- Nhà nƣớc với công cụ vĩ mô tác động đến thị trƣờng , cố gắng làm cho nền kinh tế ổn định, tránh biến động, tránh khủng hoảng. Tạo nên một nền kinh tế bình ổn cho ngƣời lao động yên tâm làm việc, yên tâm lao động hết mình.
- Việc sử dụng các công cụ để tạo động lực cho ngƣời lao động là một việc làm tốn nhiều chi phí chỉ một mình các doanh nghiệp không thể đủ lực mà phải có sự giúp đỡ của Nhà nƣớc.
Hiện nay các doanh nghiệp vừa và nhỏ của Việt Nam đều mắc phải tình trạng chung đó là chất lượng nguồn nhân lực đầu vào chưa đáp ứng nhu cầu, mức độ đào tạo thấp gần 20%. Người lao động muốn được đào tạo phải trả tiền mà điều kiện của họ hạn chế. Các doanh nghiệp thì không đủ tài chính để có thể đào tạo. Nhà nước cần có
+ Đào tạo các nhà quản lý để họ am hiểu về luật pháp, kinh tế, công nghệ, các kỹ năng quản lý thông qua các lớp ngắn hạn, các chƣơng trình hội thảo…
+ Thành lập các trung tâm đào tạo, bồi dƣỡng về quản lý: Đầu tƣ cho các trung tâm dạy nghề ở địa phƣơng, xây dựng các trung tâm đáp ứng nhu cầu thực tế. Nhà nƣớc khuyến khích các doanh nghiệp tự đào tạo bằng cách trích một phần thuế để lại lập quỹ đào tạo.
+ Phổ biến các thông tin về luật pháp: chế độ tiền lƣơng, phúc lợi bắt buộc… thông qua các phƣơng tiện thông tin đại chúng, các cuộc hội thảo chuyên đề.
+ Cung cấp thông tin cho các doanh nghiệp về nhân sự: Kết hợp với các doanh nghiệp mở các cuộc hội chợ việc làm, các chƣơng trình tiếp xúc giữa sinh viên và nhà doanh nghiệp
+ Xây dựng cơ sở hạ tầng: Hệ thống giao thông, điện nƣớc, kết hợp với các doanh nghiệp xây dựng nhà ở cho ngƣời lao động với giá thấp.
+ An cƣ lạc nghiệp, vì vậy chính khách hộ khẩu đối với ngƣời lao động cần có sự điều chỉnh. Khi doanh nghiệp xác nhận ngƣời lao động đang làm việc tại cơ sở mình thuộc địa bàn do địa phƣơng quản lý và ngƣời lao động có nguyện vọng nhập khẩu sau thời gian đăng ký tạm trú tạm vắng và làm việc (6 - 12 tháng) thì chính quyền sở tại tạo điều kiện cho họ nhập hộ khẩu chính thức.
+ Có cơ chế làm việc hợp lý, giảm bớt gánh nặng về thủ tục hành chính, tạo nguồn thu cho cán bộ công nhân nhà nƣớc, tặng thƣởng và tăng thu nhập tạo điều kiện cho nhân viên có công việc ổn định và mức thu nhập đảm bảo cuộc sống.