,15 104,67 102,68 103,68

NM SX thuốc thú y Tỷ/ lđ 1,83 1,96 1,99 107,10 101,53 104,32

Thuốc nước Tỷ/ lđ 0,9 0,97 0,98 107,78 101,03 104,40 Thuốc bột Tỷ/ lđ 0,93 0,99 1,01 106,45 102,02 104,24

2. Lợi nhuận/lđ

Nhà máy SX TAGS Triệu/lđ 38,22 38,46 38,8 100,63 100,88 100,76

Thức ăn cho lợn Triệu/lđ 14,27 14,22 14,28 99,65 100,42 100,04 Thức ăn cho gia cầm Triệu/lđ 12,65 12,71 12,71 100,47 100,00 100,24 Thức ăn cho thuỷ sản Triệu/lđ 11,3 11,53 11,81 102,04 102,43 102,23

NM SX Vaccin Triệu/lđ 44,33 44,64 45,01 100,70 100,83 100,76

Vaccine cho lợn Triệu/lđ 21,53 21,39 21,59 99,35 100,94 100,14 Vaccine cho gia cầm Triệu/lđ 22,8 23,25 23,42 101,97 100,73 101,35

NM SX thuốc thú y Triệu/lđ 41,12 41,37 41,5 100,61 100,31 100,46

Thuốc nước Triệu/lđ 20,22 20,47 20,44 101,24 99,85 100,54 Thuốc bột Triệu/lđ 20,9 20,9 21,06 100,00 100,77 100,38

Học viện Nông nghiệp Việt Nam – Luận văn Thạc sỹ Khoa học Kinh tế Page 84 - Theo dõi chỉ tiêu giá trị của doanh thu thuần trên từng loại sản phẩm do một lao động làm ra trong 1 năm tại 3 nhà máy ta thấy.

Tại nhà máy SX thức ăn chăn nuôi: Đánh giá chỉ tiêu doanh thu thuần trên một lao động thì trong 1 năm bình quân một lao động tạo ra được 2,11 tỷ đến 2,21 tỷ doanh thu thức ăn cho lợn, 1,87 tỷ đến 1,99 tỷ doanh thu đối với thức ăn cho gia cầm và 1,69 đến 1,85 tỷ doanh thu đối với thức ăn cho thuỷ sản, biến động doanh thu/ lao động của năm trước so với năm sau đối với các sản phẩm thức ăn chăn nuôi dao động từ 101,86% đến 105,17% đây là mức biến động tăng nhưng chưa nhiều.

Tại nhà máy SX vaccine bình quân trong 1 năm một lao động tạo ra được 1,01 tỷ đến 1,06 tỷ doanh thu vaccine cho lợn và 1,07 tỷ đến 1,15 tỷ doanh thu vaccine cho gia cầm, biến động doanh thu/ lao động qua các năm đối với các sản phẩm vaccine đạt từ 101,98% đến 104,67%, nghĩa là doanh thu/lao động cũng có tăng nhưng cũng không nhiều.

Tại nhà máy sản xuất thuốc thú y bình quân trong 1 năm một lao động tạo ra được doanh thu 0,9 tỷđến 0,98 tỷđối với sản phẩm thuốc nước, và 0,93 tỷđến 1,01 tỷ đối với sản phẩm thuốc bột. Đánh giá biến động chỉ tiêu doanh thu/ lao động qua các năm đối với sản phẩm thuốc nước và thuốc bột thì đều đạt tăng từ 101,03% đến 107,78%.

Như vậy, qua việc tổng hợp chỉ tiêu hiệu suất sử dụng lao động tại ba nhà máy ta thấy hiệu suất sử dụng lao động tại ba nhà máy qua ba năm đều có tăng nhưng mức tăng khá thấp chỉ đạt khoảng 101,03% đến 107,78%, mức tăng này cũng đồng nghĩa với việc biến động tăng ít về hiệu suất sử dụng lao động tại các nhà máy. Hiệu suất sử dụng lao động tăng ít, năng suất lao động cũng tăng không đáng kể, chứng tỏ sức sản xuất của người lao động qua ba năm chưa có sự tiến bộ vượt bậc, người lao động vẫn chỉ sản xuất ở mức độ đều đều mà chưa có sự cố gắng để tạo ra nhiều sản phẩm hơn nữa nhằm tăng sản lượng sản xuất và tăng doanh thu bán hàng.

- Theo dõi chỉ tiêu giá trị lợi nhuận đạt được cho từng loại sản phẩm do một lao động làm ra trong 1 năm tại ba nhà máy ta thấy:

Học viện Nông nghiệp Việt Nam – Luận văn Thạc sỹ Khoa học Kinh tế Page 85 Tại nhà máy SX TAGS bình quân 1 năm một lao động tạo ra được 14,22 triệu đến 14,28 triệu đồng lợi nhuận đối với sản phẩm thức ăn cho lợn, tạo ra 12,65 triệu đến 12,71 triệu đồng thức ăn cho gia cầm, và 11,3 triệu đến 11,81 triệu đồng thức ăn cho thuỷ sản, với mức biến động của năm sau so với năm trước đạt từ 99,65% đến 102,43%, mức đạt lợi nhuận bình quân/ lao động như thế này là khá thấp, thậm chí lợi nhuận/ lao động của năm 2013 còn chưa đạt được bằng của năm 2012 đối với sản phẩm thức ăn cho lợn. Đây là một thách thức lớn đối với nhà máy SX TAGS để làm sao mức lợi nhuận/ lao động năm sau phải luôn tăng và tăng mạnh hơn năm trước, có vậy mới thể hiện được hiệu quả sản xuất của người lao động tăng cao, kéo theo tăng doanh thu và tăng lợi nhuận cho nhà máy.

Tại nhà máy SX vaccine bình quân trong một năm một lao động tạo ra được 21,39 triệu đồng đến 21,59 triệu đồng lợi nhuận đối với vaccine cho lợn và 22,8 triệu đồng và 23,42 triệu đồng lợi nhuận đối với vaccine cho gia cầm, mức biến động của năm sau so với năm trước đạt từ 99,35% đến 101,97%, đây là mức biến động quá ít thậm chí lợi nhuận vaccine cho lợn của năm 2013/2012 còn chưa đạt mức lợi nhuận của năm trước.

Tại nhà máy SX thuốc thú y bình quân trong 1 năm một lao động tạo ra được 20,22 triệu đồng đến 20,47 triệu đồng lợi nhuận đối với sản phẩm thuốc nước, và 20,9 triệu đồng đến 21,06 triệu đồng lợi nhuận đối với sản phẩm thuốc bột, với mức biến động của năm sau so với năm trước đạt từ 99,85% đến 101,24%, đây cũng là mức biến động rất nhỏ, lợi nhuận đạt được của năm 2014 so với năm 2013 thậm chí còn bị sụt giảm đi.

Nói chung chỉ tiêu lợi nhuận bình quân/ lao động đạt được tại 3 nhà máy trong 3 năm có sự biến động rất ít chỉđạt từ 99,65% đến 101,24%, với mức biến động này chưa thể hiện được nhiều sự thay đổi tăng về lợi nhuận do một lao động tạo ra. Cùng với mức biến động cũng rất ít của chỉ tiêu doanh thu/ lao động đã chứng tỏ rằng hiệu quả sử dụng lao động tại 3 nhà máy qua 3 năm chỉ đạt mức sàn sàn, chưa có sự tiến bộ tăng rõ đối với các chỉ tiêu doanh thu đạt được/ 1 lao động và lợi nhuận đạt được do 1 lao động làm ra. Chứng tỏ người lao động tại

Học viện Nông nghiệp Việt Nam – Luận văn Thạc sỹ Khoa học Kinh tế Page 86 các nhà máy vẫn chưa thể hiện được sự cố gắng, phấn đấu rõ rệt trong quá trình sản xuất của họđể có thể tạo ra nhiều sản phẩm hơn nữa nhằm tăng hiệu quả lao động, tăng doanh thu và tăng lợi nhuận cho các nhà máy.

Việc tăng rất ít gần như là không đáng kể và thậm chí là có sụt giảm của năm sau so với năm trước đối với các chỉ tiêu về hiệu suất sử dụng lao động và lợi nhuận bình quân/ lao động đã đặt ra bài toán cần qiải quyết ngay đối với ban lãnh đạo các nhà máy là làm sao để có thể tăng được tối đa năng suất lao động và tăng hiệu quả sử dụng lao động nhằm góp phần tạo lên sự lớn mạnh hơn nữa và sức cạnh tranh trên thị trường cho các nhà máy.

Bảng 4.24 So sánh hiệu quả sử dụng lao động của ba nhà máy điều tra năm 2014

TT Chỉ tiêu Đơn vị tính NM SX TACN (a) NM SX Vaccine (b) NM SX thuốc thú y (c) So sánh (%) b/a c/b c/a

1 Doanh thu thuần/lđ Tỷ/ lđ 6,05 2,21 1,99 36,52 90,05 32,88 2 Doanh thu thuần/ 1 đồng

chi phí lương Đồng 95,02 30,91 30,02 32,53 97,12 31,59 3 Lợi nhuận BQ/ lđ Triệu/lđ 38,8 45,01 41,5 116,01 92,20 106,96

( Nguồn: Tổng hợp kết quảđiều tra và tính toán của tác giả, 2012,2013,2014)

Từ bảng trên ta thấy, so sánh chỉ tiêu doanh thu thuần đạt được trên một lao động tại ba nhà máy thì NM SX TACN có mức doanh thu thuần trên lao động cao nhất, sau đó đến NM SX Vaccine, và NM SX thuốc thú y. Mức doanh thu thuần/ lđ đạt được của nhà máy SX vaccine bằng 36,52% mức doanh thu thuần/ lđ của NM SX TACN, NM SX thuốc thú y đạt bằng 90,05% NM SX Vaccine, NM SX thuốc thú y đạt bằng 32,88% NM SX TACN.

Khi bỏ ra một đồng chi phí lương thì NM SX TACN thu được 95,02 đồng doanh thu thuần, NM SX Vaccine thu được 30,91 đồng doanh thu thuần, NM SX thuốc thú y thu được 30,02 đồng doanh thu thuần. Mức doanh thu thuần đạt được

Học viện Nông nghiệp Việt Nam – Luận văn Thạc sỹ Khoa học Kinh tế Page 87 của NM SX vaccine bằng 32,53% NM SX TACN, NM thuốc thú y thì đạt được bằng 97,12% NM Vaccine, NM thuốc thú y đạt bằng 31,59% NM SX TACN.

Trong một năm một lao động tại NM SX TACN tạo ra được 38,8 triệu đồng lợi nhuận, một lao động của NM SX Vaccine tạo ra được 45,01 triệu đồng lợi nhuận, và một lao động của NM SX thuốc thú y tạo ra được 41,5 triệu đồng lợi nhuận, so sánh lợi nhuận đạt được trên một lao động trong một năm của NM SX vaccine bằng 116,01% NM SX TACN, NM SX thuốc thú y bằng 92,20% NM SX vaccine, và NM SX thuốc thú y bằng 106,96% NM SX TACN.

Như vậy, đánh giá về chỉ tiêu hiệu suất sử dụng lao động và hiệu quả sử dụng chi phí tiền lương thì nhà máy TACN đạt cao nhất, rồi đến nhà máy SX vaccine và nhà máy SX thuốc thú y. Nhưng nhà máy SX TACN lại mất chi phí sản xuất cao nhất nên mức lợi nhuận bình quân trên một lao động tại NM TACN đạt được lại thấp hơn hai nhà máy còn lại, nên ban lãnh đạo của nhà máy SX TACN cần chú ý để làm sao giảm bớt chi phí sản xuất và nâng cao mức lợi nhuận đạt được BQ trên một lao động tại đơn vị mình.

4.2 Phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến nâng cao sử dụng lao động tại Tổng công ty cổ phần phát triển công nghệ Nông thôn

Một phần của tài liệu nghiên cứu giải pháp nâng cao hiệu quả sử dụng lao động tại tổng công ty cổ phần phát triển công nghệ nông thôn (Trang 92 - 98)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(131 trang)