... công ty.2. Mối quan hệ bên ngoài công ty.1.1. Ứng viên đến dự tuyển. 1.2. Các công ty cung cấp nguồn nhân lực, các công ty cung cấp dịch vụ tuyển dụng…CHẾ ĐỘ BÁO CÁO, HỌP1. Báo cáo côngviệc ... / 3 BẢN MÔTẢCÔNG VIỆCVÀ TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤMã tài liệu: NS-MTCV-02Ngày ban hành: 20/04/08Lần sửa đổi: 022.1. Tổ chức thực hiện tuyển dụng Đăng tuyển, tiếp nhận hồ sơ Sơ tuyển, test. ... sơ Sơ tuyển, test. Phỏng vấn chuyên môn Báo cáo kết qủa tuyển dụng.2.2. Tiếp nhận, theo dõi quá trình thử việc, tập sự, thực tập.Quy trình thử việc, học việc (NS - 03)Quy trình thực...
... Được quyền kiểm tra việc thực hiện tại đơn vị có triển khai thực hiện các dự án đầu tư .3. Quan hệ trực tiếp với bộ phân , các đơn vị lấy số liệu để thực hiện các dự án đầu tư. 4. Được quyền ... Được quyền yêu các cầu TP và Nhân Viên trong phong cung cấp các thông tin cần thiết phục vụ cho công tác.] Cấp báo cáo : TP Thiết Bịs ...
... độ chuyên môn: Đại học kinh tế về kế toán, hoặc liên quan đến vật tư. - Kiến thức : hiểu cách quản lý vật tư và các vấn đề liên quan đến vật tư .- Kỹ năng thể chất và kỹ năng làm việc: kỷ năng ... kinh nghiệm ( lónh vực, thời gian tối thiểu ) Làm côngviệc trong lónh vực tư ng đương tối thiểu 1 năm.Các kỹ năng đặc biệt: Điều kiện làm việc Tính chất Mức độ Thường xuyênNóng, độc hạiLưu ... x - Các đơn vị liên quan đến lónh vực cung cấp vật tư - Lãnh đạo hoặc các NV nghiệp vụ liên quan .- Các văn bản , côngviệc liên quan đến lónh vực cần liên hệ .Quyền hạn:- Về giám...
... of companies and with fund managers, often by phone.Thường liên lạc với ban giám đốc của các công ty và giám đốc quỹAdegrees / Bằng cấp1Mathematics; Toán học2Statistics Thống kê3Economics ... industry.Có kinh nghiệm trước cũng không hoàn toàn bắt buộc nhưng là một ưu thế ví dụ có kinh nghiệm làm việc trong các tổ chức tài chính hoặc một ngành chuyên biệt nào đó.Skills / Kỹ năng1Numeracy ... năng1The ability to work under pressure and to deadlines, e.g. to produce reportsKhả năng làm việc áp lực cao và đúng hạn, chẳng hạn làm báo cáo2Self-confidence, drive and tenacity Tự tin,...
... tên các công cụ, phương tiện được sử dụng trong công việc? IV Phối hợp:1. Miêu tả tên, bộ phận của những cá nhân, phòng ban mà bạn được yêu cầu làm việc ngoài ngườiquản lý của bạn?2. Môtả bản ... PHỎNG VẤNMÔTẢCÔNG VIỆCThời gian:……………………………………………… …………………………………………Vị trí:……………………………………………………………………………………………………… Đơn vị:…………………………………………………………………………………………………… Chuyên gia phỏng vấn: …………………………………………………………………………………… ... nhiêu nhân viên, bao nhiêu vị trí, số lượng nhân viên/vị trí2. Bạn có quyền hành trong việc chỉ định công việc, thưởng phạt, thuyên chuyển….?3. Bạn chỉ được chỉ định, hướng dẫn, phối hợp hoạt...
... trong côngviệc của bạn?XĐiều kiện làm việc 1. Nêu các điều kiện làm việc cho côngviệc của bạn nhưg độ ồn, nóng, bụi….XINguy hiểm:1. Hãy môtả những nguy hiểm, tai nạn xảy ra cho côngviệc ... Bản câu hõi phỏng vấn phân tích côngviệc Page 1 of 3BẢNG CÂU HỎI PHỎNG VẤNMÔTẢCÔNG VIỆCThời gian:…………………………………………………………………………………………………………Vị trí:…………………………………………………………………………………………………………… ... của bạn? Bản câu hõi phỏng vấn phân tích côngviệc Page 3 of 31. Bằng cách nào côngviệc của bạn được kiểm tra, bị kiểm tra, được xác nhận?2. Ai thực hiện côngviệc trên?IXYêu cầu thể chất:1....
... bản Môtảcông việc Tên vị trí công việc: kỹ s bán hàngBộ phận: Phòng Kinh doanh1. Mục đích của vị trí : Thực hiện côngviệc bán hàng và tiếp thị2. Thẩm quyền ... hiện các côngviệc khác theo yêu cầu của lÃnh đạo Phòng và TGĐ (triển khai hợp đồng khi bộ phận sản xuất quá tải )6. Quyền hạn: - Đàm phán với khách hàng theo sự uỷ quyền tuỳ theo quy mô hợp ... các chi phí phát sinh (đợc yêu cầu bộ phận sản xuất cung cấp thông tin về tiến độ thực hiện hợp đồng)- Đợc tiếp xúc trực tiếp khách hàng7. Chỉ tiêu đánh giá kết quả công việc: - Số hợp đồng...
... giao)NGƯỜI GIAO VIỆC(ký tên & ghi rõ họ tên) BẢNG MÔTẢ CÔNG VIỆCKMH BM-NS-02-09Ngày hiệu lực 01/01/2010Lần ban hành 02Trang1/2III. CÁC ĐỐI TƯỢNG CHÍNH CÓ QUAN HỆ LÀM VIỆCBên trong ... BẢNG MÔTẢ CÔNG VIỆCKMH BM-NS-02-09Ngày hiệu lực 01/01/2010Lần ban hành 02Trang1/3 VI. ĐIỀU KIỆN LÀM VIỆC- Số ngày làm việc trong tuần: 06 ngày, Từ thứ 2 ... kinh nghiệm làm việc 6 Số năm kinh nghiệm yêu cầu trong công viêc7 Các yêu cầu khác (nếu có)8 Ưu tiênNGƯỜI NHẬN VIỆC(ký tên & ghi rõ họ tên)(Tôi đã hiểu và đồng ý các côngviệc được giao)NGƯỜI...
... của việcmôtảcôngviệc Mô tảcôngviệc giúp DN tìm được những nhân viên thích hợp cho công việc. Bên cạnh đó, bản môtảcôngviệc còn giúp nhân viên biết rõ họ cần làm gì, những công việc ... họ. Mô tảcôngviệc còn giúp nhân viên định ra mục tiêu và tiêu chuẩn cho côngviệc của mình từ đó quá trình thực hiện côngviệc sẽ diễn ra nhanh chóng và suôn sẻ hơn. Khi môtảcôngviệc ... CHƯƠNG 1LÝ THUYẾT VỀ MÔTẢCÔNGVIỆC 1.1. Định nghĩa Mô tảcôngviệc là một tài liệu cung cấp thông tin liên quan đến các công tác cụ thể, các nhiệm vụ và trách nhiệm của côngviệc và những điều...
... sự may rủi trong công việc, 3. Công dụng của bản môtảcông việc: Bản môtảcôngviệc có công dụng với cả người lao động và người sử dụng lao động. Qua tìm hiểu bản môtảcông việc, người lao ... chính thức của công ty: www.pisico.vn Mô hình tổ chức của tổng công ty:2. Môtảcôngviệc của trưởng phòng Kế toán - Tài chính tại Tổng công ty Pisico1. Xác định chức danh công việc. 7 MỤC ... THỰC TIỄN VỀ MÔTẢCÔNGVIỆC TRƯỞNG PHÒNG KẾ TOÁN – TÀI CHÍNH TẠI TỔNG CÔNG TY PISICO1. Tổng quan về Tổng Công ty Sản xuất Đầu tư Dịch vụ xuất nhập khẩu Bình Định hay còn gọi là Tổng Công ty Pisico:Tổng...