Tổ chức các bộ phận chuyên môn thực hiện ựào tạo

Một phần của tài liệu QUẢN lý ðào tạo tại TRUNG tâm GIÁO dục THƯỜNG XUYÊN HUYỆN yên PHONG, TỈNH bắc NINH (Trang 67)

Trong hoạt ựộng tổ chức tại Trung tâm, việc tổ chức phân phối người cho hợp lý và quản lý con người như thế nào là một việc hết sức quan trọng. Trung tâm chia ra làm 3 bộ phận:

- Tổ HNDN: Tập trung phụ trách mảng dạy nghề cho các trường THPT cũng như THCS trên ựịa bàn huyện. đây là tổ mà các thành viên trong tổ không giảng dạy ở Trung tâm nhiều mà phải xuống ựịa bàn các trường ựể dạy, ựiều này mang lại khá nhiều khó khăn cho các thành viên trong tổ do ựịa bàn các trường trải dài trên 13 xã thị trấn của huyện.

- Tổ văn hóa: tập trung phụ trách mảng BT THPT tại Trung tâm, với chương trình ựào tạo là 3 năm 3 lớp theo ựúng chương trình quy ựịnh của Sở GD&đT.

- Tổ hành chắnh: tập trung chuẩn bị CSVC, trang thiết bị, sổ sách, ựồ dùng dạy học... phục vụ cho công tác dạy học tại Trung tâm. Công việc của tổ khá nhiều, những công việc chuẩn bị cho 2 tổ còn lại ựể ựảm bảo tốt tiết dạỵ

Ngoài ra, cán bộ quản lý của Trung tâm bao gồm 3 ngườị Hai PGđ phụ trách chuyên môn, một người phụ trách mảng HNDN chuyên trách, một người phụ trách mảng BT THPT chuyên trách và Giám ựốc phụ trách chung tất cả các vấn ựề của Trung tâm từ tài chắnh ựến quyết sách về kế hoạch và ựịnh hướng phát triển Trung tâm trong năm học tiếp theọ

Việc quản lý nhân sự trong các tổ chuyên môn ựòi hỏi người giám ựốc có năng lực và tầm nhìn ựể bố trắ nhân sự ựược hợp lý và sắp xếp ựúng người ựúng việc nhằm phát huy hết khả năng của nhân viên, tạo hứng khởi làm việc và ựem lại ựược những tiết học hay cho học sinh.

Học viện Nông nghiệp Việt Nam Ờ Luận văn Thạc sỹ Khoa học Kinh tế Page 58

Một phần của tài liệu QUẢN lý ðào tạo tại TRUNG tâm GIÁO dục THƯỜNG XUYÊN HUYỆN yên PHONG, TỈNH bắc NINH (Trang 67)