nguyên tắc đánh giá cán bộ cơ sở

[Luận văn]đánh giá kết quả công tác bồi dưỡng cán bộ cơ sở cho phát triển nông nghiệp nông thôn tỉnh tuyên quang

[Luận văn]đánh giá kết quả công tác bồi dưỡng cán bộ cơ sở cho phát triển nông nghiệp nông thôn tỉnh tuyên quang

... bồi dưỡng cán bộ sở nông thôn ñược quan tâm là: Các quan ñưa ra chủ trương và duyệt kế hoạch bồi dưỡng cán bộ; Các sở ñào tạo bồi dưỡng cán bộ của ñịa phương; Những cán bộ sở ñược ... cứu 4 2. SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN VỀ ðÁNH GIÁ CÔNG TÁC BỒI DƯỠNG CHO ðỘI NGŨ CÁN BỘ SỞ 5 2.1 Lý luận chung về cán bộ và ñào tạo bồi dưỡng cán bộ sở 5 2.1.1 Một số khái niệm bản 5 ... ngũ cán bộ sở nông thôn 9 2.1.3 Vai trò của công tác bồi dưỡng cán bộ sở nông thôn 12 2.1.4 Nội dung ñánh giá công tác bồi dưỡng cán bộ sở nông thôn 16 2.1.5 Phương pháp ñánh giá...

Ngày tải lên: 22/11/2013, 11:03

139 769 0
Tài liệu Báo cáo " Những vấn đề cần quan tâm giải quyết đối với công tác bồi dưỡng cán bộ cơ sở nông thôn ngoại thành Hà NộI " ppt

Tài liệu Báo cáo " Những vấn đề cần quan tâm giải quyết đối với công tác bồi dưỡng cán bộ cơ sở nông thôn ngoại thành Hà NộI " ppt

... công tác bồi dưỡng cán bộ sở, nâng cao trình độ hoạch định chiến luợc bồi dưỡng cán bộ sở, trước hết đối với cán bộ chủ chốt của các sở đào tạo bồi dưỡng cán bộ, tham mưu tốt cho ... công tác đánh giá cán bộ trên sở vận dụng kiến thức bồi dưỡng trong hoạt động thực tế ở các địa phương. Cần loại bỏ tư tưởng coi nhẹ công tác đánh giá cán bộ hay đánh giá cán bộ theo cảm ... 60,0% ý kiến đánh giá tốt), năng lực của cán bộ chính quyền được đánh giá rất cao. Đánh giá của người dân đối với cán bộ sở được thông qua việc giao tiếp giữa người dân với cán bộ từng loại...

Ngày tải lên: 25/02/2014, 23:20

8 513 0
Báo cáo "Những vấn đề cần quan tâm giải quyết đối với công tác bồi dưỡng cán bộ cơ sở nông thôn ngoại thành Hà NộI " pdf

Báo cáo "Những vấn đề cần quan tâm giải quyết đối với công tác bồi dưỡng cán bộ cơ sở nông thôn ngoại thành Hà NộI " pdf

... công tác bồi dưỡng cán bộ sở, nâng cao trình độ hoạch định chiến luợc bồi dưỡng cán bộ sở, trước hết đối với cán bộ chủ chốt của các sở đào tạo bồi dưỡng cán bộ, tham mưu tốt cho ... công tác đánh giá cán bộ trên sở vận dụng kiến thức bồi dưỡng trong hoạt động thực tế ở các địa phương. Cần loại bỏ tư tưởng coi nhẹ công tác đánh giá cán bộ hay đánh giá cán bộ theo cảm ... 60,0% ý kiến đánh giá tốt), năng lực của cán bộ chính quyền được đánh giá rất cao. Đánh giá của người dân đối với cán bộ sở được thông qua việc giao tiếp giữa người dân với cán bộ từng loại...

Ngày tải lên: 20/03/2014, 19:20

8 504 0
Vận dụng tư tưởng Hồ Chí Minh trong công tác đánh giá cán bộ doc

Vận dụng tư tưởng Hồ Chí Minh trong công tác đánh giá cán bộ doc

... luận, bàn bạc, nhận xét cán bộ; gần như kết quả đánh giá cán bộ của quan thẩm quyền được giữ kín, không thông báo cho cán bộ được đánh giá. Vì vậy, nhiều cán bộ thực sự không biết được ... định: "Trách nhiệm đánh giá cán bộ thuộc về cấp ủy, tổ chức đảng nơi cán bộ sinh hoạt, quan quản lý cấp trên trực tiếp của cán bộ và bản thân cán bộ tự đánh giá& quot;. Đồng thời, Nghị ... đánh giá đã nghiêm túc tự đánh giá, quần chúng bước đầu tham gia đánh giá cán bộ, đánh giá cán bộ văn bản; một số nơi cán bộ được thông báo ý kiến nhận xét của quan thẩm quyền Song...

Ngày tải lên: 03/07/2014, 22:21

19 2.3K 29
274 Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tiêu chuẩn hóa và phương pháp đánh giá cán bộ công chức tại quận 2, TP.HCM

274 Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tiêu chuẩn hóa và phương pháp đánh giá cán bộ công chức tại quận 2, TP.HCM

... với cán bộ được đánh giá. - Thẩm quyền và trách nhiệm đánh giá cán bộ: Nghị quyết Trung ương 3 quy định: “trách nhiệm đánh giá cán bộ thuộc về cấp ủy, tổ chức đảng nơi cán bộ sinh hoạt, ... tác đánh giá cán bộ công chức: Chúng ta đều biết khâu khó khăn nhất trong công tác cán bộ là quản lý cán bộ, khâu khó nhất trong quản lý cán bộ là nhận xét, đánh giá chính xác về người cán bộ. ... sau khi đánh giá chưa được công khai đối với cán bộ công chức. Những cán bộ thuộc diện Quận ủy quản lý thì do Quận ủy và quan làm công tác cán bộ quản lý nội dung đánh giá. Các cán bộ, công...

Ngày tải lên: 01/04/2013, 17:12

84 3.8K 8
Một số kiến nghị về giải pháp nhằm nâng cao chất lượng của công tác đánh giá nội bộ hệ thống quản l‎y' chất lượng trong PVFC

Một số kiến nghị về giải pháp nhằm nâng cao chất lượng của công tác đánh giá nội bộ hệ thống quản l‎y' chất lượng trong PVFC

... I,LGmE$N.$+Y8Z [Z?Y41+TITa`]$Z.$I!4x}$u-zGOu Gb+~Những giải pháp nhằm nâng cao chất lượng của hoạt động đánh giá nội bộ trong Tổng công ty Tài chính Cổ phần Dầu khí Vit Nam~GK dTUGnpdãGKpZ \x]EG,G,H,N .! SV: ... lý$N.+$N.Zp\ |Tm+]41! Lĩnh vực kinh doanh của Tổng công ty$+Yb! Trụ sở đăng ký của Tổng công ty Địa chỉ )$Z*2E%*+,! Điện thoại‚h % ƒ'...

Ngày tải lên: 22/04/2013, 15:20

117 453 0
Một số kiến nghị về giải pháp nhằm nâng cao chất lượng của công tác đánh giá nội bộ hệ thống quản lý chất lượng trong PVFC

Một số kiến nghị về giải pháp nhằm nâng cao chất lượng của công tác đánh giá nội bộ hệ thống quản lý chất lượng trong PVFC

... thưởng xứng đáng đối với các đánh giá viên xuất sắc trong các đợt đánh giá hàng năm của công ty, hỗ trợ chi phí cho hoạt động đánh giá nội bộ vì các cán bộ đánh giá nội bộ thường xuyên phải đi công ... ban đánh giá để hoàn thành tốt nhiệm vụ. Các đánh giá viên phải nắm vững chuyên môn nghiệp vụ về đánh giá nội bộ và nắm được chuyên môn nghiệp vụ của bên được đánh giá để quá trình đánh giá ... thưởng đối với những cán bộ, đánh giá viên giỏi, thành tích tốt trong hoạt động đánh giá nội bộ Việc khen thưởng này tác động rất lớn tới tâm ly' của các cán bộ đánh giá, tạo động lực,...

Ngày tải lên: 30/10/2013, 00:20

16 566 0
Phiếu đánh giá cán bộ

Phiếu đánh giá cán bộ

... …………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………… II/ Phần đánh giá của quản lý gián tiếp: …………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………… ... …………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………… III/ Phần đánh giá của phòng nhân sự. …………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………… ... …………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………… IV/ Ý kiến của Giám đốc điều hành …………………………………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………………………………...

Ngày tải lên: 06/10/2012, 08:36

2 6.5K 41
Biểu mẫu đánh giá cán bộ, công chức, viên chức hàng năm

Biểu mẫu đánh giá cán bộ, công chức, viên chức hàng năm

... QUẢ ĐÁNH GIÁ CỦA TỪNG ĐƠN VỊ NĂM Đơn vị: Stt Họ và tên Chức vụ Xếp loại Ghi chú Xuất sắc Tốt Khá Trung bình Kém Đánh dấu (X) vào ô xếp loại tương ứng. Tổng kết: Đơn vị đã tiến hành đánh giá ... BM/TCCB-03-02 PHIẾU NHẬN XÉT VÀ PHÂN LOẠI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC HẰNG NĂM Năm (Phiếu lấy ý kiến của tập thể đơn vị, không cần phải ký tên) I. NGƯỜI ĐƯỢC NHẬN XÉT: Họ và tên cán bộ/ công chức/ viên chức: ... dân Xếp theo loại: Xuất sắc, Khá, Trung bình, Kém Kết luận: Cán bộ/ công chức/ viên chức đạt loại Ngày tháng năm Thủ trưởng trực tiếp đánh giá (Ký và ghi rõ họ tên) Ngày tháng năm Thủ trưởng cấp...

Ngày tải lên: 10/10/2012, 10:43

6 32.7K 127
SXSH-đánh giá tiềm năng cơ sở sản xuất bún

SXSH-đánh giá tiềm năng cơ sở sản xuất bún

... Bột gạo Ủ bột Bột gạo Bột đã ủ Nƣớc ủ bột Ép trái bột Bột đã ủ Bột đƣợc ép khô nƣớc. Nƣớc ép bột Hồ hóa ½ bột đã ép Bột đã đƣợc hồ hóa Phối trn ẵ bt ó ộp+bt h húa Bt do ẫp bún Bột ... QUÁT VỀ SỞ SẢN XUẤT 1.5.1. Quá trình hình thành và phát triển của sở - Tên sở: sở sản xuất bún Minh Linh - Địa chỉ: Tổ 30 - Phƣờng Cam Giá - Thành Phố Thái Nguyên – Tỉnh Thái Nguyên ... lít Bột gạo ƣớt 279,5 kg Nƣớc bột rơi vãi Ủ bột - Bột gạo ƣớt - Muối - 279,5 kg - 8 kg - 150 lít Bột sau khi ủ 240 kg Nƣớc chắt ra 197,5 lít 10 CHƢƠNG 3. ĐÁNH GIÁ ...

Ngày tải lên: 28/02/2013, 09:50

34 4.1K 137
Xem thêm

Bạn có muốn tìm thêm với từ khóa:

w