tình hình trả lương trả thưởng cho người lao động trong ngành hiện nay

Hoàn thiện các hình thức trả lương, trả thưởng cho người lao động tại công ty Cổ phần Sản xuất và Thương mại điện cơ Hà Nội

... nghiên cứu hình thức trả lương cho người lao động theo lao động trực tiếp gián tiếp Về hình thức trả lương cho phận lao động trực tiếp, công ty áp dụng loại hình thức trả lương: trả lương theo ... áp dụng hai hình thức trả lương cho người lao động gồm hình thức trả lương theo thời gian hình thức trả lương khoán Điểm bật hình thức trả lương theo thời gian lương công ty đưa mức lương kinh ... hiểu hai hình thức trả lương gồm hình thức trả lương theo thời gian hình thức trả lương khoán theo sản phẩm tập thể Công ty áp dụng hình thức trả lương theo thời gian cho người lao động làm việc...

65
462
0

đánh giá thực trạng quy chế trả lương cho người lao động trong công ty nhà nước.lấy ví dụ ở khối cơ quan tổng công ty đường sắt việt nam

Danh mục: Kế toán

... giá lao động mà hình thái cải trang giá trị hay giá sức lao động Tiền lương, trước hết số tiền mà người sử dụng lao động (người mua sức lao động) trả cho người lao động (người bán sức lao động) ... chất lượng hiệu lao động người gây nên bất bình, xảy xung đột người lao động người sử dụng lao động người lao động với người lao động làm cho không khí làm việc căng thẳng, suất lao động không cao ... tiền lương người lao động làm việc nghề khác nhằm đảm bảo công bằng, bình đẳng trả lương cho người lao động Nó dựa sở yếu tố Trình độ lành nghề bình quân người lao động ngành Điều kiện lao động...

51
1,876
10

Các hình thức trả công cho người lao động tại xí nghiệp khảo sát xây dựng - Cty tư vấn xây dựng sông Đà --Thực trạng và Một số Giải pháp hoàn thiện

Danh mục: Kế toán

... ngời lao động Tiền lơng số tiền mà ngời sử dụng lao động trả cho ngời lao động nhng ngời lao động nhận đợc cố định thờng xuyên đơn vị thời gian Do tiền lơng thờng đợc dùng để tiền công trả cho lao ... nghiệp phải có hệ thống trả công phù hợp 3) Các hình thức trả công cho ngời lao động a) Hình thức trả công theo thời gian Khái niệm: Hình thức trả công theo thời gian hình thức trả công tiền công ... ảnh hởng đến hình thức trả công cho ngời lao động xí nghiệp a) Các yếu tố bên ảnh hởng đến hình thức trả công xí nghiệp - Hệ thống lơng nói chung hình thức trả công cho ngời lao động nói riêng...

37
623
1

luận án tiến sĩ hoàn thiện công tác trả lương linh loạt cho người lao động kĩ thuật cao trong ngàng dầu khí việt nam

Danh mục: Kinh tế - Quản lý

... thang lương, b ng lương ñ@ tr lương cho ngưGi lao ñ ng theo hình th c ta ch c lao ñ ng th*c t phù hgp v-i giá công lao ñ ng th8 trưGng Trong thGi kỳ ñã có m t s! ñ< tài ccp b nghiên c u v< ti

234
390
0

Một số lý luận cơ bản về công tác trả lương cho người lao động trong doanh nghiệp

Danh mục: Kế toán

... phối theo lao động đảm bảo công việc trả lương cho người lao động Hai người có thời gian, tay nghề suất lao động phải trả lương ngang Trả lương ngang cho lao động bao hàm ý nghĩa công việc khác ... tập thể người lao động thấp 6.2.2 Chế độ trả lương theo sản phẩm tập thể: Là chế độ trả lương tiền lương trả cho nhóm người lao động, cho khối lượng công việc mà họ thực sau tiền lương người phân ... trả lương cho người lao động: doanh nghiệp cần lựa chọn hình thức trả lương phù hợp So với hình thức trả lương theo thời gian hình thức trả lương theo sản phẩm có nhiều ưu điểm hẳn Tiền lương...

28
521
0

LÍ LUẬN VỀ VẤN ĐỀ TRẢ LƯƠNG CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP

Danh mục: Kế toán

... dụng lao động giao cho Tiền lương phản ánh nhiều quan hệ kinh tế xã hội khác Tiền lương trước hết số tiền mà người sử dụng lao động( mua sức lao động) trả cho người lao động (người bán sức lao động) ... thần lao động tập thể người lao động thấp 1.2 Chế độ trả lương sản phẩm tập thể Là chế độ trả lương tiền lương trả cho nhóm người lao động, theo khối lượng công việc mà họ thực sau tiền lương người ... đòi hỏi từ xác định tiền lương cấp bậc công việc IV CÁC HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG Hình thức trả lương theo sản phẩm Trả lương theo sản phẩm hình thức trả lương cho người lao động dựa trực tiếp vào số...

23
994
0

MỘT SỐ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP

Danh mục: Kế toán

... phối theo lao động đảm bảo công việc trả lương cho người lao động Hai người có thời gian, tay nghề suất lao động phải trả lương ngang Trả lương ngang cho lao động bao hàm ý nghĩa công việc khác ... tập thể người lao động thấp 6.2.2 Chế độ trả lương theo sản phẩm tập thể: Là chế độ trả lương tiền lương trả cho nhóm người lao động, cho khối lượng công việc mà họ thực sau tiền lương người phân ... trả lương cho người lao động: doanh nghiệp cần lựa chọn hình thức trả lương phù hợp So với hình thức trả lương theo thời gian hình thức trả lương theo sản phẩm có nhiều ưu điểm hẳn Tiền lương...

29
482
2

Kế toán tiền lương và các khoản phải trả khác cho người lao động tại công ty TNHH cơ nhiệt điện năm nhất

Danh mục: Tài chính - Ngân hàng

... loại thưởng + Thưởng hoàn thành vượt kế hoạch + Thưởng chiến sỹ thi đua • Tiền lương trả cho lao động quản lý phục vụ chưa gắn với hao phí sức lao động người lao động với hiệu công việc, trả lương ... bậc lương mức lương tối thiểu tăng lên đáng kể tiền lương trả cho ngừời lao động bối cảnh thấp so với mặt giá hàng hoá thị trường Mặc dù công ty bổ xung đơn giá hệ số tiền lương cho người lao động ... THỰC TRẠNG KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN PHẢI TRẢ KHÁC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH CƠ ĐIỆN NHIỆT NĂM NHẤT 2.1 Đặc điểm lao động công ty 2.1.1 Phân loại lao động Lao động yếu tố quan trọng...

53
575
4

Phương pháp xây dựng quy chế lương, thưởng cho người lao động tại công ty cổ phần vân sơn theo mô hình 3p

Danh mục: Kinh tế

... cấp thiết đề tài Hiện nay, đa phần công ty tư nhân trả lương, thưởng cho người lao động theo mức lương cứng thoả thuận ký kết hợp đồng lao động người sử dụng lao động người lao động Thực tế công ... nhiều người sử dụng lao động coi tiền lương không trả công cho người lao động đóng góp cho doanh nghiệp, mà khoản người sử dụng lao động phải trả trước tương xứng với mà người sử dụng lao động cho ... Với trường hợp trả lương theo tháng người lao động nhận lương tháng lần nửa tháng lần Hình thức trả lương thứ hai trả lương theo sản phẩm Đây hình thức trả lương cho người lao động vào số lượng,...

85
1,902
25

Phương pháp xây dựng quy chế lương, thưởng cho người lao động tại công ty cổ phần vân sơn theo mô hình 3p

Danh mục: Thạc sĩ - Cao học

... cấp thiết đề tài Hiện nay, đa phần công ty tư nhân trả lương, thưởng cho người lao động theo mức lương cứng thoả thuận ký kết hợp đồng lao động người sử dụng lao động người lao động Thực tế công ... thực trạng quy chế trả lương, thưởng cho người lao động công ty cổ phần Vân Sơn, từ điểm hạn chế, nguyên nhân tồn đưa giải pháp hoàn thiện quy chế lương, thưởng cho người lao động đơn vị này, đồng ... chế lương, thưởng cho người lao động doanh nghiệp vừa nhỏ theo mô hình 3P Phạm vi nghiên cứu: Luận văn nghiên cứu phương pháp xây dựng thực quy chế lương, thưởng cho người lao động theo mô hình...

12
358
0

Phương pháp xây dựng quy chế lương, thưởng cho người lao động tại công ty cổ phần vân sơn theo mô hình 3p

Danh mục: Thạc sĩ - Cao học

... LƢƠNG, THƢỞNG CHO NGƢỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN VÂN SƠN THEO MÔ HÌNH 3P ERROR! BOOKMARK NOT DEFINED 3.1 Những khó khăn gặp phải trình triển khai quy chế lƣơng, thƣởng cho ngƣời lao động công ... LƢƠNG, THƢỞNG CHO NGƢỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN VÂN SƠN THEO MÔ HÌNH 3P .6 1.1 Lý thuyết công tác trả lƣơng……………………………………………….6 1.1.1 Khái niệm, vai trò nguyên tắc tiền lương .6 ... lương .6 1.1.1.1 Khái niệm tiền lương 1.1.1.2 Vai trò tiền lương .7 1.1.1.3 Nguyên tắc tiền lương 1.1.1.4 Các hình thức trả lương 1.2 Khái niệm KPI …………………………………………………………….10...

12
436
2

Quy chế lương, thưởng cho người lao động

Danh mục: Biểu mẫu

... không lỗi người lao động, Giám đốc Công Ty trợ cấp cho người Lao Động 100 % mức lương quy định - Nếu lỗi người lao động lúc người lao động không trả lương Những ngày nghỉ hưởng nguyên lương: - ... tính toán lương dựa nguyên tắc xác số liệu, đảm bảo thời gian trả lương cho người lao động theo quy định Người lao động nhận phiếu lương chi tiết hàng tháng, quyền đối chiếu với bảng lương tổng ... copy) Tiền lương trả cho người lao động Mỗi tháng lần, vào ngày 05 đến ngày 10 tháng Đối với lương sản phẩm, trả làm hai lần (mỗi lần trả sau kết toán số lượng vào ngày 15, ngày 30 tháng, lương sản...

6
2,277
39

Quy chế lương, thưởng cho người lao động

Danh mục: Biểu mẫu

... lương người lao động + ∑Hpc : tổng hệ số phụ cấp người lao động Điều 19: Tiền lương trả cho người lao động thời gian nghỉ để điều trị tai nạn lao động (TLtnlđ) Người lao động bị tai nạn lao động, ... lao động) - Nếu lỗi người sử dụng lao động ngày ngừng việc người lao động trả đủ tiền lương theo qui định Nhà nước - Nếu lỗi người lao động người lao động không hưởng lương; Những người lao động ... hưởng lương cao Điều 10: Phương thức trả lương toán tiền lương cho người lao động - Công ty trả lương cho người lao động sở doanh thu thực tháng Trường hợp tháng doanh thu, Công ty tạm ứng lương cho...

16
1,945
8

Mẫu quy chế lương thưởng cho người lao động

Danh mục: Biểu mẫu

... không lỗi người lao động, Giám đốc Công Ty trợ cấp cho người Lao Động 100 % mức lương quy định Nếu lỗi người lao động lúc người lao động không trả lương Những ngày nghỉ hưởng nguyên lương: - ... tính toán lương dựa nguyên tắc xác số liệu, đảm bảo thời gian trả lương cho người lao động theo quy định Người lao động nhận phiếu lương chi tiết hàng tháng, quyền đối chiếu với bảng lương tổng ... copy) Tiền lương trả cho người lao động Mỗi tháng lần, vào ngày 05 đến ngày 10 tháng Đối với lương sản phẩm, trả làm hai lần (mỗi lần trả sau kết toán số lượng vào ngày 15, ngày 30 tháng, lương sản...

6
5,625
66

giải pháp hướng tới công tác tạo động lực từ hệ thống trả công cho người lao động tại xí nghiệp may xuất khẩu thanh trì

Danh mục: Kinh tế - Quản lý

... trc i vo cỏc thnh phn ca thự lao lao ng ta hay tỡm hiu khỏi nim v thự lao lao ng: hiu mt cỏch n gin thự lao lao ng l tt c nhng khon m ngi lao ng nhn c t phớa ngi s dng lao ng hay t chc, thụng qua ... chỗ làm việc người lao động 83% Tiền lương Điều kiện lao động 11% Các chế độ đãi ngộ chưa thoả đáng 6% Trong bng hi cng a hai cõu hi ti h vo v ti li mun ri xớ nghip, cõu hi 18 vic ngi lao ng cú ... to ng lc cho ngi lao ng: 16 II Cỏc khỏi nim liờn quan ti h thng tr cụng to ng lc cho ngi lao ng lnh vc sn xut kinh doanh: 17 1.Thự lao lao ng: 17 1.1.Thự lao c bn:...

91
1,046
2

Hoàn thiện công tác trả công cho người lao động của Công ty cổ phần Mai Linh Miền Bắc

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... thống trả công lao động của Công ty Cổ Phần Mai Linh Miền Bắc CHƯƠNG 1: LÝ LUẬN CHUNG VỀ CÔNG TÁC TRẢ CÔNG CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG 1.1 Vai trò công tác trả công cho người lao động doanh nghiệp ... tiền lương kế hoạch được điều chinh theo tốc độ tăng suất lao động đảm bảo tốc độ tăng tiền lương thấp tốc độ tăng suất lao động 9 1.3.3 Các hình thức trả công cho người lao động ... tác trả công cho người lao động từ đó áp dụng vào việc xây dựng, điều chỉnh hệ thống trả công lao động cho doanh nghiệp 1.3 Nội dung công tác trả công cho người lao động 1.3.1 Lập...

30
363
0

Thực trạng và giải pháp chuyển đổi nghề nghiệp cho người lao động trong quá trình ĐTH nông thôn ở huyện Kinh Môn tỉnh Hải Dương

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... i ngh nghip cho ngi lao ng ang l c s quan tõm chỳ ý ca xó hi T s nhỡn nhn trờn, cú th hiu chuyn i ngh nghip cho ngi lao ng l vic ngi lao ng xem xột, la chn li ngh nghip ca mỡnh cho phự hp hn ... cng cho thy s cn thit phi chuyn i ngh nghip cho ngi lao ng nht l lao ng nụng thụn quỏ trỡnh TH nụng thụn ang v s din ngy mt nhanh hn 1.3 Cỏc nhõn t ch yu nh hng n chuyn i ngh nghip cho ngi lao ... nh hng n ngi lao ng c bit i vi s lng ln ngi lao ng ang khụng cú vic lm hay vic lm khụng phự hp V nh th nú cú tỏc ng n chuyn i ngh nghip cho ngi lao ng 1.3.3 Th trng lao ng Th trng lao ng l yu...

92
722
3

Tình hình việc làm của người lao động Việt nam hiện nay

Danh mục: Khoa học xã hội

... nớc ta tình trạnh d thừa lao động Sự lệch pha cung cầu lao động tợng đáng ý quan hệ cung cầu lao động nớc ta Trong nguồn cung lao động ta chủ yếu lao động phổ thông, lao động nhàn rỗi nông nghiệp, ... chế cần lao động lại đòi hỏi chủ yếu lao động lành nghề, lao động có trình độ, chuyên môn kỹ thuật cao, nhà quản lý am hiểu chế thị trờng Chính khác biệt làm cho quan hệ cung cầu lao động vốn ... Trong toàn kinh tế, tỷ lệ lao động qua đào tạo thấp, khoảng triệu ngời, chiếm 10,5% lực lợng lao động Điều cho thấy lực lợng lao động cha đáp ứng nhu cầu phát triển kinh tế xã hội giai đoạn Trong...

25
2,176
2

Giải quyết việc làm cho người lao động trong vùng giải tỏa đất nông nghiệp trên địa bàn tỉnh khánh hoà

Danh mục: Xã hội học

...

150
326
0